Anda di halaman 1dari 10

Welcome to SMA Negeri 1 Salatiga on the web

"www.sma1-sltg.sch.id merupakan web site resmi SMA Negeri 1 Salatiga, yang memberikan informasaEFEKTIFITAS

KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH

Oleh : Samtono alam mengelola sekolah, kepala sekolah memiliki peran yang sangat besar. !epala Sekolah merupakan motor penggerak, penentu arah kebi"akan menu"u sekolah dan pendidikan secara luas.Sebagai pengelola institusi satuan pendidikan, kepala sekolah dituntut untuk selalu meningkatkan efektifitas kiner"anya. #ntuk mencapai mutu sekolah yang efektif, kepala sekolah dan seluruh stakeholders harus bahu membahu ker"asama dengan penuh kekompakan dalam segala hal. !epala Sekolah yang efektif adalah kepala sekolah yang dalam kiner"anya selalu membuka diri dari pengaruh guru dan karyawan lainnya dalam persoalan penting. $ewis %1&'() men"elaskan kepemimpinan yang efektif ialah mereka yang dapat beradaptasi dengan situasi ber*ariasi yang akan menentukan keberhasilan pimpinan. !epemimpinan yang berorientasi kepuasan personal seringkali disukai bawahan.+leh karenanya, modal kepala sekolah yang utama adalah perlunya kepala sekolah memiliki pengetahuan kepemimpinan baik perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan, dan pengawasan suatu program sekolah dan pendidikan secara luas. Selain itu kepala sekolah harus menun"ukkan sikap kepedulian, semangat beker"a, disiplin tinggi, keteladanan dan hubungan manusiawi dalam rangka perwu"udan iklim ker"a yang se"uk dan kondusif. !epala Sekolah selalu top manager sekolah dalam rangka meningkatkan proses bela"ar menga"ar senantiasa check and recheck program yang di"alankan oleh para guru. ,al ini dapat dilakukan dengan super*isi kelas, membina dan memberi saran-saran positif kepada guru dan karyawannya.#ntuk memperluas pandangan, tidak ada salahnya kepala sekolah melakukan antar pikiran, sumbangan saran dan studi banding antar sekolah untuk menyerap mene"emen kepemimpinan sekolah lain yang lebih baik. !epala Sekolah harus mempela"ari secara seksama baik kebi"akan pemerintah maupun prioritas sekolah sendiri. Agar tidak ter"adi tumpang tindih dalam beker"a !epala Sekolah hendaknya memiliki kemampuan untuk berkolaborasi dengan guru dan masyarakatsekitar sekolah, memiliki pemahaman dan wawasan yang luas tentang teori pendidikan dan pembela"aran, memiliki kemampuan dan keterampilan untuk menganalisis situasi sekarang dan mampu memprediksi masa depan, memiliki kemampuan mengidentifikasi masalah dan keutuhan yang berkaitan dengan efektifitas pendidikan di sekolah, serta mampu memanfaatkan berbagai peluang, men"adikan tantangan serta mengkonsptualisasikan arah baru untuk perubahan. !epemimpinan kepala sekolah yang efektif dapat dilihat berdasarkan kriteria, mampu memberdayakan guru untuk melaksanakan proses pembela"aran dengan baik, lancar dan produktif. !epala Sekolah dapat men"elaskan tugas dan peker"aannya sesuai dengan waktu yang telah

ditetapkan, mampu membangun hubungan yang harmonis dengan guru, masyarakat dalam rangka mewu"udkan tu"uan sekolah. alam hal ini !epala Sekolah "angan sekali-kali menerapkan konsep conflict management, agar semua komponen dapat kompak. -rinsip kebersamaan, beker"a dengan tim "angan dilupakan. engan perilaku kepala sekolah yang demikian sangat diyakini akan berhasil mewu"udkan tu"uan sekolah secara produktif sesuai dengan ketentuan yang telah ditetapkan. Sallis %1&&.) men"elaskan ada beberapa peranan utama !epala Sekolah dalam mengembangkan budaya mutu mengelola intitusi pendidikan yang efektif, diantaranya / memiliki *isi yang "elas mengenai mutu terpadu bagi organisasinya0 memiliki komitmen yang "elas terhadap perbaikan mutu0 mengunikasikanpesan mutu0 men"amin bahan kebutuhan pelanggan men"adi pusat kebi"akan dan peker"aan organisasi0 memimpin mengembangkan staf0 bersikap hatihati untuk tidak menyerahkan orang lain ketika masalah muncul tanpa melihat bukti karena banyak problem muncul dari kebi"akan lembaga dan bukan dari kesalahan staf0 mengarahkan ino*asi dalam organisasi0 men"amin bahwa ke"elasan struktur organisasi menegaskan tanggung "awab dan memberikan pendelegasian yang cocok dan maksimal0 memiliki sikap teguh untuk mengeluarkan penyimpangan dari budaya irganisasi0 membangun kelompok ker"a aktif0 dan membangun mekanisme yang sesuai untuk memntau atau menge*aluasi keberhasilan. -endeknya, untuk men"adi !epala Sekolah yang efektif memerlukan prasyarat yang tidak ringan. Selain berpengetahuan luas, mampu memberi keteladanan dan beretos ker"a tinggi, yang tidak boleh dilupakan !epala Sekolah selaku mene"er di satuan pendidikan %sekolah) harus mampu membangun kekompakan ker"a secara internal dan "uga mampu membangun sinergi ker"a dengan pihak luar sekolah yang terkait.Melalui pendekatan ker"a yang harmonis dengan membuka diri dan selalu tanggap akan perubahan merupakan modal yang pokok dalam mewu"udkan sekolah yang efektif, berwawasan ke depan yang lebih baik. Agar iklim ker"a kondusif dan tercipta harmonis ker"a suatu sekolah sangat perlu dibangun keterbukaan, obyektifitas e*aluasi, dan tentunya upaya mewu"udkan kese"ahteraan anggota perlu diagendakan. 1erilah reward yang pas untuk guru, karyawan yang benar-benar mereka pantas untuk menerima hadiah tersebut. engan pendekatan manusiawi, saling asah-asih dan asuh sangat diyakini kepemimpinan kepala sekolah satuan pendidikan akan efektif dan hal ini sangat menun"ang pencapaian tu"uan sekolah yang telah digariskan. r!" Samtono# M"Si !epala SMA Negeri 1 Salatiga

P$ESTASI SISWA SMA 1 SALATI%A TAH&N

A$I TAH&N KE

2 tiap ruang kelas memiliki daya tampung untuk 34 siswa dilengkapi de

ngan white board dan lemari yang berisi dengan perlengkapan penun"ang !1M. 1" ' $(ang lab IPA

Masing-masing Mape

NILAI &)IAN NASIONAL TE$TIN%%I TH

*++'

+S5S
!etua #mum !etua 5 !etua 55 Sekretaris #mum Sekretaris 5 Sekretaris 55 1endahara #mum 1endahara 5 / Nailatalmuna Nitrasatri.A / 6hristyaningtyas A.-./ Almahsun Misbach / 7icky 8ulfikar 1. / 9ika Nurmala / :esdwitarini / Adhella Menur . N / :ahmawati !urnia ewi

5. Seksi !eta;waan <etrhadap <uhan =ang Maha >sa a. S!5 %5slam) / Satriya #tama b. - %!risten) / :.<. Sony Saksono c. 6S6 %!atolik)/ Mariana 55. Seksi !ehidupan 1erbangsa dan 1ernegara a. -askib / <ito Aditya ?alih b. -eringatan ,ari !artini / >li@abeth =oana M.A 555. Seksi -endidikan -endahuluan 1ela Negara a. -$? Aaga 1hum/ Bira Adi Bicaksana b. -!S / ?anarsih 57. Seksi -eningkatan 1udi -ekerti $uhur a. 8anuar Abidin 7. Seksi -endidikan, 1erorganisasi, -olitik dan !epemimpinan a. -ramuka / =usuf -riyambodo 75. Seksi -eningkatan !eterampilan dan !ewiraswastaan a. 9okus / ,alimatusaCdiyah b. !operasi Sekolah / 6ecilia Adinda amar 1estari 755. Seksi !esegaran Aasmani a. -M: / Nur Anisa 7555. Sesksi -resepsi, Apresiasi dan !reasi Seni a. >nglish ay / $atihan 1idarani !etua M-! !etua 1-M-! Sekretaris M-! / =ulialdi 1imanto / +ry@a Septi #tami / Arief !urnia :ahman

Sekretaris 1 1-M-! /

imas Aditya Nugroho

Sekretaris D 1-M-! / 1rilian 1udi Nurani 1endahara 1 1-M-!/ =ulia Arisna <riwi 1endahara D 1-M-! / Aulia Ahmad =udha -.

KEWA)I,AN AN T&%AS PEN%&$&S OSIS SMA NE%E$I 1 SALATI%A

1. !><#A #M#M E Memimpin organisasi dengan baik dan bi"aksana. E Mengkoordinasikan semua rapat pengurus. E Menetapkan kebi"aksanaan yang telah dipersiapkan dan direncanakan oleh rapat pengurus. E Memimpin rapat. E Menetapkan kebi"aksanaan dan mengambil keputusan berdasarkan rapat pengurus. D. !><#A 5 AN !><#A 55 E 1ersama-sama ketua menetapkan kebi"aksanaan. E Memberikan saran kepada ketua dalam rangka pengambilan keputusan. E Menggantikan ketua "ika berhalangan. E Membantu ketua melaksanakan tugas. E 1ertanggung"awab kepada ketua. .. S>!:><A:5S #M#M E Membuat -rogram !er"a +S5S. E Membuat $aporan -ertanggung"awaban setiap enam bulan. E Membantu !etua. E Membuat Surat !eputusan Serah terima Aabatan. 3. S>!:><A:5S 5 E Membantu Mitramuda 5. E Mengurusi >kstern %mengenai surat masuk dan keluar). F. S>!:><A:5S 55 E Membantu Mitramuda 55 E Mengurusi intern %notulen rapat). G. 1>N A,A:A E Mengurusi masalah keuangan +S5S. E Mencatat dan mengumpulkan bukti-bukti transaksi yang diperlukan. E Memberikan laporan keuangan kepada !etua +S5S dalam "angka

waktu tertentu. (. BA!5$ 1>N A,A:A E Menbantu bendahara dalam mengurusi keuangan +S5S. E Membantu bendahara dalam mencatat transakasi keuangan. '. !><#A S>!S5 E Mengkoordinasikan Subseksi-Subseksi di bawahnya. E Memberikan laporan pertanggung"awaban mengenai Subseksi di bawahnya. E Mensukseskan kegiatan-kegiatan Subseksi di bawahnya. S-arat.!-arat Ket(a OSIS 1. 1eriman dan bertakwa kepada <uhan =ang Maha >sa. D. <erdaftar sebagai siswaHsiswi SMA Negeri 1 Salatiga. .. Sanggup men"adi !etua +S5S dengan men"alankan hak dan kewa"ibannya sebagai !etua +S5S dengan sebaik-baiknya. 3. 1erprestasi, berdaya kreasi, dan ino*atif. F. Au"ur dan bertanggung "awab. G. Memiliki kemampuan dalam memimpin dan berorganisasi. (. Memiliki kharisma dan pergaulan yang luas. '. 1erkelakuan baik. &. Memiliki keinginan yang kuat untuk mema"ukan sekolah dan +S5S. 14. 1ersedia memberikan loyalitasnya kepada sekolah dan +S5S. P$O%$AM KE$)A OSIS PE$IO E *++/0*++' I" P$O%$AM POKOK E -erayaan ,ari #lang <ahun SMA Negeri 1 Salatiga Baktu / <empat / SMA Negeri 1 Salatiga E Bidyawisata ke 1ali Baktu / <empat / +byek Bisata Alam dan 1udaya di -ulau 1ali E -elantikan Anggota 1ersama Baktu / <empat / E $!S 5 +S5S SMA Negeri 1 Salatiga Baktu / <empat / E $!S 55 +S5S SMA Negeri 1 Salatiga Baktu / <empat / E Masa +rientasi Siswa

Baktu / Auli D44G <empat / SMA Negeri 1 Salatiga E $atihan asar !epemimpinan Baktu / <empat / SMA Negeri 1 Salatiga E ->NSA?A Baktu / <empat / SMA Negeri 1 Salatiga II" P$O%$AM $&TIN E :apat !oordinasi antar -engurus +S5S Baktu / Seminggu sekali <empat / Sekretariat +S5S E :apat !oordinasi dengan Subseksi Baktu / Menyesuaikan <empat / Sekretariat +S5S E :apat insidental Baktu / Menyesuaikan <empat / Sekretariat +S5S E :apat !oordinasi dengan M-! Baktu / Sebulan sekali <empat / Sekretariat +S5S E :apat 1esar -engurus +S5S a. :1-+ 5 Baktu / Awal <ahun Masa Aabatan <empat / :uang Media SMA Negeri 1 Salatiga b. :1-+ 55 Baktu / -ertengahan <ahun Masa Aabatan <empat / :uang Media SMA Negeri 1 Salatiga c. :1-+ 555 Baktu / Akhir <ahun Masa Aabatan <empat / :uang Media SMA Negeri 1 Salatiga