1/97)
UNIVERSITI TEKNOLOGI MALAYSIA
TIDAK TERHAD
Disahkan oleh,
________________________ _________________________
(TANDATANGAN PENULIS) (TANDATANGAN PENYELIA)
Alamat Tetap
“Saya akui bahawa saya telah membaca karya ini dan pada pandangan saya
karya ini adalah memadai dari segi skop dan kualiti untuk tujuan penganugerahan
ijazah Sarjana Pendidikan (Pengurusan & Pentadbiran)”.
Tandatangan : …………………………………
Nama Penyelia : PROF. MADYA DR. MOHAMED NAJIB
BIN ABDUL GHAFAR
Tarikh : …………………………………
ii
Fakulti Pendidikan
Universiti Teknologi Malaysia
NOVEMBER 2007
iii
“Saya akui karya ini adalah hasil kerja saya sendiri kecuali nukilan dan ringkasan
yang tiap-tiap satunya telah saya jelaskan sumbernya.”
Tandatangan : ……………………………….
Nama Penulis : WONG HUEY LING
Tarikh : 06 NOVEMBER 2007
iv
PENGHARGAAN
Saya ingin merakamkan penghargaan yang tulus ikhlas khas kepada Prof.
Madya Dr. Mohamed Najib Abdul Ghafar selaku penyelia kajian di atas bimbingan,
nasihat, tunjuk ajar dan dorongon sehingga kajian ini dapat disiapkan.
Penghargaan dan terima kasih juga diucapkan kepada semua pengetua, guru-
guru dan pelajar-pelajar sekolah menengah yang terlibat atas sokongan dan
kerjasama sehingga kajian ini berjaya disiapkan.
ABSTRAK
Kajian ini dijalankan bagi meninjau tahap penglibatan pelajar dalam aktiviti
kokurikulum dan hubungannya dengan pembentukan daya kepimpinan di enam buah
sekolah menengah daerah Batu Pahat. Objektif kajian adalah untuk mengenalpasti
tahap penglibatan pelajar dalam aktiviti kokurikulum yang merangkumi tiga bidang
iaitu sukan dan permainan, persatuan dan kelab, dan badan beruniform dengan
pembentukan lima dimensi daya kepimpinan iaitu yakin diri, tanggungjawab
menjalankan tugas, keupayaan membuat keputusan, kebolehan menyelesaikan
masalah dan kepuasan menjalankan tugas. Alat kajian yang digunakan ialah satu set
soal selidik berstruktur dan sampel kajian terdiri daripada 300 pelajar tingkatan
empat. Analisis Pekali Korelasi Pearson ( r ) digunakan untuk menguji hipotesis.
Keputusan analisis korelasi menunjukkan tahap penglibatan pelajar dalam aktiviti
kokurikulum mempunyai hubungan yang signifikan dengan pembentukan daya
kepimpinan. Pada bahagian akhir, dicatatkan cadangan-cadangan sebagai bahan
rujukan kepada pihak Kementerian Pelajaran Malaysia, pengurus sekolah, guru
penasihat kokurikulum, dan guru kaunseling bagi meningkatkan kualiti pengurusan
kokurikulum di sekolah. Pengurusan kokurikulum yang efektif akan menarik pelajar
melibatkan diri dengan aktif dan seterusnya membantu kepada pembentukan daya
kepimpinan di kalangan pelajar yang juga merupakan pemimpin akan datang
masyarakat.
vii
ABSTRACT
The primary intent of this study is to investigate the relationship between the
involvement level of students in co-curricular activities and the formation of
leadership ability in six secondary schools in Batu Pahat district. The study focus on
relationship between student involvement in three formally structured co-curricular
fields, sports and games, society and club, and uniform unit with the formation of
five dimensions of leadership abilities including self-confidence, responsibility of
doing duties, decision making capability, problem solving capability, dan satisfaction
in doing duties. The study used a structured questionnaire as the research instrument
and the population group consisted of 300 form four students. Pearson Correlation
Coefficient ( r ) analysis is used to test the hypotheses. The result of the correlation
analysis revealed that the student involvement level in co-curricular activities and the
formation of leadership abilities had a significant relationship. At the last section,
were recorded the suggestions which would act as references to the Ministry of
Education, school aministrators and advisers of co-curricular management in
secondary schools. The effective co-curricular management will attract students’
interest to participate actively and hence assist to the formation of leadership ability
among the students and future leaders of society.
viii
KANDUNGAN
HALAMAN JUDUL i
HALAMAN PENGAKUAN ii
HALAMAN DEDIKASI iii
HALAMAN PENGHARGAAN iv
ABSTRAK v
ABSTRACT vi
KANDUNGAN vii
SENARAI JADUAL xi
SENARAI RAJAH xii
SENARAI LAMPIRAN xiii
BAB I PENDAHULUAN
1.1 Pengenalan 1
1.2 Latar Belakang Masalah 2
1.3 Pernyataan Masalah 5
1.4 Objektif Kajian 5
1.5 Hipotesis Kajian 6
1.6 Kepentingan Kajian 7
1.7 Skop Dan Batasan Kajian 8
1.8 Definisi Istilah Kajian 10
1.8.1 Tahap Penglibatan 10
1.8.2 Aktiviti Kokurikulum 11
1.8.3 Daya Kepimimpinan 12
1.9 Kerangka Konsep 17
ix
2.1 Pengenalan 19
2.2 Latar Belakang Pendidikan Kokurikulum 19
2.2.1 Konsep Aktiviti Kokurikulum 20
2.2.2 Matlamat Aktiviti Kokurikulum 21
2.2.3 Objektif Aktiviti Kokurikulum 22
2.2.4 Kepentingan Aktiviti Kokurikulum 23
2.2.5 Strategi dan Pelaksanaan Aktiviti
Kokurikulum 24
2.3 Kepimpinan 25
2.3.1 Konsep Kepimpinan 25
2.3.2 Kepimpinan Pelajar 28
3.1 Pengenalan 38
3.2 Rekabentuk Kajian 38
3.3 Populasi Dan Sampel Kajian 41
3.4 Instrumen Kajian 42
3.5 Kajian Rintis 43
3.6 Analisis Data 44
3.7 Takwim Kajian 46
x
4.1 Pengenalan 47
4.2 Latar Belakang Responden 47
4.3 Analisis Inferensi Kolerasi 49
4.3.1 Hubungan Tahap Penglibatan Dengan
Pembentukan Daya Kepimpinan Dimensi
Yakin Diri 49
4.3.2 Hubungan Tahap Penglibatan Dengan
Pembentukan Daya Kepimpinan Dimensi
Tanggungjawab Menjalankan Tugas 50
4.3.3 Hubungan Tahap Penglibatan Dengan
Pembentukan Daya Kepimpinan Dimensi
Keupayaan Membuat Keputusan 51
4.3.4 Hubungan Tahap Penglibatan Dengan
Pembentukan Daya Kepimpinan Dimensi
Kebolehan Menyelesaikan Masalah 53
4.3.5 Hubungan Tahap Penglibatan Dengan
Pembentukan Daya Kepimpinan Dimensi
Kepuasan Menjalankan tugas 54
4.3.6 Hubungan Tahap Penglibatan Dengan
Pembentukan Daya Kepimpinan 55
5.1 Pengenalan 57
5.2 Perbincangan Dapatan Kajian 57
5.2.1 Ciri Demografi Responden 58
5.2.2 Hubungan Tahap Penglibatan Dengan
Pembentukan Daya Kepimpinan Dimensi
Yakin Diri 58
5.2.3 Hubungan Tahap Penglibatan Dengan
xi
RUJUKAN 71
LAMPIRAN 77
xii
SENARAI JADUAL
SENARAI RAJAH
SENARAI LAMPIRAN
PENDAHULUAN
1.1 Pengenalan
Menurut Mohd. Nordin (1986), daya kepimpinan yang tumbuh dalam diri
pelajar-pelajar akan mempengaruhi tahap insiatif pembelajaran pelajar. Rasa
tanggungjawab menjalankan tugas, rasa hormat menghormati antara warga sekolah
dipengaruhi oleh kesedaran yang ada pada pelajar sendiri. Dengan melibatkan diri
dalam aktiviti kokurikulum, sikap-sikap ini akan dapat disemai, disubur dan akhirnya
dibentuk.
Kajian ini akan menguji beberapa hipotesis bagi melihat hubungan antara
pembolehubah dengan menggunakan pernyataan hipotesis berikut:
ii. Kajian ini dapat memberi maklumat kepada pihak pengurusan sekolah
untuk memberi keutamaan yang sewajarnya dalam aktiviti
kokurikulum.
daya kepimpinan di kalangan pelajar, kajian ini memfokus kepada lima dimensi daya
kepimpinan iaitu dimensi yakin diri, dimensi tanggungjawab menjalankan tugas,
dimensi keupayaan membuat keputusan, dimensi kebolehan menyelesaikan masalah,
dan dimensi kepuasan menjalankan tugas.
Kesemua 300 orang responden dipilih secara rawak tidak kira jantina,
agama, latar belakang atau kaum. Responden-responden ini juga berbeza dari segi
pencapaian akademik dan mereka dianggap terlibat dalam aktiviti kokurikulum.
Oleh itu hasil kajian tidak dapat menggambarkan secara menyeluruh tahap
10
dua hingga kini sama ada dalam aktiviti sukan dan permainan, persatuan dan kelab,
dan badan beruniform. Kriteria yang ditetapkan sebagai pelajar sangat aktif pula
ialah pelajar yang memegang jawatan penting seperti pengerusi, ketua pasukan,
setiausaha, bendahari atau ahli jawatankuasa dalam aktiviti kokurikulum. Pelajar-
pelajar ini mungkin memegang lebih daripada empat jawatan penting tidak kira sama
ada jawatan dalam mana-mana bidang aktiviti kokurikulum.
Collins (1973 dalalm Abdullah, 2004) merumuskan bahawa apa jua aktiviti
selain kurikulum di sekolah-sekolah dalam konteks pembelajaran murid dianggap
sebagai kokurikulum, sama ada ianya bersifat intra-mural atau ekstra-mural dan
sama ada ianya di dalam pembelajaran formal atau tidak formal.
Daya kepimpinan dalam kajian ini dilihat daripada lima aspek iaitu:
i. Yakin diri
BAB II
SOROTAN PENULISAN
2.1 Pengenalan
Bab ini mengandungi tiga bahagian iaitu huraian latar belakang pendidikan
kokurikulum yang merangkumi konsep, matlamat, objektif, kepentingan serta
strategi dan pelaksannan. Selain itu termasuklah huraian mengenai kepimpinan yang
merangkumi konsep kepimpinan dan kepimpinan pelajar serta sorotan penulisan lalu
yang berkaitan dengan kajian ini.
ii. Semua murid mempunyai minat dan bakat yang boleh dikembangkan.
iii. Semua murid boleh dididik, dan boleh pula mendidik diri sendiri dan
rakan sebaya.
Kurikulum
Akademik
Kurikulum
Sekolah
(Akademik)
Kokurikulum
Kokurikulum
Ketua Pengarah Pendidikan Dato Dr. Abdul Shukor (1999) pula menyatakan
Kementerian Pendidikan Malaysia telah membuat keputusan dan menetapkan syarat
pemilihan pelajar ke tingkatan satu di Sekolah Berasrama Penuh bermula
kemasukan tahun 2000, memberi penekanan utama kepada penglibatan dan
pencapaian pelajar dalam aspek kepimpinan, sukan dan kokurikulum di samping
mengekalkan syarat kecemerlangan akademik.
2.3 Kepimpinan
i. Kepimpinan wujud dalam apa jua aktiviti yang disusun secara rapi
dan sistematik. Ia juga berkait secara langsung dan tidak langsung
dengan keseluruhan aktiviti dalam organisasi.
vi. Sesiapa pun tidak boleh memaksa orang lain membuat sesuatu yang
mereka tidak berminat terhadapnya. Kepimpinan berkait rapat
dengan pengaruh yang bergantung kuat kepada keupayaan memujuk.
Oleh itu mendorong pengikut untuk berusaha ke arah pencapaian
matlamat organisasi adalah ciri utama dalam proses kepimpinan.
i. Boleh dipercayai.
v. Pembina budaya.
iii. Pelajar sekolah juga belum mampu berdikari sepenuhnya dan masih
bergantung kepada orang lain untuk memenuhi keperluan asas, kasih
sayang dan nasihat. Bimbingan dan tunjuk ajar dari segi rohani dan
jasmani membantu pelajar untuk berdikari.
Pengkaji mengambil kira kajian lalu sama ada pernah dijalankan di dalam
atau di luar negara dengan melihat secara langsung hubungan antara tahap
penglibatan pelajar dalam aktiviti kokurikulum dengan pembentukan daya
kepimpinan. Hubungan dibentuk dengan mengambil kira tahap penglibatan sebagai
satu komponen penting dalam aktiviti kokurikulum dan seterusnya memberi kesan
kepada pembentukan daya kepimpinan pelajar.
Dalam kajian yang telah dijalankan oleh Matros (1981 dalam Ishak 1998)
mengenai sikap pelajar terhadap aktiviti kokurikulum mendapati pelajar kolej yang
dipilih memberikan respon dari segi sikap mereka terhadap pembiayaan
perkhidmatan kokurikulum. Mereka berpendapat perkhidmatan kokurikulum juga
mempunyai kepentingan yang sama dengan perkhidmatan-perkhidmatan yang
diberikan di kolej dan juga ada kaitan dengan keupayaan membayar yuran kolej.
Kedua-dua kajian berusaha untuk mencari faktor-faktor yang menyebabkan pelajar
tidak menyertai aktiviti kokurikulum secara aktif. Pelajar yang dikaji telah
memberikan beberapa pembolehubah penyebab seperti kurang berminat, aktiviti
tidak dapat memberikan keseronokan dan ketidakmampuan penjaga membiayai
perbelanjaan aktiviti sebagai sebab penglibatan mereka dalam aktiviti kokurikilum
adalah tidak memuaskan.
Bucher (1983) telah membuat satu kajian terhadap 200 pelajar perempuan
mengenai pandangan mereka terhadap aktiviti kokurikulum dan mendapati pelajar
tersebut bersetuju tentang manfaat yang diperolehi daripada aktiviti kokurikulum
terutamanya dari segi perkembangan jasmani dan juga menyumbang kepada
32
perkembangan sahsiah yang positif. Apa yang jelas ialah penglibatan pelajar dalam
aktiviti kokurikulum sama ada secara aktif atau pasif membolehkan pelajar
mempelajari sesuatu perkara dengan penemuan dan memperolehi pengalaman
sendiri serta bebas menentukan cara bagaimana mencapai matlamat pembelajaran.
Pelajar yang ingin menjadi pemimpin juga boleh mengambil bahagian dengan
menjalankan tugas-tugas tertentu dalam aktiviti yang disertainya. Dengan
penglibatan ini, secara tidak langsung pelajar akan memperolehi kemahiran tentang
sikap, tindak tanduk, pengetahuan dan sebagainya dalam bidang kepimpinan dan
bukan sekadar tahu tentang teori-teori kepimpinan ( Shahril et al, 1992).
pembentukan diri pelajar sebagai pemimpin. Ini kerana pelajar-pelajar yang terlibat
dalam bidang sukan secara tidak langsung dapat mempelajari karektor jurulatih dari
segi bagaimana mereka mengendalikan pemain-pemain supaya mereka patuh kepada
disiplin yang ketat, peraturan dan latihan untuk mencapai kejayaan. Pengetahuan
dan pengalaman yang diperolehi pelajar membantu membentuk daya kepimpinan di
kalangan pelajar. Jelasnya, pelajar yang aktif dalam sukan akan menjadi seorang
yang lebih mengerti akan konsep kejayaan dan kegagalan (Quinn, 1992). Bagi
mereka yang aktif dalam aktiviti sukan dapat menerima hakikat sesuatu kejayaan itu
sebagai satu kepuasan setelah mereka melakukan sesuatu aktiviti dalam bentuk yang
dirancang dengan baik dan sistematik. Sesuatu kegagalan daripada usaha yang
dilakukan tidak akan memberikan kesan emosi yang mendalam sebaliknya akan
dianggap sebagai satu simbol untuknya terus berusaha memperbaiki kelemahan diri
dan mencapai kejayaan. Semangat berjuang dan tidak mudah berputus asa ini
tentunya amat penting kepada pembentukan daya kepimpinan pada diri pelajar untuk
menjadi seorang pemimpin.
Kajian yang dilakukan oleh Mohamad Nor (1982) terhadap pelajar sekolah
menengah dan kolej dengan menggunakan ujian personaliti mendapati aktiviti
kokurikulum berupaya membantu pembentukan daya kepimpinan di kalangan pelajar
seperti membentuk pelajar yang berkeyakinan dalam pergaulan sosial, agresif,
dominan dan bersifat pemimpin, mempunyai status sosial yang tinggi, merupakan
pesaing yang lebih kuat dan tahan lasak, kurang bersikap memaksa, dan berdaya
tahan tinggi terhadap aktiviti yang melibatkan kekuatan fizikal. Seseorang pemimpin
itu perlu mempunyai daya tahan, daya saing yang kuat serta tahan lasak kepada
setiap cabaran dan halangan yang mendatang kerana dengan adanya sifat-sifat ini,
maka seseorang pemimpin itu tidak mudah berputus asa atau lemah semangat apabila
mengalami kegagalan. Semuanya ini tidak boleh dibentuk dengan sendirinya tanpa
latihan yang berterusan pada diri pelajar. Justeru itu penglibatan pelajar dalam
aktiviti kokurikulum difikirkan turut menyumbang ke arah pembentukan daya
kepimpinan pelajar.
34
berpidato dan berbahas dalam memperkatakan sesuatu isu tentunya menjadi aset
penting dalam membentuk diri mereka sebagai pemimpin pada suatu masa kelak.
Kajian yang telah dijalankan oleh Adnan (1988) tentang penglibatan pelajar
dalam sukan walaupun mendapati tidak ada perbezaan pembentukan personaliti yang
ketara antara pelajar yang aktif dalam sukan dengan yang tidak, namun beliau tetap
berpendapat aktiviti sukan memberikan sumbangan yang besar dalam pembentukan
personaliti pelajar terutamanya dari segi pembentukan daya cergas, sihat, kuat dan
lebih menarik. Semuanya tidak akan dapat dicapai sekiranya pelajar tidak
mempunyai disiplin diri yang kuat semasa menjalani latihan. Kesempurnaan fizikal
dan disiplin yang teguh berupaya meningkatkan paras keyakinan harga diri, sikap
bertanggungjawab, mampu berinteraksi sosial secara lebih baik dengan rakan sebaya
dan seterusnya menyumbang kepada pembentukan daya kepimpinan pelajar. Salmah
(1993) juga menyatakan pelajar yang melibatkan diri dalam aktiviti kokurikulum
khususnya aktiviti kepimpinan masyarakat mempunyai aspirasi yang tinggi untuk
melanjutkan pelajaran dengan persepsi yang cemerlang. Kenyataan ini telah di
disokong oleh kajian yang telah dijalankan oleh Kuek (1990) yang merumuskan
wujudnya perkaitan yang positif di antara penglibatan pelajar dalam kokurikulum
dengan pembentukan aspirasi dan daya kepimpinan pelajar.
yang menyatakan bahawa personaliti pelajar yang baik merupakan personaliti yang
diperlukan dalam diri setiap pemimpin yang cuba dilahirkan di sekolah. Pengkaji
berpendapat, untuk menjadi seorang pemimpin yang berpersonaliti, berjaya atau
berkualiti, seseorang pelajar itu mesti melibatkan diri dalam aktiviti kokurikulum
yang juga berkualiti.
BAB III
METODOLOGI KAJIAN
3.1 Pengenalan
Bagi memastikan kajian ini berjalan dengan baik dan lancar, pengkaji telah
terlebih dahulu mendapatkan kebenaran daripada pihak-pihak yang berwajib
sebelum mengedarkan soal selidik kepada pelajar-pelajar yang terbabit.
iii. Pelajar-pelajar ini boleh memahami soal selidik kajian dengan baik.
Tujuan kajian ini adalah untuk melihat tahap penglibatan pelajar dan
hubungannya dengan pembentukan daya kepimpinan di kalangan pelajar tingkatan
empat di daerah Batu Pahat. Pengkaji menggunakan soal selidik untuk tujuan
mengumpulkan data kuantitatif responden. Menurut Mohd. Najib (2003) instrumen
berbentuk soal selidik mudah ditadbir setelah dibina dengan baik dan data senang
diproses untuk dianalisis. Mengikut Mohd. Majid (1998) pula, soal selidik
merupakan alat ukur yang digunakan di dalam penyelidikan untuk mendapatkan
maklumat berkenaan fakta-fakta, kepercayaan, perasaan, kehendak dan sebagainya.
Menurut Polit et al (2001) kajian rintis merujuk kepada versi kajian kecil atau
percubaan yang dilakukan sebagai persediaan untuk kajian yang lebih besar atau
utama. Tujuan utama kajian rintis adalah untuk menentukan kesahan dan
kebolehpercayaan instrumen (Mohd. Najib, 2003). Kajian rintis juga merupakan pra-
ujian untuk mencuba instrumen kajian khusus. Kelebihan kajian rintis adalah dapat
membantu pengkaji memperoleh petunjuk awal tentang item-item yang mungkin
tidak tepat atau gagal (Baker,1994).
44
Pengkaji telah melakukan kajian rintis pada 28 Ogos 2007 untuk menguji
kesahan dan kebolehpercayaan soal selidik tersebut. Seramai 15 orang pelajar
tingkatan empat di sebuah sekolah yang lain yang tidak terlibat dalam kajian
dijadikan responden kajian rintis ini.
Dalam kajian ini, objektif kajian rintis adalah untuk memastikan kesahan dan
kebolehpercayaan item-item dari segi ketepatan, kesesuaian istilah dan struktur ayat
supaya tidak timbul kekeliruan dan salah tafsir. Selain itu, pengkaji ingin menguji
sama ada item-item yang dikemukakan itu adalah berkaitan dengan pengetahuan dan
pengalaman pelajar. Pengkaji juga ingin mengetahui jangka masa yang digunakan
oleh responden untuk menjawab semua item dalam soal selidik. Responden diminta
menjawab semua item dan seterusnya memberi ulasan dan pandangan mereka
terhadap soal selidik tersebut. Pandangan dan ulasan mereka dijadikan panduan
dalam memperbaiki soal selidik kajian ini.
Borang soal selidik yang telah diisi lengkap oleh responden telah dianalisis
dengan menggunakan Statistical Package For The Social Sciences Version 11.5.
Dapatan analisis menunjukkan keseluruhan nilai-nilai alpha untuk semua item dalam
soal selidik ialah 0.9679. Menurut Mohd. Majid (1998), nilai kebolehpercayaan yang
sesuai digunakan dalam penyelidikan bagi sesuatu alat ukur ialah yang mempunyai
nilai yang lebih daripada 0.60. Oleh kerana nilai alpha yang diperolehi adalah
melebihi 0.60 maka ia sesuai digunakan bagi tujuan kajian ini.
dan daya kepimpinan responden. Data-data telah diukur dalam bentuk nombor sahih
mengikut ukuran skala lima mata ke atas setiap pemboleubah.
BAB IV
ANALISIS DATA
4.1 Pengenalan
Bab ini akan menjelaskan hasil dapatan yang diperolehi daripada kajian yang
telah dijalankan. Hasil dapatan kajian ini dibahagikan kepada dua bahagian
mengikut aspek-aspek yang telah dipilih iaitu latar belakang responden dan analisis
inferensi korelasi yang merangkumi hubungan di antara tahap penglibatan pelajar
dalam aktiviti kokurikulum dengan kelima-lima dimensi daya kepimpinan.
Ujian Korelasi Pearson ( r ) digunakan untuk melihat hubungan ini. Ujian ini
dapat menjawab hipotesis nol yang pertama iaitu:
Ujian Korelasi Pearson ( r ) digunakan untuk melihat hubungan ini. Ujian ini
dapat menjawab hipotesis nol yang kedua iaitu:
51
Ujian Korelasi Pearson ( r ) digunakan untuk melihat hubungan ini. Ujian ini
dapat menjawab hipotesis nol yang keempat iaitu:
Ujian Korelasi Pearson ( r ) digunakan untuk melihat hubungan ini. Ujian ini
dapat menjawab hipotesis nol yang kelima iaitu:
menyatakan tidak terdapat hubungan yang signifikan antara tahap penglibatan pelajar
dalam aktiviti kokurikulum dengan pembentukan daya kepimpinan dimensi
kepuasan menjalankan tugas adalah ditolak. Ini menunjukkan bahawa terdapat
hubungan yang signifikan antara tahap penglibatan pelajar dalam aktiviti
kokurikulum dengan pembentukan daya kepimpinan dimensi kepuasan menjalankan
tugas.
Ujian Korelasi Pearson ( r ) digunakan untuk melihat hubungan ini. Ujian ini
dapat menjawab hipotesis nol yang keenam iaitu:
korelasinya 0.70. Nilai p yang dicatatkan iaitu 0.00 adalah lebih rendah daripada
aras signifikan yang ditetapkan iaitu 0.01. Hipotesis nol yang menyatakan tidak
terdapat hubungan yang signifikan antara tahap penglibatan pelajar dalam aktiviti
kokurikulum dengan pembentukan daya kepimpinan adalah ditolak. Ini
menunjukkan bahawa terdapat hubungan yang signifikan antara tahap penglibatan
pelajar dalam aktiviti kokurikulum dengan pembentukan daya kepimpinan.
57
BAB V
5.1 Pengenalan
Seramai 300 orang pelajar tingkatan empat yang menjadi responden kajian
ini terdiri daripada pelbagai latar belakang jantina, umur dan kaum. Dari segi jantina
responden lelaki adalah 47.7% dan perempuan 52.3%. Nisbah responden dari segi
umur sangat besar, iaitu 69.7% adalah pelajar berumur 16 berbanding dengan pelajar
berumur 17 iaitu 30.3%. Nisbah responden dari segi kaum, 43.3% adalah pelajar
Melayu, pelajar Cina 47.4% dan pelajar India 9.3%. Nisabah responden bagi
sekolah luar bandar dan bandar adalah sama iaitu 50% setiap satu.
Kapp (1979) dalam kajian yang berkaitan dengan penglibatan pelajar dalam
kokurikulum dengan faedahnya telah membuat kenyataan seperti berikut:
I found that these involved students tended to have more confidence in their
leadership ability, their thinking ability, and their ability to get along with
people.
daripada aspek mental, fizikal, sosial, moral, kerohaniannya, dengan harapan pelajar
menjadi warganegara yang bertanggunjawab, berdisiplin, berdikari dan
berkemahiran. Di samping itu, ia juga dapat memupuk dan melatih kualiti-kualiti
kepimpinan dalam diri pelajar.
Dapatan kajian ini seiring dengan kajian oleh Salmah (1993) yang
menyatakan penglibatan dalam aktiviti kokurikulum membolehkan pelajar berjaya
dilatih menjadi pemimpin yang berupaya mengawal diri dalam keadaan yang
tertekan dan berkeupayaan membuat keputusan. Sebarang keputusan yang dibuat
oleh seseorang pemimpin mempunyai kesan-kesan yang sangat luas dan mendalam
ke atas mereka yang berada di bawah kepimpinannya.
Dapatan ini menyokong kajian yang telah dijalankan oleh Chebator (1995)
yang mendapati pelajar yang menyertai aktiviti kokurikulum semasa kedua-dua
zaman persekolahan menengah dan kolej mempunyai skor min yang tinggi dalam
dimensi kebolehan menyelesaikan masalah jika dibandingkan dengan pelajar yang
63
Dapatan ini menyokong kajian yang telah dilakukan oleh Ryan (1989).
Dalam kajian ini, pengkaji menggunakan data daripada 1985 Cooperative
Institutional Research Project Follow Up Survey mendapati tahap penglibatan dalam
aktiviti kokurikulum sukan dan permainan mempunyai hubungan positif dan tinggi
dengan pembentukan daya kepimpinan terutamanya kepuasan menjalankan tugas.
Dapatan kajian juga seiring dengan kajian yang dijalankan oleh Chebator
(1995). Dalam kajian beliau, kesimpulan telah dibuat seperti berikut:
Daya kepimpinan pelajar merupakan bidang yang amat luas dan kompleks.
Terdapat banyak lagi aspek dan pembolehubah yang dapat dijadikan bahan kajian.
Antara kajian lanjutan yang wajar dijalankan adalah seperti berikut:
iii. Kajian tentang bidang dalam kokurikulum sama ada sukan dan
permainan, persatuan dan kelab, atau badan beruniform paling
diminati oleh pelajar boleh dijalankan. Kajian ini penting dalam
memastikan tahap penglibatan pelajar dalam kokurikulum itu benar-
benar tinggi dan bukan sekadar menjadi ahli yang ingin mendapat
penilaian kokurikulum gred minimum sahaja.
5.6 Kesimpulan
RUJUKAN
Ab. Aziz Yusof (2003). “Gelagat Organisasi: Teori, Isu dan Aplikasi.” Petaling
Jaya: Prentice Hall Pearson Malaysia Sdn.Bhd.
Abdullah Hassan, & Ainon Mohd. (2005). “Bakat Dan Kemahiran Mempimpin.”
Kuala Lumpur: PTS Publications & Distributors Sdn.Bhd.
Abu Bakar Nordin (1991). “Kurikulum Perspektif dan Pelaksanaan.” Kuala Lumpur:
Pustaka Antara.
Adnan Sharif (1988). “Pengaruh Jantina, Jenis Sekolah dan Kegiatan Kokurikulum
Terhadap Personaliti Remaja Yang Terbentuk Oleh Rakan Sebaya. Kajian
Kes Di Antara Sekolah Asrama Penuh Dengan Sekolah Biasa Di Daerah Hilir
Perak.” Latihan Ilmiah. Bangi: Universiti Kebangsaan Malaysia.
Alias Baba ( 1977). “Statistik Penyelidikan Dalam Pendidikan Dan Sains Sosial.”
Bangi: Universiti Kebangsaan Malaysia.
Alim Abu Rahim (1997). “Pengurusan Kokurikulum.” Shah Alam: Penerbit Fajar
Bakti Sdn.Bhd.
Aziz Zakaria, Wan Fatimah Mohamad, & Quek Bong Cheang (1995). “Indikator
Kepimpinan Cemerlang: Satu Analisis Pengurusan.” Jurnal Pengurusan
Institut Aminuddin Baki. 05 (01): 14-26.
Azizi Yahaya, Jaafar Sidek Latif, Shahrin Hashim, & Yusof Boon (2005).
“Psikologi Sosial:Alam Remaja.” Kuala Lumpur: PTS Publications &
Distributors Sdn.Bhd.
Baker, T. L. (1994). “Doing Social Research.” 2nd Edition. New York: Mc Graw-Hill
Inc.
Fulmer, R.M. (1993). “Practicle Human Relation.” New York: Free Press.
Heim, P., & Chapman, E.N. (1993). “Belajar Memimpin.” Johor Bahru:
Penerbitan Pelangi Sdn.Bhd.
Kamus Dewan (2005). Edisi Baru. Kuala Lumpur: Dewan Bahasa dan Pustaka.
Kapp, G. J. (1979). “Extracurricular Activities : Who Participates And What Are The
Benefits.” Dissertation Abstracts International. Los Angeles: University Of
California in Los Angeles.
Kuek, Sook Seem (1990). “Kajian Mengenai Pertalian Antara Penglibatan Pelajar
Dalam Kokurikulum Dengan Perkembangan Personaliti Murid.” Kajian
Ilmiah. Bangi: Universiti Kebangsaan Malaysia.
Mohamad Nor Che Noh (1982). “A Study On The Effect Of Participation In Sport
And Some Social Psychological Variables On Adjusments And Academic
Achievement.” Kajian Ilmiah. Bangi: Universiti Kebangsaan Malaysia.
Mohd. Najib Abdul Ghafar (2003). “Reka Bentuk Tinjauan Soal Selidik
Pendidikan.” Skudai: Universiti Teknologi Malaysia.
Mueller, P., & Reznik, J.W. (1965). “Intramural Recreation Sport. Programming
and Administration.” USA: John Wiley and Son Inc.
Ngajikin, N.H., Murad N.A., & Esa M.R.M. (2006). “Kesan Aktiviti Kelab Dan
Persatuan Pelajar Universiti Teknologi Malaysia Ke Atas Pencapaian
Akademik.” Kajian Ilmiah. Skudai: Universiti Teknologi Malaysia.
Polit, D. F., Beck, C. T., & Hungler, B.P. (2001). “Essential of Nursing Research:
Methods, Appraisal and Utilization.” 5th Edition. Philadelphia: Lippincott
Williams & Wilkins.
Pui, Tiong Gee (1996). “Komponen Baru Kurikulum dan Kokurikulum Mata
Pelajaran Bahasa Melayu dan Sastera - Satu Cadangan Awal.” Jurnal Guru.
8: 531-537.
Razali Mat Zin (1996). “Kepimpinan Dalam Pengurusan.” Kuala Lumpur: Utusan
Publications & Distributors Sdn. Bhd.
Schultz, D.P., & Schultz, S.E. (1994). “Psychology and Work Today.” New
York: Macmillan Publishing Company.
Lampiran A
Salam sejahtera,
Soal selidik ini mengandungi tiga bahagian iaitu bahagian A, B dan C. Anda
telah dipilih sebagai responden untuk mengambil bahagian dalam kajian ini. Saya
sangat berbesar hati memohon kerjasama daripada anda untuk mengisi soal selidik
ini. Semoga anda dapat menjawab dengan jujur dan ikhlas. Segala maklumat yang
anda berikan adalah dirahsiakan dan hanya digunakan untuk tujuan keperluan kursus
yang pengkaji wajib penuhi.
Kerjasama dan masa anda amatlah saya hargai dan didahului dengan ucapan
ribuan terima kasih.
Pengkaji:
……………………………………
WONG HUEY LING
Sarjana Pendidikan (Pengurusan dan Pentadbiran)
Universiti Teknologi Malaysia
79
1. Sekolah: SMK________________________________
2. Jantina:
Lelaki
Perempuan
3. Umur:
16
17
4. Kaum:
Melayu
Cina
India
Lain-Lain
1. Jumlah masa dalam tempoh seminggu saya melibatkan diri dalam aktiviti
sukan dan permainan ialah:
A lebih daripada 4 jam
B antara 3-4 jam
C antara 2-3 jam
D antara 1-2 jam
E kurang daripada 1 jam
2. Jumlah masa dalam tempoh seminggu saya melibatkan diri dalam aktiviti
persatuan dan kelab ialah:
A lebih daripada 4jam
B antara 3-4 jam
C antara 2-3 jam
D antara 1-2 jam
E kurang daripada 1 jam
3. Jumlah masa dalam tempoh seminggu saya melibatkan diri dalam aktiviti
badan beruniform ialah:
A lebih daripada 4 jam
B antara 3-4 jam
C antara 2-3 jam
D antara 1-2 jam
E kurang daripada 1 jam
80
4. Jumlah jenis sukan dan permainan yang saya anggotai sepanjang tahun ini
ialah:
A 4 jenis atau lebih
B 3 jenis
C 2 jenis
D 1 jenis
E tiada penglibatan
5. Jumlah jenis persatuan dan kelab yang saya anggotai sepanjang tahun ini
ialah:
A 4 jenis atau lebih
B 3 jenis
C 2 jenis
D 1 jenis
E tiada penglibatan
6. Jumlah jenis badan beruniform yang saya terlibat secara langsung dalam
tahun ini ialah:
A 4 jenis atau lebih
B 3 jenis
C 2 jenis
D 1 jenis
E tidak terlibat
10. Kekerapan saya menjalankan tugas untuk aktiviti sukan dan permainan dalam
seminggu adalah:
A selalu
B kadang-kadang
C jarang
D mengikut keadaan
E tiada langsung
11. Kekerapan saya menjalankan tugas untuk aktiviti persatuan dan kelab dalam
seminggu adalah:
A selalu
B kadang-kadang
C jarang
D mengikut keadaan
E tiada langsung
16. Sekiranya saya diminta untuk memberikan ucapan di khalayak ramai, saya…
A menerimanya dengan perasaan yakin dan berani
B kurang yakin tetapi berani
C rasa tidak tentu arah dan risau
D menolak dengan memberikan pelbagai alasan
E mencari alasan untuk keluar dari majlis tersebut
17. Dalam satu tajuk perbualan yang sedang hangat diperkatakan, reaksi saya
ialah:
A akan melibatkan diri secara paling aktif
B melibatkan diri secara aktif
C mengambil bahagian sekadarnya
D akan turut serta apabila diminta memberikan pandangan
E akan mendiamkan diri walaupun mempunyai hujah-hujah untuk
dikemukakan
21. Apabila saya berjaya mendapat kejayaan yang cemerlang dalam aktiviti
kokurikulum yang saya sertai, saya rasa…
A gembira dan ingin meningkatkan kejayaan
B gembira dan cuba mengekalkan apa yang telah dicapai
C rasa kegembiraan yang sederhana sahaja
D rasa biasa sahaja
E tiada rasa apa-apa
22. Apabila saya banyak melibatkan diri dalam aktiviti kokurikulum, saya
rasa…
A amat beruntung dengan pelbagai kebaikan yang diperolehi
B mendapat kebaikan
C kebaikan yang dirasai sederhana sahaja
D seperti biasa sahaja
E tidak mendapat apa-apa faedah
23. Anda sedang membaca minit mesyuarat dan mendapati terdapat kesilapan
dalam minit mesyuarat tersebut, anda…
A akan membuat catatan di atas kesilapan dan meminta setiausaha
membuat pembetulan
B meminta setiausaha membuat pembetulan
C membuat pembetulan sendiri
D menegur setiausaha atas kesilapannya
E tidak risau langsung
24. Apabila terdapat ahli yang tidak memberikan tumpuan dalam sesuatu aktiviti
yang dilakukan, tindakan yang saya akan lakukan ialah…
A menegur dan memberikan ingatan
B menunjukkan rasa kurang senang terhadap sikapnya
C memandangnya dengan perhatian yang kita tidak menyukai
tindakannya
D tidak menghiraukannya
E terpaksa menunjukkan muka yang manis kerana takut dibenci
25. Apabila terdapat ahli yang tidak menepati masa untuk menghadiri aktiviti
kokurikulum, tindakan saya ialah…
A menegurnya supaya menepati masa
B bertolak ansur terhadap sikapnya
C bertindak marah kerana kelalaiannya itu
D membuat laporan kepada guru penasihat
E tidak mengambil apa-apa tindakan kerana sifat manusia memang
begitu
84
29. Apabila diberikan tugas penting dalam aktiviti kokurikulum, tindakan saya
ialah…
A menerimanya dengan penuh kerelaan
B menerimanya kerana rasa tanggungjawab
C sedia bertanggungjawab dan berfikir terlebih dahulu tentang
faedahnya
D tidak mengambil kisah
E cuba mencari helah untuk diberikan tugas itu
31. Anda mendapat tahu bahawa seorang ahli jawatankuasa anda telah
berkelakuan tidak baik. Walau bagaimanapun ini tidak menjejaskan
kerjanya. Kenyataan yang manakah di bawah ini menggambarkan tindakan
anda…
A saya akan berbincang dengannya secara baik dan memberitahunya
bahawa apa yang dilakukannya ada kalanya menjejaskan tugasnya
B saya akan memaksa dia menceritakan semua yang berlaku dan
mengaku tidak akan mengulanginya lagi
C saya akan menunjukkan kepadanya secara terang-terang bahawa saya
tidak menyukai kelakuannya
D saya akan menghentikannya pada masa itu juga
E saya tidak akan mempedulikannya selagi ia tidak menjejaskan kerja
32. Seorang ahli jawatankuasa yang baru dilantik menunjukkan yang ia faham
dengan tugasnya dan mulai menyukainya. Tetapi dengan tiba-tiba dia
meminta kebenaran untuk keluar daripada aktiviti kokurikulum dan
menyertai aktiviti kokurikulum yang lain. Tindakan yang akan saya ambil…
A cuba mencari punca dan memberi nasihat supaya dia tidak bertindak
sedemikian
B mengesyaki dia tidak puas hati dengan faedah yang diperolehi
daripada persatuan
C memikirkan yang dia benar-benar tidak sukakan tugasan yang telah
dipertanggungjawabkan kepadanya
D terus menyokong permohonannya itu kerana berpendapat tidak
berguna menyimpan ahli yang tidak bersemangat berkhidmat kepada
persatuan
E memarahinya dengan mengungkit segala pengetahuan dan kemahiran
yang telah diajarkan kepadanya
33. Seorang ahli jawatankuasa anda tidak sefaham dengan ahli jawatankuasa lain.
Anda cuba untuk berbaik-baik dengannya walaupun anda kurang senang
untuk berbuat demikian. Malangnya ahli jawatankuasa itu telah bertindak
memberitahu guru penasihat tentang perkara-perkara yang kurang baik
tentang diri anda. Pendapat anda terhadap rakan tersebut ialah…
A kasihan kepada rakan tersebut kerana mungkin perasaannya terganggu
hingga dia gagal untuk mewujudkan hubungan yang harmoni dengan
orang lain
B menerima hakikat apabila kita berbuat baik dengan orang lain, orang
itu akan menyakiti hati kita pula
C sikap buruknya itu perlu dihebohkan kepada pengetahuan umum
untuk kewaspadaan bersama
D perlu diaibkan untuk menyedarkan dirinya
E saya akan berusaha menggagalkan rancangannya dan berusaha
membalas dendam di atas sifat buruknya itu
86
34. Seorang ahli telah dianugerahkan sebagai peserta terbaik pertandingan. Cara
yang dipilih untuk menyatakan penghargaan anda ialah…
A memujikan ketika diadakan perjumpaan dengan semua ahli
B melekatkan nota memujikan di papan kenyataan
C memujikan dalam perbualan peribadi
D mengutip derma daripada ahli-ahli untuk memberikan penghargaan
E memberikan hadiah penghargaan secara peribadi
35. Anda mempunyai seorang pembantu baru yang berkebolehan dan daripada
tindak tanduknya, anda merasakan dia memikirkan bahawa anda tidak
berkebolehan sebagai seorang ketua. Suatu hari anda mengetahui yang ia
meminta nasihat daripada orang lain yang lebih tinggi jawatan daripada anda
membincangkan masalah dalam tugasan aktiviti kokurikulum yang dihadapi.
Anda akan…
A menyedarkannya bahawa dia telah melakukan suatu kesalahan dan
memberi amaran supaya ia tidak mengulangi kesalahan yang serupa
B buktikan kepadanya bahawa anda benar-benar mampu menyelianya
berdasarkan kepada pengalaman dan prestasi anda
C berbincang masalah tersebut dengan pihak atasan
D menarik perhatian ahli-ahli supaya bertindak tidak menyukainya
E memecatnya dengan serta merta
TERIMA KASIH
87
Lampiran B
Lampiran C