SILVERANO

8 OF US…….

MASRUDIN
LOW
KHAIRUL
FAIZAL
NURSERIA
NASRIAH
HASNAH
FARA JUINA
PERANAN PENYELARAS LATIHAN,COACH DAN
JUGA PEKERJA MAHIR

PENYELARAS LATIHAN
- Memastikan tempat pembelajaran yang
selesa dan bersesuaian dengan jenis latihan.
- Memastikan coach adalah mengikut nisbah
yang ditetapkan iaitu 1:5 dan mengikut
kepakaran coach dalam bidang tersebut
- Bertanggungjawab terhadap semua perantis
dan coach dalam apa jua masalah dan lain-
lain
- Mengaplikasikan model ADDIE bagi
memastikan setiap pembelajaran berkesan
dan mempunyai tindakbalas yang positif
COACH
- Bertindak melatih perantis mengikut
piawaian dan aspek kerja yang ditetapkan
oleh pihak penyelaras
- Memberi pendedahan secara langsung
kepada perantis dari segi teknikal dan
praktikal
- Memerhatikan setiap pencapaian perantis
samaada pencapaian yang positif atau
sebaliknya
- Memberi maklumbalas yang baik kepada
pihak penyelaras supaya setiap
permasalahan atau kekurangan dapat di
atasi
PEKERJA MAHIR
- Berperanan membantu coach dari segi
khidmat nasihat dan praktikal kerana
pekerja mahir semestinya mempunyai
pengalaman yang luas dlm sesuatu
pengkhususan.
- Memberi kaedah termudah dalam
mengenalpasti sesuatu punca masalah
- Mengenalpasti kelemahan dan kekuatan
seseorang perantis melalui praktikal dan
teori
SOALAN KE 2:

3 KRITERIA YANG PERLU

ADA PADA PEKERJA
MAHIR
1.Kepakaran Professional

2.Kebolehkepercayaan

3.Kebolehan bekerja dalam

kumpulan
SEKIAN……

TERIMA KASIH