ENSAYO

DESARROLLO HUMANO VS SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

El humano como ser superior en nuestro planeta, se cre segn el libro de
Gnesis, para dominar todos los seres vivos de la tierra, por eso todo lo que se
implementa, se hace en pro del ser humano.
El hombre no est para vivir solo, por eso necesita la sociedad para su completo
desarrollo. Desde el mismo momento en que aparece el hombre sobre la faz de la
tierra, se generan sus necesidades en su afn de satisfacerlas genera desarrollo
dentro de la sociedad.
El desarrollo humano hace parte de la evolucin de un pa!s, contribuendo a su
crecimiento me"orando el enfoque de las pol!ticas gubernamentales para me"orar
la calidad de vida de los individuos desde el punto de vista econmico como
social, lo cual se logra con una inversin tanto del estado como del ente privado
con el fin de formar individuos ms capacitados que contribuan a alcanzar un
futuro me"or a travs de alianzas publico#privadas.
$omo se menciono anteriormente, a medida que crece una poblacin tambin
crecen sus necesidades es necesario buscar la manera de suplirlas. %a
educacin, la salud el traba"o son factores mu importantes a tener en cuenta,
puesto que de ellos depende la evolucin de una regin en con"unto de un pa!s.
&u interaccin me"ora la calidad de vida optimizando resultados en diferentes
mbitos de la sociedad haciendo mas viable solucionar las problemticas que
surgen d!a a d!a.
Estos tres factores' educacin, salud traba"o, van de la mano con el desarrollo,
a que ante la presencia de me"or educacin la poblacin aumenta su autoestima
autocuidado, aprovecha las opciones de traba"o se capacita en pro de
desarrollar su propia empresa, generando recursos para si mismo empleo para
otros mas esto genera impulso desarrollista en el pa!s, por ello contar con
educacin, salud proteccin social, hace que en cualquier pa!s se disminua la
pobreza puesto que se le brindan al individuo las herramientas necesarias para
alcanzar el desarrollo humano.
El traba"o es una herramienta necesaria para el desarrollo humano. Dependiendo
de la preparacin acadmica de un individuo, as! como de su e(periencia, se
puede lograr un me"or desempe)o en el mismo generando proectos de vida
fuentes de traba"o para otros. El traba"o genera recursos, cubre necesidades e
impulsa a la educacin.
*na sociedad ms educada, conlleva a un pa!s a tener menos conflictos internos,
menos problemas de salud una atmosfera mas amena. +unque teniendo en
cuenta que esto no es una le universal, se ha evidenciado que en las naciones
con maor numero de individuos educados, ha me"or calidad de vida, aunque no
solo la educacin contribue al desarrollo humano tambin tenemos la cultura, la
recreacin, los espacios de libre participacin, los cuales hacen en con"unto, que
una sociedad tenga un me"or desarrollo calidad de vida.
En este argumento se basa la discusin que se desea plantear, pues bien mucha
de la poblacin que labora, lo hace alrededor de ocho o mas horas al d!a sin
tener en cuenta el tiempo de movilizacin al lugar donde desempe)a su labor, las
posiciones que debe adoptar durante su "ornada laboral, las pausas durante el d!a
los riegos a los que se e(pone. Enfocndonos en esto, se debe hablar de la
necesidad de un buen sistema de seguridad salud en el traba"o, pues si bien,
se pasa mas de la mitad del d!a en un traba"o , aun si este no fuere el caso, se
debe contar con normas de seguridad en el mismo con la finalidad de cuidar tanto
de lo f!sico como de lo ps!quico de nuestro cuerpo este a su vez nos aude a
e"ecutar de una me"or manera nuestra labor, adems, nos permitir tener un
desarrollo humano integral, pues si las entidades en las cuales e"ercemos una
labor prestamos un servicio remunerado nos brinda una buena asistencia en
seguridad salud de traba"o, se contara con un personal con buena actitud,
maor autoestima, me"or calidad de vida salud lo cual se revertir de una u otra
manera a la misma sociedad en su bienestar progreso al prestar un buen
servicio efectuando sus labores de una manera mas productiva, animada
eficaz sin presencia de ausentismo.
-o importa la labor que se realice para generar ingresos para poder cubrir
necesidades. &ea cual fuere la clase social, es necesario tener un traba"o con el
fin de conseguir recursos para la subsistencia el desempe)arlo genera riesgos,
por lo tanto deben e(istir normas para evitarlos. %os Gobiernos deben estar
conscientes que se debe tener una pol!tica de seguridad social para obtener un
adecuado desarrollo humano.
%o anterior muestra la necesidad de una pol!tica de salud seguridad en el traba"o
donde tanto el gobierno como el empleador el traba"ador sean part!cipes de su
cumplimiento pero desde un punto de vista preventivo no curativo, una pol!tica
donde se vea al traba"ador como un todo desde el punto de vista social, familiar
laboral.
%as actuales normas de &eguridad &alud en el traba"o tienen encaminado su
ob"etivo a anticipar, reconocer, evaluar controlar los riesgos que puedan afectar
la seguridad salud en el traba"o.
+qu! es donde el desarrollo humano recibe un gran aporte de la mano de las
pol!ticas de &eguridad &alud en el traba"o, a que estas se implementan con el
fin de disminuir los !ndices de accidentalidad con alta siniestralidad, generando un
gran problema para la seguridad de los traba"adores para la responsabilidad de
los empleadores, pues su repercusin socio # econmica es de gran impacto en el
desarrollo, sin mencionar las enfermedades laborales sus respectivas
incapacidades, las cuales aumentan el ausentismo laboral por ende generan
mas costos en las empresas al tener que cubrir con reemplazos al empleado
titular, reinvirtiendo capital en entrenamiento honorarios en el nuevo empleado.

%a pol!tica global de seguridad salud concreta este compromiso se entiende
como un instrumento estratgico, en el que participan traba"adores
representantes sindicales, para la sostenibilidad de la propia empresa, con el
ob"etivo de conseguir una actividad con cero accidentes.
.ara alcanzar este ob"etivo, las empresas cuentan con planes de gestin de la
prevencin de riesgos laborales, fomenta la cultura de seguridad salud,
promueve la me"ora de las condiciones f!sicas del entorno de traba"o desarrolla
acciones formativas en esta materia. %as actuaciones, "unto con el desarrollo de
una pol!tica global de seguridad, han permitido una continua reduccin de los
niveles de siniestralidad laboral contribuendo esto a la disminucin del detrimento
patrimonial de la empresa manteniendo los !ndices de produccin por ende a
nivel local, regional nacional, si el comportamiento se da en todas las entidades
se beneficiaran mostrando un me"or desarrollo humano.
De acuerdo al /nforme de Desarrollo 0umano del a)o 1234, se ha estado
implementando centros de empleo de comercio en las poblaciones mas
marginadas de varios pa!ses para aumentar las oportunidades de negocios las
oportunidades de empleo como un proecto piloto donde se desea aumentar el
desarrollo humano de estas poblaciones.
De acuerdo a lo observado durante la aplicacin de pol!ticas, donde se busca
garantizar la igualdad, permitir la libre e(presin participacin, hacer frente a las
presiones ambientales mane"ar el cambio demogrfico, se evidencio la me"ora
en las condiciones de vida de los ciudadanos participantes "unto con sus nucleos
familiares al convertirse en emprendedores de su propia empresa cumpliendo con
los requisitos de le donde la seguridad salud en el traba"o son un requisito
una oportunidad de tener me"ores condiciones laborales, menores !ndices de
accidentalidad por lo tanto me"or rentabilidad.