Insatisfecho
Satisfecho
Tiene conocimiento sobre la trayectoria y la historia de la institucin? Cree que las funciones y responsabilidades de la institucin estn bien definidas? Usted recibe informacin de como desempear su trabajo? Usted est motivado y le gusta el trabajo que desarrolla? Las condiciones salariales para usted con buenas? Cmo califica la relacin social con los compaeros de trabajo? Cmo califica la relacin social con las autoridades superiores de trabajo? Le resulta fcil expresar sus opiniones en su grupo de trabajo?
Insatisfecho
Satisfecho
El trabajo en su rea est bien definido? Las condiciones del rea de trabajo son seguras?
Los espacios de las reas de trabajo estn bien repartidos? Mantiene su lugar de trabajo limpio y libre de obstculos? Puede realizar su trabajo de forma segura? Estn claros y conoce los protocolos en caso de emergencia?
Se tienen en cuenta las necesidades que requiere el desempeo del puesto de trabajo FORMACIN E INFORMACIN
Muy Insatisfecho
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Satisfecho
Muy Insatisfecho
Recibe la formacin necesaria para desempear correctamente su trabajo? Ha recibido la formacin bsica sobre Prevencin de Riesgos Laborales previa a la incorporacin al puesto de trabajo? Cuando necesita formacin especfica, al margen de la establecida en el plan de formacin ha sido satisfecha por el directorio? Cuando se implantan nuevos mecanismos y es necesaria formacin especfica, la institucin se lo proporciona La institucin le proporciona oportunidades para su desarrollo profesional
El Equipo Directivo procura facilitar al profesorado los recursos necesarios para hacer bien su trabajo COMUNICACIN Y RELACIN SOCIAL
Muy Insatisfecho Muy Insatisfecho
Insatisfecho
Satisfecho
La comunicacin entre el personal y el Equipo Directivo es fcil? El personal puede participar en los planes y en el desarrollo del centro Comparto los objetivos de los Proyectos Institucionales del centro
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