METODE PEMBELAJARAN
PENDIDIKAN ANTI-KORUPSI
BAGIAN I
METODE PEMBELAJARAN
Fight Corruption: Be the one who helps build a better society.
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN RI DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN TINGGI
METODE PEMBELAJARAN
PENDIDIKAN ANTI-KORUPSI
Pendekatan BISNIS
Mengadakan kompetisi sehat dalam kinerja dengan hadiah insentif bagi karyawan sehingga orang tidak perlu korupsi
Pendekatan PASAR
Menciptakan kompetisi antar penyedia barangjasa sehingga semua berlomba menunjukkan kinerja baik (tidak korup) supaya dipilih pelayanannya
TAPI MENGAPA KASUS-KASUS KORUPSI TERUS TERUNGKAP, KORUPTOR-KORUPTOR BARU TERUS LAHIR ??
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN RI DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN TINGGI
METODE PEMBELAJARAN
PENDIDIKAN ANTI-KORUPSI
KARENA UPAYA DENGAN KETIGA PENDEKATAN SEBELUMNYA BELUM MAKSIMAL MAKA PERLU DIDAMPINGI DENGAN UPAYA PENDEKATAN BUDAYA..
PENDEKATAN BUDAYA Membangun dan memperkuat sikap anti-korupsi individu melalui pendidikan Cenderung membutuhkan waktu yang lama untuk melihat keberhasilannya, Biaya tidak besar (low costly), namun Hasilnya akan berdampak jangka panjang (long lasting).
PENDIDIKAN : PENDEKATAN BUDAYA dalam MENCEGAH KORUPSI
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN RI DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN TINGGI
METODE PEMBELAJARAN
PENDIDIKAN ANTI-KORUPSI
PENDIDIKAN ANTI-KORUPSI
YANG LAIN
SEMINAR/ KULIAH UMUM PELATIHAN, KURSUS
PILIHAN
SISIPAN
KAMPANYE, DLL
METODE PEMBELAJARAN
PENDIDIKAN ANTI-KORUPSI
METODE PEMBELAJARAN
PENDIDIKAN ANTI-KORUPSI
METODE PEMBELAJARAN
PENDIDIKAN ANTI-KORUPSI
METODE PEMBELAJARAN
PENDIDIKAN ANTI-KORUPSI
METODE PEMBELAJARAN
PENDIDIKAN ANTI-KORUPSI
MENGUKUR KARAKTER
Keaktifan di kelas
Tugastugas kecil
MK. Antikorupsi
Tugas besar
Ujian Akhir
METODE PEMBELAJARAN
11
PENDIDIKAN ANTI-KORUPSI
SIFAT UJIAN
Soal menghindari hafalan konsep atau teori Soal lebih bersifat menggali opini atau sikap atau perspektif anti-korupsi mahasiswa misalnya dengan memberikan kasus atau mahasiswa mencari kasus Bentuk ujian beragam : take home test, debat, dan lain-lain
METODE PEMBELAJARAN