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ENTREVISTA DE

SELECCIN

LA ENTREVISTA DE SELECCIN
NO ES INTERROGATORIO

LA ENTREVISTA DE
SELECCIN
ES UN DIALOGO

FINALIDAD
1.

PROFUNDIZAR INFORMACIN

2.

COMPROBAR SI ES LO
NECESITA LA EMPRESA

QUE

ENTREVISTAD
OR

CANDIDATO
1.

1.
2.
3.

PRESENTA
EVALA
ANALIZA

2.

DEFIENDE
DESCRIBE

ETAPAS DEL PROCESO


DE SELECCIN
1.
2.
3.
4.

EXAMEN DE CONOCIMIENTOS
EXAMEN PSICOLGICO
RECEPCIN DE CURRICULO
ENTREVISTA

CUL SER LA ETAPA


MS IMPORTANTE?
LA ENTREVISTA

TIPOS DE ENTREVISTA
1.
2.
3.
4.

DIRECTA O DIRIGIDA
ABIERTA O NO DIRIGIDA
MIXTA O SEMI DIRIGIDA
DE TENSIN

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