Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 1 PANCASILA Secara historis Pancasila dirumuskan dengan tujuan untuk dipakai sebagai Dasar Negara Indonesia Merdekan. Pancasila yang akan dijadikan dasar negara tersebut. Dalam proses perumusannya digali dan/atau berasal dari nilai-nilai pandangan hidup masyarakat Indonesia, kemudian dituangkan dan dilembagakan menjadi pandangan hidup bangsa dan rumusan terakhir sebagai Pandangan idup Negara atau Dasar Negara. Di dalam Pembukaan !!D "#$% tercantum kalimat & '.....maka disusunlah (emerdekaan (ebangsaan Indonesia itu dalam suatu !ndang-undang Dasar Negara Indonesia, yang terbentuk dalam suatu susunan Negara )epublik Indonesia yang berkedaulatan rakyat dengan berdasar kepada ketuhanan *ang Maha +sa, (emanusiaan yang adil dan beradab, Persatuan Indonesia, dan (erakyatan yang dipimpin oleh hikmat kebijaksanaan dalam permusya,aratan/per,akilan, serta dengan me,ujudkan suatu keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia. Pandangan hidup lain itu berkembang menjadi sikap yang sangat mengutamakan kepentingan golongan atau daerah di atas kepentingan nasional. Peristi,a - ./ S/P(I 0ubang 1uaya pada tahun "#2%, misalnya merupakan salah satu bukti pemberontakan yang ingin menyele,engkan Pancasila dan mengganti dengan ideologi lain yaitu Paham (omunis. Penyebab utama terjadinya penyele,engan ialah karen Pancasila merupakan Dasar Negara dan Pandangan idup 1angsa Indonesia belum dihayati dan diamalkan dalam kehidupan bernegara.
akikatnya Pendidikan adalah upaya sadar dari suatu masyarakat dan pemerintah suatu negara untuk menjamin kelangsungan hidup dan kehidupan generasi penerusnya, selaku ,arga masyarakat, bangsa dan negara, secara berguna 3berkaitan dengan kemampuan spiritual4 dan bermakna 3berkaitan dengan kemampuan kogniti5 dan psikomotorik4 serta mampu mengantisipasi hari depan mereka yang senantiasa berubah dan selalu terkait dengan konteks dinamika budaya, bangsa, negara dan hubungan internasionalnya. Pendidikan 6inggi tidak dapat mengabaikan realita kehidupan yang mengglobal yang digambarkan sebagai perubahan kehidupan yang penuh dengan paradoksal dan ketakterdugaan. !ntuk menumbuhkan ,a,asan dan kesadaran bernegara, sikap serta perilaku yang cinta tanah air, bersendikan kebudayaan bangsa perlu pengembangan ,a,asan dan ketahanan pada setiap ,arga negara. Pengembangan ,a,asan nusantara dan ketahanan nasional kepada para mahasis,a calon ilmu,an ,arganegara )epublik Indonesia yang mengkaji dan akan menguasai IP6+(S menjadi tujuan utama pendidikan Pancasila. al ini disebabkan oleh keyakinan dan sikap hidup bermasyarakat, berbangsa dan bernegara, disamping derajat penguasaan IP6+(S yang dipelajarinya. Pendidikan Pancasila sebagai salah satu komponen Matakuliah Pengembangan (epribadian 3MP(4 memegang peranan penting dalam membentuk kepribadian masyarakat. Dengan harapan masyarakat tidak sekedar berkembang daya intelektualitasnya namun juga sikap dan perilakunya. 7isi kelompok MP( adalah menjadi sumber nilai dan pedoman bagi penyelenggaraan program studi dalam mengantarkan masyarakat mengembangkan kepribadian. Misi (elompok MP( adalah membantu masyarakat agar mampu me,ujudkan nilai dasar agama dan kebudayaan serta kesadaran berbangsa dan bernegara dalam menerapkan ilmu pengetahuan, teknologi dan seni yang dikuasainya dengan rasa tanggung ja,ab kemanusiaan. 6ujuan pembelajaran umum pendidikan pancasila yaitu masyarakat pada akhirnya memiliki pengetahuan dan memahami sebagai landasan karena Pancasila sebagai karya besar bangsa Indonesia yang setingkat dengan ideologi besar dunia lainnya, Pancasila sebagai paradigma dalam kehidupan kemasyarakatan, kebangsaan dan kenegaraaan sehingga memperluas cakra,ala pemikirannya, menumbuhkan sikap demokratis dalam mengaktualisasi nilai-nilai yang terkandung dalam Pancasila. Pelaksanaan Pancasila secara nyata dalam sikap dan perilaku seseorang dapat dibedakan & Secara Subyekti yaitu pelaksanaan Pancasila dalam pribadi perseorangan, baik sebagai ,arga negara 3masyarakat4, para penguasa negara maupun pemimpin rakyat. Pancasila sebagai dasar 5ilsa5at negara mengandung nilai intrinsik yaitu Nilai kebenaran, nilai kebaikan dan nilai keindahan. al ini mengandung konsekuensi bah,a Pancasila itu diyakini dan harus merupakan pedoman dan jalan hidup bagi bangsa dan negara. Secara !byekti yaitu pelaksanaan Pancasila dalam lapangan kehidupan bernegara dan penyelenggaraan negara yang meliputi seluruh si5at dan keadaan negara Sistem sebagai satu keseluruhan yang terdiri dari aneka bagian yang bersama-sama membentuk satu kesatuan yang utuh. Sebagai sistem 5ilsa5at, Pancasila yang terdiri dari lima sila itu merupakan satu keseluruhan yang terdiri dari bagian sila-silanya yang bersama-sama membentuk satau kesatuan yang utuh. (onteks 8ntologi membahas tentang 'ada sebagai yang ada9, yang adanya tidak dapat tidak dan hakiki. (onteks epistemologis yang membahas metode keilmuan yang digunakan dalam proses pembentukan Pancasila. (onteks aksiologis yang membahas tentang man5aat dari nilai Pancasila sebagai sistem 5ilsa5at secara keseluruhan bulat utuh mengandung nilai man5aat yaitu untuk Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 2 mempersatukan bangsa Indonesia yang beraneka ragam suku bangsa ini, mengandung men5aat sebagai acuan moral bangsa Indonesia dalam kehidupan bermasyarakat, berbangsa dan bernegara, mengandung man5aat untuk dijadikan cita-cita bersama sebagai ideologi bangsa dan negara. (onteks antropologis yang membahas tentang kajian 'manusia9 itu sendiri. -erakan re5ormasi tahun "##: bertujuan untuk memperbaiki kehidupan sosial politik yang dianggap telah menyimpang dari nilai-nilai dasar yang terkandung dalm Pncasila. Namun dalam perkembangannya, perubahan-perubahan yang terjadi selama era re5ormasi sudah memasuki substansi yang sangat mendasar si5atnya da lahirlan amandemen !!D "#$% yang telah dilakukan oleh MP) perlu dicermati agar hak-hak rakyat tidak sekedar menjadi alat bagi kepentingan elite politik. ;da $ hal persolan yang perlu dicermati agar tidak mengalami perubahan yaitu & ". Pembukaan !!D "#$%< =. Negara (esatuan rapublik Indonesia< .. (edaulatan ada di tngan rakyat, dan< $. Pasal =# !!D "#$%. Perubahan itu merupakan sebuah implikasi dari gerakan re5ormasi yang menginginkan adanya sistem kehidupan sosial politik yang lebih baik. Paradigma diartikan sebagai asumsi dasar atau asumsi teoritis dengan si5at dinamis dan umum sehingga merupakan sumber nilai, hukum dan metodelogi guna membangun kerangka ber5ikir dan penerapannya dengan harapan setiap ilmu pengetahuan memiliki si5at, ciri dan karakter yang khas berbeda dengan ilmu pengetahuan lainnya. Dalam kaitannya dengan pembangunan yang arah tujuanya meningkatkan harkat dan martabat manusia harus meliputi aspek ji,a seperti akal, rasa dan kehendak< raga 3jasmani4< pribadi< sosial< dan aspek ketuhanan yang terkristalisasi dalam nilai Pancasila. Sehari setelah Proklamasi Panitia Persiapan (emerdekaan Indonesia / PP(I 3Dokorit>uu ?yumbi Inkai4 dibentuk tanggal # ;gustus "#$%, menetapkan !!D bagi )epublik Indonesia. Dengan ditetapkannya !!D "#$% sebagai !!D, maka Pancasila yang terdapat dalam pembukaan secara resmi sebagai dasar negara )epublik Indonesia. Pada Sidang PP(I I, yaitu pada tanggal ": ;gustus "#$%, atta mengusulkan mengubah tujuh kata tersebut menjadi @(etuhanan *ang Maha +sa@. Pengubahan kalimat ini telah dikonsultasikan sebelumnya oleh atta dengan $ orang tokoh Islam, yaitu (asman Singodimejo, (i 1agus adikusumo, dan 6euku M. asan. Mereka menyetujui perubahan kalimat tersebut demi persatuan dan kesatuan bangsa. 1urung -aruda melambangkan kekuatan. Aarna emas pada burung -aruda melambangkan kejayaan. Perisai di tengah melambangkan pertahanan bangsa Indonesia. Simbol-simbol di dalam perisai masing-masing melambangkan sila- sila dalam Pancasila. Pita yang dicengkeram oleh burung garuda bertuliskan semboyan negara Indonesia, yaitu 1hinneka 6unggal Ika yang berarti @berbeda beda, tetapi tetap satu jua@. Semboyan @1hinneka 6unggal Ika@ berasal dari (itab Negarakertagama yang dikarang oleh +mpu Prapanca pada >aman kekuasaan kerajaan Majapahit. @1hinneka tunggal Ika, tanhana dharma mangr,a. @ Sedangkan istilah Pancasila dimuat dalam (itab Sutasoma yang ditulis oleh +mpu 6antular yang berisikan sejarah kerajaan bersaudara Singhasari dan Majapahit. Istilah Pancasila ini muncul sebagai Pancasila (arma, yang isinya berupa lima larangan sebagai berikut& Melakukan tindak kekerasan, Mencuri, 1erji,a dengki, 1erbohong, Mabuk 3oleh miras4. Aalaupun Pancasila secara 5ormal menjadi dasar negara setelah Proklamasi tetapi nilai-nilai Pancasila telah ada sejak >aman dahulu. 1eberapa bukti tulisan, semboyan, legenda dll dalam nilai kehidupan yang mencerminkan sila I & mahabarata, tajus salatina, sanghyang kamahayanikan, serat menak, agama ageming aji dll. Sila II & ;ja dumeh, 1harata yudha, )amayana, Malin (undang, batu pegat, bontu sinaga, danau 6oba, Bindhe laras dll. Sila III & Sadhumuk batuk sayari bumi, crah aga,e bubrah, nini lan mintuna, rukun aga,e santosa, dll. Sila I7 & Putri Dayang Merindhu, 0oro Congrang. (isah Negeri Suli dll. Sila 7 & )aja +rlangga, )atu ;dil, Caka 6arub, 6iga Piatu, 6omang pata,ine to kai langi mai. Pancasila memenuhi syarat sebagai sistem 5ilsa5at. Sebagai sistem 5ilsa5at Pancasila terdiri dari bagian sila-silanya yang bersama-sama membentuk satu kesatuan yang utuh. 6iap-tiap bagian merupakan tata rakit yang teratur, sesuai dan selaras dengan keseluruhan Pancasila. Pancasila sebagai ideologi bangsa Indonesia mengandung nilai-nilai dan gagasan dasar yang dapat dilihat dalam sikap, perilaku, dan kepribadian 1angsa Indonesia. Sebagai Ideologi, Pancasila bersi5at khas sebagai re5leksi perilaku bangsa dan tercermin dalam setiap segi kehidupannya. Sebagai Pandangan idup, artinya Pancasila merupakan kristalisasi dari nilai- niali luhur bangsa yang diyakini kebenarannya dan dijadikan pegangan dalam kehidupannya baik bermasyarakat, berbangsa dan bernegara. UNDANG UNDANG DASAR 1945 !!D "#$% adalah konstitusi negara )epublik Indonesia. !!D "#$% disahkan sebagai undang- undang dasar negara oleh PP(I pada tanggal ": ;gustus "#$%. Sejak tanggal =D Desember "#$#, di Indonesia berlaku (onstitusi )IS, sampai tanggal "D ;gustus "#%/ di Indonesia berlaku !!DS "#%/. Dekrit Presiden % Culi "#%# kembali memberlakukan !!D "#$%. Pada kurun ,aktu tahun "###-=//=, !!D "#$% mengalami $ kali perubahan 3amandemen4, yang mengubah susunan lembaga-lembaga dalam sistem ketatanegaraan )epublik Indonesia. Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 3 Sebelum dilakukan Perubahan 3naskah asli4, !!D "#$% terdiri atas Pembukaan, 1atang 6ubuh 3"2 bab, .D pasal, 2% ayat 3"2 ayat berasal dari "2 pasal yang hanya terdiri dari " ayat dan $# ayat berasal dari =" pasal yang terdiri dari = ayat atau lebih4, $ pasal ;turan Peralihan, dan = ayat ;turan 6ambahan4, serta Penjelasan. Setelah dilakukan $ kali perubahan, !!D "#$% memiliki =/ bab, D. pasal, "#$ ayat, . pasal ;turan Peralihan, dan = pasal ;turan 6ambahan. !ndang !ndang Dasar bukanlah satu-satunya hukum dasar, hanya sebagian dari hukum dasar, yaitu hukum dasar yang tertulis. Menurut Penjelasan !!D "#$% 'aturan-aturan dasar yang timbul dan terpelihara dalam praktek penyelenggaraan Negara, meskipun tidak tertulis. ;turan ini sering disebut EkonFensi9. Pasal-pasal !!D "#$% tersebut mengandung semangat dan per,ujudan dari pokok-pokok pikiran yang terkandung dalam Pembukaan !!D "#$%, dan pasal-pasalnya merupakan rangkaian kesatuan bulat dan terpadu. Pokok G pokok pikiran yang terkandung dalam Pembukaan adalah < I & Negara Persatuan, II & (eadilan Sosial, III & (edaulatan rakyat dan I7 & (etuhanan *M+ dan (emanusiaan yang ;dil dan 1eradab. Secara garis besar sistem pemerintahan negara yang dianut !!D "#$% yang telah diamademen & ". (edaulatan berada di tangan rakyat dan dilaksanakan menurut !!D =. Sistem (onstitusional .. Negara Indonesia adalah negara hukum $. Presiden adalah pemegang kekuasaan pemerintahan menurut !!D %. Presiden adalah penyelenggara pemerintahan negara yang tertinggi 2. Menteri negara ialah pembantu presiden D. (ekuasaan (epala Negara tidak tak terbatas :. Indonesia adalah negara kesatuan yang berbentuk )epublik. MP) terdiri atas anggota DP) dan DPD. (e,enangan MP) adalah menetapkan dan mengubah !!D, melantik Presiden dan Aapres. Presiden memegang kekuasaan pemerintahan menurut !!D. Presiden memegang masa jabatan selama lima tahun dan sesudahnya dapat dipilih kembali hanya satu kali masa jabatan. DP) memiliki 5ungsi legislasi, anggaran dan penga,asan dan untuk itu DP) diberi hak-hal interpelasi, angket, menyatakan pendapat, mengajukan pertanyaan, menyampaikan usul dan imunitas. DP) memegang kekuasaan membentuk !! dan setiap )!! dibahas oleh Presiden dan DP) secara bersama untuk kemudian distujui secara bersama dan selanjutnya disahkan oleh Presiden. )!! yang tidak mendapat persetujuan tidak boleh diajukan lagi dalam persidangan masa itu. )!! yang telah disetujui bersama tidak disahkan oleh Presiden, ./ hari terhitung sejak )!! itu disetujui sah menjadi !!. ;nggota DPD dipilih dari setiap proFinsi melalui pemilu setiap proFinsi sama jumlahnya dan tidak boleh lebih dari "/. jumlah anggota DP). (omisi *udisial bersi5at mandiri yang ber,enang mengusulkan pangangkatan hakim agung dan mempunyai ,e,enang lain dalam rangka menjaga dan menegakkan kehormatan, keluhuran martabat serta perilaku hakim. Mahkamah (onstitusi ber,enang mengadili pada tingkat pertama dan terakhir yang putusannya bersi5at 5inal untuk menguji !! terhadap !!D, memutus sengketa ke,enangan lembaga negara, memutus pembubaran parpol dan perselisihan hasil pemilu. M( beranggotakan # anggota hakim konstitusi yang memiliki integritas, pribadi tidak tercela, adil, negara,an dan menguasai konstitusi. (P! dibentuk dalam rangka pelaksanaan pemilu luas, bersih, jujur, adil. GBHN / PROPENAS / Pl!"#$% P#l&!&' -1N ditetapkan oleh MP) tahun "### berbeda dengan -1N "##:, "##. dan periode tahun-tahun sebelumnya. -1N "### tentang -1N tahun "###-=//$ mengamanatkan dalam pelaksanaannya dituangkan dalam Program Pembangunan Nasonal 0ima 6ahun 3Propenas4. 8leh karena itu naskah )encana Pembangunan 0ima ke depan, sejak tahun "### bukan merupakan lampiran yang tak terpisahkan dari 6;P MP). Naskah tersebut dituangkan lebih lanjut dalam undang G undang. Dalam -1N "##:, sebagaiman kerangka -1N periode tahun sebelumnya ditetapkan sistematika yang cukup lengkap sebagai pedoman pembangunan lima tahun ke depan. Sistematika tersebut adalah & 1ab I Pendahuluan & pengantar, pengertian, maksud tujuan, landasan dan ruang lingkup 1ab II Pembangunan Nasional & makna H hakikat, tujuan, a>as, modal dasar, Aanus, 6annas, kaidah 1ab III Pembangunan Cangka panjang (edua & umum, tujuan, sasaran, titik berat, sasaran bidang, arah 1ab I7 Pembanguan 0ima 6ahun (e 6ujuh & umum, tujuan sasaran, prioritas, sasaran bidang, kebijks 1ab 7 Pelaksanaan & Pembg Nasional, Pelita ke 7II 1ab 7I Penutup. Dalam -1N "##:, pengertian -1N adalah haluan negara dalam garis besar tentang pembangunan nasional dalam garis-garis besar sebagai pernyataan kehendak rakyat yang ditetapkan oleh MP) setiap lima tahun. Sementara itu, maksud ditetapkannya adalah untuk memberikan arah bagi perjuangan bangsa Indonesia dalam mengisi kemerdekaannya, dengan tujuan me,ujudkan kondisi yang diinginkan baik dalam jangka pendek maupun jangka panjang sehingga secara bertahap cita-cita bangsa Indonesia seperti termaktub dalam !!D "#$% dapat tercapai, yaitu ter,ujudnya masyarakat Indonesia yang adil dan makmur. -1N disusun dengan Pancasila sebagai landasan idiil dan !!D "#$% sebagai landasan konstitusional. Pembangunan nasional merupakan rangkaian upaya pembangunan yang berkesinambungan yang meliputi seluruh kehidupan masyarakat, bangsa dan negara untuk melaksanakan tugas me,ujudkan tujuan nasional yang termaktub dalam pembukaan Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 4 !!D "#$%, yaitu melindungi seganpa bangsa dan seluruh tumpah darah Indonesia, memajukan kesejahteraan umum, mencerdaskan kehidupan bangsa serta ikut melaksanakan ketertiban dunia yang berdasarkan kemerdekaan, perdamaian abadi dan keadilan sosial. 6ujuan Pembangunan nasional bertujuan untuk me,ujudkan suatu masyarakat adil dan makmur yang merata materiil dan spirituil berdasarkan Pancasila dan !!D "#$% dalam ,adah N()I yang merdeka, berdaulat dan berkedaulatan rakyat dalam suasana perikehidupan bangsa yang aman, tertib dan dinamis dalam lingkungan pergaulan dunia yang merdeka, bersahabat tertib dan damai. Periode re5ormasi -1N dituangkan lebih lanjut dalam Propenas. Propenas =/// G =//$ ditetapkan malalui !! Nomor =% 6ahun =/// merupakan penjabaran dari 6ap MP) Nomor I7/MP)/"### tentang -1N 6ahun "###-=//$. Propenas sebagai penjabaran -1N merupakan rencana pembangunan lima tahunan. Propenas harus menjadi acuan bagi lembaga tinggi negara departemen, dalam menyusun rencana strategis serta bagi pemerintah daerah dalam menyusun Propeda. Propenas disusun berdasarkan landasan idiil Pancasila dan landasan konstitusional !!D "#$% serta landasan operasional -1N "###-=//$. Sistematikan Propenas disusun ke dalam bab yang berisi < pendahuluan, prioritas pembangunan nasional, pembangunan hukum, ekonomi, politik, agama, pendidikan, sosbud, daerah, SD; dan 0, ankam serta penutup. 0ima permasalahan pokok yang dihadapi bangsa Indonesia 3Propenas =///-=//$4 adalah & ". Merebaknya kon5lik sosial dan muculnya disintegrasi bangsa =. 0emahnya penegakkan hukum dan ;M .. 0ambatnya pemulihan ekonomi $. )endahnya kesra, meningkatnya penyakit sosial dan lemahnya ketahanan budaya nasional %. (urang berkembangnya kapasitas pembangunan daerah dan masyarakat. Propenas dalam pelaksanaannya akan dirinci dalam )epeta yang memuat ;P1N yang terukur kinerjanya yang ditetapkan setiap tahun bersama DP). 7isi S1* 1oediono =//#-=/"$ adalah 6+)A!C!DN*; IND8N+SI; *;N- M;NDI)I, M;C!, ;DI0, D;N M;(M!) ISesuai )encana Pembangunan Cangka Panjang Nasional =//%-=/=% yang tercantum dalam !ndang-undang Nomor "D/=//DJ. Misi S1* 1oediono =//#-=/"$& M+A!C!D(;N IND8N+SI; *;N- 0+1I S+C;6+);, ;M;N D;N D;M;I D;N M+0+6;((;N K8ND;SI *;N- 0+1I (!;6 1;-I IND8N+SI; *;N- ;DI0 D;N D+M8();6IS. !saha-usaha Per,ujudan Fisi Indonesia =/"$ akan dijabarkan dalam misi pemerintah tahun =//#-=/"/ sebagai berikut. ". Melanjutkan Pembangunan Menuju Indonesia yang Sejahtera =. Memperkuat Pilar-Pilar Demokrasi .. Memperkuat Dimensi (eadilan di Semua 1idang Pasangan Bapres-Ba,apres S1*-1oediono telah merancang % Strategi Pokok sebagai berikut& ". Melanjutkan Pembangunan +konomi Indonesia untuk mencapai (esejahteraan bagi seluruh )akyat Indonesia. =. Melanjutkan upaya menciptakan -ood -oFernment dan -ood Borporate -oFernance. .. Demokratisasi Pembangunan dengan memberikan ruang yang cukup untuk partisipasi dan kreatiFitas segenap komponen 1angsa. $. Melanjutkan penegakan hukum tanpa pandang bulu dan memberantas korupsi. %. 1elajar dari pengalaman yang lalu dan dari negara-negara lain, maka Pembangunan Masyarakat Indonesia adalah pembangunan yang inklusi5 bagi segenap komponen bangsa. . KEPEGAWAIAN Dalam !! )I Nomor $. 6ahun "### disebutkan bah,a Pega,ai Negeri adalah setiap ,arga negara )I yang telah memenuhi syarat yang ditentukan, diangkat oleh pejabat yang ber,enang dan diserahi tugas dalam suatu jabatan negeri, atau diserahi tugas negara lainnya, dan digaji. Pejabat ber,enang adalah pejabat yang mempunyai ke,enangan mengangkat, memindahkan, dan memberhentikan Pega,ai Negeri berdasarkan peraturan perundang- undangan yang berlaku. Pega,ai Negeri terdiri dari & - Pega,ai Negeri Sipil yang terdiri dari PNS Pusat dan PNS Daerah. - ;nggota 6entara Nasional Indonesia< dan - ;nggota (epolisian Negara )epublik Indonesia. Pega,ai Negeri berkedudukan sebagai unsur aparatur negara yang bertugas untuk memberikan pelayanan kepada masyarakat secara pro5esional, jujur, adil dan merata dalam penyelenggaraan tugas negara, pemerintahan, dan pembangunan. 3bersi5at netral dari pengaruh semua golongan dan partai serta tidak diskriminati5 dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat4. Pega,ai Negeri diangkat untuk mengisi 5ormasi yang lo,ong. Kormasi sebagai jumlah dan susunan pangkat PNS yang diperlukan dalam suatu satu organisasi negara untuk mampu melaksanakan tugas pokok dalam jangka ,aktu tertentu, ditetapkan setiap tahun disusun melalui mekanisme analisis jabatan. Pekerjaan akan dianalisis dengan analisis beban kerja dan analisis kebutuhan pega,ai sehingga akan terlihat berapa jumlah kekurangan dan kelebihan pega,ai. (epada yang diangkat BPNS akan diberikan golongan ruang sesuai dengan ija>ah dan 5ormasi yang tersedia. Misalnya, Ija>ah SD & I/a, S06P & II/c, S06; & II/a, S" & III/a. BPNS yang telah melaksanakan tugas minimal " tahun dan maksimal = tahun dapat diangkat menjadi PNS setelah memenuhi syarat. Syarat pengangkatan Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 5 BPNS menjadi PNS & mempunyai DP. minimla baik, sehat jasmani dan rohani, lulus prajab. Setelah diangkat PNS akan diiberi pangkat dan ditempatkan dalam jabatan, baik struktural maupun 5ungsional. Pangkat sebagai kedudukan yang menunjukkan tingkat seseorang PNS berdasarkan jabatannya dalam rangkaian susunan kepega,aian dan digunakan sebagai dasar penggajian, diberikan melalui mekanisme (P reguler dan (P Pilihan. (P )eguler adalah (P yang diberikan PNS yang tidak menduduki jabatan struktural/5ungsional. (P Pilihan diberikan jika PNS tersebut antara lain menduduki jabatan struktural/5ungsional, tugas belajar, berprestasi luar biasa dll. Selain pada itu dalam hal PNS purna dapat diberikan (P pengabdian atau (P anumerta. (P reguler dapat diberikan PNS sampai dengan batas tertentu sesuai ija>ah yang dimiliki, misalnya SD maka sampai II/a, SMP & II/c, S06; & III/b, S" & III/d dll. Cabatan 5ungsional adalah kedudukan yang menunjukkan tugas, tanggung ja,ab dan hak seseorang PNS dalam suatu organisasi yang dalam pelaksanaan tugasnya didasarkan pada keahlian dan ketrampilan tertentu secara mandiri. Sementara itu jabatan struktural adalah kedudukan yang menunjukkan tugas, tanggung ja,ab ,e,enang dan hak seseorang PNS dalam rangka memimpin suatu satuan organisasi negara. 6ingkatan Cabatan struktural ditetapkan dalam eselon I, II, III dan I7. Dalam eselon ditetapkan pangkat terendah dan tertinggi, misalnya eselon I7 a, mulai dari Penata G Penata 6k. I, eselon III.a, mulai dari pembina G pembina 6k. I. +selon I.a mulai pembina utama madya G pembina utama. PNS berhak mengajukan cuti, baik tahunan, besar, sakit, bersalin, karena alasan penting, dan cuti di luar tanggungan negara. Menunaikan ibadah haji, maka dapat mengajukan cuti karena alasan penting selam = bulan, bahkan mengikuti Suami tugas ke luar negeri selama = tahun dapat mengajukan cuti di luar tanggunan negara. PNS dapat diberikan Satyalancana (arya Satya sebagai tanda kehormatan yang dianugerahkan kepada Pega,ai Negeri Sipil sebagai penghargaan atas jasa-jasanya terhadap Negara< Satyalancana (arya Satya dibedakan dalam . macam yaitu& a. Satyalancana (arya Satya Sepuluh 6ahun ber,arna perunggu< b. Satyalancana (arya Satya Dua Puluh 6ahun ber,arna perak< c. Satyalancana (arya Satya 6iga Puluh 6ahun ber,arna emas. K O R P R I (orpri didirikan pada tanggal =# Nopember "#D" berdasarkan (eputusan Presiden Nomor := 6ahun "#D", yang merupakan ,adah untuk menghimpun seluruh Pega,ai )epublik Indonesia. 8rganisasi (orpri memiliki struktur kepengurusan di tingkat pusat maupun di tingkat Departemen, 0embaga Pemerintah Non Departemen, atau Pemerintah Daerah dan saat ini kegiatan (orpri umumnya berkiprah dalam hal kesejahteraan anggotanya, termasuk mendirikan sejumlah badan/lembaga pro5it maupun non-pro5it. Dalam (eputusan Presiden )epublik Indonesia Nomor "2 6ahun =//% tentang Pengesahan Perubahan ;nggaran Dasar (orps Pega,ai )epublik Indonesia, dalam ;nggaran Dasar (orpri disebutkan bah,a untuk pemberdayaan organisasi (orpri diarahkan pada terbangunnya organisasi yang demokratis, mandiri, bebas, akti5, pro5esional, netral, produkti5 dan bertanggung ja,ab dengan lebih mengutamakan pada perlindungan dan kesejahteraan anggota serta me,akili anggota di 5orum nasional maupun internasional. (eanggotaan (8)P)I terdiri dari ;nggota 1iasa, ;nggota 0uar 1iasa dan ;nggota (ehormatan. ;nggota 1iasa mempunyai hak & a. Memilih dan dipilih dalam kepengurusan< b. Mengajukan pendapat dan saran untuk kemajuan organisasi< c. Mendapat perlindungan dan pembelaan atas perlakuan yang tidak adil< d. Mendapat bantuan hukum dalam menghadapi perkara hukum< e. Mendapat perlindungan dan pembelaan dalam tugas kedinasan< 5. Memperoleh gaji yang layak< dan g. Mendapat perlakuan yang adil dan jaminan tidak ada interFensi politik terhadap jabatan pro5esional karir pada jabatan struktural. ;nggota 0uar 1iasa dan ;nggota (ehormatan mempunyai hak & a. Mengajukan pendapat dan saran untuk kemajuan organisasi< b. Mendapat perlindungan dan pembelaan atas perlakuan yang tidak adil< dan c. Mendapat perlindungan dan pembelaan dalam tugas organisasi. (orpri mempunyai Fisi 6er,ujudnya (orpri sebagai organisasi yang kuat, netral mandiri, pro5esional dan terdepan dalam menjaga persatuan dan kesatuan bangsa, mensejahterakan anggota, masyarakat, dan melindungi kepentingan para anggota agar lebih pro5esional didalam membangun Pemerintahan yang baik. Sedangkan Misinya adalah & ". Me,ujudkan organisasi (orpri sebagai alat pemersatu bangsa dan negara< =. Memperkuat kedudukan, ,iba,a, dan martabat organisasi (orpri .. Meningkatkan peran serta (orpri dalam mensukseskan pembangunan nasional< $. Meningkatkan perlindungan hukum dan pengayoman kepada anggota< %. Meningkatkan ketaL,aan dan pro5esionalitas anggota< Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah ( 2. Meningkatkan kesejahteraan anggota dan keluarganya< D. Menegakkan peraturan perundang-undangan Pega,ai )I< :. Me,ujudkan rasa kesetiaka,anan dan solidaritas sesama anggota (orpri< #. Me,ujudkan prinsip-prinsip kepemerintahan yang baik. (8)P)I ber5ungsi sebagai & ". Perekat persatuan dan kesatuan bangsa< =. Pelopor peningkatan kesejahteraan dan pro5esionalitas anggota< .. Pelindung dan pengayom anggota< $. Penyalur kepentingan anggota< %. Pendorong peningkatan tara5 hidup sosial ekonomi masyarakat dan lingkungannya< 2. Pelopor pelayanan publik dalam mensukseskan program-program pembangunan< D. Mitra akti5 dalam perumusan kebijakan instansi yang bersangkutan, sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku< :. Pencetus ide, serta pejuang keadilan dan kemakmuran bangsa. ;rah kebijakan dan sasaran Program !mum (8)P)I adalah& ". Melaksanakan penguatan dan konsolidasi organisasi dengan sasaran ter,ujudnya organisasi yang kuat, handal, dan netral. =. Peningkatan usaha dan pengembangan potensi bisnis dengan sasaran untuk meningkatkan kesejahteraan anggota. .. Peningkatan kepedulian terhadap masalah sosial dan perlindungan hukum bagi anggota dengan sasaran untuk ikut serta membantu mengatasi permasalahan sosial yang dihadapi serta memberikan bantuan hukum terhadap anggota. $. Pembinaan pro5esionalisme, moral, jasmani, dan semangat korps dengan sasaran adanya peningkatan kompetensi, ahlak, kesehatan, dan ji,a korsa anggota. ukum dan pengabdian (8)P)I kepada Masyarakat a. Pendirian 0embaga 1antuan ukum (8)P)I pada tiap jenjang kepengurusan (8)P)I guna memudahkan pemberian bantuan dan perlindungan hukum bagi para anggota. b. Mendorong tumbuhnya kesadaran hukum dalam kehidupan demokrasi para anggota, sehingga secara sadar dapat me,ujudkannya dalam kehidupan sehari-hari. c. Meningkatkan peran anggota serta mendorong tumbuhnya masyarakat sadar hukum terutama masyarakat dalam lingkungannya yang terdekat sesuai dengan jenjang organisasinya. d. InFentarisasi, registrasi, dan serti5ikasi aset (8)P)I dalam rangka perlindungan dan kepastian hukum kepemilikan aset (8)P)I. e. 1erpartisipasi dalam peningkatan mutu pelayanan dasar masyarakat, yaitu pelayanan umum, pendidikan, dan kesehatan. 5. Perlu adanya pengaturan pembinaan kepega,aian yang lebih tegas dalam menjamin jenjang karier PNS dengan lebih mem5ungsikan baperjakat. )e5ormasi yang salah satunya menyuarakan demokrasi dan pembaharuan diberbagai aspek kehidupan, termasuk re5ormasi birokrasi yang semula menganut sistem sentralisasi menjadi desentralisasi atau otonomi daerah. Perubahan penyelenggaraan pemerintahan ini diikuti berubahnya sistem administrasi birokrasi ke sistem administrasi publik. Dalam pada itu, re5ormasi birokrasi juga menuntut ter,ujudnya -ood -oFerment dan Blean -oFerment. (ondisi ini telah mendorong pemerintah merubah peran dan 5ungsinya yang semula sebagai aktor pembangunan menjadi 5asilitator pembangunan. ;rtinya transparansi dan keberpihakan pada masyarakat menjadi bagian penting yang harus dapat di,ujudkan oleh setiap aparatur negara tidak terkecuali pega,ai negeri. Implementasinya pega,ai negeri harus dapat menempatkan diri sebagai abdi negara dan abdi masyarakat yang netral. 6idak berpihak pada kelompok kepentingan yang berdiri disemua golongan serta senantiasa mengutamakan pada kepentingan yang lebih luas, yaitu masyarakat, bangsa dan negara kesatuan )epublik Indonesia. Me,ujudkan tercapainya tuntutan re5ormasi birokrasi tersebut, (8)P)I pada tanggal ./ NoFember menyelenggarakan Munas ke $ yang hasiln ya antara lain memutuskan dengan (eputusan Munas I7 (8)P)I No /%/Munas I7/=//$, ;D/;)6 (8)P)I yang lama dirubah, dan Prasetya (8)P)I menjadi Panca Prasetya (8)P)I. 0ebih lanjut (eputusan Munas I7 (8)P)I No & /2/Munas I7/=//$ tentang Program !mum (8)P)I, secara jelas menegaskan bah,a (8)P)I adalah organisasi independen yang netral, dalam arti tidak dapat ditarik kesana kemari oleh kekuatan politik manapun. Mengingat pega,ai negeri dan (8)P)I adalah ibarat mata uang, maka netralitas anggota (8)P)I juga identik dengan netralitas pega,ai negeri. Netralitas pega,ai negeri/anggota (8)P)I adalah cermin perilaku dan sikap adil pemerintah dalam memberikan pelayanan kepada seluruh anggota masyarakat. Dengan netralitas yang benar-benar tidak diskriminati5, dalam arti memberikan pelayanan yang sebaik-baiknya kepada semua anggota masyarakat, tanpa membedakan/memandang golongan/kelompok, agama, suku, ras, etnik adat istiadat, budaya dan semata-mata hanya mendasarkan pada kepentingan yang lebih luas yiaut masyarakat, bangsa dan negara, menjadi daya dukung bagi terciptanya kerukunan dan stabilitas keamanan, serta kokoh tegaknya N()I. Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah ) Sisi lain dengan netralitasnya pega,ai negeri dalam berpolitik, membuat suasana kerja menjadi tenang dan pega,ai negeri dalam bekerja dapat lebih berkonsentrasi. Ini dikarenakan secara moral dalam bekerja tidak terpengaruh adanya perubahan politik baik pada Pemilu 0egislati5, Pemilu Presiden/Aakil Presiden maupun Pemilu (epala Daerah. Dengan kata lain apapun apapun hasil Pemilu, tetap tenang bekerja karena siapapun Presiden atau (epala Daerahnya, tugas pega,ai negeri tidak menjalankan kebijakan partai pemenang, melainkan tetap menjalankan kebijakan pemerintah yang sah berdasarkan !!D "#$% dan Pancasila. Disinilah perlunya memperkuat ji,a korsa dan netralitas, sehingga sejarah masa lalu pega,ai negeri yang terkotak-kotak dan organisasi (8)P)I yang hanya dijadikan sebagai alat atau cara memenangkan pemilu tidak terulang kembali. (ita semua tentunya berkeinginan (8)P)I dapat menjadi ,adah organisasi independen yang solid bagi berhimpunnya pega,ai negeri, serta berdayaguna optimal dalam membina dan meningkatkan pro5esionalisme dan kesejahteraan anggotanya yaitu pega,ai negeri sipil. Sejalan dengan re5ormasi birokrasi, maka penataan kelembagaan, ketatalaksanaan, sistem kepega,aian dan remunerasi pega,ai negeri, perlu terus dilakukakan bahkan diintensi5kan. Setiap pega,ai negeri/anggota (8)P)I sebagai penyelenggara pemerintahan dituntut untuk pro5esional, peka terhadap perkembangan dan permasalahan yang terjadi ditengah-tengah masyarakat. !ntuk me,ujudkan harapan tersebut, setiap anggota (8)P)I harus memahami dan dapat melaksanakan makna yang terkandung dalam 5iloso5i (8)P)I sebagai abdi negara dan abdi masyarakat. Sebagai abdi negara hendaknya setiap pega,ai negeri/anggota (8)P)I menyadari bah,a jabatan/pekerjaan adalah amanah yang harus ditunaikan. !ntuk itu setiap pega,ai negeri/anggota (8)P)I agar & "4 senantiasa tunduk pada sumpah jabatan dan sapta prasetya yang telah diucapkan, serta tidak melalaikan tugas dan ke,ajiban< =4 tidak melakukan berbagai perbuatan tercela, seperti terlibat dalam perbuatan kolusi, korupsi dan nepotisme serta pelanggaran hukum lainnya< .4 meningkatkan pro5esionalitas, dengan memperluas ,a,asan serta penguasaan ilmu pengetahuan dan teknologi, khususnya terkait dengan kompetensi bidang tugasnya. (emudian sebagai abdi masyarakat hendaknya senantiasa & "4 mengutamakan kepentingan masyarakat banyak 3bangasa dan negara4 di atas kepentingan pribadi, kelompok atau golongan< =4 peka, tanggap dan peduli terhadap berbagai permasalahan yang terjadi dan berkembang di tengan masyarakat< .4 transparan, ramah, cepat dan adil dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat tanpa adanya diskriminasi status ekonomi dan sosial, terlebih lagi terhadap hal-hal yang bernuansa S;);. KEPEMIMPINAN Pemimpin adalah orang yang mendapat amanah serta memiliki si5at, sikap dan gaya yang baik untuk mengurus atau mengatur orang lain. (epemimpinan meliputi proses mempengaruhi dalam menentukan tujuan organisasi, memotiFasi perilaku pengikut untuk mencapai tujuan, mempengaruhi untuk memperbaiki kelompok dan budayanya. Sedangkan kekuasan adalah kemampuan untuk mempengaruhi orang lain untuk mau melakukan apa yang diinginkan pihak lainnya. Pemimpin yang berhasil hendaknya memiliki beberapa kriteria yang tergantung pada sudut pandang atau pendekatan yang digunakan, apakah itu kepribadiannya, keterampilan, bakat, si5at-si5atnya atau ke,enangan yang dimiliki yang mana nantinya sangat berpengaruh terhadap teori maupun gaya kepemimpinan yang akan diterapkan. 6eori kepemimpinan yang menjadi dasar mengapa seseorang diangkat menjadi pemimpin antara lain< a. karena si5atnya yang identik dengan karakteristik khas seperti 5isik, mental dan kepribadian yang dikaitkan dengan atribut pribadi dari para pemimpin tersebut yang dianugerahi beberapa ciri yang tidak dimiliki orang lain. b. karena kepribadian perilaku c. karena situasi. ;da beberapa gaya kepemimpinan yang seharusnya bisa diterapkan, antara lain& ". 8tokratis. (epemimpinan seperti ini menggunakan metode pendekatan kekuasaan dalam mencapai keputusan dan pengembangan strukturnya. Cadi kekuasaanlah yang sangat dominan diterapkan. =. Demokrasi. -aya ini ditandai adanya suatu struktur yang pengembangannya menggunakan pendekatan pengambilan keputusan yang kooperati5. Di ba,ah kepemimpinan demokratis cenderung bermoral tinggi dapat bekerjasama, mengutamakan mutu kerja dan dapat mengarahkan diri sendiri. .. -aya kepemimpinan kendali bebas. Pemimpin memberikan kekuasan penuh terhadap ba,ahan, struktur organisasi bersi5at longgar dan pemimpin bersi5at pasi5. ;da beberapa kriteria yang bisa menjadikan pemimpin itu sukses& ". Pemimpin itu dicintai oleh ba,ahannya. 8rganisasi yang dipimpinnya akan berjalan baik jika kepemimpinannya dinakhodai oleh seorang pemimpin yang dicintai ba,ahannya. al ini menggambarkan dengan jelas bah,a seorang pemimpin disamping harus memiliki kemampuan untuk melakukan tugas-tugas kepemimpinannya juga harus memiliki kemampuan untuk Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah * mengelola hati. (arena disadari benar bah,a pekerjaan yang baik adalah pekerjaan yang disertai dengan hati yang bersih. =. Pemimpin mampu menampung aspirasi ba,ahannya. Pemimpin yang baik juga dapat menerima kritik dari ba,ahannya, dalam arti jika pemimpin itu melakukan sesuatu yang baik maka ba,ahannya akan mendukungnya. .. Pemimpin yang selalu bermusya,arah. Seorang pemimpin selain harus siap menerima dan mendapat kritikan, pemimpin yang sukses juga selalu bermusya,arah. al itu dilakukan dengan orang-orang tertentu untuk membahas persoalan-persoalan yang berkaitan dengan kebijakan-kebijakan publik atau yang menyangkut kepentingan umum dari perusahaan tersebut. $. Pemimpin harus tegas. 6egas dalam hal ini bukan berarti bersi5at otoriter melainkan tegas dan bermusya,arah serta dicintai. 1eberapa teori telah dikemukakan para ahli majemen mengenai timbulnya seorang pemimpin. Di antara berbagai teori mengenai lahirnya paling pemimpin ada tiga di antaranya yang paling menonjol yaitu & ". 6eori -enetie Inti dari teori ini tersimpul dalam mengadakan @leaders are born and not made@. bah,a penganut teori ini mengatakan bah,a seorang pemimpin akan karena ia telah dilahirkan dengan bakat pemimpin.Dalam keadaan bagaimana pun seorang ditempatkan pada suatu ,aktu ia akn menjadi pemimpin karena ia dilahirkan untuk itu. ;rtinya takdir telah menetapkan ia menjadi pemimpin. =. 6eori Sosial Cika teori genetis mengatakan bah,a @leaders are born and not made@, make penganut-penganut sosial mengatakan sebaliknya yaitu & @0eaders are made and not born@. Penganut-penganut teori ini berpendapat bah,a setiap orang akan dapat menjadi pemimpin apabila diberi pendidikan dan kesempatan untuk itu. .. 6eori +kologis 6eori ini merupakan penyempurnaan dari kedua teori genetis dan teori sosial. Penganut teori ini berpendapat bah,a seseorang hanya dapat menjadi pemimpin yang baik apabila pada ,aktu lahirnya telah memiliki bakat-bakat kepemimpinan, bakat mana kemudian dikembangkan melalui pendidikan yang teratur dan pangalaman-pengalaman yang memungkinkannya untuk mengembangkan lebih lanjut bakat-bakat yang memang telah dimilikinya itu. 6eori ini menggabungkan segi-segi positi5 dari kedua teori genetis dan teori sosial dan dapat dikatakan teori yang paling baik dari teori-teori kepemimpinan. Pada umumnya pemimpin dalam setiap organisasi dapat diklasi5ikasikan menjadi lima type utama yaitu & ". 6ipe kepemimpinan 8tokratis< 6ipe pemimpin ini menganggap bah,a pemimpin merupakan suatu hak. Biri-ciri pemimpin tipe ini adalah sebagai berikut & a. Menganggap bah,a organisasi adalah milik pribadi b. Mengidentikkan tujuan pribadi dengan tujuan organisasi. c. Menganggap bah,a ba,ahan adalah sebagai alat semata-mata d. 6idak mau menerima kritik, saran dan pendapat dari orang lain karena dia a. menganggap dialah yang paling benar. e. Selalu bergantung pada kekuasaan 5ormal 5. Dalam menggerakkan ba,ahan sering mempergunakan pendekatan 3;pproach4 yang mengandung unsur paksaan dan ancaman. Dari si5at-si5at yang dimiliki oleh tipe mimpinan otokratis tersebut di atas dapat diketahui bah,a tipe ini tidak menghargai hak-hak dari manusia, karena tipe ini tidak dapat dipakai dalam organisasi modern. =. 6ipe kepemimpinan militeristis Perlu diparhatikan terlebih dahulu bah,a yang dimaksud dengan seorang pemimpin tipe militeristis tidak sama dengan pemimpin-pemimpin dalam organisasi militer. ;rtinya tidak semua pemimpin dalam militer adalah bertipe militeristis. Seorang pemimpin yang bertipe militeristis mempunyai si5at- si5at sebagai berikut & a. Dalam menggerakkan ba,ahan untuk yang telah ditetapkan, perintah mencapai a. tujuan digunakan sebagai alat utama. b. Dalam menggerakkan ba,ahan sangat suka menggunakan pangkat dan c. jabatannya. d. Sonang kepada 5ormalitas yang berlebihan e. Menuntut disiplin yang tinggi dan kepatuhan mutlak dari ba,ahan 5. 6idak mau menerima kritik dari ba,ahan g. Menggemari upacara-upacara untuk berbagai keadaan. Dari si5at-si5at yang dimiliki oleh tipe pemimpin militeristis jelaslah bah,a ripe pemimpin seperti ini bukan merupakan pemimpin yang ideal. .. 6ipe pemimpin 5athernalistis 6ipe kepemimpinan 5athornalistis, mempunyai ciri tertentu yaitu bersi5at 5athernal atau kebapakan. ke Pemimpin seperti ini menggunakan pengaruh yang si5at kebapaan dalam menggerakkan ba,ahan mencapai tujuan. (adang-kadang pendekatan yang dilakukan si5at terlalu sentimentil. Si5at-si5at umum dari tipe pemimpin paternalistis dapat dikemukakan sebagai berikut& a4 Menganggap ba,ahannya sebagai manusia yang tidak de,asa. b4 1ersikap terlalu melindungi ba,ahan c4 Carang memberikan kesempatan kepada ba,ahannya untuk mengambil Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 9 keputusan. (arena itu jarang dan pelimpahan ,e,enang. d4 Carang memberikan kesempatan kepada ba,ahannya tuk mengembangkan inisyati5 daya kreasi. e4 Sering menganggap dirinya maha tau. arus diakui bah,a dalam keadaan tertentu pemimpin seperti ini sangat diperlukan. ;kan tetapi ditinjau dari segi si5ar-si5ar negati5nya pemimpin 5aternalistis kurang menunjukkan elemen kontinuitas terhadap organisasi yang dipimpinnya. $. 6ipe kepemimpinan karismatis Sampai saat ini para ahli manajemen belum berhasil menamukan sebab-sebab mengapa seorang pemimin memiliki karisma. *ang diketahui ialah tipe pemimpin seperti ini mampunyai daya tarik yang amat besar, dan karenanya mempunyai pengikut yang sangat besar. (ebanyakan para pengikut menjelaskan mengapa mereka menjadi pengikut pemimpin seperti ini, pengetahuan tentang 5aktor penyebab (arena kurangnya seorang pemimpin yang karismatis, maka sering hanya dikatakan bah,a pemimpin yang demikian diberkahi dengan kekuatan gaib 3supernatural po,ers4, perlu dikemukakan bah,a kekayaan, umur, kesehatan pro5il pendidikan dan sebagainya. 6idak dapat digunakan sebagai kriteria tipe pemimpin karismatis. %. 6ipe (epemimpinan Demokratis Dari semua tipe kepemimpinan yang ada, tipe kepemimpinan demokratis dianggap adalah tipe kepemimpinan yang terbaik. al ini disebabkan karena tipe kepemimpinan ini selalu mendahulukan kepentingan kelompok dibandingkan dengan kepentingan indiFidu. 1eberapa ciri dari tipe kepemimpinan demokratis adalah & ". Dalam proses menggerakkan ba,ahan selalu bertitik tolak dari pendapat bah,a manusia itu adalah mahluk yang termulia di dunia. =. Selalu berusaha menselaraskan kepentingan dan tujuan pribadi dengan kepentingan organisasi. .. Senang menerima saran, pendapat dan bahkan dari kritik ba,ahannya. $. Mentolerir ba,ahan yang membuat kesalahan dan berikan pendidikan kepada ba,ahan agar jangan berbuat kesalahan dengan tidak mengurangi daya kreatiFitas, inisyati5 dan prakarsa dari ba,ahan. %. 0ebih menitik beratkan kerjasama dalam mencapai tujuan. 2. Selalu berusaha untuk menjadikan ba,ahannya lebih sukses daripadanya. D. 1erusaha mengembangkan kapasitas diri pribadinya sebagai pemimpin. :. Dan sebagainya. Dari si5at-si5at yang harus dimiliki oleh pemimpin tipe demokratis, jelaslah bah,a tidak mudah untuk menjadi pemimpin demokratis. Syarat-syarat pemimpin yang baik asil dari penelitian menunjukkan bah,a seorang yang tergolong sebagai pemirnpin adalah seorang yang pada ,aktu lahirnya yang berhasil memang telah diberkahi dengan bakat-bakat kepemimpinan dan karirnya mengembangkan bakat genetisnya melalui pendidikan pengalaman kerja. Pengambangan kemampuan itu adalah suatu proses yang berlangsung terus menerus dengan maksud agar yang bersangkutan semakin memiliki lebih banyak Aalaupun belum ada kesatuan pendapat antara para ahli mengenai syarat-syarat ideal yang harus dimiliki oleh seorang pemimpin, akan tetapi beberapa diantaranya yang terpenting adalah sebagai berikut & a4 Pendidikan umum yang luas. b4 Pemimpin yang baik adalah pemimpin yang genoralist yang baik juga. c4 (emampuan berkembang secara mental d4 Ingin tahu e4 (emampuan analistis 54 Memiliki daya ingat yang kuat g4 Mempunyai kapasitas integrati5 h4 (eterampilan berkomunikasi i4 (eterampilan mendidik j4 Personalitas dan objektiFitas k4 Pragmatismo l4 Mempunyai naluri untuk prioritas m4 Sederhana n4 1erani o4 6egas dan sebagainya ". "eadershi# adalah bagian manajemen "eadershi# hanyalah salah satu dari sekian banyak aset yang dimiliki pemimpin untuk mencapai kesuksesan. 6ujuan utama seorang pemimpin adalah untuk memaksimalkan hasil kerja organisasi melalui implementasi adminstrasi. !ntuk mencapai ini, pemimpin harus menguasai 5ungsi-5ungsi & a4 Pengorganisasian< b4 perencanaan< c4 pendelegasian< d4 pengarahan< e4 pengontrolan "eadershi# hanya salah satu komponen penting dari 5ungsi memberikan arah 3pengarahan4. Seorang pemimpin tidak bisa hanya seorang leader, dia haruslah juga membutuhkan otoritas 5ormal untuk menjadi e5ekti5 'untuk melakukan tindakan yang berkualitas, pemimpin harus terlibat dan bertindak sebagaimana sebuah model keteladanan 3role model4. (eterlibatan ini tidak bisa didelegasikan9 Dalam beberapa kondisi, pemimpin 35ormal leader4 bahkan tidak dibutuhkan. Misalnya untuk memotiFasi dari dalam sebuah kelompok. !ntuk maksud ini tidak membutuhkan seorang pemimpin 35ormal leader4, tetapi lebih dibutuhkan dominasi beberapa leader in5ormal. Ini adalah 5akta bah,a seorang leader tidak selalu memrlukan pengakuan 5ormal, bah,a leadership adalah aset dan tidak esential.
=. Perbedaan sudut pandang Manager ber5ikir bertingkat, sementara leader ber5ikir secara radikal. 'Manajer melakukan sesuatu dengan benar, sementara leader melakukan hal benar9 Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 10 Ini berati bah,a manajer melakukakn tugasnya dengan mengikuti peraturan dan kebijaksanaan atasan, sementara leader mengikuti intuisi mereka, yang mana bisa menciptakan keutuhan organisasi. Seorang leader lebih emosional dari pada manajer. 'Manusia diatur oleh emosinya daripada intelegensi9 Peribahasa ini menunjukkan mengapa anggota kelompok lebih mengikuti si 0eader. '0eader berani tampak beda. Mereka mempertanyakan asumsi-asumsi. Mereka mencari kebenran dan membuat keputusan berdasarkan 5akta, bukan pragduga. Mereka lebih menyukai inoFasi9 .. 1a,ahan bisa sebagai leader Seringkali dalam sebuah kelompok kecil, bukan si manajer yang muncul sebagai leader. Dalam banyak kegiatan, malahan ba,ahan yang memiliki bakat khusus yang memimpin kelompok tersebut menuju arah tertentu. 'Seorang leader harus memiliki Fisi, strategis, tujuan dan nilai-nilai yang menjadi tuntunan untuk bertindak dan berperilaku daripada berusaha mengontrol orang lain9 (etika leader alamiah muncul dalam sebuah kelompok yang terdapat seorang manajer, kon5lik bisa muncul bila keduanya memiliki pandangan yang berbeda. (etika seorang manajer melihat bah,a anggota kelompok lebih mengikuti si leader, dia bisa merasa ke,enangannya diabaikan $. 0oyalitas (elompok seringkali lebih loyal kepada leader daripada manajer. 0oyalitas ini ter,ujud karena leader lebih mengambil tanggung ja,ab area tertentu misalnya& a4 memberikan dirinya menjadi tumpuan kesalahan< b4 merayakan keberhasilan kelompok, meskipun hanya keberhasilan kecil< c4 memberikan penghargaan pada orang lain pada saat yang tepat. '0eader harus mencari cara untuk mengenali kesuksesan dalam kelompok, menggunakan kartu atau gra5ik, dengan sedikit presentasi dan ide-ide yang menyenangkan9 leader adalah pengamat dan sensiti5, mereka tahu kelompoknya dan mengembangkankepercayaan bersama didalamnya. %. 0eader diikuti, Manajer Mengatur Seorang leader adalah seorang yang secara alami dikuti oleh orang lain atas pilihan mereka sendiri, sementara seorang manajer harus dipatuhi, seorang manajer hanya bisa mendapatkan jabatanya melalui ,aktu dan loyalitas yang sudah diberikan pada organisasi, bukan hasil dari kualitas leadershipnya. Seorang leader bisa jadi tidak memiliki skil organisasi, tetapi pandangannya telah menggabungkan orang-orang dibelakangnya. 2. Manajemen mengatahui bagaiman cara kerja Manajemen biasanya terdiri dari orang-orang yang berpengalaman di bidangnya dan sudah mengabdi pada organisasi, seorang manajer mengetahui bagaimana setiap lapisan sistem dalam organisasinya bekerja dan menguasai bidangnya dengan baik. Seorang leader bisa saja pendatang baru yang memiliki ide-ide segar dan kuat, tetapi bisa saja tidak memiliki pengalaman. ADMINISTRASI PERKANTORAN ;dministrasi perkantoran dari pengertian / arti kata, administrasi adalah kegiatan pengolahan keterangan atau in5ormasi secara berencana, sistematis, dan teratur agar segala apa yang terjadi dan berlangsung dapat diketahui 3arti sempit4. Secara luas administrasi adalah kerjasama antara dua orang atau lebih dengan rasionalitas yang tinggi untuk mencapai tujuan yang ditentukan. (antor diartikan sebagai tempat diselenggarakannnya kegiatan untuk menangani in5ormasi atau keterangan. Proses menangani in5ormasi sejak dari menerima, mengumpulkan, mengolah, menyimpan sampai menyalurkan. Cadi pengertian administrasi perkantoran adalah usaha penyelenggaraan perkantoran yang membantu para pemimpin organisasi dalam merencanakan, mengorganisasikan, menggerakkan dan menga,asai in5ormasi dalam pencapaian tujuan organisasi. ;dministrasi perkantoran terdiri atas empat kelompok kegiatan & ". Batat mencatat a.Mesin komunikasi b. (omputer c. Mesin ketik dlll =. Pekerjaan 6ata !saha a.Penanganan surat b. (orespodensi c. Penggandaan d. Penataan arsip e. Penerimaan tamu 5. Pelayanan telepon g. 0aporan .. Non 6ata !saha a.6ata ruang b. Perlengkapan pengorganisasian c. (omunikasi d. (euangan e. (epega,aian Pelaksanaan pekerjaan kantor dapat diorganisasi dengan berpedoman pada tiga a>as yaitu sentralisasi, desentralisasi, dan gabungan. Pengorganisasi perkantoran adalah suatu proses dinamis. Pengorganisasi berhubungan dengan berbagai macam 5ungsi suatu organisasi, termasuk pelaksanaan yang melaksanakan 5ungsi-5ungsi tersebut, dalam pengorganisasian kantor, maka seseorang pimpinan kantor dalam kegiatannya akan selalu menghadapi masalah, masalah tersebut adalah sebagai berikut & a. bagaimana pembagian kegiatan kantor harus diatur< b. kegiatan apa saja yang harus dilakukan< c. bagaimana hubungan antar pelaksana dalam suatu kantor harus diatur, sehingga ada kesamaan pengertian< d. bagaiman menciptakan lingkungan kerja yang dapat menciptakan gairah kerja para pelaksana< e. apa bentuk organisasi perkantoran yang akan ditetapkan. 6ujuan umum tata ruang kantor & a. 6er,ujudnya arus pekerjaan secara lancar b. )uang yang luas tetapi digunakan dengan baik Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 11 c. (esehatan dan rasa puas pega,ai terpelihara d. Memudahkan penga,asan e. (esan yang baik bagi para tamu 5. Susunan tempat kerja dengan 5leksibilitas Prosedur perkantoran atau sistem perkantoran adalah urutan langkah G langkah 3atau pelaksanaan pekerjaan4 dimana pekerjaan tersebut dan siapa yang melakukan. Prosedur perkantoran penting karena akan berdampak a. pekerjaan akan lancar b. Penga,asa n lebih mudah c. Penghemat an biaya d. (ordinasi lebih baik e. Membantu pelatihan pega,ai baru 1eberapa pekerjaan kantor yang menonjol adalah penanganan surat, korespodensi dan penataan berkas. Penanganan surat meliputi pencatatan surat masuk maupun surat keluar sampai dengan pengiriman dan penyimpanannya. (orespodensi adalah kegiatan surat menyurat yang dimulai dari menyusun konsep surat sampai dengan surat itu siap untuk dikirim. (orespodensi meliputi menerima, pendiktean, pelatihan, pengetikan, pengoreksian, sampai dengan penandatanganan. Dalam penataan berkas proses penyimpanan harus dilakukan secara aman dan disimpan secara sistematis. Si5at yang harus dimiliki oleh seorang juru arsip agar melaksanakan tugas secara e5isien dan e5ekti5 adalah & ketelitian, kerapian dan menguasai bidangnya. Persyaratan (esehatan (erja Di Perkantoran ". ;ir 1ersih =. 0imbah .. Pencahayaan $. 7ektor penyakit %. )uang dan bangunan Menurut Ailliam 0e55ing,ell H +d,in )obinson, Manajemen Perkantoran dapat dide5inisikan sebagai perencanaan, pengendalian, dan pengorganisasian pekerjaan perkantoran, serta penggerakkan mereka yang melaksanakannya agar mencapai tujuan-tujuan yang telah ditentukan lebih dahulu. Dengan demikian, pada pokoknya Manajemen Perkantoran merupakan rangkaian aktiFitas merencanakan, mengorganisasi 3mengatur dan menyusun4, mengarahkan 3memberikan arah dan petunjuk4, menga,asi dan mengendalikan 3melakukan kontrol4 sampai menyelenggarakan secara tertib sesuai tujuan mengenai sesuatu hal atau kegiatan. al atau sasaran yang terkena oleh rangkaian kegiatan itu pada umumnya ialah pekerjaan perkantoran 3o55ice ,ork4. *ang termasuk pekerjaan perkantoran diantaranya& a. mengetik 3typing4 b. menghitung 3calculating4 c. memeriksa 3checking4 d. menyimpan ,arkat/arsip 35iling4 e. menelepon 3telephoning4 5. menggandakan 3duplicating4 g. mengirim surat 3mailing4 h. dan kegiatan lain. TEORI MANAJEMEN ;dministrasi dalam arti sempit berarti tata usaha, sedangkan dalam arti luas adalah suatu #roses kerjasama antara dua orang atau $ebih yang didasarkan atas rasionalitas tertentu untuk menca#ai tujuan yang telah ditetapkan sebelumnya. Musane5 3"##=4 berpendapat administrasi dalam arti luas dapat dilihat dari tiga sudut yaitu administrasi dalam arti proses, dalam arti 5ungsional dan dalam arti institusi. ;dministrasi dalam arti proses yaitu segenap/keseluruhan kegiatan penyelenggaraan yang berkesinambungan untuk mencapai tujuan usaha kerjasama yang meliputi & - Proses perumusan/penentuan kebijaksanaan 3policy 5ormulation dan pengambilan keputusan 3decision making4. - Proses kepemimpinan dalam arti memimpin, menyelenggarakan atau melaksanakan kegiatan operasional untuk semua macam bidang kegiatan yang harus dilakukan guna tercapainya tujuan yang telah ditetapkan. ;dministrasi dalam arti 5ungsional adalah segala kegiatan usaha yang dijalankan dalam proses administrasi dan manajemen untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan secara 5ungsional. Dari pendekatan 5ungsional, proses administrasi meliputi 5ungsi-5ungsi & - Perencanaan 3planning4 - Pengorganisasian 3organi>ing4 - Penggerakan 3directing4 - Penga,asan 3controlling4 - Pemeriksanaan dan penilaian terhadap hasil-hasil 3auditing and eFaluating o5 results4 Sedangkan administrasi dalam arti institusi adalah orang-orang baik secara perorangan maupun secara bersama-sama yang menjalankan kegiatan-kegiatan untuk mencapai tujuan yang telah ditentukan. (omarudin, menyatakan bah,a organisasi teradministrasi dapat ditunjukkan dari ciri-ciri & a. 8rganisasi yang mendukung tindakan kolekti5 yang berkesinambungan. b. 8rganisasi itu merupakan bagian- bagian dari suatu sistem yang lebih luas. c. 8rganisasi ini memiliki tujuan atau tujuan-tujuan spesi5ik. d. 8rganisasi itu tergantung kepada antara pertukaran dengan sistem yang lebih luas. ;dministrasi tidak terlepas dari manajemen, karena ada yang berpendapat bah,a inti dari administrasi adalah manajemen. ;da beberapa ilmu,an yang berpendapat berbeda-beda dari 5ungsi manajemen yang pada dasarnya kalau diuraikan adalah sama, dimana yang satu lebih sampel dan yang lainnya lebih terinci. 1eberapa pendapat mengenai 5ungsi manajemen seperti, P8;B, P8MB, P8SDB8)1, P8S0B. Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 12 MotiFasi diartikan sebagai keadaan dalam pribadi seseorang yang mendorong keinginan indiFidu untuk melakukan kegiatan-kegiatan tertentu untuk mencapai tujuan. Pada dasarnya semua manusia memiliki kebutuhan pokok, dimana ;braham Maslo, mengemukakan bah,a kebutuhan pokok manusia dibagi ke dalam % tingkatan yang berbentuk piramid, orang memulai dorongan dari tingkatan terba,ah. (e % tingkatan moti5 kebutuhan tersebut adalah & - (ebutuhan 5isiologis 3rasa lapar, rasa haus dan sebagainya4< - (ebutuhan rasa aman 3merasa aman dan terlindung, jauh dari bahaya4< - (ebutuhan akan rasa cinta dan rasa memiliki 3bera5iliasi dengan orang lain, diterima, memiliki4< - (ebutuhan akan penghargaan 3berprestasi, berkompetensi, dan mendapatkan dukungan serta pengakuan4< dan - (ebutuhan aktualisasi diri 3kebutuhan kogniti5, mengetahui, memahami, dan menjelajahil< kebutuhan estetik & keserasian, keteraturan, dan keindahan< kebutuhan aktualisasi diri & mendapatkan kepuasan diri dan menyadari potensinya. Sedangkan 7room berpendapat bah,a tinggi rendahnya motiFasi seseorang ditentukan oleh tiga komponen & - +kspektasi 3harapan4 keberhasilan pada suatu tugas< - Instrumetalis, yaitu penilaian tentang apa yang akan terjadi jika berhasil dalam melakukan suatu tugas 3keberhasilan tugas untuk mendapatkan outcome tertentu4< dan - 7alensi, yaitu respon terhadap outcome seperti perasaan positi5, netral atau negati5. 6eori 7room ini disimpulkan bah,a motiFasi tinggi jika usaha menghasilkan sesuatu yang melebihi harapan dan sebaliknya motiFasi rendah jika usahanya menghasilkan kurang dari yang diharapkan. Dari kedua pendapat tersebut, menurut er>berg lain lagi dimana ada dua jenis yang mendorong seseorang untuk berusaha mencapai kepuasan dan menjauhkan diri dari ketidakpuasan. Dua 5aktor tersebut adalah 5aktor higiene 35aktor ekstrinsik4 dan 5aktor motiFator 35aktor intrinsik4. Kaktor higiene memotiFasi seseorang untuk keluar dari ketidakpuasan, termasuk didalamnya adalah hubungan antar manusia, imbalan, kondisi lingkungan. Sedangkan 5aktor motiFator memotiFasi seseorang untuk berusaha mencapai kepuasan, yang termasuk didalamnya adalah achieFement, pengakuan, kemajuan tingkat kehidupan dan sebagainya. 6ujuan penga,asan dan pengendalian pengelaan materiil adalah untuk menjamin agar semua pelaksanan kegiatan pengelolaan materiil berjalan sesuai dengan rencana, ketentuan dan kebijaksanaa yang ditetapkan serta mengambil langkah-langkah perbaikan bilamana terjadi penyimpangan. Penga,asan dan pegendalian 3A;SD;04 dilakukan dengan dua cara yaitu Penga,asan ;dministrati5 dan Penga,asan Kisik & ". Penga,asan administrati5 dapat dibedakan penga,asan preFentis dan represi5. Penga,asan preFenti5 adalah penga,asan yang dilakukan sebelum pekerjaan dimulai 3pre- audit4. Misalnya menga,asi mengenai persiapan, rencanan kebutuhan, rencana anggaran, rencana pembelian, rencanan penghapusan/pelelangan dan yang berhubungan dengan itu. Penga,asan represi5 adalah penga,asan yang dilakukan sesudah pekerjaan dilaksanakan 3post-audit4. Misalnya memeriksa surat-surat pertanggungja,aban 3kuitansi-kuitansi dan 5aktur-5aktur pembelian4, surat kontrak, pembukuan, laporan dan yang sehubungan dengan itu. =. Peng,asan Kisik adalah penga,asan yang dilaksanakn mengenai pemeriksaan langsung terhadap barang-barcing 3inFebtarisasi4, baik yang baru diadakan maupun yang ada diruangan. Pemeliharaan 3maintenance4 adalah suatu kegiatan untuk mempertahankan kondisi barang sehingga terdapat kesiapan operasional yang maksimal, artinya barang selalu dipergunakan dengan baik secara berdayaguna dan berhasilguna. Pemeliharaan ditujukan terhadap barang yang sedang dipakai operasional4 dan juga terhadap barang-barang persediaan atau barang yang disimpan dalam gudang 3ruang penyimpanan4. Pemeliharaan bertujuan untuk mempertahankan daya pakai dan daya hasil maksimal dan menambah unsur pemakaiaan dari barang yang ada pada instansi/organisasi Penghapusan adalah kegiatan untuk menghapuskan barang milik/kekayaan negara dari da5tar inFentaris sesuai dengan Peraturan dan Perundang-undangan yang berlaku. 1eberapa pertimbangan tujuan Penghapusan adalah barang dalam keadaan rusak berat sehingga tidak dapat diperbaiki atau dipergunakan lagi, hilang karena dicuri/dirampok/disele,engkan dan musnah akibat bencana alam. InFentarisasi ialah kegiatan untuk mencatat dan menyusun da5tar inFentarisasi barang-barang milik/kekayaa negara yang terdapat dalam lingkungan kekuasaan Departemen/0embaga Non Departemen secara teratur dan tertib menurut ketentuan don tato cara yang berlaku. InFentarisasi dilaksanakan dalam upaya menuju penyempurnaan pengurusan, penga,asan keuangan dan kekayaan negara secara e5ekti5 serta dalam rangka meningkatkan e5ekti5itas perencanaan penganggaran, pengadaan, penyimpanan dan pemeliharaan, penyaluran serta penghapusan perlengkapan. 6ujuan InFentarisasi adalah tertib Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 13 administrasi barang, penghematan keuangan negara, laporan inFentarisasi barang-barang milik/kekayaan negara, bahan untuk menghitung kekayaan negara dan mempermudah penga,asan barang-barang. Manajemen puncak adalah merumuskan misi, tujuan dan sasaran organisasi, keputusan-keputusan strategis lainnya, rencana strategis, mengeFaluasi pelaksanaan keputusan strategis atau mengeFaluasi implementasi strategis. Manajemen strategis pada dasarnya bergerak dari a,al sampai akhir, samapi menikmati hasil dari keputusannya, mencocokkan pakaha hasil itu sesuai dengan yang dikehendaki, yaitu apakah hasil itu cukup memberi kepuasan kepada konsumen. Dngan kata lain, berhasilkah organisasi memberi pelayanan yang berkualitas kepada kelompok masyarakat yagn termasuk dalam ,ilayah pelayanannya. Manajemen strategis harus dipandang untuk mendorong kemauan belajar dan bertindak, tidak semata-mata sebagai suatu sistem 5ormal untuk melakukan pengendalian. Dalam menyusun rencana, yang harus diutamakan adalah uraian argumentasi yang disusul dengan angka-angka untuk mendukungnya. Manajemen strategis si5atnya terbuka terutama dalam menerima in5ormasi baru, terbuka dalam menerima koreksi, termasuk koreksi dari konsumen. al ini akan memberikan angin segar bagi organisasi dan menghidupkan iklim organisasi yang selalu menantang. Manajemen adalah suatu proses mengkombinasikan dan mendayagunakan semua sumber-sumber secara produkti5 untuk mencapai tujuan perusahaan atau organisasi. !ntuk itu, manajemen melaksanakan 5ungsi-5ungsi perencanaan, pengorganisasian, perencanaan dan pembinaan pekerja, pelaksanaan dan penga,asan dalam hubungan ini, manajemen berperan melakukan 5ungsi-5ungsi berikut ini & a. merumuska n atau mengkoordinasikan perumusan Fisi dan misi organisasi serta menguraikannya menjadi tugas pokok unit-unit organisasi, hingga tugas pokok dan uraian jabatan setiap indiFidu< b. menyusun struktur organisasi dengan tugas pokok, 5ungsi- 5ungsi dan sasaran masing-masing unit organisasi< c. menyusun sistem dan mekanisme kerja yang jelas baik di masing-masing unit organisasi maupun antar unit organisasi< d. merencanak an dan mengadakan saran dan peralatan kerja, termasuk gedung dan peralatan kantor dan atau tempat kerja serta alat-alat kerja lainnya< e. merencanak an dan mengadakan karya,an atau pekerja untuk mengisi semua jabatan yang ada, masing- masing dengan kuali5ikasi yang sesuai dengan persyaratan jabatan< 5. mengkoordi nasikan pelaksanaan tugas di masing-masing unti organisasi< g. menga,asi pelaksanaan tugas di semua unit organisasi. (inerja perusahaan dan kinerja setiap orang juga sangat tergantung kemampuan manajerial para manajemen atau pimpinan, baik dengan membangun sistem kerja dan hubungan industrial yang aman dan harmonis, maupun dengan mengembangkan kompetensi pekerja, demikian juga dengan menumbuhkan motiFasi dan memobilisasi seluruh karya,an untuk bekerja secara optimal. Dukungan manajemen a. mengoptimalkan peman5aatan keunggulan dan potensi pekerja b. medorong pekerja untuk terus meningkatkan kemampuan c. membuka kesempatan yang luas bagi pekerja untuk meningkatkan kemampuan d. membantu pekerja dalam kesulitan melaksanakan tugas e. membangun motiFasi kerja, disiplin kerja dan etaos kerja - menciptakan Fariasi penugasan - membuka tantangan baru - memberikan penghargaan dan insenti5 - membangun komunikasi dua arah
BAHASA INDONESIA Cika ditinjau dari segi bentuknya, kalimat dapat berupa kalimat tunggal majemuk kalimat majemuk. (alimat tunggal adalah kalimat yang proposisinya satu dan karena itu predikatnya pun satu. (alimat majemuk adalah kalimat yang terdiri atas lebih dari satu proposisi sehingga mempunyai paling tidak dua predikat yang tidak dapat dijadikan suatu kesatuan. 6erdapat (alimat Majemuk Setara dan (alimat Majemuk 1ertingkat. Cika hubungan antara klausa yang satu dengan yang lain dalam satu kalimat menyatakan hubungan koordinati5, maka disebut kalimat majemuk setara. Sedangkan jika hubungan yang satu merupakan induk dan yang lainnya merupakan keterangan tambahan, maka kalimat macam itu dinamakan kalimat majemuk bertingkat. Bontoh (alimat Majemuk Setara & Dia pergi dan istrinya mulai menangis. Bontoh (alimat Majemuk 1ertingkat & Saya bersedia meskipun dia menolak membicarakannya. Pemenggalan pada kata dasar dapat dilakukan, sebagai contoh sebagai berikut & b. Cika ditengah kata ada Fokal yang berurutan, pemenggalan dilakukan diantara kedua huru5 Fokal itu, misalnya & ma-in, sa-at. c. uru5 di5tong ai, au dan oi tidak pernah diceraikan sehingga pemenggalan kata dilakukan diantara kedua huru5 itu, misalnya & au-la bukan a-u-l-a Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 14 d. Cika ditengah kata ada huru5 konsonan termasuk gabungan huru5 konsonan, diantara dua buah huru5 Fokal. Pemenggalan dilakukan sebelum huru5 konsonan< misal & ba-pak, ba-rang. e. Cika ditengah kata ada dua huru5 konsonan yang berurutan, pemenggalan dilakukan diantara kedua huru5 konsonan itu dan gabungan huru5 konsonan tidak pernah diceraikan< misal & man-di, som-bong. Pemakaian huru5 kamital atau huru5 besar dapat dipakai, beberapa contoh sebagai berikut & a. Dipakai sebagai huru5 pertama pada a,al kalimat, contoh & (ita harus bekerja keras. b. Dipakai sebagai huru5 pertama petikan langsung & '(apan kita pulangM9 c. Dipakai sebagai huru5 pertama dalam ungkapan yang berhubungan dengan nama 6uhan dan kitab suci termasuk kata ganti 6uhan, ;llah, *ang Maha (uasa, ;llah Maka Pengasih. d. uru5 kapital dipakai sebagai huru5 pertama nama gelar kehormatan, keturunan dan keagamaan yang diikuti orang< contoh & Sultan asanudin, aji ;gus Salim. Singkatan ialah bentuk yang dipendekkan yang terdiri atas satu huru5 atau lebih, sedangkan ;kronim ialah singkatan yang berupa gabungan huru5 a,al, gabungan suku kata ataupun gabungan huru5 dan suku kata dari deret kata yang diperlakukan sebagai kata. Singkatan dapat berupa & singkatan nama orang, nama gelar sapaan, jabatan yang diikuti dengan tanda ti5ik 3.4< contoh & M.1.;., M.Sc., S.+. Singkatan nama resmi lembaga pemerintah dan ketatanegaraan, badan atau organisasi serta nama dokumen resmi yang teridiri dari huru5 a,al ditulis dengan huru5 kapital dan tidak diikuti tanda titik< contoh & DP), ;1)I. (esusastraan dapat diartikan semua tulisan atau karangan yang mengandung nilai-nilai kebaikan yang ditulis dalam bahasa yang indah, memiliki ciri- ciri bahasa yang terpelihara, isinya yang baik dan indah dan cara menyajikannya menarik. Sedangkan 5ungsi sangat banyak bagi kehidupan manusia dan secara garis besar 5ungsinya terbagi menjadi % golongan sebagai berikut & ". Kungsi rekreati5, yaitu memberikan rasa senang, gembira serta menghibur para penikmat atau pembacanya. =. Kungsi didakti5, yaitu mengarahkan dan mendidik para penikmat/pembacanya karena nilai-nilai kebenaran dan kebaikan yang terkandung didalamnya. .. Kungsi estetis, yaitu memberikan keindahan bagi para penikmat/pembacanya. $. Kungsi moralitas, yaitu mengandung nilai moral yang tinggi sehingga penikmat/ pembacanya dapat mengetahui moral yang baik dan tidak baik bagi dirinya. %. Kungsi religiusitas, mengandung ajaran agama yang dapat dijadikan teladan bagi para penikmat/pembacanya. 1erdasarkan bentuknya, sastra terbagi atas empat bagian sebagai berikut & ". Prosa, yaitu bentuk sastra yang dilukiskan dalam bahasa yang bebas dan panjang dengan aturan atau kaidah seperti puisi. =. Puisi, yaitu bentuk sastra yang dilukiskan dalam bahasa singkat, padat, serta indah. .. Prosa liris, yaitu sastra berbentuk puisi namun ditulis dalam bahasa yang bebas. $. Drama, yaitu sastra yang dilukiskan dalam bahasa bebas dan panjang serta dilukiskan dengan menggunakan dialog atau monolog. Majas 35iguratiFe language4 adalah bahasa kias, bahasa yang dipergunakan untuk menciptakan e5ek tertentu. Majas merupaka bentuk retoris, yang penggunaanya anatara lain ditujukan untuk menimbulkan kesan imajinati5 bagi penyimak atau pembacanya dan secara garis besar majas terbagi kedalam majas perbandingan, majas sindiran, majas penegasan dan majas pertentangan. M;C;S P+)1;NDIN-;N meliputi "4 ;sosiasi 3simile4 perbandingan dua hal yang pada hakikatnya berbeda, tetapi sengaja dianggap sama, majs ini ditandai oleh penggunaan kata 'bagai, bagaikan, seumpama, seperti9< =4 Meta5ora majas perbandingan yang diungkapkan secara singkat dan padat< .4 Personi5ikasi membandingkan benda- benda tidak bernya,a seolah-olah memiliki si5at seperti manusia< $4 ;legori perbandingan yang bertauatan satu dengan yang lain dalam satu kesatuan utuh< %4 Parabel berupa cerita. Isinya berupa pedoman hidup, ajaran agama atau petuah- petuah< 24 Simbolik melukiskan sesuatu dengan mempergunakan benda-benda lain sebagai simbol atau lambang< D4 6ropen mempergunakan kata-kata yang sejajar< :4 Metonomia memaknai ciri atau nama hal yang ditautkan dengan nama orang, barang atau hal lainnya sebagai penggantinya< #4 0itotes ditujukan mengurangi atau mengecilkan kenyataan sebenarnya. 6ujuannya antara lain merendahkan diri< "/4 Sinekdokhe menyebutkan nama bagian sebagai pengganti nama keseluruhan atau sebaliknya< ""4 +u5imisme menggantikan satu pengertian dengan kata lain yang hampir sama dengan maksud lebih sopan atau lebih bermakna hormat< "=4 iperbola mengandung pernyataan yang berlebih-lebihan dengan maksud memperhebat, meningkatkan kesan dan daya pengaruh< ".4 ;lusio menunjuk secara tidak langsung pada suatu tokoh atau peristi,a yang sudah diketahui bersama< "$4 ;ntonomasia menggunakan kata-kata tertentu sebagai pengganti nama panggilan seseorang< "%4 Para5rasis menjelaskan suatu kata atau ungkapan dengan serangkaian kata lainnya yang mengandung arti yang sama dengan kata yang digantikan itu. M;C;S SINDI);N& "4 Ironi meyatakan makna bertentangan dengan maksud menyindir atau Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 15 memperolok-olok< =4 Sinisme menyatakan sindiran secara langsung< .4 Sarkasme sindiran yang terkasar. M;C;S P+N+-;S;N "4 Pleonasme menggunakan kata-kata secara berlebihan dengan maksud menegasakan arti suatu kata< =4 )epetisi perulangan kata-kata sebagai penegasan< .4 Paralelisme perulangan sebagaimana halnya repetisi, hanya disusun dalam baris yang berbeda< $4 ;letarsi meman5aatkan kata-kata yang bunyi a,alnya sama< %4 ;ntanaklasis mengandung ulangan kata yang sama dengan makna yang berbeda< 24 (iasmus berisi perulangan dan sekaligus mengandung inFersi< D4 6autologi penegasan dengan mengulang beberapa kali suatu kata dalam kalimat atau menggunakan beberapa kata yang bersinonim berturut-turut dalam sebuah kalimat. :4 (limaks menyatakan beberapa hal berturut-turut yang makin lama makin menghebat< #4 ;ntiklimaks menyatakan beberapa hal berturut-turut yang makin lama makin menurun< "/4 +lipsis didalamnya terdapat penghilangan kata atau bagian kalimat< ""4 InFersi dinyatakan oleh pengubahan susunan kalimat< "=4 )etoris kalimat tanya yang ja,abannya sudah diketahui penanya< ".4 (oreksio dipakai untuk melakukan ralat terhadap kesalahan ucapan, baik yang disengaja maupun yang tidak disengaja< "$4 ;sidenton menyatakan beberapa, keadaan atau benda secara berturut-turut tanpa menggunakan kata penghubung< "%4 Polisedenton menggunakan kata penghubung dalam sebuah kalimat< "24 Interupsi penegasan yang menggunakan sisipan 3kata atau 5rase4 di tengah-tengah kalimat pokok denga maksud menjelaskan sesuatu dalam kalimat< "D4 +ksklamaso menggunakan kata-kata seru sebagai penegas< ":4+numerasio melukiskan satu per satu peristi,a untuk memperjelas suatu keadaan secara keseluruhan< "#4 Praterito digunakan pengarang untuk menyembunyikan atau merahasiakan sesuatu. M;C;S P+)6+N6;N-;N adalah majas yang melukiskan sesuatu dengan mempertentangkan sesuatu dengan yang lainnya yang meliputi "4Paradoks mengandung pertentangan nyata dengan 5akta-5akta yang ada< =4 ;ntitesis mempergunakan paduan kata yang berla,anan artinya< .4 ;nakroisme menceritakan peristi,a yang tidak sesuai dengan sejarah< $4 8ksimoron antar bagiannya menyatakan sesuatu yang bertentangan.. Prosa adalah karya sastra yang disusun dalam bentuk cerita secara bebas, yang tidak terikat oleh rima dan irama. Menurut bentuknya, prosa terdiri atas beberapa macam, yakni antara lain noFel, cerpen dan dongeng. ". NoFel, berasal dari bahasa italia noFella yang berarti 'barang baru yang kecil. NoFel adalah karya imajinati5 yang mengisahkan sisi utuh atas problematika kehidupan seseorang atau beberapa tokoh =. Berpen adalah karangan pendek yang berbentuk prosa. Dalam cerpen dikisahkan sepengggal kehidupan tokoh, yang penuh pertikaian, peristi,a yang mengharukan atau menyenangkan dan mengandung kesan yang tidak mudah dilupakan. .. Dongeng sama dengan noFel dan cerpen hanya saja tema dongeng umunya tentang sesuatu yang tidak masuk akal atau tidak mungkin terjadi. Misalnya, orang yang dapat menjelma berganti rupa, binatang yang dapat berkata-kata seperti manusia, dan orang yang dapat hilang dan dapat terbang. Struktur noFel dan cerpen dibntuk oleh unsur-unsur tema, alur, latar, penokohan, sudut pandang, amanat dan gaya bahasa. ". 6ema salah satu unsur instrinsik noFel/cerpen yang merupakan inti atau pokok yang menjadi dasar pengembangan cerita. =. ;lur merupakan pola pengembangan cerita yang terbentuk oleh hubungan sebab akibat. Calan cerita terbagi & a4 pengenalan situasi e%#osition< b4 pengungkapan peristi,a com#$ication< c4 menuju pada adanya kon5lik rising action< d4 puncak kon5lik turning #oint< e4 penyelesaian ending .. 0atar meliputi tempat, ,aktu dan budaya dan bisa bersi5at 5aktual ataupun imajiner. Kungsi latar adalah memperkuat atau mempertegas keyakinan pembaca terhadap jalannya suatu cerita. $ Penokohan adalah cara pengarang menggambarkan dan mengembangkan karakter tokoh-tokoh dalam cerita. a4 6eknik analitik karakter tokoh diceritakan secara langsung oleh pengarang< b4 6eknik dramatik karakter tokoh dikemukakan melalui & Npenggambaran 5isik dan perilaku tokoh< Npenggambaran lingkungan kehidupan tokoh< Npenggambaran tata kebahasaan tokoh< Npengungkapan jalan pikiran tokoh< Npenggambaran oleh tokoh lain %. Sudut Pandang adalah posisi pengarang dalam memba,akan cerita. ;da dua macam & a4 berperan langsung sebagai orang pertama< b4 hanya sebagai orang ketiga yang berperan sebagai pengamat. 2. ;manat merupakan ajaran moral atau pesan dikatis yang hendak disampaikan pengarang kepada pembaca melalui karyanya itu. D. -aya 1ahasa ber5ungsi menciptakan suatu nada atau suasana persuasi5 serta merumuskan dialog yang mampu memperlihatkan hubungan dan interaksi antara sesama tokoh SEJARAH INDONESIA Masa (ejayaan Nasional ". (erajaan (utai dan 6arumanegara a. Pada abad 7 berdiri kerajaan- kerajaan di Indonesia seperti (utai 3(alimantan 6imur4 dan 6aruma negara 3Ca,a 1arat4. b. ;gama dan (ebudayaan indu berpengaruh besar dengan disesuaikan kepribadian bangsa Indonesia sendiri. =. (erajaan Sri,ijaya a. Pada abad 7II sampai abad OI7 muncul kerajaan Sri,ijaya 3Palembang4,kerajaan maritime yang Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 1( menjadi pusat perniagaan dan kebudayaan di ;sia 6enggara, dengan letaknya yang strategis pada jalan laut antara India dan Bhina. b. 1anyak musya5ir Bina belajar agama 1udha dan bahasa Sansekerta di Sri,ijaya, yang merupakan penjelmaan negara kesatuan yang pertama. .. (erajaan-kerajaan di Ca,a 6engah Di Ca,a 6engah terdapat (erajaan (alingga 3abad 7II4, Sanjaya 3abad 7III4, Syailendra 3abad 7III4, dengan kesohoran Bandi 1orobudur 3candi budha abad IO4 dan candi Prambanan 3candi hindu abad O4 $. (erajaan-kerajaan di Ca,a 6imur a. Di Ca,a 6imur terdapat kerajaan Isana 3abad IO4, Darma,angsa 3abad O4, ;irlangga 3abad OI4, (ediri 3abad OII4 dan Singasari 3abad OIII4. b. (erajaan Singasari mempunyai hubungan dengan (amboja dan Bhina, dimana terdapat sengketa antara raja (ertanegara dengan (aisar Bina (ubilai 3"=#=4. +kspedisi peperangan Bina ke Ca,a tidak menjumpai (ertanegara yang te,as dalam peperangan mela,an (ediri 3"=#=4, berhubung permainan politik Cayakat,ang dari (ediri dengan )aden Aijaya 3menantu (ertanegara4 yang menggabung dengan (ediri, )aden Aijaya kemudian mendirikan kerajaan Majapahit. %. (erajaan Majapahit a. (erajaan Majapahit 3"=#.-"%=/4 mencapai kemegahan diba,ah pimpinan )aja ayamAuruk dengan Mahapatih -ajah Mada yang dibantu 0aksamana Nala mengadakan hubungan dengan burma, (amboja dan lain-lain, kekuasaanya dari Malaya sampai Irian 1arat. b. Pada >aman itu +mpu Prapanca menulis, Negara (ertagama 3".2%4 yang terkenaldengan 'Mitreka Satila9 yang menghendaki persahabatan yang sederajat dalam politik hubungna antar bangsa. +mpu 6antular mengarang buku 'Sutasoma9 dimana tertulis tentang '1hineka 6unggal Ika 6an ana Dharma Mangrua9 yang artinya 'Aalaupun berbeda, satu jua adanya. Sebab tidak ada agama yang mempunyai tujuan berbeda. 2. ;gama Islam a. Setelah Majapahit runtuh 3abad O7I4, berkembanglah agama Islam dan kerajaan-kerajaan Islam seperti Demak, Pajang, Mataram, 1anten dan Birebon. b. Di luar Ca,a juga terdapat beberapa kerajaan Islam misalnya di (alimantan 1runei, Sambas dan 1anjar, di Sula,esi, -oa, di Makasar dan 1oal di Maluku, 6ernate, 6idore, 1ajang dan Palalo. D. Penjajahan 1angsa 1arat a. 8rang-orang +ropa berdatangan ke Nusantara untuk mencari rempah-rempah 3lada,pala dan cenkeh4 b. Portugis masuk Indonesia tahun "%"= 3di ;breu dan Serrae4 dan mencapai pulau ;mbon dan 6ernate 3"%== Portugis dipimpin ;ntoniode 1rito mendirikan 1enteng di 6ernate, yaitu titik permulaan bercokolnya imprealisme 1arat di Indonesia4 c. (emudian menyusul bangsa Spanyol 3decano dari armada Magel haens, "%=" yang tempat keluar Indonesia dengan perjanjian Sarayosa "%=#4 d. Dengan jatuhnya Malaka dari Portugis ketangan 1elanda maka lenyaplah imperialisme Portugis dari Indonesia. :. 78B Pada abad O7I berdatanganorang-orang 1elanda di Indonesia yang menyingkirkan saingannya Portugis, yang kemudian mendirikan perkumpulan dagang bernama 7erenige ost Indische Bompagnie 378B4 yang lebih dikenal dengan (ompeni. 1angsa Indonesia mengalami penjajahan yang cukup lama P % abad yang dilakukan 1elanda. Portugis masuk ke Indonesia pertama kali di Maluku dengan tujuan untuk meminta hak monopoli perdagangan rempah-rempah di 6ernate dengan cara membantu dukungan militer 6ernate yang ,aktu itu berselisih dengan 6idore. Sedangkan 1elanda masuk ke Indonesia yang pertama kali juga bertujuan dagang yang dilakukan oleh Bornelis de outmen 3"#%#4 yang pertama kali tiba di 1anten dengan mendirikan 78B. Selain Portugal dan 1elanda, Inggris pun datang ke Indonesia dengan maksud yang sama tiba di Indonesia abat ": akan tetapi kalah persaingan dengan 78B< sehingga perlahan-lahan Inggris tersingkir dari ka,asan perdagangan di Indonesia. 6ujuan bangsa +ropa tersebut datang ke Indonesia adalah & ". Menguasai perdanganan rempah-rempah langsung dari sumbernya dengan harga yang mereka tentukan. =. Menguasai ,ilayah strategis baik untuk perdagangan maupun untuk basis militer dengan cara memaksa penguasa setempat untuk menandatangani perjanjian yang mengesahkan penguasaan atas suatu ,ilayah strategis. .. Mengeruk sebanyak mungkin kekayaan alam suatu ,ilayah. $. 6urut campur dalam urusan politik suatu ,ilayah dengan semena-mena ikut serta menentukan orang yang dianggap layak menjadi penguasa dan penguasa yang menentang akan disingkirkan, dengan cara tersebut mereka dapat mempertahankan atau bahkan memperbesar pengaruhnya di suatu ,ilayah. (ebijakan pemerintah (olonial pada masa pemerintahan Deandels 3":/:-":""4 yang ,aktu itu sebagai -ubernur Cenderal bertujuan untuk Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 1) mempertahankan Pulau Ca,a dari Serangan Inggris. ;dapun langkah-langkah yang ditempuh Deandels adalah & - Memperkuat pasukan yang anggotanya teridiri atas orang-orang Indonesia< - Mendirikan pabrik senjata di Semarang dan Surabaya< - Membangun pangkalan angkatan laut di Merak dan !jung (ulon< - Mendirikan benteng-benteng pertahanan< dan - Membuat jalan raya dari ;nyer 3Ca,a 1arat4 sampai Panarukan 3Ca,a 6imur4. Pengaruh (olonial di Ca,a dan 0uar Ca,a terdapat perbedaan sebagai berikut & a. Pengaruhnya di bidang sosial di Pulau Ca,a hubungan masyarakat adalah abdi, mereka 3kolonial4 meman5aatkan perangkat-perangkat yang ada dan para penguasa untuk dijadikan perantara mengeksploitasi rakyat. Sedangkan di luar Pulau Ca,a pengaruh penggunaan bahasa menjadi lebih meluas dan perekrutan kuli dari Pulau Ca,a dengan sanksi hukuman bagi mereka yang melanggar. b. Pengaruhnya di bidang ekonomi di Pulau Ca,a memonopoli perdagangan dengan melarang perahu-perahu ja,a ke Maluku dan barang- barang yang menguntungkan dilarang diperjual- belikan. Sedangkan di luar Pulau Ca,a kolonial disamping memonopoli rempah-rempah juga menguasai tambang mineral seperti misal emas, intan, besi dan timah. c. Pengaruhnya di bidang politik di Pulau Ca,a 1elanda menggunakan siasat adu domba dengan tujuan memudahkan untuk menguasai ,ilayah ja,a, sehingga menurut Perjanjian -iyanti Ca,a dibagi menjadi dua. Sedangkan di luar Pulau Ca,a 1elanda ingin menguasai ;ceh tapi terhalang munculnya 6raktat 0ondon 3=D Maret ":=$4 yang isinya 1elanda akan menarik diri dari jajahanya di ;sia, Inggris akan menarik diri dari Indonesia dan dengan siasat liciknya tersebut 6raktat 0ondon diubah menjadi 6raktat Sumatra 3= NoFember ":D"4 sehingga akibatnya 1elanda menyatakan perang kepada ;ceh. Indonesia dalam mencapai kemerdekaan dilakukan perjuangan yang memakan banyak korban ji,a para pahla,an, perjuangan dalam mengusir para penjajah dimasa masih terdapatnya kerajaan yang tersebar di seluruh Indonesia. 1eberapa pahla,an dimasa itu sebagai contoh di Sumatera Patimura, But Nya Dien, Imam 1onjol, 6euku !mar dan di Ca,a Pangeran Diponegoro, De,i Sartika dan sebagainya. Setelah Indonesia merdeka tentunya tidak dapat hidup sendiri, Indonesia membutuhkan negara- negara lain terutama negara tetangga di ka,asan ;sia 6enggara guna membangun persahabatan, Indonesia tergabung didalam ;S+;N. Salah satu tujuan beridirinya ;S+;N adalah untuk dapat tercapainya perdamaian diantara negara di ;sia 6enggara, para tokoh pendiri ;S+;N yaitu Aakil Perdana Menteri Malaysia 36un ;bdul )a>ak4, M+N0! Kilipina 3Nar Biso )amos4, M+N0! )I 3;dam Malik4 dab M+N0! Singapura 3Sinatambi )ajaratnam4. 0atar belakang kon5rontasi indonesia dengan Malaysia pada masa Demokrasi 6erpimpin terjadi sekitar 6ahun "#2.-"#2$ yang bermula dari pembentukan 5ederasi Malaysia, gagasan pembentukan 5ederasi tersebut dilontarkan oleh Perdana Menteri Malaya 6engku ;bdul )achman pada tanggal =D Mei "#2" dan memproklamasikan 5ederasi pada tanggal "2 September "#2.. Indonesia segera memutuskan hubungan diplomatik dengan Malaysia sejak tanggal "D September "#2.. Pada puncak kon5rontasi, pemerintah )I mengumandangkan D,ikora pada tanggal . Mei "#2$. Dekrit Presiden % Culi "#%# berisi & pembubaran 1adan (onstituante, tidak berlakunya lagi !!DS "#%/ dan kembali ke !!D "#$% serta pembentukan MP)S dan DP;S. Pada tanggal "2 ;gustus "#$% terjadi peristi,a )engasdengklok dimana para pemuda mengamankan 1ung (arno dan 1ung atta agar tidak terpengaruh oleh Cepang, kedua tokoh nasional tersebut diba,a ke )engasdengklok yang merupakan sebuah daerah disekitar (ara,ang- 1ekasi. Di Indonesia banyak terdapat peninggalan sejarah yang perlu dilestarikan keberadaannya, peninggalan-peninggalan tersebut berupa seni budaya, prasasti maupun candi dan masih banyak lagi bentuk-bentuk peninggalan lainnya. Bandi yang berada di Ca,a 6engah misalnya Bandi Prambanan, Bandi 1orobudur, dan Bandi (alasan. Bandi-candi tersebut merupakan peninggalan yang berkaitan dengan persebaran agama di Indonesia khususnya di Ca,a. PERKEMBANGAN POLITIK DALAM NEGERI P#l&!&' adalah proses pembentukan dan pembagian kekuasaan dalam masyarakat yang antara lain ber,ujud proses pembuatan keputusan, khususnya dalam negara. Pengertian ini merupakan upaya penggabungan antara berbagai de5inisi yang berbeda mengenai hakikat politik yang dikenal dalam ilmu politik. Politik adalah seni dan ilmu untuk meraih kekuasaan secara konstitusional maupun nonkonstitusional. Di samping itu politik juga dapat ditilik dari sudut pandang berbeda, yaitu antara lain& politik adalah usaha yang ditempuh ,arga negara untuk me,ujudkan kebaikan bersama 3teori klasik ;ristoteles4 politik adalah hal yang berkaitan dengan penyelenggaraan pemerintahan dan negara politik merupakan kegiatan yang diarahkan untuk mendapatkan dan mempertahankan kekuasaan di masyarakat politik adalah segala sesuatu tentang proses perumusan dan pelaksanaan kebijakan publik. Dalam konteks memahami politik perlu dipahami beberapa kunci, antara lain& kekuasaan politik, Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 1* legitimasi, sistem politik, perilaku politik, partisipasi politik, proses politik, dan juga tidak kalah pentingnya untuk mengetahui seluk beluk tentang partai politik. P+%&l&,- U%.% 3P+%&l.4 adalah suatu proses di mana para pemilih memilih orang-orang untuk mengisi jabatan-jabatan politik tertentu. Cabatan- jabatan yang disini beraneka-ragam, mulai dari Presiden, ,akil rakyat di pelbagai tingkat pemerintahan, sampai kepala desa. Pada konteks yang lebih luas, Pemilu dapat juga berarti proses mengisi jabatan-jabatan seperti ketua 8SIS atau ketua kelas, ,alaupun untuk ini kata QpemilihanQ lebih sering digunakan.Sistem pemilu digunakan adalah asas luber dan jurdil Dalam Pemilu, para pemilih dalam Pemilu juga disebut konstituen, dan kepada merekalah para peserta Pemilu mena,arkan janji- janji dan program-programnya pada masa kampanye. (ampanye dilakukan selama ,aktu yang telah ditentukan, menjelang hari pemungutan suara. Setelah pemungutan suara dilakukan, proses penghitungan dimulai. Pemenang Pemilu ditentukan oleh aturan main atau sistem penentuan pemenang yang sebelumnya telah ditetapkan dan disetujui oleh para peserta, dan disosialisasikan ke para pemilih. P+%&l&,- .%.% /0+%&l.1 2& I-2#-+3& pada a,alnya ditujukan untuk memilih anggota lembaga per,akilan, yaitu DP), DP)D ProFinsi, dan DP)D (abupaten/(ota. Setelah amandemen keempat !!D "#$% pada =//=, pemilihan presiden dan ,akil presiden 3pilpres4, yang semula dilakukan oleh MP), disepakati untuk dilakukan langsung oleh rakyat sehingga pilpres pun dimasukkan ke dalam re>im pemilu. Pilpres sebagai bagian dari pemilu diadakan pertama kali pada Pemilu =//$. Pada =//D, berdasarkan !ndang- !ndang Nomor == 6ahun =//D, pemilihan kepala daerah dan ,akil kepala daerah 3pilkada4 juga dimasukkan sebagai bagian dari re>im pemilu. Di tengah masyarakat, istilah @pemilu@ lebih sering merujuk kepada pemilu legislati5 dan pemilu presiden dan ,akil presiden yang diadakan setiap % tahun sekali Sepanjang sejarah )epublik Indonesia, telah terjadi # kali pemilu anggota DP), DPD, dan DP)D, yaitu pada tahun "#%%, "#D", "#DD, "#:=, "#:D, "##=, "##D, "###, dan =//$ 3pemilu anggota DPD pertama4 Pada D Culi =//:, (omisi Pemilihan !mum mengumumkan da5tar partai politik yang dinyatakan lolos Feri5ikasi 5aktual untuk mengikuti Pemilu =//#. ": di antara .$ partai politik nasional yang diumumkan adalah partai politik baru yang pertama kalinya mengikuti pemilu. P+%&l&,- U%.% A-44#! D+5- P+$5'&l- R'6!7 D+5- P+$5'&l- D+$,7 2- D+5- P+$5'&l- R'6! D+$, 2009 diselenggarakan secara serentak untuk memilih %2/ anggota De,an Per,akilan )akyat 3DP)4, ".= anggota De,an Per,akilan Daerah 3DPD4, serta anggota De,an Per,akilan )akyat Daerah 3DP)D ProFinsi maupun DP)D (abupaten/(ota4 se-Indonesia periode =//#- =/"$. Pemilihan umum ini dijad,alkan akan berlangsung pada tanggal # ;pril =//#. Pemilihan !mum ;nggota DPD dilaksanakan dengan sistem distrik ber,akil banyak, dengan peserta pemilu adalah perseorangan. Cumlah kursi anggota DPD untuk setiap proFinsi ditetapkan sebanyak $ kursi, dengan daerah pemilihan adalah proFinsi. P+%&l&,- U%.% K+0l D+$, 2- W'&l K+0l D+$,, atau seringkali disebut P&l'2, adalah pemilihan umum untuk memilih (epala Daerah dan Aakil (epala Daerah secara langsung di Indonesia oleh penduduk daerah setempat yang memenuhi syarat. (epala Daerah dan Aakil (epala Daerah adalah& -ubernur dan Aakil -ubernur untuk proFinsi 1upati dan Aakil 1upati untuk kabupaten Aalikota dan Aakil Aalikota untuk kota Sebelumnya, (epala Daerah dan Aakil (epala Daerah dipilih oleh De,an Per,akilan )akyat Daerah 3DP)D4. Dasar hukum penyelenggaraan Pilkada adalah !ndang-!ndang Nomor .= 6ahun =//$ tentang Pemerintahan Daerah. Dalam undang- undang ini, Pilkada 3Pemilihan (epala Daerah dan Aakil (epala Daerah4 belum dimasukkan dalam re>im Pemilihan !mum 3Pemilu4. Pilkada pertama kali diselenggarakan pada bulan Cuni =//%. Pemilihan umum kepala daerah dan ,akil kepala daerah 3pilkada4 menjadi bagian dari re>im pemilu sejak =//D. Pilkada pertama di Indonesia adalah Pilkada (abupaten (utai (artanegara pada " Cuni =//%. Pilkada diselenggarakan oleh (omisi Pemilihan !mum 3(P!4 ProFinsi dan (P! (abupaten/(ota dengan dia,asi oleh Panitia Penga,as Pemilihan !mum 3Pan,aslu4 ProFinsi dan Pan,aslu (abupaten/(ota. (husus di Nanggroe ;ceh Darussalam, Pilkada diselenggarakan oleh (omisi Independen Pemilihan 3(IP4 dengan dia,asi oleh Panitia Penga,as Pemilihan ;ceh 3Pan,aslih ;ceh4. 1erdasarkan !ndang-!ndang Nomor .= 6ahun =//$, peserta Pilkada adalah pasangan calon yang diusulkan oleh partai politik atau gabungan partai politik. (etentuan ini diubah dengan !ndang-!ndang Nomor "= 6ahun =//: yang menyatakan bah,a peserta pilkada juga dapat berasal dari pasangan calon perseorangan yang didukung oleh sejumlah orang. !ndang-undang ini menindaklanjuti keputusan Mahkamah (onstitusi yang membatalkan beberapa pasal menyangkut peserta Pilkada dalam !ndang-!ndang Nomor .= 6ahun =//$. -;I); untuk memekarkan daerah sudah harus dihentikan. 1anyak yang dimekarkan ternyata kemudian menjadi daerah otonom yang memba,a sengsara. -airah memekarkan daerah adalah gairah kepentingan elite lokal yang tidak didukung kemampuan memiliki pendapatan asli daerah. )akyat setempat malah hidup lebih miskin jika dibandingkan dengan masa sebelum dimekarkan menjadi daerah otonom. Pemekaran daerah adalah akibat samping obat bernama re5ormasi. Itu salah satu ekses buruk re5ormasi. Sebagai gambaran, pada "D ;gustus "#$%, ketika kemerdekaan Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 19 diproklamasikan hanya ada delapan proFinsi. Pada "#2#-"#D%, Indonesia menjadi =2 proFinsi. Pada "#D%-"###, sepanjang =$ tahun, hanya bertambah satu proFinsi, yaitu dengan bergabungnya 6imor 6imur yang kemudian dikenal sebagai proFinsi ke- =D. Namun pada "###-=//D, atau sejak re5ormasi, hanya dalam tempo delapan tahun, sebanyak "D. kabupaten dan tujuh proFinsi yang telah dimekarkan. Itu berarti hampir tiap tahun ada proFinsi baru dan setiap tiga bulan lahir lebih lima kabupaten baru. 1enar-benar gairah yang memba,a sengsaraR PERKEMBANGAN POLITIK LUAR NEGERI 18 TSUNAMI JEPANG Setelah gempa dahsyat dan tsunami menghantam Cepang, ada kekah,atiran akan kebocoran radiasi dari pembangkit listrik tenaga nuklir, Kukushima. -ambar udara yang diambil pada "2 Maret =/"" ini, jelas menunjukkan terjadinya kerusakan pada tiga dari enam reaktor nuklir dan mulai terlihatnya asap pada reaktor ke-empat. +mpat reaktor pusat pada pembangkit listrik Kukushima Daiichi yang mengalami kerusakan paling parah akibat tsunami. Meskipun semua reaktor menutup secara otomatis pasca gempa, masalah muncul pada sistem pendingin yang menjaga batang tangkai bahan bakar pendingin. ilangnya daya cegah kekuatan nuklir dari pompa air menuju sistem pendinginan, mengakibatkan batang bahan bakar terlalu panas, sehingga menyebabkan serangkaian masalah utama. (ebocoran radiasi dari pembangkit tersebut, belum jelas sumbernya yang tepat. Namun reaktor = dan . yang paling mungkin dipastikan. Sejumlah gambaran yang menunjukkan tingkat kerusakan. 3Digital -lobe4 1eberapa upaya terus dilakukan untuk mendinginkan reaktor guna mengurangi resiko kebocoran lebih lanjut. )eaktor "& Menunjukkan terjadinya ledakan pada "= Maret, yang menghancurkan dinding atap. )eaktor =& 0edakan pada "% Maret, mengakibatkan sejumlah kerusakan internal, yang diperkirakan sebagai penyebab pemicu radiasi pada hari itu. )eaktor .& 0edakan pada "$ Maret, mengakibatkan kerusakan atap. (erusakan itu dikha,atirkan telah sebagai pemicu radiasi pada "2 MaretSmeski laporan kemudian mengatakan, belum jelas apa penyebab beberapa ledakan tersebut. )eaktor $& Di ba,ah perbaikan pada saat gempa. Setidaknya dua kebakaran dilaporkan terjadi. )eaktor % dan 2& Di ba,ah perbaikan akibat gempa. Dikha,atirkan terlalu panas dan dapat memicu ledakan. 28 KAPAL TENGGELAM Pada tanggal ". Canuari =/"=, sekitar pukul ="&//, Sebuah (apal kandas di perairan terumbu dekat Isola del -iglio dan terbalik, sehingga mengakibatkan =% orang te,as dari total $.==# orang. I Pada =$ Canuari, sekitar D orang masih dinyatakan hilang. 6iga orang diselamatkan dari kapal pada hari itu, =$ jam setelah kecelakaan. 6iga orang tersebut adalah dua penumpang (orea Selatan dan satu a,ak kapal Italia.(omandan penjaga pantai Italia, Bosimo Nicastro, mengatakan batu karang yang ditabrak kapal pesiar Bosta Boncordia tercetak di peta jalur pelayaran.@Kakta menunjukkan kapal telah menabrak batu karang dan karang ini jelas ada di peta jalur pelayaran. Semua orang tahu ada batu karang di perairan tersebut,@ kata Nicastro, hari )abu 3":/"4.@Semua orang juga tahu ada batu karang yang berbahaya bagi kapal dan posisinya "%/ meter dari pantai.@ @(ami ingin tahu mengapa kapten kapal masuk ke perairan ini dan kemudian menabrak batu karang tersebut,@ kata Nicastro. Sebelumnya kapten Bosta Boncordia, Kransesco Schettino, yang membelokkan kapal dari rute normal ke jalur dekat Pulau -iglio, mengatakan peta yang ia miliki tidak memperlihatkan adanya batu karang. Schettino saat ini menjalani tahanan rumah dan menghadapi dak,aan menyebabkan kematian orang lain namun dia membnantah dak,aan tersebut. Sebanyak "D/ ,arga Indonesia yang bekerja di atas kapal Bosta Boncordia dinyatakan selamat meskipun = orang terluka. 38 KOREA UTARA (orea !tara termasuk dalam negara satu-partai di ba,ah 5ront penyatuan yang dipimpin oleh Partai 1uruh (orea.
Pemerintahan negara mengikuti ideologi Juche, yang digagas oleh (im Il-sung, mantan pemimpin negara ini. Cuche menjadi ideologi resmi negara ketika negara ini mengadopsi konstitusi baru pada "#D=, kendati (im Il-sung telah menggunakannya untuk membentuk kebijakan sejak sekurang-kurangnya a,al tahun "#%% Sementara resminya sebagai republik sosialis, (orea !tara dipandang oleh sebagian besar negara sebagai negara kediktatoran totaliter stalinis. Setelah kematian (im Cong-il pada Desember =/"", diperkirakan pemimpin (orea !tara berikutnya adalah (im Cong-un, anak termuda (im Cong-il. Pemimpin (orea !tara tersebut meninggal dunia karena stroke. (orut pun memberlakukan keadaan siaga. @Pemimpin kami Bomrade (im Cong-il meninggal pada "D Desember pukul /:../,@ ujar 67 pemerintah Bentral 67 seperti dilansir Ne, *ork 6imes, Senin. Cim Cong-il meninggal dunia pada usia 2# tahun dilaporkan terserang stroke pada tahun =//:. Presenter di 67 (orut itu mengumumkan (im Cong-il meninggal karena kondisi 5isik dan kelelahan karena kerja. (orut pun memberlakukan keadaan siaga. Presiden (orsel 0ee Myung 1ak me,anti-,anti ba,ahannya, para pejabat pemerintah, untuk memberlakukan keadaan darura, dan melarang mereka bepergian ke luar negeri dan mengajukan cuti. (orsel mengatakan militernya siaga atas meninggalnya (im Cong-il dan De,an (emanan Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 20 Nasional akan mengadakan rapat darurat, ujar kantor berita *onhap. 48 EMBARGO MIN9AK !ni +ropa akhirnya sepakat untuk melakukan embargo atas ekspor minyak Iran, selain sanksi 5inansial dan perdagangan. Sanksi- sanksi tersebut diberikan sebagai QhukumanQ negara-negara 1arat atas pengembangan nuklir Iran. Namun per,akilan =D negara !ni +ropa akhirnya mencapai sebuah kesepakatan politik pada pertemuan yang berlangsung di 1russel, Senin. !ntuk melindungi perekonomian +ropa yang kini sedang berjuang menghadapi krisis, negara-negara +ropa itu sepakat untuk melakukan embargo secara bertahap. Masalah ketergantungan *unani atas minyak Iran sempat mengganjal kesepakatan sanksi tersebut, terutama terkait ,aktu dan kondisi embargo minyak. Namun *unani yang kini sedang terbelit utang dan sangat bergantung pada minyak Iran hingga sepertiga impornya mengaku telah menyepakati masalah 5inansial dengan Iran, termasuk pembayaran 2/ hari dan tidak ada jaminan 5inansial. !ni +ropa pun kini sedang bersiap mencari pemasok baru yang bisa memberikan berbagai kemudahan sebagaimana diberikan 6ehran kepada *unani. (ontak sedang dilakukan dengna ;rab Saudi dan diharapkan 0ibya juga meningkatkan produksinya sehingga bisa membantu !ni +ropa. Iran tercatat memasok .$,=T dari total impor minyak *unani. Iran juga memasok "$,#T impor minyak Spanyol dan "=,$T total impor Italia. Dengan kondisi . negara yang kini sedang mengalami kesulitan ekonomi, maka kemungkinan pembicaraan mengenai embargo minyak itu akan sulit. Inggris, Prancis dan Cerman telah memberikan tenggat ,aktu selama . bulan, sementara *unani minyak " tahun. )encananya, embargo itu akan berlangsung selama % bulan dan e5ekti5 mulai " Culi 58 THAILAND 6haksin pada =//2 dikudeta secara militer dan hidup dalam pengasingan. Pada "D Mei =/"", Partai Pheu 6hai yang memelihara hubungan dekat dengan 6haksin, menominasikan *ingluck sebagai kandidat PM untuk Pemilu =/"". Pada % ;gustus =/"" parlemen 6hailand resmi mengukuhkan dia sebagai PM. *ingluck merupakan PM perempuan pertama di negeri gajah putih tersebut. Majalah 6ime edisi ;gustus lalu, memasukkan *ingluck dalam deretan "= perempuan berpengaruh di dunia, setara dengan (anselir Cerman ;ngela Markel dan PM ;ustralia Culia -illard. juga masuk "// orang berpengaruh di dunia Fersi majalah Korbes belum lama ini. Dia duduk di urutan %#, sedangkan Sri Mulyani, eks Menkeu )I, nomor 2%. 1anyak yang menyoroti karier politiknya karena dia merupakan adik 6haksin. 6api banyak juga yang mengometari kecantikannya. Soal pendidikan, *ingluck mengantongi gelar sarjana administrasi negara dari !niFersitas Bhiang Mai dan master dari !niFersitas (entucky, ;S. tantangan terbesarnya untuk merealisasikan janji-janji kampanyenya, utamanya kepada rakyat miskin. Dia berjanji meningkatkan upah minimum, memberikan layanan ,i5i gratis dan memberikan tablet komputer bagi tiap anak sekolah. Program ini dijanjikan tanpa merusak perekonomian. Para pengamat mengatakan sebagian janjinya tidak realistis. Dia juga harus menghadapi pengunjuk rasa kaos merah yang membantunya berkuasa. Sebagian dari mereka menuntut penyelidikan menyeluruh operasi berdarah tahun lalu terhadap unjuk rasa 1angkok yang mene,askan sejumlah orang. @Saya hanya meniru dalam berpikir logis, tapi saya akan membuat keputusan saya sendiri,@ ujarnya dalam sebuah ,a,ancara.. 58 ASEAN )angkaian kegiatan (66 ;S+;N, (66 ;S+;NP. dan +ast ;sia Summit telah menghasilkan sejumlah kesepakatan penting yang menjadi acuan pengembangan ka,asan di masa mendatang. Di antaranya adalah kesepakatan untuk bersama-sama menjaga stabilitas politik dan keamanan ka,asan untuk memacu pertumbuhan ekonomi. Demikian disampaikan Presiden S1* dalam pidatonya menutup (66 ;S+;N, (66 ;S+;NP. dan +ast ;sia Summit. !pacara penutupan berlangsung pada pukul "2../ Aita, Sabtu 3"#/""/=//#4, di 1ali Internasional BonFention Benter, Nusa Dua, 1ali. Pengelolaan potensi kon5lik di antara negara-negara ;S+;N, disepakati diselesaikan dengan mengedepankan pendekatan damai dan membangun rasa saling percaya. Pada ,aktu bersamaan terus mengembangkan konektiFitas antar negara-negara anggota untuk memacu hubungan antar masyarakat dan perdagangan antar pengusaha kecil-menengah. Di dalam kesempatan sore ini, Presiden S1* sekaligus menyerahkan tongkat keketuan ;S+;N kepada (amboja yang dipilih sebagai (etua ;S+;N periode =/"=. Di dalam pidato sambutannya, PM un Sen menyatakan komitmennya untuk melanjutkan upaya intensi5 melaksaan tahapan upaya me,ujudkan komunitas ;S+;N. (ami akan melanjutkan pembentukan komunitas ;S+;N yang terintegerasi, memperkuat kemitraan dalam 5orum-5orum regional dan global,@ ujar un Sen. 6ahun depan, (66 ;S+;N akan diselenggarakan di Phnom Phen, (amboja. Sesi pertama (66 adalah pada 2 hingga D ;pril =/"=. )8 PBB ingga tahun =//D sudah ada "#= negara anggota P11. Sekretaris Cenderal P11 saat ini adalah 1an (i-moon asal (orea Selatan yang menjabat sejak " Canuari =//D. Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah 21 Perserikatan 1angsa-1angsa 3P114 adalah organisasi internasional. 6ujuannya adalah mem5asilitasi kerjasama dalam hukum internasional, keamanan internasional, pembangunan ekonomi, kemajuan sosial, hak asasi manusia, dan pencapaian perdamaian dunia. P11 didirikan pada tahun "#$% setelah Perang Dunia II untuk menggantikan 0iga 1angsa-1angsa, untuk menghentikan perang antara negara, dan untuk menyediakan plat5orm untuk dialog. Saat ini ada "#= negara anggota 3termasuk hampir setiap negara berdaulat di dunia4. 8rganisasi ini memiliki enam organ utama& ". Majelis !mum 3majelis musya,arah utama4 =. De,an (eamanan 3untuk memutuskan resolusi tertentu untuk perdamaian dan keamanan4, .. De,an +konomi dan Sosial P11 3untuk membantu dalam mempromosikan kerjasama ekonomi dan sosial internasional dan pembangunan4 $. Sekretariat 3untuk studi menyediakan, in5ormasi, dan 5asilitas yang diperlukan oleh P114 %. Mahkamah (eadilan Internasional 3organ peradilan primer4 2. De,an Per,alian P11 3yang saat ini akti54 Sistem P11 lainnya yang menonjol lembaga termasuk 8rganisasi (esehatan Dunia 3A84, Aorld Kood Programme 3AKP4 dan Dana P11 untuk ;nak- anak 3!NIB+K4. yang paling terlihat tokoh masyarakat P11 adalah Sekretaris-Cenderal, saat ini 1an (i-moon dari (orea Selatan, yang mencapai pos pada tahun =//D. 8rganisasi ini didanai dari sumbangan dinilai dan sukarela dari negara-negara anggotanya, dan memiliki enam bahasa resmi& ;rab, Bina, Inggris, Perancis, )usia, dan Spanyol. *8 EROPA !ni +ropa 3!+, bahasa Inggris& &uro#ean Union atau +!4 adalah sebuah organisasi antar-pemerintahan dan supra- nasional, yang terdiri dari negara-negara +ropa, yang sejak " Canuari =//D telah memiliki =D negara anggota. Persatuan ini didirikan atas nama tersebut di ba,ah Perjanjian Uni &ro#a 3yang lebih dikenal dengan Perjanjian Maastricht4 pada "##=. Namun, banyak aspek dari +! timbul sebelum tanggal tersebut melalui organisasi sebelumnya, kembali ke tahun "#%/-an. 8rganisasi internasional ini bekerja melalui gabungan sistem supranasional dan antarpemerintahan. Di beberapa bidang, keputusan-keputusan ditetapkan melalui musya,arah dan mu5akat di antara negara- negara anggota, dan di bidang-bidang lainnya lembaga-lembaga organ yang bersi5at supranasional menjalankan tanggung ja,abnya tanpa perlu persetujuan anggota-anggotanya. 0embaga organ penting di dalam !+ adalah (omisi +ropa, De,an !ni +ropa, De,an +ropa, Mahkamah +ropa, dan 1ank Sentral +ropa. 6erdapat pula Parlemen +ropa yang anggota- anggotanya dipilih langsung oleh ,arga negara anggota. . . /SOTK1 STRUKTUR ORGANISASI INSTANSI7 UNIT TERKECIL SAUDARA BERTUGAS7 TUPOKSI UNIT TERKECIL SAUDARA BERTUGAS7 URAIAN TUGAS SAUDARA DI UNIT TERKECIL SAUDARA BERTUGAS PILIHAN MATERI KAR9A TULIS UJIAN DINAS TINGKAT II 18 PEMBATASAN SUBSIDI BBM 28 REMUNERASI 38 MORATORIUM PNS Pedoman Materi Ujian Dinas Tahun 2012 Pemerintah Provinsi Jawa Tengah ---------------- Selamat Belajar, Semoga Sukses ----------------- 22