Anda di halaman 1dari 11

PT PLN PERSERO PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

BIDANG DISTRIBUSI OJT KALTIM (KEL-DISTRIBUSI -2)

PT PLN PERSERO PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

FORM 1 KERANGKA KEGIATAN OJT : PRAJABATAN S1/D3 Angkatan 35 Tahun 2013 PROJECT ASSIGNMENT : PENURUNAN LOSSES WAKTU : 19 Agustus 2013 s/d 02 November 2013 (46 hari) 1. TUJUAN/MANFAAT: Membentuk peserta diklat agar mampu memahami masalah Losses serta dapat memiliki ketrampilan dan pengetahuan yang dibutuhkan untuk mengatasinya

2. PERSYARATAN PESERTA a. Telah lulus mengikuti kesamaptaan, Pengenalan perusahaan dan Pembidangan b. Sehat Jasmani & Rohani 3. MATERI KEGIATAN A. IDENTIFIKASI : 1. Perbandingan LOSSES Teknis dan Non Teknis 2. Permasalahan seputar pemeriksaan APP Kwh Produksi di GI & MO 3. Permasalahan seputar pemetaan LOSSES per penyulang 4. Permasalahan seputar AIL PJU 5. Permasalahan seputar pemeriksaan/penertiban PJU Liar + nyala siang hari, Bill Board & BTS 6. Permasalahan seputar penyusunan TO P2TL 7. Permasalahan seputar pelaksanaan P2TL` 8. Permasalahan seputar monitoring kegiatan P2TL secara harian & evaluasi TO yang ada 9. Permasalahan seputar pemerikasaan APP Pengukuran TR Tak Langsung (Daya 41,5 kVA - 197 kVA) 10. Permasalahan seputar pemeriksaan APP Pengukuran TM (Daya > 200 kVA) 11. Permasalahan seputar hasil Baca Meter (Sampling kWh nol dan pemakaian < 20 jam nyala) 12. Permasalahan seputar pengecekan Pelanggan LPB yang tidak beli token > 3 bulan 13. Permasalahan seputar pengecekan kondisi fisik eks bongkar rampung pelanggan B. WORK PLAN 1. Membuat rencana kerja perbandingan LOSSES Teknis dan Non Teknis 2. Membuat rencana kerja pemeriksaan APP Kwh Produksi di GI & MO

PT PLN PERSERO PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

3. Membuat rencana kerja pemetaan LOSSES per penyulang 4. Membuat rencana kerja AIL PJU 5. Membuat rencana kerja pemeriksaan/penertiban PJU Liar + nyala siang hari, Bill Board & BTS 6. Membuat rencana kerja penyusunan TO P2TL 7. Membuat rencana kerja pelaksanaan P2TL 8. Membuat rencana kerja monitoring kegiatan P2TL secara harian & evaluasi TO yang ada 9. Membuat rencana kerja pemerikasaan APP Pengukuran TR Tak Langsung (Daya 41,5 kVA - 197 kVA) 10. Membuat rencana kerja pemeriksaan APP Pengukuran TM (Daya > 200 kVA) 11. Membuat rencana kerja evaluasi hasil Baca Meter (Sampling kWh nol dan pemakaian < 20 jam nyala) 12. Membuat rencana kerja pengecekan Pelanggan LPB yang tidak beli token > 3 bulan 13. Membuat rencana kerja pengecekan kondisi fisik eks bongkar rampung pelanggan C. ACTION PLAN 1. Melaksanakan kegiatan perbandingan LOSSES Teknis dan Non Teknis 2. Melaksanakan kegiatan pemeriksaan APP Kwh Produksi di GI & MO 3. Melaksanakan kegiatan pemetaan LOSSES per penyulang 4. Melaksanakan kegiatan AIL PJU 5. Melaksanakan kegiatan pemeriksaan/penertiban PJU Liar + nyala siang hari, Bill Board & BTS 6. Melaksanakan kegiatan penyusunan TO P2TL 7. Melaksanakan kegiatan pelaksanaan P2TL 8. Melaksanakan kegiatan monitoring kegiatan P2TL secara harian & evaluasi TO yang ada 9. Melaksanakan kegiatan pemerikasaan APP Pengukuran TR Tak Langsung (Daya 41,5 kVA - 197 kVA) 14. Melaksanakan kegiatan pemeriksaan APP Pengukuran TM (Daya > 200 kVA) 10. Melaksanakan kegiatan pemeriksaan APP Pengukuran TM (Daya > 200 kVA) 11. Melaksanakan kegiatan evaluasi hasil Baca Meter (Sampling kWh nol dan pemakaian < 20 jam nyala) 12. Melaksanakan kegiatan Pelanggan LPB yang tidak beli token > 3 bulan 13. Melaksanakan kegiatan pengecekan kondisi fisik eks bongkar rampung pelanggan D. PERHITUNGAN SAVING DAN GAIN Membuat laporan perhitungan saving, gain and benefit hasil pelaksanaan OJT pada project penurunan LOSSES

PT PLN PERSERO PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

4. METODA Praktek langsung pada tempat pekerjaan dan menyelesaikan Project sesuai dengan permasalahan yang ada di Unit OJT di bawah bimbingan mentor (manajer) dan co. mentor (asman/supervisor/fungsional ahli terkait) 5. EVALUASI : - Evaluasi Tahap I - Evaluasi Akhir 6. TEMPAT/LOKASI : PT PLN (Persero) Wilayah Kalimantan Timur Area Samarinda Rayon Tenggarong

PT PLN PERSERO PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

FORM 2 URAIAN KEGIATAN OJT : PRAJABATAN S/1 dan D/3 Angkatan 35 Tahun 2013 PROJECT ASSIGNMENT : PENURUNAN LOSSES WAKTU : 19 Agustus 2013 s/d 02 November 2013 (46 hari) Unit Penanggung jawab Program Penanggung jawab Bidang Tujuan Sasaran NO. URAIAN KEGIATAN : PT PLN (Persero) Wilayah Kalimantan Timur & Utara : Manajer Bidang SDM dan KHA Wilayah Kaltimra : Manajer Bidang Distribusi Wilayah Kaltimra : Mampu memahami permasalahan dalam mengatasi masalah Losses : Menurunkan LOSSES Teknis dan Non Teknis 1 Juta KwH TOTAL TANGGAL WAKTU 1 Hari Efektif 21 Agus 2013 LOKASI Area Samarinda TARGET Inventarisasi besar Losses Teknis dan NonTeknis OUTPUT Memetakan prosentase Losses Teknik (JTM, Gardu & JTR)

1. PERBANDINGAN LOSSES TEKNIS DAN NON TEKNIS : a. Melakukan identifikasi b. Membuat rencana kajian perbandingan LOSSES Teknis dan Non Teknis c. Membuat kajian perbandingan LOSSES Teknis dan Non Teknis d. Membuat laporan kajian (pelaksanaan)

2. PEMERIKSAAN APP KWH PRODUKSI DI GI & MO : a. Melakukan identifikasi sebelum pemeriksaan APP Kwh Produksi di GI & MO b. Membuat rencana kerja pemeriksaan c. Melaksanakan kegiatan pemeriksaan APP Kwh Produksi di GI & MO

3 Hari Efektif

22 s/d 24 Agus 2013

Area Samarinda

8 (delapan) kWh meter tersebar di (GI Tengkawang, PLTD Karang Asam, & PLTD Kledang)

Mengetahui error di Alat Ukur

PT PLN PERSERO PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

d. Membuat laporan hasil pelaksanaan (kegiatan) 3. PEMETAAN LOSSES PER PENYULANG : a. Melakukan identifikasi sebelum melakukan pemetaan b. Membuat rencana kerja c. Melaksanakan kegiatan pemetaan LOSSES per penyulang d. Membuat laporan hasil pelaksanaan (kegiatan) 4. IDENTIFIKASI AIL PJU : a. Mempelajari AIL PJU rayon setempat b. Membuat rencana kerja c. Melaksanakan kegiatan Identifikasi AIL PJU d. Membuat laporan hasil pelaksanaan (kegiatan) 3 Hari Efektif 26 s/d 28 Agus 2013 Area Samarinda Menganalisa besarnya Losses pada Penyulang Og. Sebulu & Og. Ma Kaman Mendapatkan nilai losses Penyulang R4, R-1 & Og. Ma Kaman

2 Hari Efektif

29 s/d 30 Agus 2013

Area Samarinda

Cek dan evaluasi Data PJU Mendapatkan Target Operasi untuk & Bill Board yang dilakukan pengecekan di lapangan terpasang : 50 Pelanggan

5. PEMERIKSAAN/PENERTIBAN PJU LIAR + NYALA SIANG HARI, BILL BOARD & BTS: a. Melakukan identifikasi b. Membuat rencana kerja pemeriksaan/penertiban PJU Liar + nyala siang hari, Bill Board & BTS c. Melaksanakan kegiatan pemeriksaan/penertiban PJU Liar + nyala siang hari, Bill Board & BTS e. Membuat laporan hasil pelaksanaan (kegiatan)

7 Hari Efektif

2 Agus s/d 10 Sep 2013

Area Samarinda

Mendapatkan 100.000 kWh temuan

Mendapatkan tambahan kWh kedapatan, Pelanggan PJU & Bill Board resmi tertata dengan baik serta tidak ada PJU yang nyala siang hari

PT PLN PERSERO PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

6. MENYUSUN TARGET OPERASI P2TL: a. Melakukan identifikasi TO b. Membuat rencana kerja penyusunan TO P2TL c. Melaksanakan kegiatan Penyusunan Draft Target Operasi P2TL d. Membuat laporan Draft Pelaksanaan Operasi P2TL beserta TO 7. PELAKSANAAN P2TL : a. Melakukan identifikasi (sesuai draft TO P2TL) b. Membuat rencana kerja (sesuai draft TO P2TL) c. Melaksanakan kegiatan Pelaksanaan P2TL (sesuai draft TO P2TL) d. Membuat laporan hasil pelaksanaan (kegiatan) 8. MONITORING KEGIATAN P2TL SECARA HARIAN & EVALUASI TO YANG ADA : a. Melakukan identifikasi/mempelajari proses Monitoring kegiatan P2TL & evaluasi TO b. Membuat rencana kerja proses Monitoring kegiatan P2TL & evaluasi TO c. Melaksanakan kegiatan Monitoring P2TL secara harian & evaluasi TO d. Membuat laporan hasil pelaksanaan (kegiatan)

2 Hari Efektif

11 s/d 12 Sep 2013

Area Samarinda

Membuat 500 buah Target Mekanisme pembuatan TO P2TL akurat Operasi dan tepat sasaran, dan semua temuan termonitoring secara tersistem sehinggan Pelaksanaan P2TL menjadi terarah

10 Hari Efektif

12 s/d 28 Sep 2013

Area Samarinda

Mendapatkan 300.000 kWh temuan

Mendapatkan tambahan kWh kedapatan dan membuat pelaksanaan P2TL menjadi terkontrol

2 Hari Efektif

30 Sep s/d 01 Okt 2013

Area Samarinda

Membuat Data Monitoring Mendapatkan tambahan kWh kedapatan harian dan membuat pelaksanaan P2TL menjadi terkontrol

PT PLN PERSERO PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

9. MELAKUKAN PEMERIKASAAN APP PENGUKURAN TR TAK LANGSUNG (DAYA 41,5 KVA - 197 KVA): a. Melakukan identifikasi / mempelajari proses b. Membuat rencana kerja pemeriksaan APP Pengukuran TR Tak Langsung (Daya 41,5 kVA - 197 kVA) c. Melaksanakan kegiatan pemerikasaan APP Pengukuran TR Tak Langsung (Daya 41,5 kVA - 197 kVA) d. Membuat laporan hasil pelaksanaan (kegiatan)

3 Hari Efektif

02 s/d 04 Okt 2013

Area Samarinda

Pemeriksaan sebanyak 50 Pelanggan, temuan 30.000 kWh

Faktor kali CT di lapangan dan DIL sesuai

10. PEMERIKSAAN APP PENGUKURAN TM (DAYA > 200 KVA): a. Melakukan identifikasi / mempelajari proses b. Membuat rencana kerja pemeriksaan c. Melaksanakan kegiatan pemerikasaan APP Pengukuran TM (Daya > 200 kVA) d. Membuat laporan hasil pelaksanaan (kegiatan) 11. EVALUASI HASIL BACA METER (SAMPLING KWH NOL DAN PEMAKAIAN < 20 JAM NYALA): a. Melakukan identifikasi b. Membuat rencana kerja evaluasi hasil Baca Meter (Sampling kWh nol dan pemakaian < 20 jam nyala) c. Melaksanakan evaluasi hasil Baca Meter (Sampling kWh nol dan pemakaian < 20

3 Hari Efektif

07 s/d 09 Okt 2013

Area Samarinda

Pemeriksaan sebanyak 10 Pelanggan, temuan 20.000 kWh

Faktor kali CT/PT di lapangan dan DIL sesuai

4 Hari Efektif

10 s/d 17 Okt 2013

Area Samarinda

Pemeriksaan sebanyak 10 Pelanggan, temuan 20.000 kWh

Pelaksanaan Baca Meter menjadi terkontrol

PT PLN PERSERO PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

jam nyala) d. Membuat laporan hasil pelaksanaan (kegiatan)

12. CEK PELANGGAN LPB YANG TIDAK BELI TOKEN > 3 BULAN : a. Melakukan identifikasi b. Membuat rencana kerja c. Melaksanakan kegiatan Cek Pelanggan LPB yang tidak beli token > 3 bulan d. Membuat laporan hasil pelaksanaan (kegiatan)

4 Hari Efektif

18 s/d 23 Okt 2013

Area Samarinda

Pemeriksaan sebanyak 100 Mekanisme evaluasi terhadap Pelanggan, temuan 20.000 pemakaian pelanggan LPB menjadi baik kWh

13. CEK KONDISI FISIK EKS BONGKAR RAMPUNG PELANGGAN : a. Melakukan identifikasi b. Membuat rencana kerja c. Melaksanakan kegiatan Cek kondisi fisik eks bongkar rampung pelanggan d. Membuat laporan hasil pelaksanaan (kegiatan)

2 Hari Efektif

24 s/d 25 Okt 2013

Area Samarinda

Pemeriksaan sebanyak 20 Pelanggan, temuan 20.000 kWh

Pembenahan terhadap Pelaksanaan Bongkar rampung

Keterangan : On the job training dilaksanakan selama 46 hari kerja (diluar Acara Start Program, EvaluasiI, Evaluasi Akhir dan STO), dengan ketentuan sbb : 1. Pembelajaran K2 diberikan pada setiap aktivitas 2. Manajer Area bertindak sebagai mentor dan merupakan pihak yang bertanggung jawab terhadap OJT berbasis proyek 3. Manajer Rayon bertindak sebagai co.mentor dan merupakan pihak yang bertanggung jawab terhadap OJT berbasis proyek

PT PLN PERSERO PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

FORM 3 PENILAIAN OJT : PRAJABATAN S1 dan D3 Angkatan 35 Tahun 2013 PROJECT ASSIGNMENT : PENURUNAN LOSSES WAKTU : 19 Agustus 2013 s/d 02 November 2013 (46 hari)

Unit Penanggung Jawab Program Nama Mentor / Jabatan Nama Peserta OJT A. Kompetensi Utama

: : : :

PT PLN (Persero) Wilayah Kalimantan Timur Manajer Bidang SDM & KHA Wilayah Kaltimra. Manajer Area Samarinda ......

Level Sasaran (LS) No 1 2 3 CSO ACH CLE Uraian S1 D3 1 1 1 Evaluasi Costumer Service Orientation/Orientasi Melayani Pelanggan 1 Archievement Orientation/Orientasi Pada Pencapaian 1 Continous Learning/Pembelajaran Berkesinambungan 2 JUMLAH KOMPETENSI UTAMA DENGAN SELISIH NEGATIF

Selisih (EVA-KKJ)

B. Kompetensi Peran Level Sasaran (LS) No 1 2 3 ANT CFO TWK Uraian Berpikir Analitis (Analytical Thinking) Concern for Order/Pencapaian diatas Standar Kualitas Team Work/Kerja Sama Kelompok JUMLAH KOMPETENSI PERAN DENGAN SELISIH NEGATIF S1 1 2 1 D3 1 1 Evaluasi Selisih (EVA-KKJ)

PT PLN PERSERO PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

C. Kompetensi Bidang Level Sasaran (LS) No 1 2 3 Uraian MPL Metering And Power Limiter/ Alat Ukur Dan Pembatas DNI Distribution Network Inspection / Inspeksi Jaringan Distribusi DNO Distribution Network Operation/ Operasi Jaringan Distribusi JUMLAH KOMPETENSI BIDANG DENGAN SELISIH NEGATIF S1 3 2 3 D3 3 2 2 Evaluasi Selisih (EVA-KKJ)

CATATAN PENILAIAN: 1. ............................................................................................. 2. ............................................................................................. .................., ....... ....,..... 2013

MENTOR

(..............................................)