Bagan Organisasi

Owner

Supervisor Penjualan

Koordinator IT

Supervisor Pemasaran

Kasir

M & PR

Unit Kerja TUJUAN JABATAN Mengambil keputusan dalam skala yang besar untuk mencapai visi dan misi perusahaan dari laporan yang diterima dari supervisor RAGAM TUGAS NAMA TUGAS 1. RAGAM TANGGUNG JAWAB . Berkewajiban kelangsungan perusahaan PENJELASAN atas Membuat hidup untuk langkah-langkah kelangsungan strategis hidup menjaga perusahaan.IDENTITAS JABATAN Nama Jabatan Lapor Kepada Sifat Pekerjaan Manajerial. Menerima Laporan Bagian Pengambilan keputusan Pemilik (Owner). PENJELASAN RAGAM KEWAJIBAN NAMA KEWAJIBAN 1.

Bertanggung jawab PENJELASAN atas Selama di dalam lingkungan kerja. penerimaan pegawai baru  JOB SPESIFICATION RAGAM KOMPETENSI VARIABEL 1. PENGETAHUAN 4. 3.2. KEAHLIAN 3.4 Sistem Penilaian Kinerja SDM . Bertanggung jawab atas Keputusan dilakukan jangka baik panjang dalam yang aspek keputusan yang diambil marketing. SIKAP JENIS KOMPETENSI     TEMPAT DAN PERALATAN KERJA TEMPAT KERJA Di mana saja PERALATAN KERJA 2. KEMAMPUAN 2. General Manager (Owner) harus keselamatan kerja karyawan bertanggung jawab memberikan fasilitas yang nyaman dan aman. perekrutan karyawan dan sebagainya.3 Sistem Kompensasi (Gaji.NAMA TANGGUNG JAWAB 1. Tunjangan dan Insentif) 2. 2.2. Bertanggung jawab atas General Manager bertanggung jawab untuk menerima pegawai baru yang sesuai dengan kebutuhan.