PENGESAHAN

LAPORAN MAGANG KERJA

PADA PT. JELAJAH JAGAT SEMESTA

Diajukan Oleh
Nama

: Jacqueline

NIM

: 35100308
Jakarta, 2013

Disetujui Oleh :
Dosen Pembimbing

INSTITUT BISNIS dan INFORMARIKA KWIK KIAN GIE ( d/h IBII )

JAKARTA Juli 2013
i

KATA PENGANTAR

Puji syukur kepada Tuhan Yesus Kristus atas segala berkat dan pertolonganNya
yang besar yang diberikan kepada penulis untuk menyelesaikan laporan magang ini
yang merupakan salah satu syarat kelulusan mata kuliah Magang Kerja di Institut
Bisnis dan Informatika Kwik Kian Gie.
Dalam usaha untuk menyusun laporan magang ini, penulis telah mendapat
banyak bantuan dan bimbingan yang tak ternilai dari berbagai pihak, baik berupa
dukungan, kritik dan saran. Oleh dari itu, pada kesempatan ini penulis ingin
menyampaikan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada:
1.

Bpk. Mulyani, S.E., M.Si., selaku Pembimbing Magang Kerja yang telah
memberikan bimbingan, perhatian dan pengarahan kepada penulis sehingga
laporan magang ini dapat terselesaikan.

2.

Bpk. Djohan Sofian., selaku Direktur 1 PT. Jelajah Jagat Semesta karena
telah memberikan ijin untuk kuliah magang di PT. Jelajah Jagat Semesta
dan atas bimbingannya selama magang kerja, serta atas kesabaran, waktu,
dan juga arahan yang diberikan pada penulis.

3.

Ibu. Kurniati., selaku selaku Direktur 2 PT. Jelajah Jagat Semesta karena
telah memberikan ijin untuk kuliah magang di PT. Jelajah Jagat Semesta
dan atas bimbingannya selama magang kerja, serta atas kesabaran, waktu,
dan juga arahan yang diberikan pada penulis.

4.

Ibu. Fransiska Yoliando., atas bimbingannya selama magang kerja, serta

atas kesabaran, waktu, dan juga arahan yang diberikan pada penulis.

5.

Seluruh karyawan PT. Jelajah Jagat Semesta yang telah banyak membantu
penulis dalam melakukan magang kerja.
ii

6.

Rekan-rekan penulis yang telah banyak memberikan dukungan bagi penulis

untuk menyelesaikan magang kerja dan juga laporannya.

Penulis menyadari bahwa baik isi maupun bentuk penyajian laporan magang ini
masih jauh dari sempurna, oleh karena itu penulis dengan hati terbuka akan
menerima segala bentuk saran dan kritik yang membangun dari pembaca guna
kesempurnaan dari laporan magang ini.
Akhir kata, penulis berharap semoga laporan magang ini dapat memberikan
manfaat bagi seluruh pihak yang membutuhkan.

Jakarta, Agustus 2013

Penulis,

Jacqueline

iii

DAFTAR ISI

Lembar pengesahan...............................................................................................

Kata pengantar.......................................................................................................

ii

Daftar isi ...............................................................................................................

iv

BAB I GAMBARAN PERUSAHAAN TEMPAT MAGANG KERJA

A. Profil Perusahaan.......................................................................................

1. Sejarah Singkat dan Berdirinya Perusahaan.......................................

2. Visi dan Misi Perusahaan...................................................................

3. Layanan Jasa Perusahaan...................................................................

B. Struktur Organisasi dan Uraian tugasnya Secara Umum..........................

1. Struktur Organisasi.............................................................................

2. Uraian Tugas Secara Umum...............................................................

BAB II BIDANG YANG DITELITI

A. Bagian Tempat Magang Kerja...................................................................

13

B. Sub Struktur Organisasi dan Tugas Pokoknya...........................................

15

C. Sistem dan prosedur pekerjaan di bagain magang Kerja..........................

16

D. Gambaran sumber daya yang terlibat........................................................

18

1. Kualitas Sumber Daya Manusia...........................................................

18

2. Lingkungan Kerja................................................................................

19

3. Prosedur Operasi Kerja........................................................................

19

4. Peralatan dan Teknologi......................................................................

20

5. Pendanaan............................................................................................

21

6. Hasil Kerja...........................................................................................

22

7. Tugas-tugas Magang Kerja yang Diberikan........................................

22

BAB III INTERPRETASI DAN ANALISIS

A. Interpretasi dan Analisis Data...................................................................

25

1. Kualitas Sumber Daya Manusia..........................................................

25

2. Lingkungan Kerja................................................................................

27
iv

3. Sistem dan Prosedur Pekerjaan di Bagian Magang...........................

27

4. Peralatan dan Teknologi....................................................................

29

5. Pendanaan..........................................................................................

30

6. Hasil Kerja.........................................................................................

30

B. Perbandingan Teori Dengan Praktek.......................................................

31

BAB IV KESIMPULAN DAN SARAN

A. Kesimpulan..............................................................................................

34

B. Saran........................................................................................................

36

LAMPIRAN-LAMPIRAN