Created by Bangpeg2013

MENU SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
1. DATA SASARAN KERJA PEGAWAI
2. COVER
3. FORMULIR SKP
4. PENGUKURAN CAPAIAN SKP
5. BUKU CATATAN PERILAKU KERJA
PNS

KANTOR REGIONAL IIIBADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

1 YANG DINILAI
a. Nama

: Amin Supangat, SKM

b. NIP

: 19680811 198803 1004

c. Pangkat/Gol.Ruang

: Penata / IIIc

d. Jabatan

: Sanitarian Penyelia

e. Unit Kerja

: UPTD Puskesmas Pangkah

2 PEJABAT PENILAI
a. Nama

: SUHARINTO, S.Sos, Msi

b. NIP

: 19631102 198603 1 011

c. Pangkat/Gol.Ruang

: Pembina Tingkat I, IV/b

d. Jabatan

: Sekretaris Dinas Kesehatan

e. Unit Kerja

: Dinas Kesehatan Kabupaten Tegal

3 ATASAN PEJABAT PENILAI

a. Nama

: dr. Hendadi Setyaji, M.Kes

b. NIP

: 19

c. Pangkat/Gol.Ruang

: Pembina

d. Jabatan

: Kepala Dinas

e. Unit Kerja

: Dinas Kesehatan Kabupaten Tegal

BACK
TO
MENU
UTAM
A

PENILAIAN PRESTASI KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian

Januari s/d Desember 2014

Nama Pegawai

: Amin Supangat, SKM

NIP

: 19680811 198803 1004

Pangkat Golongan Rua : Penata / IIIc

Jabatan

: Sanitarian Penyelia

Unit Kerja

: UPTD Puskesmas Pangkah

DINAS KESEHATAN
UPTD PUSKESMAS KESUNEAN
TAHUN 2014

BACK
TO
MENU
UTAM
A

FORMULIR SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO I. PEJABAT PENILAI

NO

II. PEGAWAI NEGERI

Nama

SUHARINTO, S.Sos, Msi

Nama

NIP

19631102 198603 1 011

NIP

Pangkat/Gol.Ruang Pembina Tingkat I, IV/b

Pangkat/Gol.Ruang

Jabatan

Sekretaris Dinas Kesehatan

Jabatan

Unit Kerja

Dinas Kesehatan Kabupaten Tegal

Unit Kerja

NO

III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

AK

KUANT/OUTPUT

Menyusun Rencana Tahunan

0.027

0.027

Menyusun rencana bulanan tingkat Kecamatan/Puskesmas

0.132

1.584

12

Mengolah dan menganalisis data sederhana tingkat Kec./Puskesmas

0.121

0.726

Melakukan pemeriksaan obyek kelompok 1

0.071

3.408

48

Melakukan pemeriksaan obyek kelompok 2

0.174

8.352

48

Membuat perencanaan pemberdayaan

0.248

3.472

14

Mengembangkan materi & mempersiapkan/memelihara alat peraga

0.408

2.040

Melakukan pemberdayaan individu

0.028

0.840

30

Melakukan pemberdayaan kelompok

0.132

1.848

14

10 Mendapatkan kader

0.326

1.630

11 Membina Kader

0.060

0.300

12 Membimbing survei desa sendiri

0.240

2.400

10

13 Membina Kader

10

14 Membimbing survei desa sendiri

10

15 Membimbing survei desa sendiri

11
###

Pejabat Penilai,

SUHARINTO, S.Sos, Msi

19631102 198603 1 011

RMULIR SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
Nama

Amin Supangat, SKM

NIP

19680811 198803 1004

Pangkat/Gol.Ruang

Penata / IIIc

Jabatan

Sanitarian Penyelia

Unit Kerja

UPTD Puskesmas Pangkah

TARGET

KUANT/OUTPUT

KUAL/MUTU

WAKTU

BIAYA

Rancangan

100

bulan

Rancangan

100

12

bulan

Laporan

100

12

bulan

Laporan

100

12

bulan

Laporan

100

12

bulan

Rencana

100

12

bulan

Materi & Laporan

100

12

bulan

Laporan

100

12

bulan

Laporan

100

12

bulan

Laporan

100

12

bulan

Laporan

100

12

bulan

Laporan

100

12

bulan

Laporan

100

12

bulan

Laporan

100

12

bulan

Laporan

100

12

bulan

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

Amin Supangat, SKM

19680811 198803 1004

PENILAIAN CAPAIAN SA
PEGAWAI NEGE
Jangka Waktu Penilaian
Januari s/d Desember 2014
NO

I. KEGIATAN TUGAS TAMBAHAN

AK

TARGE
Kuant/ Output
4

Menyusun Rencana Tahunan

0.027

Menyusun rencana bulanan tingkat Kecamatan/Puskesmas

1.584

12

Mengolah dan menganalisis data sederhana tingkat Kec./Puskesmas

0.726

Melakukan pemeriksaan obyek kelompok 1

3.408

48

Melakukan pemeriksaan obyek kelompok 2

8.352

48

Membuat perencanaan pemberdayaan

3.472

14

Mengembangkan materi & mempersiapkan/memelihara alat peraga

2.040

Melakukan pemberdayaan individu

0.840

30

Melakukan pemberdayaan kelompok

1.848

14

10 Mendapatkan kader

1.630

11 Membina Kader

0.300

12 Membimbing survei desa sendiri

2.400

10

13 Membina Kader

0.000

10

14 Membimbing survei desa sendiri

0.000

10

15 Membimbing survei desa sendiri

0.000

11

II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS :

1

3 Tugas Tambahan

(kreatifitas)
(kreatifitas)

Nilai Capaian SKP

PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

TARGET
Kuant/ Output

Kual/ Mutu

Waktu

Biaya

AK

REALISASI
Kuant/ Output

Kual/ Mutu

Waktu

10

11

Rancangan

100

bulan

0.027

Rancangan

80

bulan

Rancangan

100

12

bulan

0.528

Rancangan

80

12 bulan

Laporan

100

12

bulan

1.452

12

Laporan

80

12 bulan

Laporan

100

12

bulan

2.130

30

Laporan

80

12 bulan

Laporan

100

12

bulan

5.220

30

Laporan

80

12 bulan

Rencana

100

12

bulan

2.480

10

Rencana

80

12 bulan

Materi &
Laporan

100

12

bulan

0.816

Materi &
Laporan

80

12 bulan

Laporan

100

12

bulan

0.280

10

Laporan

80

12 bulan

Laporan

100

12

bulan

1.320

10

Laporan

80

12 bulan

Laporan

100

12

bulan

0.326

Laporan

80

12 bulan

Laporan

100

12

bulan

0.600

10

Laporan

80

12 bulan

Laporan

100

12

bulan

2.400

10

Laporan

80

12 bulan

Laporan

100

13

bulan

0.000

11

Laporan

80

12 bulan

Laporan

100

14

bulan

0.000

10

Laporan

80

12 bulan

Laporan

100

15

bulan

0.000

11

Laporan

80

12 bulan

Nilai Capaian SKP

Wonosobo, 31 Desember 2014

Pejabat Penilai,

SUHARINTO, S.Sos, Msi

19631102 198603 1 011

ASI
Biaya

PENGHITUN
GAN

12

13

NILAI
CAPAIAN
SKP
14

BAC
K
TO
1
ME
1
NU
UTA
1
MA

persen waktupersen biaya

kuantitas

85.333

#DIV/0!

100

#DIV/0!

33.333333

#DIV/0!

200

#DIV/0!

62.5

#DIV/0!

#DIV/0!

62.5

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

71.428571

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

40

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

33.333333

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

71.428571

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

20

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

200

256

85.33

85.333

#DIV/0!

100

#DIV/0!

#DIV/0!

7.6923077

#DIV/0!

110

#DIV/0!

#DIV/0!

14.285714

#DIV/0!

100

#DIV/0!

#DIV/0!

20

#DIV/0!

100

256

85.33

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

(1.76*G8-N8)/G8)

(1.76*I8-P8)/I8)*
218.5

82.92

15

(Baik)

Wonosobo, 31 Desember 2014

Pejabat Penilai,
#REF!

SUHARINTO, S.Sos, Msi

19631102 198603 1 011

kualitas

waktu

biaya

RW<24

RW>24

RB<24

RB>24

80

76

#DIV/0!

76

100

#REF!

#REF!

80

76

#DIV/0!

76

100

#DIV/0!

80

76

#DIV/0!

76

100

#DIV/0!

80

76

#DIV/0!

76

100

#DIV/0!

80

76

#DIV/0!

76

100

#DIV/0!

80

76

#DIV/0!

76

100

#DIV/0!

80

76

#DIV/0!

76

100

#DIV/0!

80

76

#DIV/0!

76

100

#DIV/0!

80

76

#DIV/0!

76

100

#DIV/0!

80

76

#DIV/0!

76

100

#DIV/0!

80

76

#DIV/0!

76

100

#DIV/0!

80

76

#DIV/0!

76

100

#DIV/0!

80

83.692308

#DIV/0!

83.692308 92.307692

#DIV/0!

80

90.285714

#DIV/0!

90.285714 85.714286

#DIV/0!

80

96

#DIV/0!

(1.76*G8-N8)/G8)*100)
(1.76*I8-P8)/I8)*100)

96

80

256

#DIV/0!

0.0000

#DIV/0!

0.0000

#DIV/0! 189.33333 189.33333 189.33333

0.0000

#DIV/0!

356

356

356

0.0000

#DIV/0!

218.5

218.5

218.5

0.0000

#DIV/0!

218.5

218.5

218.5

0.0000

#DIV/0! 227.42857 227.42857 227.42857

0.0000

#DIV/0!

0.0000

#DIV/0! 189.33333 189.33333 189.33333

0.0000

#DIV/0! 227.42857 227.42857 227.42857

0.0000

#DIV/0!

176

176

176

0.0000

#DIV/0!

356

356

356

0.0000

#DIV/0!

256

256

256

7.6923

#DIV/0! 273.69231 273.69231 273.69231

14.2857

#DIV/0! 270.28571 270.28571 270.28571

20.0000

#DIV/0!

(76-((((1.76*G8-N8)/G8)*100)-100))
(76-((((1.76*I8-P8)/I8)*100)-100))

256

196

276

256

196

276

256

196

276

BUKU CATATAN PENILAIAN PERILAKU PNS

Nama

: Amin Supangat, SKM

NIP

: 19680811 198803 1004

No

Tanggal

Uraian

Januari s/d
Desember
2014

Nama/NIP dan Paraf

Pejabat Penilai
4

Penilaian SKP sampai dengan akhir Desember 2014 =

82.92 sedangkan penilaian perilaku kerjanya adalah

sebagai berikut :

Orientasi Pelayanan

(Buruk)

Integritas

(Buruk)
Sekretaris Dinas Kesehatan

Komitmen

(Buruk)

Disiplin

(Buruk)

Kerjasama

(Buruk)
SUHARINTO, S.Sos, Msi
19631102 198603 1 011

Kepemimpinan

(Buruk)

Jumlah

Nilai Rata-rata

= 0.00

(Buruk)

BACK
TO
MENU
UTAM
A

PENILAIAN PRESTASI KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
JANGKA WAKTU PENILAIAN
Januari s/d Desember 2014

UPTD PUSKESMAS KESUNEAN

1. YANG DINILAI
a. N A M A

Amin Supangat, SKM

b. NIP

19680811 198803 1004

c. Pangkat, golongan ruang

Penata / IIIc

d. Jabatan/Pekerjaan

Sanitarian Penyelia

e. Unit Organisasi

UPTD Puskesmas Pangkah

2. PEJABAT PENILAI
a. N A M A

SUHARINTO, S.Sos, Msi

b. NIP

19631102 198603 1 011

c. Pangkat, golongan ruang

Pembina Tingkat I, IV/b

d. Jabatan/Pekerjaan

Sekretaris Dinas Kesehatan

e. Unit Organisasi

Dinas Kesehatan Kabupaten Tegal

3. ATASAN PEJABAT PENILAI

a. N A M A

dr. Hendadi Setyaji, M.Kes

b. NIP

19

c. Pangkat, golongan ruang

Pembina

d. Jabatan/Pekerjaan

Kepala Dinas

e. Unit Organisasi

Dinas Kesehatan Kabupaten Tegal

4. UNSUR YANG DINILAI

a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP)

b.

Perilaku
Kerja

82.92

X 60%

1. Orientasi Pelayanan

0.00

(Buruk)

2. Integritas

0.00

(Buruk)

3. Komitmen

0.00

(Buruk)

4 Disiplin

0.00

(Buruk)

5. Kerjasama

0.00

(Buruk)

6. Kepemimpinan

0.00

(Buruk)

Jumlah

0.00

Nilai Rata-rata

0.00

(Buruk)

Nilai Perilaku kerja

Nilai Prestasi Kerja

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI SIPIL

YANG DINILAI (APABILA ADA)

0.00 X 40%

Tanggal ...........................................

6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal ...........................................

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATAS

KEBERATAN

Tanggal ...........................................

8. REKOMENDASI

9. DIBUAT TANGGAL, ..... JANUARI 2015

PEJABAT PENILAI

NIP.

SUHARINTO, S.Sos, Msi

19631102 198603 1 011

10. DITERIMA TANGGAL,..... JANUARI 20

PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG
DINILAI,

NIP.

Amin Supangat, SKM

19680811 198803 1004
11. DITERIMA TANGGAL,..... JANUARI 2015
ATASAN PEJABAT YANG MENILAI

NIP.

dr. Hendadi Setyaji, M.Kes

19

TU PENILAIAN
esember 2014

ah

si

tan

aten Tegal

M.Kes

BACK
TO
MENU
UTAM
A

aten Tegal
JUMLAH
49.75

0.00
49.75
(Buruk)

ggal ...........................................

ggal ...........................................

ggal ...........................................

GAL, ..... JANUARI 2015

JABAT PENILAI

RINTO, S.Sos, Msi

102 198603 1 011

NGGAL,..... JANUARI 2015

EJABAT YANG MENILAI

dadi Setyaji, M.Kes

19

RINCIAN KEGIATAN JABATAN FUNGSIONAL SA

( ACUAN KEGIATAN YANG BISA DIL
1
2
3
4
5
6
7
8

II/a
II/b
II/c
II/d
III/a
III/b
III/c
III/d

Sanitarian Pelaksana Pemula

Sanitarian Pelaksana
Sanitarian Pelaksana
Sanitarian Pelaksana
Sanitarian Pelaksana Lanjutan
Sanitarian Pelaksana Lanjutan
Sanitarian Pelaksana Penyelia
Sanitarian Pelaksana Penyelia

25
40
60
80
100
150
200
300
Angka Kredit

No
I

II

Butir Kegiatan

Standar
Volume
Nilai

Potensi
Nilai

Satuan Hasil

PENDIDIKAN
1

Mengikuti pendidikan sekolah berijazah

Ijazah

Mengikuti pelatihan kesehatan lingkungan

Sertifikat

KEGIATAN PENYEHATAN LINGKUNGAN

Menyusun Rencana Tahunan
1

Menyusun TOR tingkat Kec./Puskesmas

0.027

0.027

Rancangan

Mengumpulkan data tingkat Kec./Puskesmas

0.048

0.048

Laporan

Mengolah data sederhana tingkat Kec./Puskesmas

0.057

0.057

Laporan

Menganalisis data sederhana tingkat Kec./Puskesmas

0.064

0.064

Laporan

Menyusun rencana 3 bulanan tingkat Kec./Puskesmas

0.128

0.512

Rancangan

Menyusun rencana bulanan tingkat Kec./Puskesmas

0.132

12

1.584

Rancangan

Menyusun rencana operasional tingkat Kec./Puskesmas

0.104

0.104

Rancangan

Melaksanakan studi kelayakan

a. Menyiapkan lapangan

0.480

0.480

Laporan

b. Melaksanakan study

2.400

2.400

Laporan

c. Mengolah data

0.480

0.480

Laporan

Melakukan Pengamatan Kesehatan Lingkungan

1

Mengumpulkan bahan untuk persiapan dalam pengumpulan data

0.060

0.060

Laporan

Melakukan pengumpulan data primer

0.024

0.024

Laporan

Melakukan pengumpulan data sekunder

0.009

0.009

Laporan

Melakukan pengolahan data secara manual

0.036

0.036

Laporan

Melakukan pengolahan data dengan alat bantu elektronik

0.070

0.070

Laporan

a. Sederhana

0.018

10

0.180

Laporan

b. Konvensional

0.028

10

0.280

Laporan

Melakukan Pengawasan Kesehatan Lingkungan

1

Melakukan pemeriksaan obyek kelompok I

1) Tempat-Tempat Umum

Angka Kredit
No

Butir Kegiatan

Standar
Volume
Nilai

Potensi
Nilai

Satuan Hasil

(sekolah, tempat ibadah, ponpes, pasar, salon, pangkas rambut, bioskop)

2) Tempat Pengolahan Makanan (rumah makan, restoran)
3) Tempat Pengolahan Pestisida (warung pestisida)
4) Industri Kecil (industri rumah tangga pangan/PIRT)
5) Limbah (rumah tangga)
6) Pemandian Umum
7) Pelabuhan
8) Perumahan (rumah sehat)
9) Jamban dan Sampah (MCK /jamban umum dan TPS)
" Yang membutuhkan penanganan secara sederhana "
2

Melakukan pemeriksaan obyek kelompok II

a. Sederhana

0.028

0.028

Laporan

b. Konvensional

0.080

0.080

Laporan

1) Tempat-Tempat Umum (hotel, terminal, rumah sakit, puskesmas, PKD)

2) Tempat Pengolahan Makanan (jasa boga, katering)
3) Tempat Pengolahan Pestisida (KUD, gudang pestisida, industri pestisida)
4) Industri (non rumah tangga/non PIRT)
5) Limbah (industri, hotel, rumah sakit, puskesmas, pkd)
6) Air Minum (damiu)
7) Air Bersih (MA, PMA, SGL, SPT, PP, PDAM, PAH)
8) Kebisingan (seluruh lokasi pengukuran)
9) Pembuangan Sampah (TPA)
" Yang membutuhkan penanganan lebih canggih "
3

Mengambil sampel dan specimen obyek kelompok I

a. Sederhana

0.009

0.009

Sampel

b. konvensional

0.024

0.024

Sampel

a. Sederhana

0.024

0.024

Sampel

b. konvensional

0.070

0.070

Sampel

a. Sederhana

0.009

0.009

Rekomendasi

b. Konvensional

0.016

0.016

Rekomendasi

a. Sederhana

0.016

0.016

Rekomendasi

b. Konvensional

0.040

0.040

Rekomendasi

Mengambil sampel dan specimen obyek kelompok II

Menentukan diagnosa dan treatment intervensi obyek kelompok I

Menentukan diagnosa dan treatment intervensi obyek kelompok II

Konsultasi kesehatan lingkungan obyek kelompok I

Angka Kredit
No

Butir Kegiatan

Standar
Volume
Nilai

Potensi
Nilai

Satuan Hasil

a. Lokal

0.016

0.016

Laporan

b. Regional

0.040

0.040

Laporan

a. Lokal

0.050

0.050

b. Regional

0.120

0.120

a. Perencanaan sederhana

0.008

0.008

Rencana

b. Perencanaan lanjut

0.240

0.240

Rencana

a. Sederhana

0.008

0.008

Materi

b. Lanjut

0.240

0.240

Materi

Mempersiapkan dan memelihara alat peraga

0.160

0.160

Laporan

Melakukan pemberdayaan individu

a. Umum

0.008

0.008

Laporan

b. Potensial

0.020

0.020

Laporan

a. Umum

0.040

0.040

Laporan

b. Potensial

0.060

0.060

Laporan

Membuat laporan hasil pemberdayaan

0.032

0.032

Laporan

Konsultasi dengan pejabat berwenang/tokoh masyarakat/tokoh ag

0.018

0.018

Laporan

Pertemuan lintas sektor

0.016

0.016

Laporan

Mendapatkan kader
a. Mendapatkan calon

0.056

0.056

Laporan

b. Melatih kader

0.210

0.210

Laporan

c. Membina kader

0.060

0.060

Laporan

0.240

0.240

Laporan

Konsultasi kesehatan lingkungan obyek kelompok II

III MEMBERDAYAKAN MASYARAKAT

1

Membuat perencanaan pemberdayaan masyarakat

Mengembangkan materi

Melakukan pemberdayaan kelompok

10 Membimbing survey desa sendiri

Jumlah
Keterangan

8.373

Angka Kredit
No

Butir Kegiatan
Tanggal dikeluarkan, Senin 23 Desember 2013

Standar
Volume
Nilai

Potensi
Nilai

Satuan Hasil

SIONAL SANITARIAN TERAMPIL & AHLI

G BISA DILAKSANAKAN )

Keterangan

POA (Plan Of Action) kegiatan program kesehatan lingkungan.

Data yang dipergunakan untuk menyusun POA.
Tabulasi/grafik yang terdiri dari satu variabel , contoh data cakupan jamban desa x tahun 2013 dst
Tabulasi/grafik masing-masing variabel waktu, tempat, orang atau menggabungkan dua variabel.
contoh : analisis data penyebaran penyakit x perdesa selama tahun 2013
Jadual kegiatan untuk periode 3 bulan
Jadual kegiatan untuk periode 1 bulan
Rencana kegiatan yang sudah terinci untuk masing-masing kegiatan (proposal)
studi kelayakan : suatu rangkaian kegiatan yang meliputi pengumpulan, pengolahan, dan analisis data
untuk menerapkan suatu metoda/intervensi secara berhasilguna dan berdayaguna.

Menyiapkan formulir pandataan, ATK dll

Sumber data dicari/pendataan sendiri
Sumber data dari instansi/pihak lain
Dengan catatan/tulisan tangan
Dengan menggunakan komputer

Pemeriksaan dengan cara pengamatan visual/formulir

Pemeriksaan menggunaka peralatan lapangan : suhu, kelembaban, PH dll

Keterangan

Pemeriksaan dengan cara pengamatan visual/formulir

Pemeriksaan menggunaka peralatan lapangan : suhu, kelembaban, PH dll

Pengambilan sampel untuk pemeriksaan parameter kimia.

Pengambilan sampel untuk pemeriksaan mikrobiologi

Pengambilan sampel untuk pemeriksaan parameter kimia.

Pengambilan sampel untuk pemeriksaan mikrobiologi
Diagnosa : kesimpulan dari hasil kegiatan penggalian informasi dan penilaian kondisi kualitas lingkungan
Memberikan saran perbaikan tanpa merubah/menambah/mengurangi objek pemeriksaan.
Memberikan saran perbaikan dengan merubah/menambah/mengurangi objek pemeriksaan.
Diagnosa : kesimpulan dari hasil kegiatan penggalian informasi dan penilaian kondisi kualitas lingkungan
Memberikan saran perbaikan tanpa merubah/menambah/mengurangi objek pemeriksaan.
Memberikan saran perbaikan dengan merubah/menambah/mengurangi objek pemeriksaan.
Konsultasi : pemberian nasehat untuk perbaikan, uji kelaikan , penetapan mutu

Keterangan
Sasaran pemilik/pengelola sarana

Konsultasi : pemberian nasehat untuk perbaikan, uji kelaikan , penetapan mutu

Sasaran pemilik/pengelola sarana

Pemberdayaan masyarakat : kegiatan penyuluhan

Jadual kegiatan penyuluhan
Jadual kegiatan yang sudah dilengkapi dengan rencana operaional kegiatan

Materi tunggal, misalnya tentang jamban sehat

materi sudah dikembangkan, misalnya tentang jamban sehat dan diare
Alat-alat yang digunakan untuk kegiatan penyuluhan
Penyuluhan dengan sasaran individu, contoh kegiatan klinik sanitasi
Sasaran individu, dari masyarakat umum
Sasaran individu, dari toma/toga/perangkat/kader posyandu, PKK, dll
Penyuluhan dengan sasaran kelompok masyarakat
Sasaran kelompok masyarakat umum
Sasaran kelompok, dari toma/toga/perangkat/kader posyandu, PKK, dll
Laporan hasil setiap kegiatan penyuluhan
Laporan hasil pertemuan
Pertemuan dengan instansi lain : pendidikan, kelurahan, kecamatan, dll

Calon untuk menjadi kader kesehatan lingkungan

Melatih kader kesehatan lingkungan
Membina kader kesehatan lingkungan
Melatih untuk kegiatan pendataan : pendataan sanitasi dasar dll

0.326

Keterangan