AKUNTANSI KEPERILAKUAN

(BEHAVIORAL ACCOUNTING)

SEMINAR AKUNTANSI

By Karlin, SE, M.Ak Universitas Wijaya Putra Surabaya

Product Promotion

Apakah Akuntansi?
Akuntansi
adalah suatu sistem yang berfungsi mengidentifikasi

mencatat

relevan

Informasi keuangan yang

mengkomunikasikan

handal untuk membantu users mengambil keputusan (ekonomik) yang lebih baik

berdayabanding

Siapa Pemakai Informasi Akuntansi?

Internal Users
Bag. SDM
Managemen Kantor Pajak

Investor

SPI Bag. Keuangan Bag. Pemasaran Pelanggan Kreditur Bapepam

External Users

Perkembangan Sejarah Akuntansi Keprilakuan

Riset akuntansi keperilakuan suatu bidang baru; berhubungan dengan perilaku individu, kelompok, & organisasi bisnis, terutama yang berhubungan dengan proses informasi akuntansi & audit. Studi terhadap perilaku akuntan atau perilaku dari non akuntan telah banyak dipengaruhi oleh fungsi akuntan & laporan (Hofstede dan Kinerd, 1970).
12/16/2013

Studi terhadap perilaku Akuntan/perilaku non akuntan banyak dipengaruhi oleh masalah yang berhubungan dengan :
Pembuatan keputusan & pertimbangan oleh akuntan & auditor Pengaruh dan fungsi akuntansi seperti partisipasi dalam penyusunan anggaran, karakteristik sistem informasi, & fungsi audit terhadap perlaku baik karyawan, manajer, investor,maupun Wajib Pajak Pengaruh dari fungsi tersebut, seperti informasi akuntansi & peggunaan pertimbangan dalam pembuatan keputusan
12/16/2013

The Ideal Decision-making Process

STEP 1 Mendefinisikan Masalah STEP 3 Menetapkan tujuan dalam penyelesaian masalah
Step 5 Mengembangkan kriteria penilaian didasarkan pada tujuan

STEP 2 Menetukan persyaratan terhadap solusi STEP 4 Mengidentifikasi alternatif pemecahan masalah
Step 6 Pilih Alat pengambilan keputusan

STEP 7 Pilih alternatif yang lebih disukai

STEP 8 Lakukan pengecekan, apakah memecahkan masalah

The Decision-making Process (adapted from Baker et al, 2001)

Aspek-Aspek Penting Akuntansi Keprilakuan

Teori perusahaan dan keprilakuan manajerial Teori organisasi modern memandang adanya interaksi antarelemen organisasi untuk mendukung tujuan organisasi. Perusahaan adalah sebuah entitas yang lengkap. Secara spesifik, teori organisasi modern berkonsentrasi pada perilaku pengarahan tujuan perusahaan, motivasi dan karakteristik penyelesaian masalah
12/16/2013

Aspek-Aspek Penting Akuntansi Keprilakuan

Penganggaran dan Perencanaan Beberapa dimensi penting dalam area ini adalah proses partisipasi anggaran, level kesulitan dalam pencapaian tujuan, level aspirasi, dan adanya konflik antara tujuan individual dengan tujuan organisasi. Keselarasan antara tujuan individu dengan tujuan organisasi menjadi kerangka manajerial mengembangkan organisasi. Dua isu penting dalam bidang penganggaran dan perencanaan adalah organizational
slack dan budgetary slack
12/16/2013

Aspek-Aspek Penting Akuntansi Keprilakuan

Pengambilan Keputusan Ada teori normative, paradox, dan model deskriptif dalam pengambilan keputusan. Teori normative: bagaimana seharusnya orang mengambil keputusan. Paradoks: sesuatu bertentangan dengan teori normatif. Model deskriptif menjelaskan apa yang terjadi ketika orang mengambil keputusan berdasarkan fakta-fakta empiris yang ada. Apa informasi (subject matter) yang digunakan untuk pengambilan keputusan informasi yang digunakan tetaplah informasi akuntansi
12/16/2013

Aspek-Aspek Penting Akuntansi Keprilakuan

Pengendalian Pengendalian selalu dihubungkan dengan pengukuran kinerja dan adaptasi individu terhadap pengendalian. Dimensi penting dalam pengendalian adalah struktur organisasi, pengengalian internal, desentralisai-sentralisasi dan hubungan antara dan antar hirearki administrasi. Perkembangan terbaru dalam pengendalian internal adalah diakuinya lingkunagn pengendalian sebagai salah satu kunci dalam mengendalikan operasional perusahaan
12/16/2013

Aspek-Aspek Penting Akuntansi Keprilakuan

Pelaporan Keuangan Aspek keprilakuan dalam pelaporan keuangan meliputi perataan laba dan keandalan informasi akuntansi dan relevansi informasi akuntansi bagi investor. Manajemen laba intinya adalah masalah keprilakuan, yaitu perilaku manajemen yang mementingkan dirinya sendiri dalam suatu pola keagenan. Ruang lingkup manajemen laba termasuk didalamnya aslah pemilihan metode akuntansi, estimasi, klasifikasi, dan format yang digunakan dalam pengungkapan yang bersifat wajib. Yang perlu diperhatikan disini adalah antara format/bentuk sama pentingnya dengan isi yang disajikan/yang dilaporkan. Orang bias terpengaruh dengan perbedaan format, padahal memiliki isi yang sama
12/16/2013

Thank You
Behavior Acconting
www.karlinantoni.blogspot.com
https://twitter.com/karlinantoni https://www.facebook.com/karlin.antoni