P. 1
rencana-kerja-skpd

rencana-kerja-skpd

|Views: 74|Likes:
Dipublikasikan oleh Herwandi Putra Awan
slide rencana-kerja-skpd
slide rencana-kerja-skpd

More info:

Published by: Herwandi Putra Awan on Jul 16, 2013
Hak Cipta:Attribution Non-commercial

Availability:

Read on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.
download as PPTX, PDF, TXT or read online from Scribd
See more
See less

12/07/2013

pdf

text

original

ASROPI, SIP, MSi asropimsi@yahoo.

com 081386099760 LEMBAGA ADMINISTRASI NEGARA

Renja SKPD adalah dokumen perencanaan SKPD untuk periode satu (1) tahun, yang memuat kebijakan, program, dan kegiatan pembangunan baik yang dilaksanakan langsung oleh pemerintah daerah maupun yang ditempuh dengan mendorong partisipasi masyarakat


Tahap perumusan rancangan Renja SKPD; dan Tahap penyajian rancangan Renja SKPD.

  
        

Pengolahan data dan informasi; Analisis gambaran pelayanan SKPD; Mereview hasil evaluasi pelaksanaan Renja SKPD tahun lalu berdasarkan Renstra SKPD; Isu-isu penting penyelenggaraan tugas dan fungsi SKPD; Telaahan terhadap rancangan awal RKPD; Perumusan tujuan dan sasaran; Penelaahan usulan program dan kegiatan dari masyarakat; Perumusan kegiatan prioritas; Penyajian awal dokumen rancangan Renja SKPD; Penyempurnaan rancangan Renja SKPD; Pembahasan forum SKPD; dan Penyesuaian dokumen rancangan Renja SKPD sesuai dengan prioritas dan sasaran pembangunan tahun rencana dengan mempertimbangkan arah dan kebijakan umum pembangunan daerah, arahan menteri terkait dan SPM

· pelaksanaan forum SKPD. · evaluasi pelaksanaan Renja SKPD Provinsi tahun lalu dan pencapaian renstra SKPD Provinsi · Tujuan. · evaluasi pelaksanaan Renja SKPD Provinsi tahun lalu dan pencapaian renstra SKPD Provinsi · Tujuan. · musrenbang RKPD. · evaluasi pelaksanaan Renja SKPD Provinsi tahun lalu dan pencapaian renstra SKPD Provinsi · Tujuan. sasaran dan program kegiatan. · Indikator Kinerja dan kelompok sasaran yg menggambarkan pencapaian renstra SKPD Provinsi Telaahan Rancangan Awal RKPD Penyempurnaan Rancangan RenjaSKPD Provinsi Analisis Gambaran pelayanan SKPD Isu-isu penting penyelennggaraan tugas dan fungsi SKPD Perumusan Tujuan dan sasaran · Pendahuluan. sasaran dan program kegiatan. · Indikator Kinerja dan kelompok sasaran yg menggambarkan pencapaian renstra SKPD Provinsi · dana indikatif beserta sumbernya serta prakiraan maju berdasarkan pagu indikatif · sumber dana yang dibutuhkan untuk menjalankan program dan kegiatan · penutup Penyusunan Rancangan RKPD Perumusan Rancangan Akhir RKPD Pelaksanaan Musrenbang RKPD PerKDH ttg RKPD Provinsi Pengesahan Renja-SKPD Provinsi oleh Gubernur Perumusan kegiatan prioritas Pembahasan Renja SKPD pada Forum SKPD Provinsi Berita Acara Hasil Kesepakatan Forum SKPD Provinsi Rancangan Renja-SKPD Provinsi Nota Dinas Pengantar Kepala SKPD perihal penyampaian Rancangan Renja-SKPD Provinsi kepada Bappeda Berita Acara Hasil Kesepakatan Musrenbang Provinsi Penyesuaian Rancangan Renja-SKPD Provinsi Penetapan Renja SKPD Provinsi oleh Kepala SKPD Renja SKPD Provinsi Penelaahan usulan kegiatan masyarakat Penyempurnaan Rancangan Renja-SKPD Provinsi Berita Acara Hasil Kesepakatan Forum SKPD Kabupaten/ Kota · Pendahuluan. · Indikator Kinerja dan kelompok sasaran yg menggambarkan pencapaian renstra SKPD Provinsi · dana indikatif beserta sumbernya serta prakiraan maju berdasarkan pagu indikatif · sumber dana yang dibutuhkan untuk menjalankan program dan kegiatan · penutup . · batas waktu penyampaian rancangan renja-SKPD kepada Bappeda PENYUSUNAN RANCANGAN RENJA SKPD PENETAPAN RENJA SKPD PENYUSUNAN RKPD sesuai Sinkronisasi Kebijakan Nasional KUA & PPAS YANG DISEPAKATI KDH DAN DPRD Verifikasi Rancangan Renja SKPD Tidak sesuai Penyusunan KUA & PPAS Persiapan penyusunan Renja-SKPD Pengolahan data dan informasi Mereview hasil evaluasi Renja-SKPD tahun lalu berdasarkan Renstra-SKPD Rancangan Renja SKPD Provinsi Rancangan Renja SKPD Provinsi · Pendahuluan.Rancangan Awal RKPD Surat Edaran KDH (perihal penyampaian rancangan awal RKPD sebagai bahan penyusunan rancangan renja-SKPD) · agenda penyusunan RKPD. sasaran dan program kegiatan.

· batas waktu penyampaian rancangan renja-SKPD kepada Bappeda PENYUSUNAN RANCANGAN RENJA SKPD PENETAPAN RENJA SKPD PENYUSUNAN RKPD sesuai Sinkronisasi Kebijakan Nasional dan Provinsi Verifikasi Rancangan Renja SKPD KUA & PPAS YANG DISEPAKATI KDH DAN DPRD Penyusunan KUA dan PPAS Tidak sesuai Persiapan Penyusunan Renja-SKPD Rancangan Renja SKPD Mereview hasil evaluasi renja SKPD tahun lalu berdasarlan Renstra-SKPD Rancangan Renja SKPD · Pendahuluan. · pelaksanaan forum SKPD. · evaluasi pelaksanaan Renja SKPD tahun lalu dan pencapaian renstra SKPD · Tujuan. · Indikator Kinerja dan kelompok sasaran yg menggambarkan pencapaian renstra SKPD · dana indikatif beserta sumbernya serta prakiraan maju berdasarkan pagu indikatif · sumber dana yang dibutuhkan untuk menjalankan program dan kegiatan · penutup . · evaluasi pelaksanaan Renja SKPD tahun lalu dan pencapaian renstra SKPD · Tujuan. · evaluasi pelaksanaan Renja SKPD tahun lalu dan pencapaian renstra SKPD · Tujuan.Rancangan Awal RKPD Surat Edaran KDH (perihal penyampaian rancangan awal RKPD sebagai bahan penyusunan rancangan renja-SKPD) · agenda penyusunan RKPD. sasaran dan program kegiatan. sasaran dan program kegiatan. · musrenbang RKPD. sasaran dan program kegiatan. · Indikator Kinerja dan kelompok sasaran yg menggambarkan pencapaian renstra SKPD · dana indikatif beserta sumbernya serta prakiraan maju berdasarkan pagu indikatif · sumber dana yang dibutuhkan untuk menjalankan program dan kegiatan · penutup Penyusunan Rancangan RKPD Perumusan Rancangan Akhir RKPD Pelaksanaan Musrenbang RKPD PerKDH RKPD Kab. · Indikator Kinerja dan kelompok sasaran yg menggambarkan pencapaian renstra SKPD Pengolahan data dan informasi Penelaahan Rancangan Awal RKPD Penyesuaian Rancangan Renja-SKPD Analisis Gambaran pelayanan SKPD penentuan isu-Isu penting penyelenggaraan tugas dan fungsi SKPD Perumusan Tujuan dan sasaran Pembahasan Renja SKPD pada Forum SKPD Provinsi · Pendahuluan./Kota Pembahasan Renja SKPD pada Forum SKPD Kabupaten/Kota Berita Acara Hasil Kesepakatan Forum SKPD Rancangan Renja-SKPD Nota Dinas Pengantar Kepala SKPD perihal penyampaian Rancangan Renja-SKPD kepada Bappeda Berita Acara Hasil Kesepakatan Musrenbang Kabupaten/Kota Penyesuaian Rancangan Renja-SKPD Pengesahan Renja-SKPD oleh KDH Penetapan RenjSKPD oleh Kepala SKPD Perumusan kegiatan prioritas Penyempurnaan Rancangan Renja Renja SKPD Penelaahan usulan kegiatan masyarakat Musrenbang kecamatan Berita Acara Hasil Kesepakatan Musrenbang Kecamatan Musrenbang Desa Berita Acara Hasil Kesepakatan Musrenbang Desa · Pendahuluan.

Analisis gambaran pelayanan SKPD .

... (tahu n n1) Tahu n ....... (tahu n n2) (5) Tahu n ....... Analisi ............... s (tahu (tahu (tahu (tahu (tahu n n-2) n n-1) n n) n n) n n+1) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13) ... ......... n .. Pendidikan Formal SD/MI (Sekolah 1... Dasar/Madrasah Ibtidayah) a) Partisipasi anak 95 % bersekolah (PAB) a) Angka putus sekolah <1 (APS) % (1) Tahu Catata Tahu n n Tahun Tahun Tahu n .... ......... (tahu n n+1) Realisasi Capaian Proyeksi (2) (3) (4) I SPM PENDIDIKAN A.NO Indikator *) IK SPM/ K stand (P ar Pnasio 6/’ nal 08 ) Target Renstra SKPD Tahu n .

......... ...... ... .....741/MENKES/PE 2010R/VII/2008 2015 Pelayanan Kesehatan A Dasar a) Cakupan kunjungan ibu 95% hamil K4 a) Cakupan komplikasi 80% kebidanan yang ditangani a) Dst……......NO Indikator *) SPM/ stand ar nasio nal (1) (2) (3) SPM Kesehatan Tahu (Permenkes: n I No..... . ... ...... Target Renstra SKPD Realisasi Capaian Proyeksi IKK Catata Tahun Tahun Tahun (PP. ..........Tahun Tahun Tahun Tahun Tahun n ......... 6/200 Analisi (tahun (tahun (tahun (tahun (tahun n(tahun n(tahun (tahun 8) s n-2) n-1) n) n+1) 2) 1) n) n+1) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13) .....

Mereview Hasil Evaluasi Pelaksanaan Renja SKPD Tahun Lalu Berdasarkan Renstra SKPD .

...... kegiatan (akhir s/d periode tahun Renstra . (tahun berjalan/n-1) Tingka realisas t i capaia capaia n n (%) 10=(5+ 11=(10/ 12 7+9)* 4)* Pendidikan 1 PROGRAM PENDIDIKAN MENENGAH Partisipasi Anak Bersekolah (PAB) 60% 44% 48 % 47.. dan SKPD (tahun lalu /n-2) keluara Tahun n .6% 99% 52% 52% 52% ..Kode Indikator Urusan/Bidang Kinerja Urusan Program Pemerintahan (outcome)/ Daerah Dan Kegiatan Program/Kegiatan (output) Realisa si target target kinerja Target dan realisasi capaian kinerja program dan hasil kinerja program keluaran kegiatan Renstra SKPD tahun .......... Tingkat SKPD) Targ Realis (tahun Realisa et asi n-3) si (%) 4 5 6 7 8=(7/6) Target progra m/ kegiata n Renja SKPD tahun berjala n (tahun n-1) 1 1 1 0 1 0 1 WAJIB 2 3 9 Perkiraan realisasi capaian target program/kegi atan Renstra SKPD s/d dengan tahun Catatan ...... ...

.. (akhir periode Renstra SKPD) Realis asi target kinerja hasil progra m dan keluar an kegiat an s/d tahun ....... (tahun n-3) 5 Target Target dan realisasi progra kinerja program dan m / keluaran kegiatan kegiat an SKPD tahun ..... (tahun berjalan/n-1) Catatan 1 1 1 0 1 0 0 1 1 WAJIB 2 3 4 12 Pendidikan Program Wajib Belajar Pendidikan Dasar Sembilan Tahun Angka Partisipa si Murni (APM) 1 95% 45 % 65 % 60 % 92... Renja (tahun lalu /n-2) SKPD tahun berjal an Tingkat (tahun Tingkat Targ Realis realisasi Realisas n-1) capaian et asi capaian i (%) (%) 6 7 8=(7/6) 9 10=(5+7 +9)* 11* Perkiraan realisasi capaian target program/kegiat an Renstra SKPD s/d dengan tahun ....31% 80% 75% 75% . ......Kode Indikator Kinerja Urusan/bidang Program urusan (outcom pemerintahan e)/ daerah dan Kegiata program/kegiatan n (output) target capaian kinerja Renstra SKPD Tahun ...

Isu-isu Penting Penyelenggaraan Tugas dan Fungsi SKPD Telaahan Terhadap Rancangan Awal RKPD .

N o (1) Hasil Analisis Kebutuhan Pagu Kebutu Progra Targ Progr Targe Indikat indikat Indikat han m/ lokas et am/ loka t or if or Dana Kegiat i capai Kegiat si capai kinerja (Rp.000 an an an an 0) ) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) Rancangan Awal RKPD Catatan Penting (12) .00 kinerja (Rp.

No (1) Program/Kegiata n (2) Lokasi (3) Indikator Target kinerja capaian (4) (5) Kebutuha n Dana (Rp.000) (6) Sumber Dana (7) Catatan (8) .

Catatan Penting target capaian kinerja (9) Kebutuha n Dana/ pagu indikatif (10) (8) ........... (tahun Urusan/Bidang Indikator rencana) Urusan Kinerja Pemerintahan Kebutu Progra target Daerah dan han m capaia Sumber Program/Kegia Lokasi Dana/ /Kegiata n Dana tan pagu n kinerja indikatif (2) (3) (4) (5) (6) (7) Prakiraan Maju Rencana Tahun ......Kode (1) Rencana Tahun .....

  Perumusan Tujuan dan Sasaran Renja SKPD Penelaahan Usulan Program dan Kegiatan dari Masyarakat .

No (1) Program/kegiatan (2) Lokasi (3) Indikator kinerja (4) Besaran/ volume (5) Pagu (6) .

 Perumusan Kegiatan Prioritas .

. Catatan Penting Target Capaian Kinerja (9) Kebutuhan Dana/ Pagu Indikatif (10) (8) .Kode (1) Rencana Tahun .............. (Tahun Urusan/Bidang Indikator Rencana) Urusan Kinerja Pemerintahan Kebutu Progra Target Daerah dan han m Capaia Sumber Program/Kegiat Lokasi Dana/P /Kegiata n Dana an agu n Kinerja Indikatif (2) (3) (4) (5) (6) (7) Prakiraan Maju Rencana Tahun ......

 Penyajian awal dokumen rancangan Renja SKPD .

Program dan kegiatan memuat: ▪ ▪ ▪ ▪ ▪ indikator kinerja.•Telaahan terhadap Kebijakan Nasional     Pendahuluan. lokasi kegiatan. dan sumber dana  Penutup . sasaran. kelompok sasaran. Evaluasi pelaksanaan Renja SKPD tahun lalu. kebutuhan dana indikatif. Tujuan.

 Telaahan terhadap Kebijakan Nasional .

....N Kebijakan Nasional o....................... Sumber (3) Keterangan (4) . (1) (2) 1 ........................................................................... 2 .................. 3 Dst ............................

................................ (1) (2) A Nasional 1 ............................................................................................ Sumber (3) Keterangan (4) .............. B 1 2 Provinsi .............No Kebijakan Nasional / Provinsi ........... 2 ............ ........................

 Penyempurnaan Rancangan Renja SKPD .

N Program/kegiatan o (1) (2) Lokasi (3) Indikator kinerja (4) Besaran/ volume (5) Pagu (6) .

No Kegiatan (1) (2) Kriteria Dukungan Kesesuaia Dukungan pada n dengan nilai Mempercepat pemenuhan Rancanga tambah Lainpencapaian hak dasar n awal lintas lain SPM rakyat lintas RKPD kabupaten/ kabupaten/ko Provinsi kota ta (3) (4) (5) (6) (7) Total Urutan Skor Prioritas (8) (9) .

Rancangan Renja Program/ No lokasi Kegiatan (1) (2) (3) Indikator Target kinerja capaian (4) (5) Pagu indikatif (Rp.000) (7) (8) (9) (10) (11) Catatan Penting (12) .000) (6) Hasil Prioritas Kabupaten/kota Kebutuhan Program/ Indikator Target lokasi Dana Kegiatan kinerja capaian (Rp.

 Penyempurnaan rancangan ranja SKPD Kabupaten/kota .

N o (1) Program/kegiatan (2) Loka si (3) Indikator kinerja (4) Besar an/ volum e (5) Pagu (6) .

Kriteria Kesesuaia Dukungan Dukungan n dengan pada nilai Rancanga Mempercepat pemenuhan tambah Lainn awal pencapaian hak dasar lintas lain RKPD SPM rakyat lintas Kecamata kabupaten Kecamatan n / kota (3) (4) (5) (6) (7) No Kegiatan Total Skor Urutan Prioritas (1) (2) (8) (9) .

000) (11) Catatan Penting (12) .Rancangan Renja No (1) Program/ Kegiatan (2) lokas Indikator i kinerja (3) (4) Target capaia n (5) Pagu indikatif (Rp.000 ) (6) Hasil Prioritas Masukan Masyarakat Program/ Kegiatan (7) lokas i (8) Target Indikato capaia r kinerja n (9) (10) Kebutuh an Dana (Rp.

  Pembahasan Forum SKPD Tahap Penyajian Rancangan Renja SKPD .

 Landasan Hukum   Memuat penjelasan tentang maksud dan tujuan dari penyusunan Renja SKPD. serta susunan garis besar isi dokumen. serta pedoman yang dijadikan acuan dalam penyusunan perencanaan dan penganggaran SKPD. peraturan daerah. Renstra SKPD.  Maksud dan Tujuan Menguraikan pokok bahasan dalam penulisan Renja SKPD.    Mengemukakan pengertian ringkas tentang Renja SKPD. peraturan pemerintah.PENDAHULUAN  Pada bagian ini dijelaskan mengenai gambaran umum penyusunan rancangan Renja SKPD agar substansi pada bab-bab berikutnya dapat dipahami dengan baik. proses penyusunan Renja SKPD. serta tindak lanjutnya dengan proses penyusunan RAPBD. keterkaitan antara Renja SKPD dengan dokumen RKPD. dan ketentuan peraturan lainnya yang mengatur tentang SOTK. Sistematika Penulisan .  Latar Belakang  Memuat penjelasan tentang undang-undang. dengan Renja K/L dan Renja provinsi/Kabupaten/kota. kewenangan SKPD.

EVALUASI PELAKSANAAN RENJA SKPD TAHUN LALU  Bab ini memuat kajian (review) terhadap hasil evaluasi pelaksanaan Renja SKPD tahun lalu (tahun n2) dan perkiraan capaian tahun berjalan (tahun n-1).  Faktor-faktor penyebab tidak tercapainya.1. Review hasil evaluasi evaluasi pelaksanaan Renja SKPD tahun lalu.  Realisasi program/kegiatan yang telah memenuhi target kinerja hasil/keluaran yang direncanakan. Pokok-pokok materi yang disajikan dalam bab ini. dan realisasi Renstra SKPD mengacu pada hasil laporan kinerja tahunan SKPD dan/atau realisasi APBD untuk SKPD yang bersangkutan. Selanjutnya dikaitkan dengan pencapaian target Renstra SKPD berdasarkan realisasi program dan kegiatan pelaksanaan Renja SKPD tahun-tahun sebelumnya. (review hasil evaluasi pelaksanaan Renja SKPD tahun lalu dan pencapaian kinerja Renstra SKPD).3.  Implikasi yang timbul terhadap target capaian program Renstra SKPD. mengacu pada APBD tahun berjalan yang seharusnya pada waktu penyusunan Renja SKPD sudah disahkan. antara lain:  Realisasi program/kegiatan yang tidak memenuhi target kinerja hasil/keluaran yang direncanakan. dan  Kebijakan/tindakan perencanaan dan penganggaran yang perlu diambil untuk mengatasi faktorfaktor penyebab tersebut. Evaluasi Pelaksanaan Renja SKPD Tahun Lalu dan Capaian Renstra SKPD .  Realisasi program/kegiatan yang melebihi target kinerja hasil/keluaran yang direncanakan. Bahan penulisan yang perlu disajikan dalam BAB II ini. mengacu hasil kerja di bagian C. terpenuhinya atau melebihi target kinerja program/kegiatan.

Kode Urusan/Bidan g Urusan Pemerintahan Daerah Dan Program/Kegi atan Indikator Kinerja Program (outcom es)/ Kegiatan (output) Target Kinerja Capaian Program (Renstra SKPD) Tahun ............. 02 Kegiatan... 03 Dst….. 01 Kegiatan..... Bidang Urusan . Realisasi Target Kinerja Hasil Program dan Keluaran Kegiatan s/d dengan tahun (n3) 5 1 1 1 1 1 1 1 01 01 01 01 01 01 01 01 01 2 Urusan ............... Program ........ 3 4 Target dan Realisasi Kinerja Perkiraan Realisasi Program dan Kegiatan Capaian Target Target Renstra SKPD s/d Tahun Lalu (n-2) progra tahun berjalan m dan kegiata Realisasi Realisa Capaian Tingkat n Target si Program Capaian (Renja Renja Tingkat Renja dan Realisasi SKPD SKPD Realisasi SKPD Kegiatan s/d Target tahun tahun (%) tahun tahun Renstra n-1) (n-2) (n-2) berjalan (%) (tahun n-1) 6 11=(10/4 7 8=(7/6) 9 10=(5+7+9) ) .

...... . . (thn n.. (thn n2) (5) Tahun Tahun Tahun . ... ...(thn n(thn (tnn n) 2) 1) n+1) (9) (10) (11) (12) (13) .Target Renstra SKPD NO Indikator SPM/stand IKK ar nasional (1) (2) (3) (4) Tahun ........ . (thn n(thn (tnn n) 1) n+1) (6) (7) (8) Realisasi Proyeksi Capaian Tahun Tahun Tahun Catatan Tahun Analisis .......

000) (11) Catatan Penting (12) .Rancangan Awal RKPD No (1) Progra m/ Kegiata n (2) Lokasi (3) Indikato r kinerja (4) Target capaia n (5) Pagu indikatif (Rp.000 ) (6) Progra m/ Kegiata n (7) Hasil Analisis Kebutuhan Loka si (8) Indikato r kinerja (9) Target capaia n (10) Kebutuha n Dana (Rp.

No (1) Program/Kegiatan (2) Lokasi (3) Indikator Kinerja (4) Besaran/ Volume (5) Catatan (6) .

...Kode (1) Rencana Tahun ........... (Tahun Urusan/Bidang Indikator Rencana) Urusan Kinerja Pemerintahan Kebutu Progra Target Daerah dan han m Capaia Sumber Program/ Lokasi Dana/ /Kegiata n Dana Kegiatan Pagu n Kinerja Indikatif (2) (3) (4) (5) (6) (7) Prakiraan Maju Rencana Tahun ..... Catatan Penting Target Capaian Kinerja (9) Kebutuhan Dana/ Pagu Indikatif (10) (8) ...

You're Reading a Free Preview

Mengunduh
scribd
/*********** DO NOT ALTER ANYTHING BELOW THIS LINE ! ************/ var s_code=s.t();if(s_code)document.write(s_code)//-->