Anda di halaman 1dari 17

ANGGARAN DASAR

PERS TEKNIK KIMIA FTI-ITS


EMISSIVITY
PEMBUKAAN
Arus teknologi informasi yang berkembang dengan cepat menuntut
infrastruktur secara berinovasi juga. Media cetak sebagai salah satu diantara
banyak media yang diterima dengan mudah oleh berbagai elemen masyarakat,
karena mampu menerjemahkan kemampuan visual dan nalar penulis dalam
sebuah historical cerita yang menarik, selalu membutuhkan kreativitas dan
imajinasi dalam inovasinya. Majalah sebagai bagian dari media cetak yang
memberikan dokumentasi liputan secara baik dalam waktu tertentu, akan
memberikan intisari yang diharapkan oleh pembaca. Kreativitas segala elemen
dalam memvisualkan berita, karya, juga prestasi tentunya akan memberikan
dampak positif pada peningkatan kualitas SDM bangsa.
Perguruan Tinggi sebagai wilayah akademis dengan cita-cita idealis para
mahasiswanya, sangat membutuhkan transfer informasi yang baik bagi
pengembangan profesinya. Majalah dengan dokumentasi terbaikdari berbagai sisi,
seperti teknologi, budaya dan keprofesian, diharapkan mampu menjawab
kehausan mahasiswa akan informasi terhadap lingkungan luar dengan tepat. Peran
dari majalah kampustentunya dapat memaksimalkan potensi, minat dan bakat
,mahasiswa untuk pengembangan serta penyebaran informasi dari, oleh dan untuk
mahasiswa. Dengan keberadaan majalh kampus berbasis keprofesian tentunya
arus informasi profesi dari dunia luar, baik dari alumni juga para professional bisa
diterima secara berkesinambungan. Hal ini tentunya bisa jadi nilai utama,
terhadap pentingnya majalah kampus bagi mahasiswa.
Maka dari itu sebagian dari kami, mahasiswa Teknik Kimia yang peduli
dengan keprofesian dan idealis mahasiswa terhadap negeri ini, mencetuskan karya
bersama, majalah Emissivity. Adapun untuk menjadikan karya kami ini bisa terus
1

berkiprah dengan ruang lingkup yang jelas, disusunlah Anggaran Dasar Unit Pers
Emissivity sebagai berikut :

BAB I
NAMA, WAKTU PENDIRIAN,
KEDUDUKAN DAN PENDIRI ORGANISASI
Pasal 1
Nama
1. Organisasi ini bernama Pers Teknik Kimia FTI-ITS Emissivity.
2. Organisasi ini berbentuk unit yang merupakan Lembaga Semi Otonom dan
mempunyai hubungan koordinasi dengan Himpunan Mahasiswa Teknik
Kimia FTI-ITS.
Pasal 2
Waktu
Organisasi ini didirikan pada tanggal 28 Desember 2004.
Pasal 3
Tempat
Organisasi ini berkedudukan di ruang O-105 Jurusan Teknik Kimia FTI-ITS
Pasal 4
Pendiri Organisasi
Organisasi ini didirikan oleh : Elok Mustika Sari (K42), Selly Eka (K42),
Ahmad Busro (K42), Nuril Lailiyah (K42), Sandhi Anggoro (K41), Ali Ridho
(K41), Dedy (K41).

BAB II
AZAS
Pasal 5
1. Emissivity berazaskan Pancasila.
2. Intisari dari sila yang dimaksud adalah secara demokrasi berkarya untuk
kemajuan bersama.
BAB III
VISI DAN MISI
Pasal 6
Visi
Memajukan eksistensi Jurusan Teknik Kimia FTI-ITS serta sarana
pembelajaran bagi mahasiswa Teknik Kimia dalam berekspresi, berkreasi dan
berinteraksi dengan media jurnalistik yang konsisten dan berkesinambungan.
Pasal 7
Misi
1. Membentuk mahasiswa yang berkualitas dalam bidang jurnalistik.
2. Menciptakan media yang inovatif dalam ruang lingkup Teknik Kimia.
3. Mendukung eksistensi Jurusan Teknik Kimia.
4. Media sosialisasi dan silaturahmi antar civitas akademika, alumni dan
industri.
BAB IV
FUNGSI DAN TUJUAN
Pasal 8
Fungsi
1. Sebagai suatu media untuk mengenalkan Jurusan Teknik Kimia FTI-ITS
ke civitas akademika ITS pada khususnya, dan masyarakat pada
umumnya.

2. Sebagai suatu jalan pembelajaran bagi mahasiswa mengenai cara


pengelolaan

suatu

media

komunikasi

secara

konsisten

dan

berkesinambungan.
3. Sarana komunikasi dan bekerja sama dengan alumni Teknik Kimia FTIITS yang bertujuan untuk memvisualisasikan kreativitas.
4. Sebagai media komunikasi dan silaturahmi antar civitas akademika,
alumni, dan industri.
Pasal 9
Tujuan
1. Meningkatkan kualitas sumber daya mahasiswa khususnya di bidang
jurnalistik.
2. Menjadikan media pembelajaran bagi mahasiswa Teknik Kimia FTI-ITS
untuk berekspresi seluas-luasnya, baik di dalam maupun diluar Jurusan
Teknik Kimia FTI-ITS .
3. Memberikan informasi baik akademis maupun non akademis untuk
mahasiswa Teknik Kimia mengenai apa yang ada dalam dunia industri,
kampus, maupun kampus Teknik Kimia lainnya di luar ITS.
4. Untuk mendukung eksistensi Jurusan Teknik Kimia FTI-ITS dalam bidang
jurnalistik.
5. Mendapatkan pembelajaran merancang sekaligus memproduksi suatu ide
dalam suatu instansi baik itu mengenai perencanaan, proses, manajemen,
penelitian maupun pengembangan.
6. Memberikan wawasan dan pengalaman di bidang kewirausahaan.
BAB V
KEANGGOTAAN
Pasal 10
1. Anggota Emissivity adalah mahasiswa Teknik Kimia FTI-ITS yang telah
memenuhi dan menerima syarat-syarat keanggotaan yang telah ditetapkan.

2. Syarat-syarat keanggotaan dalam ayat (1) ditetapkan dalam Anggaran


Rumah Tangga Emissivity.
Pasal 11
Hak dan Kewajiban Anggota
1. Hak-hak anggota adalah :
a. Hak bicara dan hak suara.
b. Hak menggunakan semua fasilitas dan fungsinya.
c. Hak mendapatkan perlindungan.
d. Hak membela diri.
2. Kewajiban anggota adalah :
a. Mentaati anggaran dasar dan anggaran rumah tangga, peraturan
serta disiplin organisasi.
b. Menjunjung tinggi nama dan kehormatan organisasi.
c. Berperan aktif melaksanakan program dan kegiatan organisasi.
d. Melaksanakan tugas dengan baik dan penuh tanggung jawab.
BAB VI
KEPENGURUSAN
Pasal 12
Pimpinan Utama
Pimpinan Utama adalah pimpinan tertingi Pers Teknik Kimia FTI-ITS yang
mengkoordinasikan Pimpinan Redaksi, Pimpinan Non-Redaksi, Sekretaris dan
Bendahara.
Pasal 13
Pimpinan Redaksi
Pimpinan Redaksi adalah pimpinan yang bertanggungjawab ke dalam dan ke
luar

di

bidang

keredaksian,

serta

bersama

redaktur

mengkoordinasikan reporter, editor, layouter, dan web master.

pelaksana

Pasal 14
Pimpinan Non-Redaksi
Pimpinan Non-Redaksi adalah pimpinan yang bertanggungjawab ke dalam
dan ke luar di bidang non-redaksional yang mengkoordinasi manajer
pemasaran dan human resources development manajer.
BAB VII
PENGAMBILAN KEPUTUSAN
Pasal 15
Pengambilan keputusan organisasi terdiri dari :
a. Sidang Umum
b. Sidang Pleno
c. Sidang Istimewa
d. Sidang Khusus
Pasal 16
Sidang Umum
1. Sidang tertinggi yang melaksanakan kedaulatan dan memutuskan
kebijakan umum dalam organisasi.
2. Diselenggarakan satu kali masa kepengurusan.
3. Dapat mengadakan perubahan terhadap Anggaran Dasar dan Anggaran
Rumah Tangga.
4. Menilai pertanggungjawaban pimpinan utama dan pengurus.
5. Mengadakan demisionerisasi pimpinan utama lama dan pengangkatan
pimpinan utama baru.
Pasal 17
Sidang Pleno
1. Diselenggarakan sekurang-kurangnya satu kali dalam satu periode.
2. Merumuskan dan mengadakan perubahan materi pokok kaderisasi serta
mengevaluasi pelaksanaan penerbitan Emissivity.
6

3. Memutuskan penon-aktifan anggota sekalipun tanpa dihadiri oleh yang


bersangkutan.
Pasal 18
Sidang Istimewa
1. Diselenggarakan sewaktu-waktu jika dipandang perlu.
2. Syarat-syarat mengenai penyelenggaraan Sidang Istimewa ditetapkan
dalam Anggaran Rumah Tangga.
Pasal 19
Sidang Khusus
1. Merupakan sidang tertinggi di bidang keredaksian atau bidang non
keredaksian.
2. Diadakan minimal sekali setiap penerbitan.
BAB VIII
PERUBAHAN ANGGARAN DASAR
Pasal 20
Perubahan anggaran dasar hanya dilakukan melalui Sidang Umum dengan
mendapat persetujuan dari sekurang-kurangnya 2/3 dari peserta yang hadir.
BAB IX
KETENTUAN PERALIHAN
Pasal 21
1. Segala sesuatu yang dalam anggaran dasar menimbulkan perbedaan
penafsiran diputuskan oleh Pimpinan Utama bersama Pimpinan Redaksi
dan Pimpinan Non-Redaksi dan dipertanggungjawabkan dalam Sidang
Umum berikutnya.
2. Segala sesuatu yang belum diatur dalam anggaran dasar diatur dalam
anggaran rumah tangga, peraturan dan kebijaksanaan organisasi lainnya.

BAB X
KETENTUAN PENUTUP
Pasal 22
1. Anggaran Dasar ini disertai Anggaran Rumah Tangga yang merupakan
bagian tak terpisahkan.
2. Anggaran Dasar ini berlaku sejak tanggal ditetapkan.

ANGGARAN RUMAH TANGGA


PERS TEKNIK KIMIA FTI-ITS
EMISSIVITY
BAB I
KEANGGOTAAN
Pasal 1
Pengurus Emissivity berwenang melakukan seleksi dan pengesahan terhadap
anggota baru.
Pasal 2
Syarat-syarat keanggotaan
Persyaratan anggota Emissivity :
1. Mahasiswa Teknik Kimia FTI-ITS.
2. Lulus seleksi
3. Menerima dan menyetujui azas, tujuan, sifat dan usaha organisasi serta
telah memenuhi syarat-syarat keangggotaan yang telah ditetapkan.
Pasal 3
Hak-hak Anggota
1. Hak suara dan hak bicara dalam sidang-sidang dan pengambilan keputusan
organisasi selama tidak ada ketentuan yang lain.
2. Hak suara adalah hak untuk memilih dalam pengambilan keputusan
organsasi.
3. Hak bicara berupa bertanya, mengeluarkan pendapat, dan mengajukan usul
kepada pimpinan secara langsung, baik lisan maupun tertulis berkaitan
dengan kebijaksanaan organisasi.
4. Anggota berhak menggunakan semua fasilitas dan fungsinya sesuai
dengan ketentuan yang berlaku.
5. Hak mendapatkan perlindungan dari organisasi sepanjang berkaitan
dengan pelaksanaan tugas dan kewajiban.

6. Hak mendapatkan SHU yang besarnya maksimal 70% dari keuntungan


akhir kepengurusan dan segala sesuatu yang berkaitan dengan pembagian
SHU untuk anggota menjadi kebijakan penuh Pimpinan Utama
7. Hak mendapatkan sertifikat kepengurusan dan kepanitiaan dalam kegiatan
emissivity.
Pasal 4
Kewajiban anggota
1. Mentaati Anggaran Dasar, Anggaran Rumah Tangga, peraturan dan
keputusan lainnya dalam organisasi.
2. Menjunjung tinggi nama dan kehormatan organisasi.
3. Berperan aktif melaksanakan tujuan, program dan kegiatan organisasi.
4. Melaksanakan tugas dan wewenang dengan baik dan penuh tanggung
jawab.
5. Menciptakan suasana kekeluargaan antar anggota.
Pasal 5
Pencabutan keanggotaan
Pencabutan status keanggotaan Emissivity terjadi apabila :
1. Meninggal dunia
2. Kehilangan status kemahasiswaan Teknik Kimia FTI-ITS
3. Indisipliner (berdasarkan kesepakatan pada awal kepengurusan)
4. Mengundurkan diri
Pasal 6
Dewan Penasehat
1. Dewan Penasehat adalah para pendiri dan mantan anggota Emissivity yang
tidak lagi terjun langsung dalam keanggotaan (habis masa keanggotaan).
2. Dewan Penasehat bertindak sebagai pengawas dan penasehat anggota
Emissivity.

10

BAB II
STRUKTUR DAN KEPENGURUSAN
Pasal 7
Struktur
1. Emissivity dipimpin oleh seorang Pimpinan Utama.
2. Sebagai pelaksana harian, Pimpinan Utama dibantu oleh Sekretaris,
Bendahara, Pimpinan Non Redaksi beserta staf dan Pimpinan Redaksi
beserta staf.
Pasal 8
Pimpinan Utama
1. Pimpinan Utama ditetapkan dalam Sidang Umum sesuai Anggaran Dasar.
2. Pimpinan Utama bertanggung jawab atas kontinuitas program kerja serta
kesejahteraan anggota.
Pasal 9
Sekretaris Umum
1. Sekretaris Umum diangkat dan diberhentikan oleh Pimpinan Utama
2. Sekretaris

Umum

bertanggung

jawab

terhadap

administrasi

dan

kesekretariatan
3. Sekretaris Umum tidak boleh menduduki jabatan strategis di organisasi
lain
Pasal 10
Bendahara Umum
1. Bendahara Umum diangkat dan diberhentikan oleh Pimpinan Utama
2. Bendahara Umum bertanggung jawab terhadap keuangan organisasi
3. Bendahara Umum tidak boleh menduduki jabatan strategis di organisasi
lain
Pasal 11
Pimpinan Redaksi
11

1. Pimpinan Redaksi diangkat dan diberhentikan oleh Pimpinan Utama.


2. Dalam

melaksanakan

tugasnya,

bersama

redaktur

pelaksana

mengkoordinasikan reporter, editor, layouter dan web master.


3. Pimpinan Redaksi bertanggungjawab atas kegiatan keredaksian.
4. Pimpinan Redaksi tidak boleh menduduki jabatan strategis di organisasi
lain.
Pasal 12
Pimpinan Non-Redaksi
1. Pimpinan Non-Redaksi diangkat dan diberhentikan oleh Pimpinan Utama.
2. Dalam melaksanakan tugasnya pimpinan Non-Redaksi dibantu oleh
marketing manager dan human resources development manager.
3. Pimpinan Non-Redaksi bertanggung jawab atas berlangsungnya kegiatan
non keredaksian, memantau secara kontinu kondisi / kesehatan Unit serta
melakukan kajian dan penelitian untuk pengembangan Unit.
4. Pimpinan Non Redaksi tidak boleh menduduki jabatan strategis di
organisasi lain
Pasal 13
Kepengurusan
1. Masa kerja kepengurusan Emissivity adalah satu periode selama satu
tahun dan selanjutnya dapat dipilih kembali.
2. Satu periode adalah minimal satu kali penerbitan majalah.
BAB III
PENGAMBILAN KEPUTUSAN
Pasal 14
Sidang Umum
1. Diselenggarakan oleh Pimpinan Utama dengan dibantu oleh kepanitiaan
sidang.

12

2. Materi, acara, tata tertib dan panitia sidang umum dipersiapkan oleh
pemimpin Utama, pimpinan Redaksi beserta pimpinan Non-Redaksi,
sekretaris dan bendahara ditetapkan pada sidang umum.
3. Pembahasan acara dan tata tertib sidang umum dipimpin oleh pimpinan
sidang terpilih.
4. Sidang umum dianggap sah jika dihadiri minimal 2/3 anggota Emissivity
atau sesuai dengan kesepakatan pada tata tertib sidang umum.
Pasal 15
Pengambilan ketetapan-ketetapan dalam sidang umum
1. Ketetapan-ketetapan pada dasarnya diambil dengan musyawarah untuk
mencapai mufakat.
2. Apabila ayat (1) tidak dapat dipenuhi ketetapan dapat diambil berdasarkan
suara terbanyak.
3. Suara ketetapan sidang umum pada dasarnya mengikat seluruh anggota.
Pasal 16
Sidang Pleno
1. Diselenggarakan oleh pimpinan utama.
2. Materi dan acara dipersiapkan oleh pimpinan utama, pimpinan redaksi,
dan pimpinan Non-Redaksi dan selanjutnya ditetapkan oleh sidang.
3. Sidang pleno dianggap sah apabila dihadiri oleh minimal dua per tiga
anggota.
4. Ketetapan-ketetapan dalam sidang pleno pada dasarnya diambil dengan
musyawarah mufakat.
5. Jika ayat (3) tidak dapat dilakukan maka ketetapan sidang pleno dianggap
sah apabila disetujui oleh minimal +1 anggota yang hadir.
Pasal 17
Sidang Istimewa

13

1. Sidang istimewa hanya dapat diselenggarakan dalan keadaan darurat yang


dinilai mengancam eksistensi dan keutuhan organisasi.
2. Materi, acara dan syarat sahnya pengambilan keputusan dibahas dan
ditetapkan lebih lanjut dalam sidang istimewa yang bersangkutan.
Pasal 18
Sidang khusus
1. Merupakan sidang tertinggi di bidang keredaksian atau bidang non
keredaksian.
2. Diadakan minimal sekali setiap penerbitan.
BAB IV
TAHAP KADERISASI
Pasal 19
Kaderisasi Emissivity terdiri dari :
1. Kaderisasi tingkat awal
2. Kaderisasi tingkat lanjutan
Pasal 20
Kaderisasi Tingkat Awal
1. Kaderisasi tingkat awal ditujukan untuk umum dan semua anggota.
2. Kaderisasi ini berbentuk pelatihan tingkat dasar.

Pasal 21
Kaderisasi Tingkat Lanjutan
1. Kaderisasi tingkat lanjutan ditujukan untuk kalangan sendiri.
2. Kaderisasi ini berbentuk pelatihan tingkat menengah dan lanjut.

14

BAB V
DISIPLIN ORGANISASI
Pasal 22
1. Mematuhi kode etik jurnalistik yang berlaku.
2. Mematuhi kode etik Emissivity.
Pasal 23
Penilaian pelanggaran disiplin
1. Penilaian pelanggaran disiplin anggota dinilai oleh atasan langsungnya
dengan sepengetahuan pimpinan utama dan atau pimpinan redaksi dan
atau pimpinan nonredaksi.
2. Penilaian pelanggaran disiplin pimpinan utama dilakukan langsung oleh
dewan penasehat dan atau anggota Emissivity.
Pasal 24
Sanksi
1. Sanksi dikenakan apabila anggota melanggar kode etik.
2. Sanksi berupa teguran apabila tidak aktif dalam satu kali program kerja
yang terlaksana.
3. Sanksi berupa penonaktifan dan tidak mendapatkan fasilitas sisa hasil
usaha, fasilitas-fasilitas yang dijanjikan kepengurusan yang sedang
menjabat apabila tidak aktif dalam 3x program kerja yang terlaksana.

BAB VI
KEKAYAAN ORGANISASI
Pasal 25
1. Yang dimaksud kekayaan organisasi adalah seluruh harta benda yang
dimiliki oleh organisasi.
15

2. Pengurus

organisasi

berkewajiban

memelihara

harta

benda

dan

dinventarisasikan dengan baik.


BAB VII
KEUANGAN
Pasal 26
Keuangan organisasi diperoleh dari hasil penjualan, kerjasama iklan, donatur dan
usaha-usaha lain yang tidak bertentangan dengan AD/ART.
BAB VIII
HIERARKI PERATURAN ORGANISASI
Pasal 27
Tata urutan peraturan organisasi disusun secara hierarkis sebagai berikut :
1

Anggaran Dasar dan Ketetapan Sidang Umum.

Anggaran Rumah Tangga.

Keputusan Sidang Pleno.

Keputusan Pengurus Emissivity.


BAB IX
KETENTUAN PERALIHAN
Pasal 28

1. Segala sesuatu yang dalam Anggaran Rumah Tangga menimbulkan


perbedaan penafsiran diputuskan oleh pimpinan utama bersama pimpinan
redaksi, pimpinan nonredaksi, sekretaris umum, dan bendahara umum
yang kemudian dipertanggungjawabkan dalam Sidang Pleno.
2. Segala sesuatu yang belum diatur dalam Anggaran Rumah Tangga diatur
dalam Peraturan dan keputusan organisasi.

16

BAB X
KETENTUAN PENUTUP
Pasal 29
1. Anggaran Rumah Tangga ini merupakan bagian tak terpisahkan dari
Anggaran Dasar.
2. Anggaran Rumah Tangga ini berlaku sejak tanggal ditetapkan.

Ditetapkan di : Jalan Semampir Tengah VIA/4 Surabaya


Pada tanggal

: 15 Juni 2013 pukul 12:00 WIB

Mengetahui,
Pimpinan Utama
Emissivity

Sekretaris Umum
Emissivity

Rahmatunnisa N.S
NRP.2310.100.127

Novita Diah Permatasari


NRP.2310.100.100

17