Anda di halaman 1dari 6

PERBEDAAN MANAJER DAN LEADER

Manajer dan Leader, tentu bukanlah kata asing yang baru kita dengar. Banyak hal
yang berhubungan dengan manajer ataupun leader. Kata Manajer tentu lebih sering kita
dengar di lingkungan perusahaan ataupun industri, sedangkan kata Leader lebih sering kita
dengar di sebuah organisasi. Namun, kedua kata diatas memiliki perbedaan. Berikut akan
dijelaskan mengenai definisi dari Manajer dan Leader.
a. Manajer
Kata Manajemen berasal dari bahasa Perancis kuno mnagement, yang memiliki arti
"seni melaksanakan dan mengatur. Ricky W. Griffin mendefinisikan manajemen sebagai
sebuah proses perencanaan, pengorganisasian, pengkoordinasian, dan pengontrolan sumber
daya untuk mencapai sasaran secara efektif dan efesien. Efektif berarti bahwa tujuan dapat
dicapai sesuai dengan perencanaan, sementara efisien berarti bahwa tugas yang ada
dilaksanakan secara benar, terorganisir, dan sesuai dengan jadwal.
Sedangkan menurut Kamus Besar Bahasa Indonesia, Manajer adalah pimpinan yg
bertanggung jawab atas jalannya perusahaan dan organisasi.

b. Leader
Arti pemimpin adalah seorang pribadi yang memiliki kecakapan dan kelebihan,
khususnya kecakapan/ kelebihan di satu bidang sehingga dia mampu mempengaruhi orang-
orang lain untuk bersama-sama melakukan aktivitas-aktivitas tertentu demi pencapaian satu
atau beberapa tujuan. Pemimpin adalah seorang pribadi yang memiliki kecakapan dan
kelebihan khususnya kecakapan-kelebihan di satu bidang , sehingga dia mampu
mempengaruhi orang lain untuk bersama-sama melakukan aktivitas-aktivitas tertentu untuk
pencapaian satu beberapa tujuan. (Kartini Kartono, 1994 : 181).
Dalam Ensiklopedi Umum, kata kepemimpinan ditafsirkan sebagai hubungan yang
erat antara seorang dan sekelompok manusia karena adanya kepentingan bersama; hubungan
Itu ditandai oleh tingkah laku yang tertuju dan terbimbing dari manusia yang seorang itu.
Manusia atau orang ini biasanya disebut yang memimpin atau pemimpin, sedangkan
kelompok manusia yang mengikutinya disebut yang dipimpin. Dalam Websters New World
Dictionary of the American Language leader adalah a person or thing that leades; directing,
commanding, or guiding head, as a group or activity.
Dalam buku Foundations of Psychology itu dinyatakan bahwa seorang pemimpin
yang sukses tergantung dua syarat dalam garis besarnya.
1. pemimpin itu must share the values, attitudes and interests of the group. This
psychological similarity is necessary for the identification of the followers with the
leaders.
2. bahwa kualitas pemimpin itu lebih tinggi dari para pengikutnya, akan tetapi tetap bersifat
komunikatif dengan yang dipimpinnya.


Manager dan leader membutuhkan pandangan dan ketrampilan yang berbeda. Leader
harus membedakan dengan baik antara keduanya dan memutuskan gabungan ketrampilan
manager dan leader.

c. Perbedaan Manajer dan Leader
Manajer dan Leader memiliki peran yang saling menunjang satu sama lain, peran
yang tidak mungkin dilakukan tanpa keberadaan peran lain. Pemimpin yang tidak bisa
mengelola (to manage) akan gagal dalam kepemimpinannya, sementara manajer yang tidak
bisa memimpin (to lead) akan gagal dalam aktivitas manajerialnya. Namun sesungguhnya
pemimpin (leader) dan manajer merupakan dua konsep yang berbeda dan terdapat perbedaan
diantara keduanya.
Pemimpin (leader) adalah seorang pemimpin yang mempunyai sifat-sifat
kepemimpinan personality atau authority (berwibawa). Ia disegani dan berwibawa terhadap
bawahan atau pengikutnya karena kecakapan dan kemampuan serta didukung perilakunnya
yang baik. Pemimpin (leader) dapat memimpin organisasi formal maupun informal, dan
menjadi panutan bagi bawahan (pengikut)nya. Biasanya tipe kepemimpinannya adalah
partisipatif leader dan falsafah kepemimpinannya adalah pimpinan untuk bawahan.
Sedangkan manajer juga merupakan seorang pemimpin, yang dalam praktek
kepemimpinannya hanya berdasarkan kekuasaan atau authority formalnya saja. Bawahan
atau karyawan atau staf menuruti perintah-perintahnya karena takut dikenakan hukuman oleh
manajer tersebut. Manajer biasanya hanya dapat memimpin organisasi formal saja dan tipe
kepemimpinannya ialah autocratis leader dengan falsafahnya ialah bahwa bawahan
adalah untuk pemimpin.
Tugas manager adalah seseorang yang diangkat menjadi manager mengunakan surat
resmi dari perusahaan melalui atasan. Manager berhubungan dengan sistem dan struktur dan
mereka fokus kepada peraturan dan disiplin sehingga menjadikan motivasi untuk
bawahannya.
Tugas Leader adalah seseorang yang diangkat menjadi leader karena kesepakatan atas
dukungan dari bawahan, karena seorang leader mampu menjadi inspirasi untuk bawahannya.
Leader berhubungan dengan orang dan mereka fokus kepada mengatur resiko sehingga
resikonya lebih kecil.
Perbedaan Manajer dan Leader

Manajer Leader
Mengelola Berinovasi
Dapat di cetak Tidak dapat di cetak
Memelihara Mengembangkan
Memfokuskan pada sistem dan
struktur
Memfokuskan pada orang-orang
(bawahan)
Mengandalkan kontrol Menumbuhkan kepercayaan
Berorientasi jangka pendek Memiliki perspektif jangka panjang
Bertanya bagaimana dan kapan Bertanya apa dan mengapa
Berorientasi pada hasil Berorientasi pada peluang-peluang
masa depan
Meniru Menciptakan
Menerima status quo Menentang status quo
Seperti tentara yang siap selalu
diperintah
Adalah dirinya sendiri
Melakukan dengan benar Melakukan hal yang benar










Perbedaan Manajer dan Leader secara spesifik:

Perbedaan Spesifik
Manajer Leader
Sumber kekuasaan
yang diperoleh
Jalur formal (memiliki dasar
Yuridis)
Kontrak sosial dengan anggota
Bawahan Staf atau Karyawan (posisi
formal)
Pengikut
Lingkungan Kerja Organisasi formal dan
bertanggung jawab kepada
atasan
Organisasi formal & informal
serta bertanggung jawab kepada
anak buahnya




DAFTAR PUSTAKA
http://www.jamesgweesuccesscenter.com/article/artikel-leadership-%E2%80%93-beda-
manager-dan-leader.html
http://id.wikipedia.org/wiki/Manajemen
http://kbbi.web.id/manajemen
http://ekonomiartikel88.blogspot.com/2013/04/pengertian-leadership-dan-leader.html
http://bersamadeddy.blogspot.com/2009/11/pengertian-kepemimpinan-dan-pemimpin.html
http://alpiadiprawiraningrat.blogspot.com/2012/09/perbedaan-pemimpin-leader-dan-
manajer.html
















TUGAS MANAJEMEN INDUSTRI
SEMESTER GENAP TAHUN AJARAN 2014/2015

PERBEDAAN MANAJER DAN LEADER
Dosen Pembimbing : Bapak Dr. Ir. Ahmad Rifandi, M.Sc. Cert IV

Oleh :
Nama : Fidihana Noviyanti
Kelas : 2 B
NIM : 121411043













PROGRAM STUDI DIPLOMA III TEKNIK KIMIA
JURUSAN TEKNIK KIMIA
POLITEKNIK NEGERI BANDUNG
2014