Lowongan Kerja PT. Angkasa Pura Hotel, Marketing, Legal and IT Staff September 2013 - PT.

Angkasa Pura Hotel merupakan anak perusahaan PT. Angkasa Pura I (Persero). PT. Angkasa Pura Hotelmenyediakan fasilitas dibidang perhotelan dan layanan rumah sakit dengan standar Internasional. Saat ini PT. Angkasa Pura Hotel sedang mencari kandidat yang handal untuk bergabung bersama PT. Angkasa Pura Hotel dengan menempati posisi : 1. Marketing Staff Kualifikasi :

Pria/Wanita Usia maks. 35 tahun Pendidikan min. S1 jurusan Manajemen dari Universitas terakreditasi dengan IPK 3.00 Memiliki pengalaman kerja min. 3 tahun dibidangnya Analisis dan memiliki kepemimpinan yang baik Mampu berbahasa Inggris baik lisan ataupun tertulis Mampu mengoperasikan Komputer Bersedia ditempatkan diseluruh Indonesia

2. Legal Staff Kualifikasi :

Pria/Wanita Usia maks. 35 tahun Memiliki pengalaman kerja min. 3 tahun dibidangnya Pendidikan min. S1 jurusan Hukum dari Universitas terakreditasi dengan IPK 3.00 Mampu berbahasa Inggris baik lisan ataupun tertulis Mampu mengoperasikan Komputer Antusias, dan memiliki komunikasi yang baik dan efektif

3. Procurement Jr. Manager Kualifikasi :

Pria/Wanita Usia maks. 35 tahun Pendidikan min. S1 jurusan Teknik Mesin, Manajemen dan Administrasi Bisnis dari Universitas terakreditasi dengan IPK 3.00 Berkepribadian memimpin dan memiliki komunikasi yang baik Mampu berbahasa Inggris baik lisan ataupun tertulis Mampu mengoperasikan Komputer Memiliki pengalaman min. 3 tahun dibidangnya Bersedia ditempatkan diseluruh Indonesia

4. IT Staff Kualifikasi :

Pria Usia maks. 30 tahun

Pendidikan min. S1 jurusan Taknik Informatika, Sistem Informasi dari Universitas terakreditasi Paham PHP, Java, API, Web Server, back-end and 10front-end development, HTML, Javascript, Jscript, Jquery, Web reporting Ahli dibidang Corel Draw and Adobe PhotoShop Memiliki kemampuan dibidang Software dan Jaringan Berpengalaman dibidang Program Web dan Instalasi Hardware dan Software Memiliki kemampuan berorganisasi dan tim Mampu berbahasa Inggris baik lisan ataupun tertulis

5. Accounting & Finance Manager Kualifikasi :

Pria/Wanita Usia maks. 42 tahun Pendidikan min. S1/S2 jurusan Akuntansi/Keuangan/Perbankan dengan IPK 3.00 Memiliki pengetahuan yang kuat dibidang Keuangan dan Audit Memiliki pengalaman min. 10 tahun dibidangnya Paham Komputer, Microsoft dan Sistem ERP Mampu berbahasa Inggris baik lisan ataupun tertulis

Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT. Angkasa Pura Hotel, kirimkan surat lamaran beserta CV sebelum 31 September 2013 ke e-mail : hrd@aph.co.id PT. Angkasa Pura Hotel Jakarta Head Office Center For Excellence Building Jl. Tabing no.16 Kemayoran Jakarta Pusat 10610 Phone : (021) 658 66490 Fax : (021) 658 66493

Anda yang berminat dengan Info Lowongan 2013 CPNS Departemen Keuangan, segera daftarkan diri anda mulai tanggal 6 sampai 20 September melalui alamat dibawah ini: Seleksi CPNS Kementrian Keuangan 2013 http://rekrutmen.kemenkeu.go.id

Persyaratan: 1.Warga negara Indonesia 2.Pria atau Wanita 3.Pendidikan S1 semua jurusan atau ekonomi, hukum, fisip, mipa, pertanian, komputer dan teknik 4.IPK 3,00 5.Single 6.Tinggi badan 160 untuk Pria dan 155 cm untuk Wanita 7.Sehat jasmani dan rohani 8.Berpenampilan menarik 9.Berkelakuan baik 10. Bersedia di tempatkan di seluruh cabang Jika anda tertarik dengan Lowongan 2013 Bank diatas, segera kirimkan lamaran, cv, foto 4x6 terbaru, surat keterangan sehat dari dokter, SKCK dari kepolisian dan fotocopy ijazah kealamat dibawah ini: Bank BPD Jawa Tengah PO BOX 1252 SM

CPNS Daerah Istimewa Yogyakarta (DIY) 2013 http://cpnsdiy.jogjaprov.go.id

Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang Jasa Pemerintah (LKPP) adalah lembaga pemerintah Indonesia yang bertugas dalam pengadaan barang dan jasa yang kegiatannya diatur oleh undang-undang dan peraturan pemerintah tahun 2007. Lembaga non kementrian ini juga

termasuk bagian dari unit kerja Bappenas (Kementerian Negara Perencanaan Pembangunan Nasional) yang bertanggung jawab langsung kepada Presiden sebagai hak Prerogatifnya. LKPP memiliki fungsi vertikal terhadap pemerintah daerah maupun pemerintah kota khususnya dalam kontrol kebijakan APBN dan APBD setiap tahunnya dalam masalah Rekrutmen CPNS, pengadaan kebutuhan barang atau jasa yang terkait dengan pemerintahan. LKPP kebijakan-kebijakannya dikoordinasikan Menteri Negara Perencanaan Pembangunan Nasional dengan kepala daerah atau propinsi setiap tahunnya dalam rangka pengadaan barang atau jasa supaya tepat sasaran dan terarah. Tahun ini LKPP sedang membuka Lowongan Kerja Calon PNS LKPP tahun 2013 di Jakarta dengan kualifikasi sebagai berikut: No Jabatan Pendidikan Jumlah Formasi 1 Peraturan PerundangUndangan Pranata Pengadaan Barang atau Jasa 3 Penelaah Pengadaan Barang atau S1 Hukum 1

Komputer, Ekonomi Manajement, Hukum, Akuntansi (D3 dan S1) S1 Hukum, Ekonomi, Teknik, Hubungan Internasional, Bisnis

Jasa

Internasional, Hubungan Internasional

Perancang Pengadaan Barang atau Jasa Pemerintah

S1 Ekonomi, Manajement, Teknik, Manajement Pendidikan

Persyaratan: 1.Warga Negara Indonesia 2.Usia maksimal 35 tahun 3.Lulusan dari Universitas negeri maupun swasta 4.IPK minimal 3,00 5.Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan 6.Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat 7.Tidak berkedudukan sebagai PNS 8.Berkelakuan baik 9.Sehat jasmani dan rohani 10. Mampu berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan Jika anda tertarik dengan Lowongan 2013 CPNS Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang Jasa Pemerintah, segera daftarkan diri anda secara online mulai tanggal 3 sampai 18 September melalui alamat dibawah ini: Seleksi Calon Pegawai LKPP 2013 http://rekrutmen.lkpp.go.id/

Badan Informasi Geospasial merupakan sebuah lembaga pemerintahan Indonesia dengan status non kementrian yang bergerak dalam bidang pemetaan suatu wilayah tertentu. Lembaga ini sebenarnya sudah ada sejak zaman pemerintahan belanda yaitu digunakan pada masa perang melawan tentara penjajah. Badan Informasi Geospasial atau sering di singkat BIG tersebut sebelumnya berada dibawah naungan Kementrian Pekerjaan Umum, namun karena adanya ketetapan pemerintah yang baru maka lembaga non departemen ini melepaskan diri dari departemen PU. Meskipun demikian, Badan Informasi Geospasial kebijakan kerjanya tidak bergerak secara Mandiri melainkan masih berkoordinasi dengan Kementrian Riset dan Teknologi. Badan Informasi Geospasial berawal dari lembaga pemerintah non departemen (BUMN) yang bernama Badan Koordinasi Survei dan Pemetaan Nasional (Bakosurtanal) yang telah di sempurnakan oleh Prediden SBY. Saat ini BIG sedang membukaLowongan kerja CPNS untuk D3 dan S1 bulan Agustus - September dengan kualifikasi sebagai berikut:

No

Nama Jabatan Surveyor Pemetaan

Kualifikasi Pendidikan S1 Teknik Geodesi/Geomatika S1 Geografi/Kebumian

Jumlah

1.

36

2.

Peneliti Geospasial Dasar

S1 Teknik Geodesi/Geomatika

3.

Peneliti Infrastruktur Geospasial Peneliti Geospasial Tematik

S1 Teknik Geodesi/Geomatika

4.

S1 Geografi/Kebumian

S1 Sosiologi S1 Kelautan S1 Biologi 5. Pranata Komputer Auditor Analis Organisasi Dan Tata Laksana 8. Perencana S1 Administrasi Negara S1 Teknik Informatika/Komputer S1 Akuntansi S1 Administrasi Negara

1 1 1 8

6. 7.

2 2

9.

Perancang PerundangUndangan

S1 Hukum Tata Negara

10.

Analis Kepegawaian

S1 Administrasi Negara/Manajemen SDM S1 Ilmu Komunikasi

11.

Pranata Humas

12. 13.

Statistisi Verifikator Keuangan

S1 Ilmu Statistik D3 Akuntansi

1 3

D3 Perpajakan Jumlah Total Persyaratan: 1.Warga Negara Indonesia 2.Pria atau Wanita

1 83

3.Usia minimal 18 tahun 4.Berasal dari universitas swasta atau negeri lulusan dalam atau luar negeri 5.IPK minimal 2,75 6.Tidak berkedudukan sebagai PNS, Anggota TNI dan POLRI 7.Tidak berkedudukan sebagai anggota parpol

8.Belum pernah diberhentikan dengan hormat dari PNS, TNI atau POLRI 9.Belum pernah berurusan dengan pengadilan atau lembaga pemasyarakatan 10. Sehat jasmani yang dibuktikan dengan surat keterangan dokter 11. Bebas narkoba dan sejenisnya 12. Tidak bertato dan tidak bertindik Anda pasti sangat menantikan Informasi terbaru penerimaan CPNS ini, segera persiapkan perlengkapan seperti tersebut diatas. Pendaftaran dilakukan secara online mulai tanggal 26 Agustus sampai 21 September 2013 melalui alamat dibawah ini: Seleksi CPNS Badan Informasi Geospasial 2013 http://www.cpns.big.go.id
http://big.go.id/seleksi-penerimaan-cpns-big-tahun-201

PT Bank Syariah Bukopin merupakan perbankan umum yang diakuisisi dari Bank Persyarikatan Indonesia yang bergerak dalam bisnis usaha mikro, kecil dan menengah. Sebagai pemegang saham utamanya Bank Bukopin senantiasa memantau perkembangan perusahaan setiap bulannya, pemberian arahan baik secara moral maupun material senantiasa dilakukan. Bank Syariah ini bergerak di bidang UMKM khususnya pada segmen pendidikan, kesehatan, migas, telekomunikasi, transportasi, pariwisata, konstruksi dan perdagangan. Semakin majunya peradaban dunia maka persaingan di dunia perbankan pun semakin ketat, banyak lembaga perbankan maupun lembaga keuangan lain luar negeri yang membuka cabang di Indonesia. PT Bank Syariah Bukopin dikenal dengan pelayanan yang memuaskan, transaksi yang mudah dan aman, karena didukung oleh SDM yang berpengalaman, selain itu perusahaan juga rutin melakukan pelatihan seluruh karyawan mengenai pelayanan terhadap nasabah. Saat ini Syariah Bukopin kembali membuka Lowongan Pekerjaandengan kualifikasi sebagai berikut: Management Development Program (MDP) Persyaratan: 1.Pria atau Wanita 2.Usia maksimal 27 tahun 3.Pendidikan minimal S1 semua jurusan 4.IPK minimal 3,00 5.Memiliki nilai TOEFL minimal 450 6.Bersedia mengikuti ikatan dinas selama 5 tahun 7.Penempatan di cabang seluruh Indonesia

Apakah anda tertarik dan memenuhi persyaratan Lowongan 2013 perbankan diatas, segera kirimkan data diri lengkap anda seperti cv, lamaran, pas foto terbaru, fotokopi ijazah dan transkrip nilai ke alamat dibawah ini: CDC Syariah Bukopin Universitas Padjadjaran Jalan Raya Bandung, Sumedang KM 21 Jatinangor Gedung Rektorat Lantai II Ruang Kemahasiswaan

PT Pindad (Persero) merupakan perusahaan milik pemerintah Indonesia yang bergerak dalam usaha produksi senjata dan peralatan perang. Perusahaan manufaktur yang sudah ada sejak zaman Hindia Belanda ini sekarang telah memiliki lini secara terpisah seperti perakitan, laboratorium, ruang uji coba, ruang penelitian dan perakitan mekanik. Produk dari BUMN PT Pindad tidak hanya di gunakan di dalam negeri tetapi juga di eksport ke negara lain seperti Timor Leste, Korea Selatan, Singapora, Oman, Malaysia, Afrika, Zimbabwe dan Nigeria. Pindad setiap tahunnya mampu memproduksi senjata lebih dari 40 ribu unit, senjata-senjata berkelas dunia tersebut diharapkan dapat mampu menjaga ke amanan wilayah Nusantara pada umumnya. PT Pindad (Persero) didukung oleh karyawan terlatih dan terdidik sesuai dengan bidang keahliannya, selain itu perusahaan dalam merekrut tenaga kerja baru dilakukan secara langsung dibawah naungan pemerintah Indonesia. Saat ini PT Pindad Persero sedang membuka Lowongan Kerja BUMN Terbaru bulan September dengan kualifikasi sebagai berikut:

No

Jenjang Pendidikan D3

Jurusan

Teknik Industri, Informatika, Elektro, Mesin, Metalurgi, Management, Desain, Fisika, Lingkungan, Psikologi dan Akuntansi Teknik mesin, Sipil, Otomotif, Refregerasi Udara, Elektro, Mekatronik, Komunikasi Visual dan Administrasi Bisnis

S1

Persyaratan: 1.Pria atau Wanita 2.Usia maksimal 27 tahun 3.IPK minimal 3,00 4.Sehat jasmani dan rohani Apakah anda sesuai dengan syarat-syarat Lowongan 2013 terbaru diatas, segera kirimkan lamaran lengkap anda melalui alamat dibawah ini: PT Pindad (Persero) Office and Pabrications Jln Jend Gatot Subroto No 517 Bandung 40284 Jln Jend Panglima Sudirman No 1 Turen, Malang 65175 Email: recruitment@pindad.com

PENGUMUMAN NOMOR : 774/SJ-ORPEG/KP.01.01/08/2013 SELEKSI PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL KEMENTERIAN SOSIAL REPUBLIK INDONESIA TAHUN ANGGARAN 2013 Kementerian Sosial Republik Indonesia membuka kesempatan kepada Warga Negara Republik Indonesia pria dan wanita yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan III dan II untuk ditugaskan di lingkungan Kantor Pusat dan Unit Pelaksanan Teknis Kementerian Sosial RI. 1. PERSYARATAN 1. Persyaratan Umum 1. Warga Negara Republik Indonesia, yang bertaqwa kepada Tuhan YME, setia dan taat kepada Pancasila, UUD Negara Republik Indonesia Tahun 1945 dan Negara Kesatuan Republik Indonesia. 2. Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS/TNI/POLRI. 3. Tidak berkedudukan sebagai anggota dan/atau pengurus Partai Politik. 4. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan. 5. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/TNI/POLRI atau diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai swasta. 6. Bebas dari Narkotika dan Zat Adiktif lainnya. 7. Berusia minimal 18 (delapan belas) tahun dan maksimal 35 (tiga puluh lima) tahun pada 01 Desember 2013. 8. Melakukan pendaftaran secara online pada situs web https://cpns.kemsos.go.id/ (Situs Web hanya dapat diakses dari dalam negeri). 9. Sehat jasmani dan rohani dibuktikan dengan surat keterangan dari dokter pemerintah. 10. Mampu mengoperasikan komputer minimal program Office dan Internet. 11. Siap dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Republik Indonesia sesuai formasi. 12. Tidak sedang terikat kontrak kerja dengan Lembaga/Instansi lain selain Kementerian Sosial. 13. Mengikuti seluruh tahapan seleksi. 2. Persyaratan Khusus 1. Jabatan Pekerja Sosial Tingkat Ahli 1. Berijazah Sarjana (S-1) atau Diploma IV Ilmu Kesejahteraan Sosial/ Pekerjaan Sosial 2. Lulusan Perguruan Tinggi yang program studinya terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi pada saat tanggal kelulusan. 3. Indeks Prestasi Kumulatif Minimal 2,75 (dua koma tujuh lima) dalam skala 4. 4. Mampu mengoperasikan komputer minimal program office dan internet. 5. Berusia maksimal 35 tahun pada tanggal 01 Desember 2013. 2. Jabatan Pekerja Sosial Tingkat Terampil 1. Berijazah SMK Ilmu Kesejahteraan Sosial/Pekerjaan Sosial/Keperawatan Sosial; 2. Rata-rata Nilai STTB Minimal 7,00 (tujuh koma nol nol); 3. Mampu mengoperasikan komputer minimal program office dan internet; 4. Berusia maksimal 30 tahun pada tanggal 01 Desember 2013. 3. Jabatan Penyuluh Sosial 1. Berijazah Diploma IV Ilmu Kesejahteraan Sosial/Pekerjaan Sosial; 2. Lulusan Perguruan Tinggi yang program studinya terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi pada saat tanggal kelulusan; 3. Indeks Prestasi Kumulatif Minimal 2,75 (dua koma tujuh lima) dalam skala 4; 4. Mampu mengoperasikan komputer minimal program office dan internet; 5. Berusia maksimal 35 tahun pada tanggal 01 Desember 2013.

Advertise JABATAN, JUMLAH FORMASI DAN WILAYAH PENEMPATAN 1. Setiap pelamar diwajibkan untuk memilih satu jenis jabatan sesuai formasi yang tersedia pada satu wilayah penempatan; 2. Jabatan, Jumlah Formasi dan Unit Kerja Penempatan sebagaimana Terlampir pada menu unduh; 3. Wilayah Penempatan meliputi unit kerja sebagai berikut : 1. Wilayah I Meliputi Unit Kerja PSAA "Alyatama" Jambi, PSAA "Darussa'adah" Nanggroe Aceh Darussalam, PSBD "Bahagia" Sumatera Utara, PSBD "Budi Perkasa" Palembang, PSBL "Dharma Guna" Bengkulu dan PSBR "Rumbai" Pekanbaru; 2. Wilayah II Meliputi Unit Kerja Ditjend. Pemberdayaan Sosial dan Penanggulangan Kemiskinan, Ditjend. Perlindungan dan Jaminan Sosial, Ditjend. Rehabilitasi Sosial, Pusat Pembinaan Jabfung Pekerja Sosial dan Penyuluh Sosial, Pusat Penyuluhan Sosial, PSPA "Satria" Baturaden, PSAA "Tunas Bangsa" Pati, PSBG "Ciung Wanara" Bogor, PSBL "Phala Martha" Sukabumi, PSBN "Tan Miyat" Bekasi, PSBN "Wyata Guna" Bandung, PSBR "Bambu Apus" Jakarta, PSBRW "Melati" Jakarta, PSKW "Mulya Jaya" Jakarta, PSMP "Antasena" Magelang, PSMP "Handayani" Jakarta, PSMP "Paramita" Mataram, PSPP "Galih Pakuan" Bogor, dan PSTW "Budi Dharma" Bekasi; 3. Wilayah III Unit Kerja PSBL Budi Luhur Banjarbaru; 4. Wilayah IV Meliputi Unit Kerja PSBG Nipotowe Palu, PSBN Tumou Tou Manado, PSBPLK "Wasana Bahagia" Ternate, PSBR Naibonat Kupang, PSBRW Efata Kupang, PSBRW "Meohai" Kendari, PSMP Toddopuli Makassar, PSTW Gau Mabaji Gowa, dan PSTW "Minaula" Kendari. PELAKSANAAN SELEKSI Pelaksanaan penerimaan CPNS Kementerian Sosial Tahun 2013 dilaksanakan dengan tahapan sebagai berikut : 1. Pengumuman Penerimaan Pengumuman penerimaan CPNS Kementerian Sosial Tahun 2013 dilakukan melalui media cetak pada tanggal 02 September 2013 dan situs https https://cpns.kemsos.go.id/ Mulai tanggal 02 September 2013. 2. Tahap I Pendaftaran dan Pelamaran 1. Pendaftaran hanya dapat dilakukan secara online melalui situs Internet dengan alamat https://cpns.kemsos.go.id/ mulai tanggal 06 September 2013. Pelamar yang telah melakukan pendaftaran online akan mendapatkan nomor register dan formulir pendaftaran; 2. Setelah melakukan pendaftaran online, pelamar wajib mengirimkan berkas lamaran melalui pos paling lambat tanggal 21 September 2013 (cap pos), serta sudah diterima panitia selambatlambatnya tanggal 23 September 2013; 3. Pendaftaran online baru akan diproses setelah panitia menerima berkas lamaran sesuai persyaratan pada poin 5 yang disampaikan melalui jasa pos kepada PO BOX dan tidak menerima format lamaran lainnya; 4. Berkas lamaran ditujukan kepada : Ketua Tim Pelaksana Pengadaan CPNS Kementerian Sosial RI Tahun 2013 PO BOX 1235 JKP 10012 Untuk Wilayah Penempatan I PO BOX 1236 JKP 10012 Untuk Wilayah Penempatan II PO BOX 1237 JKP 10012 Untuk Wilayah Penempatan III PO BOX 1238 JKP 10012 Untuk Wilayah Penempatan IV 5. Berkas lamaran terdiri dari : Surat Lamaran yang ditulis dengan tulisan tangan (sesuai contoh format terlampir), menggunakan tinta hitam, ditujukan kepada Menteri Sosial RI c.q. Sekretaris Jenderal Kementerian Sosial RI, dan dilengkapi dengan melampirkan (sesuai urutan) : 1. Pas photo berwarna terbaru latar warna merah ukuran 3 x 4 cm yang telah ditulisi nama dibelakangnya sejumlah 2 lembar; 2. Foto Copy KTP yang masih berlaku sejumlah 1 lembar;

3. Formulir pendaftaran online yang telah ditandatangani; 4. Formulir daftar Riwayat Hidup Terakhir, sesuai dengan format yang telah disediakan pada menu unduh; 5. Photocopy Ijazah dan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat berwenang (masingmasing 1 rangkap) khusus Sarjana dan Diploma IV; 6. Photocopy Surat Tanda Tamat Belajar (STTB) yang telah dilegalisir oleh pejabat berwenang (1 rangkap) khusus bagi SMK; 7. Photocopy Hasil Ujian Akhir Nasional (UAN/NEM) SMK yang telah dilegalisir oleh pejabat berwenang (1 rangkap) khusus bagi SMK; 8. Photocopy surat akreditasi jurusan dari instansi berwenang yang telah dilegalisir (1 rangkap); 9. Photocopy Kartu Tanda Pencari Kerja (Kartu Kuning) yang masih berlaku dari Instansi Tenaga Kerja (1 rangkap); 10. Photocopy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku (1 rangkap); 11. Photocopy surat keterangan sehat dari dokter pemerintah yang mencantumkan kondisi fisik (cacat/tidak bercacat bila cacat disebutkan jenis kecacatannya) dan Kondisi kesehatan (1 rangkap); 12. Surat Pernyataan yang telah diisi lengkap dan ditandatangani diatas materai, terdiri dari : 1. Surat pernyataan tidak pernah dihukum penjara, tidak pernah "diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri", tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS/TNI/POLRI, tidak menjadi pengurus dan/atau anggota partai politik, bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia yang telah ditandatangani diatas materai; 2. Surat pernyataan tidak akan mengajukan pindah/mutasi yang telah ditandatangani diatas materai; 3. Surat pernyataan tidak akan menuntut penyesuaian ijazah yang telah ditandatangani diatas materai; 4. Surat Izin yang telah diisi dan ditandatangani diatas materai dari Suami/Istri bagi yang telah menikah atau dari orang tua bagi yang belum menikah. 13. Photocopy Surat Keputusan pertama dan terakhir pengangkatan tenaga kontrak yang telah dilegalisir (khusus bagi yang sedang terikat kontrak kerja dengan Kementerian Sosial RI); 14. Surat keterangan dari PERTUNI (khusus bagi pelamar penyandang Tuna Netra). 6. Berkas lamaran dimasukkan ke dalam amplop coklat polos (ukuran 350 mm x 240 mm) dengan menempelkan QRCode yang terdapat bersama formulir pendaftaran disudut kiri atas; 7. Lamaran beserta lampirannya disusun rapi sesuai urutan diatas dalam map kertas jepit berlubang (snelhekter) dengan warna : 1. Biru untuk pelamar Jabatan Pekerja Sosial Tingkat Ahli Berijazah S1; 2. Merah untuk pelamar Jabatan Pekerja Sosial Tingkat Ahli Berijazah D IV; 3. Hijau untuk pelamar Jabatan Pekerja Sosial Tingkat Terampil Berijazah SMK; 4. Kuning untuk pelamar Jabatan Penyuluh Sosial Berijazah D IV. 8. Setiap pelamar hanya diperkenankan mengirim 1 (satu) berkas lamaran dan mendaftar hanya untuk 1 (satu) kategori jabatan pada 1 (satu) wilayah penempatan 3. Tahap II Seleksi Administratif 1. Pelamar yang akan diikutkan dalam proses seleksi administratif hanya pelamar yang telah melakukan pendaftaran secara online; 2. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administratif akan dipanggil mengikuti tahapan selanjutnya; 3. Hasil seleksi administrasi akan diumumkan pada situs https://cpns.kemsos.go.id. 4. Tahap III Tes Kemampuan Dasar (TKD) 1. Tes Kemampuan Dasar dilaksanakan menggunakan sistem Computer Assisted Test (CAT) di lokasi sebagai berikut :

No. WILAYAH PENEMPATAN LOKASI TES KEMAMPUAN DASAR

1 2

Wilayah I Wilayah II

Kantor Regional XII BKN di Pekanbaru Kantor Pusat/Regional V BKN di Jakarta Kantor Regional I BKN di Yogyakarta

3 4

Wilayah III Wilayah IV

Kantor Regional VIII BKN di Banjarbaru Kantor Regional IV BKN di Makassar

2. Tes Kemampuan Dasar akan dilaksanakan sesuai dengan jadwal yang akan ditentukan oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN) pada bulan Oktober s.d. Nopember 2013; 3. Mekanisme pengambilan nomor peserta dan waktu pelaksanaan akan diinformasikan paling lambat 3 (tiga) hari sebelum pelaksanaan TKD. Informasi akan disampaikan melalui situs dan surat elektronik (e-mail); 4. Pelamar yang dinyatakan lulus TKD akan dipanggil untuk mengikuti tahapan selanjutnya. 5. Tahap IV Wawancara 1. Wawancara akan dilaksanakan di Jakarta; 2. Lokasi serta Waktu Pelaksanaan Wawancara akan diinformasikan kemudian. LAIN-LAIN 1. Bagi yang tidak memenuhi persyaratan agar tidak mengajukan lamaran; 2. Berkas lamaran yang telah masuk menjadi milik Tim Pelaksana Pengadaan CPNS dan tidak dapat diambil kembali; 3. Tim Pelaksana Pengadaan CPNS hanya menerima pendaftaran secara online melalui alamat situs web dan pada tanggal tersebut diatas serta hanya menerima berkas lamaran yang dikirimkan kepada PO BOX diatas oleh pelamar yang telah melakukan pendaftaran online; 4. Pelamar hanya dapat memperoleh Formulir Pendaftaran setelah melakukan pendaftaran secara onlinepada 5. 6. 7. 8. alamat situs web diatas; Seluruh proses Rekrutmen CPNS Kementerian Sosial RI tidak dipungut biaya apapun; Kementerian Sosial RI tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknumoknum yang mengatasnamakan Kementerian Sosial RI atau Tim Pelaksana Pengadaan CPNS; Lamaran yang telah diajukan sebelum pengumuman ini dinyatakan tidak berlaku dan wajib dikirim kembali sesuai ketentuan diatas; Seluruh keputusan Tim Pelaksana Pengadaan CPNS adalah mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

Pendaftaraan Online CPNS Kementerian Sosial

PERNYATAAN MENYETUJUI KETENTUAN DAN SYARAT

Dengan ini saya menyatakan menerima dan tunduk pada Ketentuan dan Syarat sebagai Pelamar pada Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Kementerian Luar Negeri Tahun Anggaran 2013 sebagai berikut:

Rincian Jabatan dan Jumlah Formasi

Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK) Lulusan Sarjana (S-1), Master/Magister (S-2) atau Doktor (S-3) sejumlah 71 orang untuk menjadi CPNS Golongan III dan dididik menjadi Pejabat Diplomatik dan Konsuler (PDK/Diplomat) selama kurang lebih 8 (delapan) bulan pada Sekolah Dinas Luar Negeri (SEKDILU) di Pusat Pendidikan dan Pelatihan Kementerian Luar Negeri RI.

Uraian Kerja :

Pejabat Diplomatik dan Konsuler (PDK/Diplomat) melaksanakan tugas dan fungsi mewakili negara dan pemerintah Indonesia (representing) , melakukan perundingan untuk dan atas nama kepentingan nasional (negotiating) , melindungi kepentingan negara dan pemerintah, warga negara, dan Badan Hukum Indonesia (protecting) , membangung jejaring dan kerja sama untuk memajukan hubungan kedua negara/pihak (promoting) dan melakukan pelaporan pelaksanaan tugas dan pengamatan di bidang politik, keamanan, ekonomi, sosial dan budaya (reporting) . Tugas-tugas tersebut dilaksanakan di Kementerian Luar Negeri dan Perwakilan RI di luar negeri.

Penata Keuangan dan Kerumahtanggaan Perwakilan (PKKRT) Lulusan Sarjana (S-1) sejumlah 60 orang untuk menjadi CPNS Golongan III dan dididik menjadiPenata Keuangan dan Kerumahtanggaan Perwakilan (PKKRT) selama kurang lebih 7 (tujuh) bulan pada Diklat PKKRT di Pusat Pendidikan dan Pelatihan Kementerian Luar Negeri RI

Uraian Kerja :

Penata Keuangan dan Kerumahtanggaan Perwakilan (PKKRT) adalah staf non-diplomatik yang melaksanakan tugas dan fungsi di bidang administrasi, keuangan, kepegawaian, perlengkapan dan kerumahtanggaan pada Kementerian Luar Negeri dan Perwakilan RI di luar negeri.

Petugas Komunikasi (PK) Lulusan Diploma 3 (D-3) sejumlah 27 orang untuk menjadi CPNS Golongan II dan dididik

menjadiPetugas Komunikasi (PK) selama kurang lebih 7 (tujuh) bulan pada Diklat PK di Pusat

Pendidikan dan Pelatihan Kementerian Luar Negeri RI.

Uraian Kerja

Petugas Komunikasi (PK) adalah staf non-diplomatik yang membantu pelaksanaan tugas dan fungsi di bidang pengelolaan teknologi informasi, komunikasi, persandian, pengamanan, pengawasan dan pengendalian pemberitaan pada Kementerian Luar Negeri dan Perwakilan RI di luar negeri.

I. PERSYARATAN UMUM

a. Warga Negara Indonesia. b. Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun (tanggal lahir 1 Desember 1995 dan sebelumnya) dan berusia maksimum : 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2013 (tanggal lahir 1 Desember 1985 dan setelahnya) untuk tingkat Diploma (D-3) dan Sarjana (S-1); 32 tahun pada tanggal 1 Desember 2013 (tanggal lahir 1 Desember 1981 dan setelahnya) untuk tingkat Magister/Master (S-2); 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2013 (tanggal lahir 1 Desember 1978 dan setelahnya) untuk tingkat Doktor (S-3).

c. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap. d. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta. e. Tidak berkedudukan sebagai CPNS atau Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain. f. Sehat jasmani dan rohani.

g. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah, termasuk di negara/wilayah yang rawan secara politik, ekonomi maupun keamanan. h. Bersedia tidak mengundurkan diri selama Diklat SEKDILU/PKKRT/PK dan menjalani ikatan dinas selama 5 (lima) tahun sejak selesai Diklat. i. Tidak bersuamikan/beristrikan seorang yang berkewarganegaraan asing atau tanpa kewarganegaraan.

II. PERSYARATAN KHUSUS

A. PEJABAT DIPLOMATIK DAN KONSULER (DIPLOMAT/PDK)

a.

Berijazah Sarjana (S-1), Magister/Master (S-2), atau Doktor (S-3):

1.

Ilmu Sosial dan Ilmu Politik (Jurusan Hubungan Internasional, Ilmu Politik, Studi Kawasan, Ilmu Komunikasi, Hubungan Masyarakat, Ilmu Pemerintahan dan Administrasi Negara).

2. 3.

Ilmu Hukum (Hukum Internasional, Hukum Perdata, Hukum Pidana, Hukum Bisnis, Hukum Lingkungan, Hukum Tata Negara, dan Hukum Administrasi Negara).

Ilmu Ekonomi. 4. Ilmu Pengetahuan Budaya/Sastra (Arab, Cina, Inggris, Jepang, Perancis, Rusia). b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri atau Perguruan Tinggi Swasta di Indonesia atau Perguruan Tinggi Luar Negeri yang program studinya terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi pada saat tanggal kelulusan, dengan persyaratan IPK: c. Sarjana (S-1) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima) dalam skala 4; Magister/Master (S-2) minimal 3,00 (tiga koma nol nol) dalam skala 4. Doktor (S-3) minimal 3,00 (tiga koma nol nol) dalam skala 4.

Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan), dan/atau bahasa Perserikatan Bangsa-Bangsa (PBB) lainnya (Arab, Spanyol, Cina, Perancis, dan Rusia), dan/atau bahasa asing lainnya (Jepang, Jerman, dan Korea).

B.

PENATA KEUANGAN DAN KERUMAHTANGGAAN PERWAKILAN (PKKRT)

a.

Berijazah Sarjana (S-1): 1. 2. 3. 4. Administrasi Niaga Jurusan Jurusan Administrasi Akuntansi Manajemen Negara

b.

Lulusan Perguruan Tinggi Negeri atau Perguruan Tinggi Swasta di Indonesia yang program studinya terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi pada saat tanggal kelulusan, atau Perguruan Tinggi luar negeri, dengan persyaratan IPK minimal 2,75 (dua koma tujuh lima) dalam skala 4.

c.

Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan), dan/atau bahasa Perserikatan Bangsa-Bangsa (PBB) lainnya (Arab, Spanyol, Cina, Perancis, dan Rusia), dan/atau bahasa asing lainnya (Jepang, Jerman, dan Korea).

C.

PETUGAS KOMUNIKASI (PK)

a.

Berijazah Diploma 3 (D-3): 1. Jurusan Ilmu Komputer;

2. Jurusan Teknik Komputer; 3. Jurusan Manajemen Informatika; 4. Jurusan Teknik Informatika; dan 5. Jurusan Teknologi Informasi. b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri atau Perguruan Tinggi Swasta di Indonesia yang program studinya terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi pada saat tanggal kelulusan, atau Perguruan Tinggi luar negeri, dengan persyaratan IPK minimal 2,75 (dua koma tujuh lima) dalam skala 4. c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan), dan/atau bahasa Perserikatan Bangsa-Bangsa (PBB) lainnya (Arab, Spanyol, Cina, Perancis, dan Rusia), dan/atau bahasa asing lainnya (Jepang, Jerman, dan Korea).

III. PENDAFTARAN

a. Melakukan registrasi online melalui situs https://e-cpns.kemlu.go.id mulai tanggal 3 September 2013 dan mencetak formulir registrasi beserta pernyataan menyetujui ketentuan dan syarat yang ditetapkan. b. Disamping melakukan registrasi online, pelamar wajib mengirimkan berkas lamaran kepada Panitia Seleksi Penerimaan CPNS Kemlu Tahun Anggaran 2013 melalui Pos Tercatat mulai tanggal 3 September 2013 (CAP POS) dan berakhir pada tanggal 17 September 2013 (CAP POS), serta sudah harus diterima Panitia selambat-lambatnya tanggal 20 September 2013 , ditujukan kepada: Ketua Panitia Seleksi Penerimaan CPNS Kemlu T.A. 2013 PO BOX 2973 JKP 10029 (UNTUK PK)

PO BOX 2971 JKP 10029 (UNTUK PDK)

PO BOX 2972 JKP 10029 (UNTUK PKKRT)

c. Setiap Pelamar hanya diperkenankan mengirimkan satu berkas lamaran dan mendaftar hanya untuk satu kategori seleksi PDK, PKKRT , atau PK. d. Registrasi online baru akan diproses setelah Panitia menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui P.O. BOX tersebut di atas dan tidak menerima format penyampaian lamaran lainnya. e. Dokumen yang harus disampaikan bersamaan dengan berkas lamaran adalah sebagai berikut: i. ii. Formulir Registrasi yang dapat diunduh pada situs https://e-cpns.kemlu.go.id; Surat Pernyataan Menyetujui Ketentuan dan Syarat yang telah dicetak dibubuhi meterai Rp. 6.000,00; iii. Fotokopi KTP yang masih berlaku/Fotokopi Paspor dan izin tinggal yang masih berlaku bagi Pelamar dari luar negeri; iv. Daftar Riwayat Hidup terakhir sesuai dengan format yang telah disediakan (unduh format

Daftar Riwayat Hidup di sini).

v.

Satu lembar fotokopi ijazah (D-3, S-1, S-2 atau S-3) berikut transkrip nilai yang sudah dilegalisasi (cap basah dan tanda tangan asli). Pejabat yang berwenang mengesahkan fotokopi ijazah dapat dilihat di sini. Untuk lulusan universitas luar negeri wajib melampirkan Hasil Penilaian Kesetaraan Ijazah Perguruan Tinggi Luar Negeri yang diterbitkan oleh Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan RI. Surat Keterangan Kelulusan/Ijazah Sementara tidak diterima. Catatan: bagi lulusan luar negeri yang memiliki transkrip nilai tidak berskala 4 harap melampirkan konversi transkrip nilai dengan skala 4.

vi. vii.

Fotokopi Akte Kelahiran; Fotokopi tanda pencari kerja (kartu kuning Kemenakertrans) yang masih berlaku. Bagi pelamar dari luar negeri dan belum memiliki kartu tanda pencari kerja, dapat menyerahkan kartu tanda pencari kerja pada tahap ujian wawancara substansi/ tes psikologi;

viii.

Pas foto terakhir ukuran 4x6 cm (berwarna) sesuai dengan kriteria foto sebanyak 3 lembar. Harap tuliskan nama Pelamar di bagian belakang foto (lihat kriteria foto di sini) .
Kriteria Foto : 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. Warna latar belakang putih Pengambilan foto paling lama 3 (tiga) bulan terakhir dan bukan hasil reproduksi. Perbedaan warna yang jelas antara warna latar belakang dengan kepala dan baju. Apabila berjilbab, muka harus terlihat jelas dan jilbab tidak boleh menutupi mata. Tanpa berkacamata bagi yang berkacamata. Kepala menghadap ke depan. Mata menatap lurus ke depan. Mulut tertutup. Posisi kepala berada di tengah foto. Bagi calon peserta pria, tidak diperbolehkan memakai tutup kepala. Ukuran maksimal 150 pixel X 200 pixel, tidak lebih dari 50Kb dan dalam format .JPG atau .JPEG

f.

Dokumen yang harus disampaikan pada tahap ujian wawancara substansi/ tes psikologi sebagai berikut : i. Asli surat keterangan sehat jasmani dan rohani serta tidak mengkonsumsi/ menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor, dan zat adiktif lainnya terbaru (3 bulan terakhir), tidak buta warna, keterangan tidak hamil, yang dikeluarkan oleh dokter. ii. Asli Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK);

g. Lamaran beserta lampiran tersebut pada butir (e) disusun rapi sesuai urutan di atas dalam map kertas jepit berlubang dengan warna : i. ii. iii. iv. v. Biru untuk Pelamar PDK berijazah S1; Kuning untuk Pelamar PDK berijazah S2; Putih untuk Pelamar PDK berijazah S3; Hijau untuk Pelamar PKKRT ; dan Merah untuk Pelamar PK.

h. Map lamaran beserta lampiran dimasukkan kedalam amplop warna coklat. Pada pojok kiri atas amplop agar ditempelkan potongan barcode yang dapat diperoleh setelah mengunduh formulir registrasi. i. Berkas lamaran yang tidak memenuhi persyaratan tersebut di atas tidak akan diproses.

j.

Berkas lamaran yang diterima Panitia menjadi milik Panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh Pelamar.

k. Pelamar diminta untuk tidak melampirkan dokumen-dokumen lain selain yang tersebut pada butir e.

IV. TAHAPAN DAN JADWAL SELEKSI

Seleksi penerimaan PDK, PKKRT, dan PK dilakukan dengan tahapan-tahapan sebagai berikut: 1. Seleksi Administrasi; 2. Tes Kompetensi Dasar (meliputi wawasan kebangsaan, intelejensi umum, dan tes karakteristik pribadi), dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 30 September 9 Oktober 2013. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian; 3. Tes Kompetensi Bidang (meliputi masalah nasional, internasional dan pengetahuan umum yang akan dilaksanakan dalam bahasa Indonesia dan bahasa Inggris), dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 26 Oktober 2013. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian; 4. Ujian Kemampuan/Penguasaan Bahasa Inggris dan/atau Bahasa PBB Lainnya (Arab, Spanyol, Cina, Perancis, dan Rusia) dan/atau bahasa asing lainnya (Jepang, Jerman, dan Korea) berdasarkan pilihan Pelamar, dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 6 8 November 2013. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian; 5. Pemeriksaan Psikologi, Wawancara Substansi, dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 15 - 20 November 2013. Tempat pelaksanaan akan ditentukan kemudian; 6. Tes Kesehatan, dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 21 29 November 2013. Tempat Pelaksanaan Ujian akan ditentukan kemudian;. 7. Pelamar yang lulus pada setiap tahapan ujian akan diumumkan melalui situs https://e-cpns.kemlu.go.id; 8. Seleksi dilakukan dengan sistem gugur dan keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.

V. PENGUMUMAN HASIL SELEKSI ADMINISTRASI

1. Pelamar yang dinyatakan lulus Seleksi Administrasi adalah mereka yang telah melakukan registrasionline dan memenuhi seluruh persyaratan administrasi lamaran. Hasil Seleksi Administrasi dijadwalkan akan diumumkan pada tanggal 24 September 2013 melalui situs https://ecpns.kemlu.go.id. 2. Pelamar yang telah dinyatakan lulus tahapan Seleksi Administrasi diwajibkan untuk mencetak Kartu Tanda Peserta Ujian (KTPU) sebagai syarat mengikuti Ujian Tulis Substansi. KTPU untuk masing-masing peserta yang dinyatakan lulus dapat diunduh pada akun pelamar yang diperoleh pada waktu melakukan registrasi online.

VI. LAIN-LAIN

1. Panitia Seleksi Penerimaan CPNS Kementerian Luar Negeri TA 2013 tidak memungut biaya apapun dalam seleksi penerimaan CPNS Kementerian Luar Negeri. 2. Panitia Seleksi Penerimaan CPNS Kementerian Luar Negeri TA 2013 tidak mengadakan surat -menyurat. 3. Kementerian Luar Negeri tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Kementerian Luar Negeri atau Panitia. 4. Informasi resmi yang terkait dengan Seleksi Penerimaan CPNS Kemlu TA 2013 hanya dapat dilihat dalam situs https://e-cpns.kemlu.go.id . Para Pelamar disarankan untuk terus memantau situs dimaksud. 5. Kelulusan pada setiap tahapan tes ditentukan oleh kemampuan dan kompetensi Pelamar. 6. Bagi peserta yang lulus setiap tahapan diwajibkan mengikuti seleksi tahapan berikutnya. 7. Bagi mereka yang telah dinyatakan lulus hingga tahapan terakhir seleksi, tetapi mengundurkan diri dikenakan sanksi dengan diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan Panitia sebesar Rp 20.000.000,- (Dua Puluh Juta Rupiah) untuk disetorkan kepada Kas Negara. 8. Lamaran yang dikirimkan kepada Kementerian Luar Negeri sebelum ditayangkan pengumuman ini dianggap tidak berlaku. 9. Keputusan Panitia dalam hal kelulusan Pelamar pada setiap tahapan tes bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat. 10. Apabila Pelamar memberikan keterangan/data yang tidak benar, baik pada setiap tahapan tes/ujian maupun setelah dinyatakan lulus dan diangkat menjadi CPNS/PNS di Kementerian Luar Negeri, maka Kementerian Luar Negeri berhak membatalkan keikutsertaan Pelamar pada tahapan ujian dan/atau memberhentikan sebagai CPNS/PNS Kementerian Luar Negeri, dan melaporkan sebagai tindak pidana ke pihak yang berwenang karena telah memberikan keterangan palsu. 11. Bagi peserta yang dinyatakan lulus, selama mengikuti pendidikan, peserta Diklat tidak diperkenankan mengambil cuti dan bersedia menaati peraturan dan ketentuan yang berlaku di Pusat Pendidikan dan Pelatihan Kementerian Luar Negeri.