KAI
ZEN
Mudana
Melhoria
Sua origem se deu logo aps a Segunda Guerra Mundial, na qual o Japo saiu com graves dificuldades econmicas.
Criador professor Masaaki Imai que atuou muitos anos na Toyota (Japo).
E O QUE DEFENDE ?
Essa prtica visa o bem no somente da empresa como do homem que trabalha nela. Exige o comprometimento de todos os indivduos da empresa, desde o operrio at o gerente. O recurso Humano o mais importante da empresa.
AFINAL O QUE ?
De acordo com a TBM Consulting, 2000, a metodologia Kaizen aplica algumas estratgias fundamentais baseadas no tempo que toda manufatura deve considerar: Qualidade: como melhor-la; Custo: como control-lo;
O kaizen, kanban e just in time so metodologias usadas no contexto da produo por parte de empresas.
Brainstorming (Chuva de idias). Cost Deployment ( Desdobramento De Custos).
Hoje melhor do que ontem e amanh melhor do que hoje. As mudanas devem ocorrer primeiro dentro de ns. Pequenas melhorias feitas diariamente, podero se transformar em algo gigantesco ao fim de 1, 2 ou 3 meses.
REFERNCIAS
A Notcia Criado do Kaizen explica o sucesso do mtodo http://anoticia.clicrbs.com.br/sc/economia/negocios/noticia/2013/11/criador-do-kaizen-explica-em-joinville-osucesso-do-metodo-de-melhoria-continua-4327427.html. A busca pela melhoria continua - http://qualidadeonline.wordpress.com/2010/04/16/a-busca-pela-melhoriacontinua-por-meio-da-metodologia-kaizen KAIZEN Institute Brasil - http://br.kaizen.com. Info Escola Sociedade Kaizen - http://www.infoescola.com/sociedade/kaizen/ Sobre Administrao - http://www.sobreadministracao.com/voce-conhece-a-filosofia-kaizen-conceito-aplicacao/ CitiSystens Kaizen Melhoria constante - http://www.citisystems.com.br/kaizen-metodo-melhoria-continua/
OBRIGADO !