Anda di halaman 1dari 3

CV METODA ANCHETEI Metoda anchetei a cunoscut o dezvoltare deosebit n ultimii ani datorit amploarei deosebite pe care a cunoscut-o investigaia

n domeniul tiinelor sociale, psihologiei i cele pedagogice. Totodat, aceste metode au fost bine fundamentate metodologic prin stabilirea cu rigurozitate a condiiilor de utilizare i prin prelucrarea just, tiinific a datelor. Fenomenul de rspndire a metodelor de anchet a avut, ns i o serie de aspecte negative referitoare, mai ales, la faptul c a favorizat utilizarea necorespunztoare a lor. S-a creat impresia c prin simpla chestionare a unui numr de subieci se vor obine rspunsuri la ntrebri i probleme general valabile. Trebuie precizat faptul c cercetarea oricrui fenomen nu se poate realiza numai pe baza utilizrii unei singure metode de cercetare, fie ea ct de obiectiv. n cazul metodelor de anchet, obiectivitatea nu este la cel mai nalt grad, avnd n vedere faptul c cercettorul recolteaz mai ales opiniile unor persoane. Acestea pot fi ns extrem de utile cnd se urmrete studiul opiniilor, motivelor, atitudinilor sau manierelor de a lua decizii i de a se comporta att pentru cazuri individuale ct, mai ales, pentru grupuri specifice. Totui informaiile furnizate au o mare ncrctur subiectiv, fiind n mare msur afectate de o serie de factori perturbatorii care nu pot fi ntotdeauna nlturai sau fcui inofensivi. Ancheta poate fi definit ca un studiu extensiv destinat s surprind sub form statistic, frecvena unor nsuiri sau variabile caracteristice (interese, atitudini, opinii, opiuni) la nivelul unor populaii. Scopul anchetelor: nelegerea unor factori subiectivi, nedezvluii prin celelalte metode i tehnici, studiul elementelor de coninut ale personalitii individului, manifestate n relaiile de grup. Tehnicile anchetei au particularitatea c nlocuiesc observarea condiiilor reale cu experiena mental a subiecilor. Cu ajutorul lor se pot studia: stri psihofiziologice (senzaii, percepii, efort voluntar, manifestri circulatorii, respiratorii); stri subiective (din domeniul cognitiv sau afectiv); atitudini, opinii, motive. TEHNICI DE LUCRU SPECIFICE ANCHETELOR
-

Chestionarul: potale i directe; Interviul: formal i nonformal.

Clasificarea chestionarelor:
-

dup modul de administrare: directe, potale; dup modul de existen: realizate n funcie de scopul cercetrii, tipizate (consacrate); dup tipul ntrebrilor: deschise, nchise, mixte; dup domeniu de utilizare: sociologice, psihologice etc.

Chestionarul potal (coresponden fizic sau electronic) este cel mai comod din punct de vedere al administrrii dar i el mai ineficient. El are urmtoarele avantaje: nu necesit operatori (persoane care s le aplice); se obin multe informaii; subiecii rspund dup momente de meditaie liber; pot fi completate individual sau n grup; sunt comode. nu pot avea dect ntrebri simple, uor de neles (neputnd fi explicate); ntrebrile sunt definitive, nu pot fi aprofundate; ntrebrile pot fi cunoscute de subieci nainte de a da rspuns la fiecare n ordinea lor; ofer posibilitatea unui procentaj mare de nonrspunsuri; sunt costisitoare.

Dezavantaje:

Chestionarul direct se aplic subiectului fie individual fie n grup, de ctre operator avnd posibilitatea de a face observaii n timpul formulrii rspunsurilor. Aplicarea chestionarului se poate face n timp limitat sau nelimitat, se folosesc formulare tiprite. Interviul - dup modelul de utilizare a ntrebrilor, dup ordinea lor i tehnica de formulare, precum i dup nivelul de precizie a nregistrrii rspunsurilor, interviului poate fi formal i nonformal. n interviul formal ntrebrile primesc rspunsurile n form standardizat, interviul purtnd i denumirea de interviu standardizat, controlat sau structurat. Interviul neformal are urmtoarele variante ghidat, conversaie, nedirecionat. Interviul nonformal permite schimbarea ordinii ntrebrilor i chiar a formulrii lor, precum i adugarea altor ntrebri pe parcursul desfurrii interviului. ETAPELE ANCHETELOR n realizarea unei anchete se desprind mai multe etape structurale care asigur reuita i caracterul tiinific a lor: 1. Precizarea problemei i stabilirea obiectivelor de urmrit; 2. Stabilirea populaiei (eantionului) asupra cruia se aplic ancheta; 3. Pregtirea instrumentelor de anchet; 4. Efectuarea anchetei pilot (de prob) i introducerea corecturilor n planul de anchet; 5. Efectuarea anchetei propriu-zise;
6. 7.

Centralizarea rezultatelor (ntabelarea); Prelucrarea, analiza rezultatelor i interpretarea rezultatelor;

8. Redactarea concluziilor finale i a recomandrilor teoretice i practice. n alctuirea chestionarului sau a ghidului de interviu se parcurg mai multe etape, ultima constituind-o ancheta pilot. De asemenea, se iau n consideraie urmtoarele elemente: mulimea i varietatea ntrebrilor, ordinea de prezentare, gradul de sugestibilitate, structura chestionarului, modaliti de prezentare. Alctuirea chestionarului presupune o bun precizare a obiectivelor cercetrii i apoi
2

traducerea acestora n indicatori bine formulai. n momentul stabilirii ntrebrilor cercettorul trebuie s stabileasc ce fel de rspunsuri dorete s obin, innd seama de posibilitile de prelucrare, de tehnicile de analiz etc. Astfel se pot realiza chestionare: nchise, care prevd rspunsuri fixe da , nu; alternative, prevd rspunsuri la alegere din mai multe variante posibile; deschise, care dau libertatea complet a rspunsurilor.

O alt form de solicitare a rspunsurilor, utilizat mai ales n autoevaluarea unor atitudini sau caracteristici este marcarea numeric sau n ordinea de rang a preferinei. n ansamblu su chestionarul trebuie s fie suficient de cuprinztor, dar fr generaliti, cu ntrebri precis determinate. Pentru nceput vor fi folosite ntrebri uoare, iar la sfrit cele mai dificile. De regul se folosete o ntrebare pentru o problem, dar nu este exclus posibilitatea de a folosi un numr mare de ntrebri pentru aceeai problem. O atenie deosebit trebuie acordat formei de prezentare i esteticii chestionarului, care la nceput trebuie s aib o scurt introducere n care sunt prezentate sarcinile cercetrii i importana participrii persoanei respective la completarea chestionarului. Ancheta pilot se realizeaz dup principiul ncercare i eroare pe un eantion redus, altul dect cel supus cercetrii de baz, fiind o repetiie general care verific, att condiiile eantionrii, ct i celelalte elemente (proporia de nonrspunsuri, caracterul adecvat al ntrebrilor, eficiena aplicri chestionarului etc.). Condiiile efecturii anchetei sunt n mare msur similare pentru chestionare ca i pentru interviuri, inclusiv pentru chestionarele teste i convorbirile diagnostice. Primele ntrebri vor avea un caracter mai larg, lsnd o mai mare latitudine pentru rspunsuri din partea subiecilor. O atenie deosebite trebuie acordat subiectului, care trebuie chestionat de regul la locul de munc, n prima jumtate a programului de lucru i n momente lipsite de ncordare sau stri psihice speciale. n caz de oboseal, dup ore de activitate, se poate ntrerupe convorbirea. Prelucrarea datelor obinute prin metodele de anchet reprezint o metod de mare dificultate i uneori de durat. Prelucrarea datelor cuprinde patru faze: 1. 2. 3. 4. Verificarea cnd fiecare chestionar este examinat de specialiti pentru a se controla completitudinea, exactitatea, uniformitatea; Codificarea i clasificarea este operaie prin care chestionarele se aduc la aceleai proporii, astfel nct s se poat manipula ; Tabelarea se poate efectua manual sau electronic i prezint succint, precis, toate datele necesare n analiz; Analiza se realizeaz, pe de o parte, n form necantitativ, prin evaluare global. Ea este urmat de analiza statistic, cuprinznd descrierea statistic, distribuii, procentaje, medii, dispersii, estimaii ale populaiei, erori de eantionare, coeficieni de corelaie etc.

Anda mungkin juga menyukai