Anda di halaman 1dari 2

Pengertian Terms of Employment dan Working Conditions

Oleh Kemal Ahmad Ridla, 1206254605

Pengertian terms of employment adalah kondisi dimana pemberi kerja dan tenaga kerja sependapat/menyetujui tentang sebuah pekerjaan. Di dalam terms of employment tercantum tanggung jawab pekerjaan dari tenaga kerja, hari kerja, jam-jam kerja, istirahat, seragam saat bekerja, vacation dan hari libur saat sakit dan upah/gaji. Dalam terms of employment juga tercantum manfaat seperti asuransi kesehatan, asuransi jiwa dan rencana pension. Tenaga kerja yang memiliki skills dengan permintaan yang tinggi akan mendapat keuntungan ketika bernegosiasi terms of employment.

Contoh terms of employment di Amerika Serikat. Kebanyakan kontrak kerja di AS adalah at-will. Maksudnya adalah kedua pihak pemberi kerja dan tenaga kerja bisa mengakhiri kontrak secara legal setiap saat dengan alasan apapun, tetapi tenaga kerja tidak bisa dipecat karena beberapa alasan perlindungan yang legal seperti agama dan gender. Hal ini juga berarti tenaga kerja bisa dipecat ketika mereka samasekali tidak melanggar terms of employment. Bagaimanapun juga, beberapa tenaga kerja bekerja di bawah kontrak yang menyediakan job security saat kontrak berjalan selama mereka tidak melanggar syarat kerja mereka.

Pengertian working conditions adalah kondisi dimana pekerjaan dilakukan berdasarkan lingkungan kerja dan semua keadaan nyata yang memengaruhi tenaga kerja di dalam tempat kerja, termasuk jam-jam kerja, aspek fisik, hak-hak legal dan tanggung jawab. Mereka merupakan subjek tradisional dari hokum ketenagakerjaan dan diatur oleh berbagai sumber yaitu, legislasi, collective agreement, aturan kerja, terms of employment, adat dan kebiasaan. Sekarang ini, persepsi dari konsep ini bergerak kearah penggabungan dari faktor-faktor tambahan dan parameter yang memengaruhi tenaga kerja secara psikosomatik, definisi yang lebih luas dari konsep ini sudah mulai diterima yang juga termasuk dimensi ekonomi dan dampaknya pada kondisi kehidupan (masalah lingkungan yang berhubungan dengan lingkungan kerja) dan peran sosial tenaga kerja (tenaga kerja perempuan).

Referensi

http://www.investopedia.com/terms/t/terms-of-employment.asp diakses pada 25 Februari

2015 pukul 19.07

http://eurofound.europa.eu/efemiredictionary/working-conditions diakses pada 25 Februari

2015 pukul 19.15