DERECHO COMERCIAL Y SU IMPORTANCIA

El derecho Comercial es una de las ramas ms antiguas, de mayor vigencia y de origen esencialmente consuetudinario del Derecho privado. Algunos consideran que con el nacimiento del comercio nace el Derecho Comercial (criterio objetivo) y otros sealan que con el surgimiento de los comerciantes es cuando surge esta rama del Derecho Privado (criterio subjetivo). En la Edad Antigua existieron leyes relativas a la actividad comercial y estaba limitada a la capacidad de comerciar a determinada casta. En la Edad Media existieron leyes relativas al comercio y es en este periodo que surge el IUS MERCANTUN en este periodo es autnomo y particularista, exclusivo de los comerciantes. En la Edad Moderna con los descubrimientos, surgen las naciones y las monarquas fuertes. En la Edad Contempornea con la Revolucin Francesa se acaban con lo ltimos vestigios de la Edad Media, desaparecen los gremios, cambia el objetivo del comercio y se le permite a cualquier persona ejercerlo. LA CODIFICACION DEL DERCHO LABORAL El movimiento codificador se inicio en Francia en 1808 bajo Napolen. LA CODIFICACION EN PANAMA Cuando panam era colonia espaola, su sistema legal se rega por el de la Madre Patria. Entre las ordenanzas ms importantes de las corporaciones estuvieron la de Burgos, las de Sevilla, las de Bilbao. Cuando Panam se independiz de Espaa se uni a Colombia, se adopto toda la legislacin existente en sta, incluyendo la comercial. El actual cdigo de comercio de 1917, inspirado en el cdigo italiano de 1882 el francs y el espaol, se divide en tres libros as: el Libro Primero que trata de los actos de comercio, el comerciante y los contratos mercantiles, el libro Segundo, que trata del comercio martimo y el Libro Tercero que trata de la quiebra. En sentido econmico puede definirse al Comercio como la industria que tiene por objeto adquirir los productos de todas las dems industrias.

Para ponerlos a disposicin del consumidor en el lugar, tiempo, calidad y cantidad convenientes, o industria por satisface necesidades humana. En sentido jurdico se define como conjunto de relaciones jurdicas reguladas por el Derecho Mercantil. Condiciones para exista el comercio: Pueden ser subjetivas u objetivas. Clasificacin del comercio: se puede clasificar por razn del objeto, del lugar o medios. Importancia del comercio: desde el punto de vista el comercio se demuestra con solo tener presente que en las sociedades todas deseamos cambiar aquello que nos hace falta por lo que nos sobra. Definicin del Derecho Mercantil Es el conjunto de principio y reglas que regula las relaciones econmicas jurdicas que afectan a los actos de cambio y resuelven los conflictos o controversias que de los mismos pueden originarse. Fuentes de Derecho Mercantil: 1. Son fuentes directas o principales la ley, las costumbres y la jurisprudencia. 2. Son fuentes indirectas o supletorias la equidad, el Derecho cientfico o la doctrina. El comerciante y su regulacin en la legislacin panamea. Mediante la ley #2 del 22 de agosto de 1916 se aprueba el Cdigo de Comercio el cual regula la actividad comercial y se establecen las disposiciones relativa a quienes realizan dicha actividad comercial es decir los comerciantes. El articulo 28 del Cdigo de Comercio establece: Es comerciante, el que teniendo capacidad legal, realiza por profesin y en nombre propios actos de comercio. Para evitar cualquier duda sobre los actos que no son de comercio el cdigo dispone de otras actividades que no son consideradas como tales: 1. La compra de objetos destinados al consumo domestico del comprador ni la venta sobrante de sus acopios.

2. La compra de objetos que sirven accesoriamente a la confeccin de obras artsticas o a simple venta de productos de industrias civiles.

3. Las compras que hacen los funcionarios o empleados para objeto de servicio pblico. 4. Las ventas que hacen los agricultores o ganaderos de los frutos de sus cosechas o ganados, y cualquier otra de naturaleza anloga. La reglamentacin del Derecho Comercial se aplica en relacin a dos factores importantes: la persona y los actos de comercio. Nuestra legislacin exige plena capacidad para contratar y obligarse que de acuerdo a la ley la posean las personas mayores de 18 aos y siempre y cuando no haya sido declarado: a. Loco o demente. b. A quien una decisin judicial haya sido condenado por delitos contra la propiedad, por falsedad, por peculado, por cohecho o concusin. c. A los quebrados o Concursados no rehabilitados. d. A los funcionarios y empleados del ramo de la hacienda publica nacional o municipales. e. A los agentes de cambio y corredores de comercio de cualquier clase que sean. Existen adems normas de rango superior en la Legislacin panamea establecidas en la constitucin que limitan la capacidad para ejercer el comercio, distinguiendo entre: 1. Comercio al por menor. 2. Comercio al por mayor. Nombre Comercial y su proteccin legal El articulo 36 del Cdigo de Comercio establece: Todo comerciante ejercer el comercio y firmara cualesquiera documentos relativo a as u giro, como un nombre que constituir su firma o razn social. Ningn comerciante podr individualmente usar como razn comercial nombre distinto al suyo. La Licencia Comercial y sus Clases. 1. La licencia comercial tipo A: es para dedicarse al comercio al por mayor y otras actividades 2. La licencia comercial tipo B es para el comercio al por menor y dedicarse a negocios como cantinas y pensiones.

La Contabilidad Mercantil Claramente el artculo 73 establece los libros obligatorios indispensables: 1. El Inventario y Balances 2. El Diario 3. El Mayor LOS ACTOS DE COMERCIO Y SU REGULACIN EN LA LEGISLACIN COMERCIAL PANAMEA I. II. III. Actos esencialmente comerciales. Actos relacionados con los esencialmente comerciales. Actos relacionados con la navegacin. SOCIEDADES 1. Concepto de sociedad: La importancia de las sociedades dentro de la actividad del trfico ha llegado a ser extraordinaria. El Cd. Italiano, establece que con el contrato dos o ms personas aportan bienes o servicios para el ejercicio en comn de una actividad econmica con el fin de repartirse las utilidades. Este concepto centra la caracterstica de la sociedad en su objetico. De acuerdo con nuestro Derecho positivo, la finalidad econmica es caracterstica de la sociedad. Y el propsito concreto de repartir los beneficios obtenidos. 2. Sociedades y Asociaciones: Nuestro Cd. Civ. Se refiere a las Asociaciones, pero a diferencia de las sociedades, no se halla en dicho cuerpo legal una definicin de las mismas. En el Art. 64 del Cd., civ., y de las asociaciones dio una definicin diciendo que son entidades nacidas de la reunin de individuos, fundada por un acto de su propia voluntad, extraos al lucro personal de aquellos. 3. Elementos caractersticos de la sociedad: Del concepto de sociedad que dejamos anotado, se puede deducir que los elementos esenciales que la integran estn representados por las aportaciones que se hacen en comn, el fin de lucro provecho colectivo y la intencin de las partes de constituir un vnculo de colaboracin de carcter permanente, o por un tiempo determinado, que es lo que constituye la llamada affectio societatis. El aporte de los socios puede consistir tambin en un derecho.

4. Sociedades universales y particulares: Aquella por la cual las partes ponen en comn todos los que actualmente les pertenecen, con nimo de partirlos entre s como igualmente todas las ganancias que adquieran con ellos. 5. Sociedades civiles y mercantiles: Las caractersticas fundamentales de las sociedades civiles y de las sociedades comerciales son las mismas, ya que ambas consisten en aportaciones en comn con el propsito definido de obtener beneficios y distribuirlos entre los socios. Sin embargo entre una y otra clase de sociedades existen determinadas difencias, que es importante establecer con claridad. 6. Sociedades mercantiles por la forma: aparte del caso de las sociedades annimas, o por acciones, que se consideran siempre mercantiles aunque tengan por objeto la realizacin de operaciones ajenas al comercio, dice el Cod. Civ. En su Art. 1361, que las sociedades civiles, por el objeto a que se consagran, pueden revestir todas las formas reconocidas por el Cdigo de comercio, aadiendo que en tal caso les sern de aplicacin sus disposiciones en cuanto no se opongan a las del presente Cdigo.

SOCIEDADES MERCANTILES 1. Personalidad jurdica de las sociedades de las sociedades mercantiles, que se hubieren constituido con arreglo a la Ley, aparece expresamente reconocida en el Art. 251 del Cd. De com., donde se aade que la Ley no reconocer la existencia de las sociedades que no estuvieren constituidas de acuerdo con los trmites y formalidades prescritos por ella; sin embargo, la nulidad del contrato de sociedad o la disolucin de sta no perjudicaran las acciones que correspondan a terceros de buena fe contra todos y cada uno de los asociados por razn de los negocios ejecutados por la compaa. Con tal disposicin se refiere el Cod. De com. A las llamdas por mismo sociedades de hecho, cuya existencia puede ser probada por los terceros interesados con base en lo dispuesto en el Art. 296. 2. Consecuencias de la personalidad jurdica de las sociedades. La importancia especial que es preciso atribuir al reconocimiento legal de la personalidad jurdica de las sociedades no radica en su simple pronunciamiento sino en la dilatada serie de consecuencias de diverso orden que de ello se derivan, y que tienen su reflejo en las disposiciones de la ley

3. Clasificacin de las sociedades mercantiles: sociedades de personas y sociedades de capitales. La tradicional clasificacin de las sociedades mercantiles en sociedades de personas y sociedades de capitales, se mantiene en nuestra legislacin con los precisos contornos que han llevado a establecerla. Esta clasicacin no se basa, propiamente, ni en la duracin de la sociedad, ni en el nmero de socios, ni en la duracin de la sociedad, ni en el nmero de socios, ni en la participacin de los mismos en la gestin social , ni siquiera en todo caso en su responsabilidad econmica, limitada o ilimitada, sino en la posicin que el socio ocupa dentro de sociedad. SOCIEDADES DE PERSONAS 1. Elementos caractersticos de las sociedades de personas Como ha quedado indicado, si bien en toda clase de sociedades se asocian individuos, poniendo en comn determinados bienes, valores o trabajo, para repartir los beneficios, las cualidades personales de os socios su prestigio y aptitudes adquieren en las sociedades de personas singular relieve e importancia. Los socios su prestigio y aptitudes adquieren en las sociedades de personas singular relieve e importancia. Los socios deciden entre si constituir la sociedad sabiendo de antemano quienes la van a integrar y sabiendo adems, que salvo causas especiales de incapacidad o muerte, todos ellos permanecern dentro de la compaa durante la existencia de la misma, a menos que alguno se retire, o ceda su parte a un extrao, con el consentimiento de los otros. 2. Reglas de constitucin de las sociedades de personas. Toda sociedad deber constituirse en escritura pblica, segn dispone el Art. 287 de Cod. De com., aadiendo tal precepto que el contrato consignado en documento privado no producir otro efecto entre los socios que el de obligarlos a otorgar la escritura respectiva. 3. El pacto social: sus requisitos Puesto que la sociedad nace de un contrato (Art.1356 del Cd. Civ.) el pacto social que se suscriba por los socios ha de estar sujeto a las condiciones generales de validez que regulan la contratacin dentro del Derecho comn . 4. La inscripcin Establece el Art. 288 del Cd. De com, que la escritura de constitucin de la sociedad deber ser presentada para su inscripcin en el registro dentro de los quince das siguientes a la celebracin del contrato.

Debiendo inscribirse igualmente cualquier reforma ampliacin o modificacin de dicho pacto social, de acuerdo con dispuesto en el Art. 289. La obligacin de inscribir en el Registro la escritura de constitucin o modificacin de dicho pacto social, de acuerdo con lo dispuesto en Art. 289. La obligacin de inscribir en el Registro la escritura de constitucin o modificacin de la sociedad corresponde a los administradores pudiendo, sin embargo, cualquier socio llevar a cabo la inscripcin u obligar a los administradores a cumplir con tal formalidad. 5. La publicidad: Para que una sociedad mercantil se constituya legalmente, no es bastante la escritura pblica y la inscripcin de la misma en el registro, sino que exige, adems, la publicacin por tres veces en un peridico de un extracto del pacto social, dentro del mismo trmino de quince das que aparece sealado como plazo para efectuar la inscripcin igualmente debern publicarse las reformas o modificaciones que se acuerden a a la escritura original correspondiendo a los administradores la obligacin de cumplir este requisito. 6. Sociedades irregulares o de hecho: La circunstancia de que el Cod. Civ. Permita la constitucin de sociedades (civiles) sin wl requisito de la escritura pblica a menos que a la misma se hubieren aportado inmuebles o derechos reales sobre los mismos mientras que el Cod. De com. Exige en todo caso para las sociedades mercantiles tal formalidad, seguida de la inscripcin en el Registro y de la publicidad, se explica fcilmente. An cuando las sociedades civiles se proponga, como tales, obtener determinados beneficios y proceder a su distribucin entre los socios, sus actividades han de desenvolverse fuera del campo de comercio y por lo tanto, el volumen de operaciones que realicen y la importancia econmica de las mismas, ser siempre, y por lo general, inferior al de las sociedades mercantiles. Por otra parte, las relaciones comerciales, fundadas esencialmente en el crdito para poder desarrollarse, han de estar sujetas a una reglamentacin jurdica encaminada a protegerlo, y as resulta indispensable que la constitucin de las sociedades comerciales, y su funcionamiento, se establezca sobre bases de una publicidad amplia y adecuada, por las mltiples vinculaciones econmicas a que sus actividades han de dar lugar.

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO INDEFINIDO 01-1071

Entre los suscrito, saber ODERAY ADAMES BUENDIA, mujer panamea, mayor de edad, portadora de la cdula de identidad personal No. 8-144829, quien acta en su condicin de representante Legal de_____________ ____________________ Sociedad debidamente inscrita a la ficha 541390, document 1025128, de la Seccin de Micropelculas (Mercantil) del Registro Pblico, con oficinas ubicadas en San Francisco, Calle 78, e, urbanizacin Loma Alegre, Casa N . 30, quien en adelante se denominar LA EMPRESA, y por otra____________ __________________________ Varn PANAMEO(A), con ____________ aos de edad, soltero, portador de cdula de identidad personal No _____________con domicilio en __________________________________ Telfono______________ quien en adelante se denominara EL TRABAJADOR, convienen en celebrar el presente Contrato de Trabajo, con sujecin a lo establecido en la Ley N, 34 de 26 de septiembre de 1979, sujeto a las siguientes clusulas: PRIMERO: Al tenor de lo dispuesto en artculo 33, numeral 2 de la Ley 34 del 26 de septiembre de 1979 EL TRABAJADOR, declara que viven con l:

1._______________________________________________________ 2. _______________________________________________________ 3. _______________________________________________________ 4. _______________________________________________________

Y QUE SON SUS DEPENDIENTES:

1___________________________________________________________ 2. __________________________________________________________ 3. __________________________________________________________ 4. __________________________________________________________

SEGUNDO: Declaran las partes que EL TRABAJADOR prestar a LA EMPRESA sus servicios en calidad de ASESOR LEGAL. No obstante, LA

EMPRESA podr asignar a EL TRABAJDOR funciones y/o tareas accesorias y/o complementarias y/o relacionadas con aquellas para las cuales fue contratada, siempre y cuando dichas funciones y/o tareas estn relacionadas con el giro normal de las actividades de LA EMPRESA. EL TRABAJADOR declara que posee las actividades de LA EMPRESA. EL TRABAJADOR declara que posee las aptitudes cualidades, capacidades destrezas y conocimientos necesarios para la realizar el trabajo para el cual se le contrata, en forma eficiente y satisfactoria para LA EMPRESA. TERCERO: Queda convenido por EL TRABAJADOR que prestar sus servicios en Balboa, provincia de Panam. De acuerdo con el organigrama de LA EMPRESA, su descripcin, de funciones y correspondiente clasificacin de puesto. Sin embargo EL TRABAJADOR acepta expresamente que LA EMPRESA podr asignarle otras funciones y/o tareas, de acuerdo con lo establecido en la Clusula Segunda, fuera del lugar anterior sealado, dentro del territorio de la Repblica de Panam. CUARTO: Las partes convienen que el trmino de duracin el presente Contrato de Trabajo es por Tiempo indefinido. Adems LA EMPRESA reconoce que EL TRABAJDOR ya labora en la misma, e inici formalmente el da 1 de Mayo de 2011, igualmente acuerdan que EL TRABAJADOR se someter a un PERIODO PROBATORIO DE HASTA TRES MES. Queda expresamente convenido que durante este perodo probatorio, cualquiera de las partes podr dar por terminada la relacin de trabajo sin responsabilidad alguna, tal cual lo establece el ARTICULO 78 del Cdigo de Trabaj. QUINTO: EL TRABAJADOR conviene en prestar sus servicios en jornadas de cuarenta y ocho (48) horas semanales, de lunes a sbado, divididas de la siguiente manera: De Lunes a Viernes de 8:00 a.m. A 12:00 p.m., y de 1:00 p.m. a 5:00 p.m. Y el sbado de 8:00 a.m. a 12:00 p.m. a 1:00 p.m. a 5:00 p.m. La jornada de trabajo tendr un perodo de descanso de una hora. SEXTO: EL TRABAJADOR se compromete en laborar horas extraordinarias, cuando fuere necesario, con las restricciones y dentro de los lmites sealados por la Ley. En caso de horas extraordinarias se requerir el consentimiento previo de LA EMPRESA. SEPTIMO:. Sin detrimendo a lo establecido en la clusula anterior EL TRABAJADOR, conviene laborar turnos rotativos en periodos diurnos y/o

nocturnos y/o mixtos, cualquier da de la semana, inclusive en das domingo, de fiesta y/o duelo nacional a conveniencia de LA EMPRESA y segn la programacin que sta ultima establezca de acuerdo con lo sealado en la Ley. OCTAVO: EL TRABAJADOR recibir un salario mensual de US$800.00 (OCHOCIENTOS CON 00/100) pagadero mediante cheque, efectivo o en sistema electrnico por LA EMPRESA. Queda entendido que el pago anterior se realizar de forma quincenal. Si dichas fechas coinciden con domingo o das de fecha o duelo nacional se le pagara el da laboral, inmediatamente anterior, previa deduccin de las retenciones y descuentos que procedan de acuerdo con lo establecido en la Ley LA EMPRESA se reserva el derecho de cambiar, a su discrecin y previa notificacin a EL TRABAJADOR, el periodo de pago anteriormente sealado. El pago en referencia podr ser realizado en efectivo o cheque a discrecin de LA EMPRESA en sus oficinas. O mediante trasferencia a una cuenta bancaria que seale EL TRABAJADOR. NOVENO: No obstante la declaracin contenida en la Clusula Cuarta del presente Contrato de Trabajo, ambas partes convienen que por la naturaleza del trabajo contratado, se requiere de cierta habilidad y/o destreza especial para su normal y adecuada prestacin, por el cual EL TRABAJDOR, se someter a un perodo de prueba de tres meses, contado a partir del momento en que inicie sus labores. Queda expresamente convenido que durante este perodo de probatorio, cualquiera de la partes podr dar por terminada la relacin de trabajo sin responsabilidad alguna. DECIMO: EL TRABAJADOR se obliga expresamente a: a) Realizar el trabajo convenido con la intensidad, cuidado y eficiencia que sean compatibles con sus fuerzas, aptitudes, preparacin y destreza, en el tiempo y lugar estipulado. b) Dedicar su tiempo y esfuerzo a cumplir fielmente con los propsitos y directrices de negocios que LA EMPRESA y/o sus subsidiarias y/o compaas asociadas establezcan. c) Atender oportuna y diligentemente las instrucciones y orden que le impartan sus superiores en relacin son sus obligaciones. d) A respetar, tratar cortsmente a sus compaeros de trabajo y clientes de la empresa que preste servicio. e) A desempear leal, consciente, responsable y eficientemente las funciones sealadas en la Clusula Segunda de ese Contrato

f) A dedicar sus horas laborales el desempeo y adelanto de las actividades que realizara la en la empresa que presta servicios, y a observar las debidas reservas respecto a informacin confidencial a la cual tuviese acceso en el desempeo de sus funciones. g) A devolver a requerimiento de LA EMPRESA, en trmino y a quien LA EMPRESA le indique a la terminacin de la relacin de trabajo, o en cualquier momento, los documentos que guarden relacin directa con sus actividades de negocios tales como pero no limitados a correspondencias, lista de clientes, notas, memorndums, planos archivos, diseaos documentos, en general, cintas magnticas, cintas de videos, discos de computadoras, modelos o prototipos, que tengan en su poder y que haya recibido por cualquier medio y que tengan relacin con la actividad de negocios, finanzas o cualquiera otra actividad directa o indirecta de LA EMPRESA y/o subsidiarias y/o compaas asociadas. h) Usar los uniformes designados durante horas de trabajo y mantener un vestuario limpio, bien planchado, y adecuado en todo momento y presentar un aspecto fsico de buena higiene personal. Adems devolverlos a LA EMPRESA al terminar la relacin laboral, ya que los mismos son de su propiedad.

DECIMO PRIMERO: Ambas partes se obligan al estricto cumplimiento de cada una de las clusulas que comprenden el presente contrato as, como con las obligaciones que surjan del Cdigo de Trabajo de las dems leyes complementarias de la Republica de Panam. En fe de lo cual se suscribe el presente Contrato de Trabajo en tres (3) ejemplares idnticos el da 01 de Mayo de 2011 en Ciudad de Panam Republica de Panam.

LA EMPRESA ____________________

EL TRABAJADOR _____________________