Relatrio nico
Maro/2013
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ndice
1 Introduo ....................................................................................................................4
2 Upgrade para nova verso .............................................................................................5
2.1 Fazer um backup da base de dados ........................................................................................... 5
2.2 Parar recolhas automticas ........................................................................................................ 5
2.3 Reiniciar o IIS ............................................................................................................................. 5
2.4 Remover a aplicao para upgrade ........................................................................................... 5
2.5 Verificao se todas as dlls foram eliminadas .......................................................................... 6
2.6 Instalar a nova verso ................................................................................................................. 7
2.7 Actualizao da base de dados ................................................................................................... 8
3 Configurao/Associao Tabelas ................................................................................ 10
3.1 Listagens de conferncia de falta de dados ...................................................................... 10
3.2 Empresas ............................................................................................................................. 10
3.3 Estabelecimentos ................................................................................................................ 13
3.4 Regime Horrio .................................................................................................................. 14
3.5 Motivos ................................................................................................................................ 16
3.6 Grupo Habilitaes Literrias .......................................................................................... 16
3.7 Habilitaes Literrias ...................................................................................................... 17
3.8 Profisses ............................................................................................................................ 18
3.9 Qualificaes ....................................................................................................................... 19
3.10 Contratos ............................................................................................................................ 19
3.11 Nacionalidades.................................................................................................................... 20
3.12 Situao de Funcionrios .................................................................................................. 20
3.13 IRCT ................................................................................................................................... 21
4 Parmetros do Relatrio nico .................................................................................... 22
4.1 Remunerao Base Devida (Pg.13 Especificacoestecnicas.pdf) ................................ 22
4.2 Prmios e Subsdios Regulares (Pg.13 Especificacoestecnicas.pdf) .......................... 24
4.3 Subsdio de Refeio (Pg.13 Especificacoestecnicas.pdf) ........................................... 24
4.4 Subsdio de Turno (Pg.13 Especificacoestecnicas.pdf) .............................................. 25
4.5 Outros Prmios e Subsdios Regulares (Pg.13 Especificacoestecnicas.pdf) ............. 25
4.6 Prestaes Irregulares (Pg.14 Especificacoestecnicas.pdf) ........................................ 26
4.7 Trabalho Suplementar (Pg.14 Especificacoestecnicas.pdf) ....................................... 26
4.8 Ausncias Remuneradas .................................................................................................... 27
4.9 Ausncias No Remuneradas ............................................................................................ 28
4.10 Deduo Remunerao Base Devida (Pg.13 Especificacoestecnicas.pdf) ................ 29
4.11 SST Horas efectivamente trabalhadas (Pg.18 Especificacoestecnicas.pdf) .......... 30
5 Anexo C ....................................................................................................................... 31
5.1 Formao Ficha Funcionrio ............................................................................................ 31
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5.2 Mdulo Formao .............................................................................................................. 31
5.2.1 Entidades ............................................................................................................................................ 31
5.2.2 Aco de Formao ............................................................................................................................ 32
6 Criao do ficheiro....................................................................................................... 33
7 Aplicao GEP ............................................................................................................. 34
7.1 Acesso .................................................................................................................................. 34
7.2 Conferncia estrutura empresarial .................................................................................. 35
7.3 Importao ficheiro ........................................................................................................... 36
7.4 Validao de dados ............................................................................................................ 37
7.5 Imprimir Anexos ................................................................................................................ 38
7.6 Enviar ficheiros .................................................................................................................. 38
7.7 Verificar estado ficheiros .................................................................................................. 39
8 Campos de preenchimento manual ............................................................................. 40
8.1 Anexo 0 ................................................................................................................................ 40
8.2 Anexo D ............................................................................................................................... 41
8.3 Anexo E ............................................................................................................................... 41
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1 Introduo
Conforme a regulamentao do Cdigo do Trabalho (Lei n 7/2009) criou uma obrigao
nica, a cargo dos empregadores, de prestao anual de informao sobre a actividade
social da empresa, com contedo e prazo de apresentao regulados, entretanto, na
Portaria n. 55/2010 de 21 de Janeiro.
O relatrio nico rene informaes relacionadas com:
Quadro de pessoal;
Comunicao trimestral de celebrao e cessao de contratos de trabalho a termo;
Relao semestral dos trabalhadores que prestaram trabalho suplementar;
Relatrio da formao profissional contnua;
Relatrio da actividade anual dos servios de segurana e sade no trabalho;
Greves;
Balano Social, como resultado da informao constante dos itens descritos acima
desde que os mesmos tenham sido entregues;
Informao sobre os prestadores de servio.
O relatrio anual entregue por meio informtico em 2013, de 16 de Maro a 15 de Abril.
Este ano excepcionalmente at 18 de Abril
O site para entrega do relatrio nico o seguinte https://www.relatoriounico.pt
O site para consulta de toda a documentao relativa ao relatrio nico
http://www.gee.min-economia.pt/
Para este ano de 2013 esto disponveis, desde j, os seguintes anexos:
Anexo 0 Anexo Base
Anexo A Quadro de Pessoal
Anexo B Fluxo de Entradas e Sadas
Anexo C Relatrio Anual da Formao Continua
Anexo D Relatrio de SHST Apenas alguns campos
Anexo E Greves
Para este ano de 2013 a Renova no ir elaborar os seguintes anexos:
Anexo F Prestadores de Servios
Todos os clientes devero preencher as tabelas que iremos descriminar seguindo as
tabelas TabelaCodigosRU2012.xls que disponibilizamos na conta FTP.
Todos os campos que devero ser preenchidos estaro identificados com o smbolo
Todas as tabelas alteradas ou novas para este ano 2013 esto identificadas a outra cor.
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2 Upgrade para nova verso
2.1 Fazer um backup da base de dados
aconselhvel efectuar um backup da base de dados antes de qualquer actualizao.
2.2 Parar recolhas automticas
aconselhvel parar o automatismo das recolhas automticas caso estejam a utilizar,
durante o processo de upgrade.
2.3 Reiniciar o IIS
Start/Control Panel/Administrative Tool/Internet Information Service
Ou
Atravs de uma janela DOS, escrever iisreset
2.4 Remover a aplicao para upgrade
Aceder a Start/Control Panel/Add or Remove Programs
Deve remover a aplicao para Upgrade
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Ou
Start/ Control Panel/All Control Panel Items/Programs and Features
Nota:
Se tiver o Webrenwin Client instalado dever tambm remov-lo para upgrade
2.5 Verificao se todas as dlls foram eliminadas
- Verificar se na directoria (C:\Program Files\Renova Electrnica\WebRenWin ou C:\Program
Files (x86)\Renova Electrnica\WebRenWin) existem ficheiros com nome comeado por
rnvcmp....
Em circunstncias normais no deve existir nenhum ficheiro que corresponda a esse padro,
se houver temos a tal situao que proporciona a mistura de componentes de diferentes
verses.
- Para os componentes com nome rnv*.dll efectuar o seu des-registo, invocando o comando
regsvr32 /u <rnvcmp*.dll> por cada um dos ficheiros, em que <rnvcmp*.dll>deve ser
substitudo pelo nome efectivo do ficheiro sem usar * ou ?.
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- Apagar os ficheiros em questo
- Confirmar que j no existem ficheiros com nomes comeados por rnvcmp... na directoria
atrs referida
2.6 Instalar a nova verso
- Instalar a verso actual que na pasta webrenwin (setup.exe)
Nota: Se tiverem leitores biomtricos (impresses digitais) tambm devero instalar o
Webrenwin Client no pc onde est o leitor.
Se obtiver o seguinte erro:
Dever instalar o Framework que est disponvel na pasta Webrenwin.
E voltar a instalar o setup.exe
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2.7 Actualizao da base de dados
Iniciar/programas/Renova Electrnica/WebRenwin Install
Separador: Base de dados
1. - Tabelas e Procedimentos (Confirmar)
2. Importao Dicionrio (Confirmar)
3. Importao Menus (Confirmar)
Password do Utilizador sa
Seleccionar o Provider
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Separador: Importao de Tabelas
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3 Configurao/Associao Tabelas
3.1 Listagens de conferncia de falta de dados
- Listagens/Funcionrios/Situao - Lista por:
- Cat. Profissional (Poder haver alteraes dependendo do IRCT)
- Habil. Literrias
- Qualificaes
- Profisses
- Regime Horrio
- Listagens/Funcionrios/Diversas Lista por:
- Nacionalidade
- Listagens/Funcionrios/Contratos Inicio/Termo
- Todas as admisses e demisses devero ter o respectivo motivo associado
3.2 Empresas
Tabelas/departamentos/empresas
Nmeros
Associar a cada uma das empresas o cdigo de Entidade RU
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Este cdigo visualizado na rea reservada do relatrio nico:
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Natureza
Ass.Empregadores
Tabela 08 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
Podemos criar/alterar/eliminar dados desta tabela em Salrios/Tabelas/Associao
Empregadores
Foram criadas mais 2 novas associaes
Valor do capital social em Euros
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3.3 Estabelecimentos
Tabelas/departamentos/estabelecimentos
Associar a cada um dos estabelecimentos de cada uma das empresas o cdigo de Entidade
RU.
Este cdigo visualizado na rea reservada do relatrio nico:
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3.4 Regime Horrio
Tabelas/Geral/Regime Horrio
Tabelas 22, 23 e 24 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
Novos cdigos de Durao T.Trabalho
Aos clientes que esto a utilizar banco de horas aconselhamos a criar novos cdigos de
regimes horrios para que seja reflectida de forma correcta a Durao do T. Trabalho.
Tabela 22 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
Tabela 23 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
Tabela 24 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
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Tabelas/Funcionrios/Situao
Caso pretendam utilizar os novos regimes de horrio acima mencionados, devero corrigir a
ficha do colaborador, associando-lhe o regime correcto.
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3.5 Motivos
Tabelas/Geral/Motivos
Motivos de Entrada
Motivos de Sada
3.6 Grupo Habilitaes Literrias
Tabelas/Qualificao/ Grupo Habilitaes Literrias
Tabela 26 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
Tabela 27 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
Tabela 14 do anexo Tabelas de
Cdigos RU.xls
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3.7 Habilitaes Literrias
Tabelas/Qualificao/Habilitaes Literrias
Existem dois novos Cdigos de Habilitao que devero ser criados na aplicao caso
existam na vossa empresa.
Primeiro, devero inactivar cdigo antigo que deixa de existir:
- Colocar 0 no campo Cd.R.nico.
Tabela 14 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
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De seguida, devero criar os novos cdigos:
Tabelas/Funcionrios/Situao
Agora que foram criadas as novas Habilitaes Literrias, devero alterar o cdigo de todos
os colaboradores que estavam associados Habilitao ENSINO SECUNDRIO (12.ANO) EQUIV. C/
CURS. IND. PROFISS., ENS. SEC. LIC. COMPL.
3.8 Profisses
Tabelas/Qualificao/Profisses
Tabela 16 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
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3.9 Qualificaes
Tabelas/Qualificao/Qualificaes
1 Quadros superiores
2 Quadros mdios
3 Encarregados, contramestres, mestres e chefes de equipa
4 Profissionais altamente qualificados
5 Profissionais qualificados
6 Profissionais semi-qualificados (especializados)
7 Profissionais no qualificados (indiferenciados)
8 Estagirios, praticantes e aprendizes
3.10 Contratos
Tabelas/Qualificao/Contratos
Novo Cdigo de Contrato a associar caso se aplique na vossa empresa
Tabela 13 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
Tabela 21 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
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3.11 Nacionalidades
Tabelas/Comuns/Nacionalidade
Novas nacionalidades a criar caso se apliquem na vossa empresa
3.12 Situao de Funcionrios
Tabelas/Funcionrios/Situao
Todos os funcionrios com deficincia devem colocar qual o grau de incapacidade que lhe foi
atribudo.
Tabela 02 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
Tabela 15 do anexo Tabelas de
Cdigos RU.xls
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3.13 IRCT
Salrios/Tabelas/IRCT
Associar a cada IRCT criado a Aplicabilidade de acordo com a tabela.
Ateno a esta validao de IRCT vs APLICABILIDADE
Tabela 19 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
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4 Parmetros do Relatrio nico
Salrios/Listagens/Movimentos Lista por: Total Cdigo
Em Tabelas/Perodos/Ano Movimento dever activar o ano 2012 e, de seguida, imprimir esta
listagem Total Cdigo de Janeiro a Dezembro 2012.
Os cdigos que constarem dessa listagem devero ser configurados nos Parmetros do
Relatrio nico, conforme indicamos em seguida.
Salrios/Mapas Anuais/Relatrio nico
Parmetros
4.1 Remunerao Base Devida (Pg.13 Especificacoestecnicas.pdf)
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- Cdigos a configurar
Vencimento em dias e faltas remuneradas no valorizadas
Cdigo Dias Horas Valor
Vencimento 30 600,00
Frias 2 0,00
Vencimento em horas e faltas remuneradas no valorizadas
Cdigo Dias Horas Valor
Vencimento 173,333 600,00
Frias 2 0,00
Vencimento em dias e faltas remuneradas valorizadas
Cdigo Dias Horas Valor
Vencimento 28 560,00
Frias 2 40,00
Vencimento em horas e faltas remuneradas valorizadas
Cdigo Dias Horas Valor
Vencimento 157,333 544,62
Frias 16 55,38
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4.2 Prmios e Subsdios Regulares (Pg.13 Especificacoestecnicas.pdf)
No associar nenhum cdigo
4.3 Subsdio de Refeio (Pg.13 Especificacoestecnicas.pdf)
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4.4 Subsdio de Turno (Pg.13 Especificacoestecnicas.pdf)
4.5 Outros Prmios e Subsdios Regulares (Pg.13 Especificacoestecnicas.pdf)
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4.6 Prestaes Irregulares (Pg.14 Especificacoestecnicas.pdf)
4.7 Trabalho Suplementar (Pg.14 Especificacoestecnicas.pdf)
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4.8 Ausncias Remuneradas
Em horas
Em dias
Tabela 10 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
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4.9 Ausncias No Remuneradas
Em horas
Em dias
Tabela 10 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
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4.10 Deduo Remunerao Base Devida (Pg.13 Especificacoestecnicas.pdf)
Em horas
Em dias
Tabela 25 do anexo Tabelas de Cdigos RU.xls
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Consultar lei em http://dre.pt/pdf1s/2010/12/25301/0000200322.pdf
Disposies relativas a trabalhadores do sector pblico
SECO I - Disposies remuneratrias
Artigo 19. - Reduo remuneratria
4.11 SST Horas efectivamente trabalhadas (Pg.18 Especificacoestecnicas.pdf)
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5 Anexo C
5.1 Formao Ficha Funcionrio
Para os clientes que no tm mdulo de formao e esto a fazer os registos na ficha de
funcionrio necessrio criar a seguinte tabela. A emisso do anexo C no est disponvel,
ter que ser feito manualmente pelo utilizador
5.2 Mdulo Formao
Para os clientes que tm mdulo de formao e esto a fazer os registos das aces de
formao nesse mdulo, necessrio criar as seguintes tabelas:
5.2.1 Entidades
Tabelas/organismos/outras entidades
Para cada entidade formadora devem associar o respectivo campo
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5.2.2 Aco de Formao
Formao/Aco - Aco
Para cada aco dever preencher, obrigatoriamente, as tabelas do quadro 4.
Formao/Aco - Formandos
Dever associar a cada formando tanto o perodo de referncia como a iniciativa da
formao.
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6 Criao do ficheiro
Salrios/Mapas Anuais/Relatrio nico
Anexos
Processa dados
Exporta ficheiro
Clicando na linha azul, pode passar o
ficheiro criado para o seu pc, mas deve
alterar o nome do ficheiro renomeando
para o nome do anexo. Exemplo:
ANX0.xml
Seleccionar Anexo
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7 Aplicao GEP
7.1 Acesso
https://www.relatoriounico.pt
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7.2 Conferncia estrutura empresarial
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7.3 Importao ficheiro
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7.4 Validao de dados
A validao de dados feita por anexo
Seleccionar um anexo
para validao
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Nos anexos que tm vrias unidades locais (estabelecimentos) existe a opo de validar
todas de uma s vez
7.5 Imprimir Anexos
7.6 Enviar ficheiros
O envio de dados feito por anexo
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7.7 Verificar estado ficheiros
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8 Campos de preenchimento manual
8.1 Anexo 0
Quadro 3
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Quadro 4
8.2 Anexo D
Devem preencher todos os campos com excepo do Quadro 1 de cada unidade local
8.3 Anexo E
Em caso de terem existido greves em 2012 devero preencher este anexo: