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Acidentes de trabalho o fator humano

Dejours

Condies histricas
Em geral a expresso fator humano est associada a erro Baseia-se numa tentativa de atribuio de culpa. Trata-se de uma concepo pejorativa Est alicerada na f inconteste dos paradigmas cartesianos da cincia Desconsidera todos os conhecimentos em cincias humanas e da psicologia

Condies epistemolgicas
Fragilidade do modelo mdico para solucionar os problemas enfrentados Excessiva centralizao no indivduo Focado na doena Positivista unicausal

Resposta cientfica:
Como seria possvel, em situaes reais de trabalho, esperar-se por um comportamento IDEAL ?

O objetivo intervir nos ambientes de trabalho


O foco passa a ser o controle dos riscos ambientais

No Brasil cria-se a FUNDACENTRO


Resposta institucional para o ttulo de campeo mundial de acidentes de trabalho dado ao pas em 1970

A legislao expressa os princpios da Sade Ocupacional na CLT


Normas regulamentadoras 3214/78 Criao dos SESMTS Limites de tolerncia

Pontos fracos:
Modelo biomdico se mantm No h interdisciplinariedade H grandes lutas corporativas A produo de conhecimento no acompanha o desenvolvimento tecnolgico de transformao do processo de trabalho O saber operrio no valorizado Locus de interveno continua sendo a fbrica

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