Anda di halaman 1dari 4

SKENARIO KEGIATAN

Etika Berorganisasi
Training Keorganisasian KSR PMI UNY
Youth Center Mlati Sleman
Jumat, 15 Juni 2007
No.
1.
2.
3.
4.
5.

Kegiatan
Perkenalan
Ice breaking Tembak-tembakan
Materi Etika Berorganisasi
Sharing
Game Raja dan Rakyat

Waktu
5
20
20
30
15

Setting/Properti
Membentuk lingkaran
Peserta berkelompok 10 orang
Membentuk lingkaran
Diskusi, tukar pengalaman

Hand Out
ETIKA BERORGANISASI

Training Keorganisasian KSR PMI UNY


Jumat, 15 Juni 2007

Tidaklah Aku (Allah) utus, Kamu (Muhammad) kecuali untuk MENYEMPURNAKAN


AKHLAK manusia. (Al-Hadits)
Ketika berurusan dengan orang, INGATLAH, Anda tidak berurusan dengan makhluk
berlogika semata, namun juga makhluk beremosi.
Dale Carnegie (1888-1955), pakar motivasi dan kepemimpinan
A. Pendahuluan
Manusia tidak dapat hidup sendiri untuk memenuhi kebutuhan hidupnya,
melainkan memerlukan bantuan orang lain.
Dengan hidup bersama orang lain dan saling mempengaruhi/bekerja sama akan
lebih bermanfaat dari pada hidup sendirian.
Setiap orang mempunyai kebutuhan.
Seseorang akan masuk ke dalam suatu organisasi apabila kebutuhannya sama
(dapat dipenuhi) organisasi tersebut.
Dalam berhubungan dengan orang lain agar tertib dan sesuai dengan tujuan
bersama, maka semua anggota organisasi harus memahami dan melaksanakan
etika berorganisasi.
B. Pengertian
Organisasi dan Etika
Berikut ini adalah pengertian organisasi dan etika dari beberapa pendapat :
Menurut Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI) organisasi adalah kesatuan yang
terdiri dari bagian-bagian (orang) dalam perkumpulan untuk tujuan tertentu.
Sutarto (1998) mendefinikan bahwa organisasi adalah sistem saling pengaruh
antar orang dalam kelompok yang bekerja sama untuk mencapai tujuan tertentu.
Etika menurut KKBI adalah ilmu tentang apa yang baik dan apa yang buruk dan
tentang hak dan kewajiban moral (akhlak).
Etika adalah ilmu yang mengkaji persoalan baik dan buruk.
Etika adalah fitrah manusia, bagaimana sebaiknya kita bersikap terhadap sesama.
Akhlak adalah perilaku dan tabiat manusia, baik yang terpuji maupun yang tercela.
Akhlak bukan saja perilaku manusia terhadap manusia saja, tetapi juga kepada
Allah, hewan, tumbuhan, dan lingkungan.
Beberapa akhlak tinggi antara lain adalah jujur, dapat dipercaya, rendah hati,
tolong-menolong, ikhlas, menghormati orang lain, sabar, kasih sayang, pemaaf,
malu, bersih, setia, dan berani.
Perbuatan baik, seperti menolong orang dan perbuatan buruk seperti mencuri
adalah aktivitas yang bersumber pada jiwa manusia.
Dengan demikian, kita dapat mengatakan bahwa etika berorganisasi merupakan hak
dan kewajiban moral untuk berbuat baik dari seluruh anggota organisasi sesuai
dengan tujuan organisasi. Etika berorganisasi merupakan suatu aktivitas yang
bersumber dari jiwa anggota untuk berbuat baik kepada orang lain dan organisasi,
yang tentu saja merupakan proses panjang yang harus selalu diupayakan.
Organisasi PMI
Perhimpunan Palang Merah Indonesia (PMI) merupakan organisasi kemanusiaan
yang bernaung di bawah Undang-undang No. 8 tahun 1985 tentang Organisasi
Kemasyarakatan, yang bersifat mandiri (independen).
Tugas pokok, kegiatan dan pengabdian PMI (Umar Muin: 1999):
Penyelamatan dan bantuan korban bencana alam, perang, dan kecelakaan.
Melayani transfusi darah.
Melayani kesehatan dan kesejahteraan masyarakat.

Berdasarkan tugas PMI di atas, etika berorganisasi anggota PMI khususnya KSR
adalah mewujudkan tujuan PMI dalam bidang penyelamatan dan pemberian bantuan
korban bencana alam dan kecelakaan serta pelayanan kesehatan dan
kesejahteraan masyarakat.
C. Aplikasi
Agar tujuan organisasi dapat dicapai dengan baik, maka setiap anggota maupun
pengurus KSR harus memahami dan melaksanakan etika berorganisasi, antara lain:
1. Etika dalam Bidang Kesehatan dan Keselamatan (safety)
Siap bertugas penjagaan sebagai first aider, misalnya ketika ada permintaan
penjagaan konsernya Nidji.
Siap menolong orang lain yang membutuhkan, misalnya ketika ada mahasiswa
FBS sakit perut atau kecelakaan jatuh dari sepeda motor.
Selalu menyiapkan perlengkapan dan obat untuk kesehatan dan keselamatan
pribadi, misalnya selalu membawa obat asma bagi yang sakit asma.
Menyiapkan perlengkapan dan obat untuk kesehatan dan keselamatan orang
lain, misalnya selalu membawa minyak kayu putih, betadine, dan paracetamol.
Selalu menjaga kebersihan pribadi dan lingkungan, misalnya rajin
membersihkan unit, mandi 2 kali sehari, dan gosok gigi.
Selalu mengutamakan safety, misalnya selalu memakai helm standar ketika
berkendaraan menggunakan motor.
Menjaga kesehatan diri sendiri, misalnya makan makanan yang bergizi
seimbang, olah raga, istirahat yang cukup, dan tidak mengkonsumsi narkoba.
Selalu belajar, khususnya dalam bidang kepalangmerahan dan keorganisasian.
Siap sharing dan menularkan ilmu serta keahlian kepada orang lain, misalnya
tahu tentang efek pacaran terhadap loyalitas kepada organisasi, beritahu
temannya.
Sharing ya
2. Etika Sebagai Utusan
Menyiapkan segala yang diperlukan dalam kegiatan yang akan diikuti,
misalnya sebagai utusan pelatihan penanggulangan narkoba, siapkanlah
narkobaeh maksudnya baca-baca buku tentang narkoba dulu biar sudah ada
gambaran pengetahuan.
Menggunakan dana sesuai anggaran yang telah dilrencanakan, misalnya tidak
menggunakan uang makan untuk beli cinderamata buat teman dekat.
Menjaga nama baik organisasi KSR dan institusi (UNY) dengan bersikap
sopan dan rajin, misalnya berkata dengan sopan, hadir ke acara tepat waktu,
tidak bolos kegiatan.
Mengikuti seluruh kegiatan dengan aktif, tertib dan penuh perhatian.
Membuat laporan kegiatan dan penggunaan keuangan.
Melakukan LPJ kepada pengurus KSR.
Membagikan oleh-oleh.eh maksudnya ilmu yang diperoleh kepada anggota
yang lain, misalnya ketika acara latsama.
Sharing ya
3. Etika dalam Forum/Musyawarah
Wah, jadi ingat pelajaran PMP waktu SD ya, tapi sekarang namannya PKn lho.
Datang ke tempat acara tepat waktu.
Mengikuti tata tertib dalam forum.
Bersikap dan berperilaku sopan kepada seluruh peserta.
Berperan aktif dalam musyawarah, misalnya berpendapat, bertanya, dan
berdiskusi.
Mengikuti acara sampai selesai.

Menghormati pendapat orang lain.


Mengendalikan emosi dalam berpendapat atau menanggapi pendapat orang
lain yang tidak sesuai dengan pendapat kita.
Menerima dan melaksanakan hasil keputusan musyawarah.
Sharing ya
D. Penutup
Marilah kita berorganisasi secara santun. Dapatkan sebanyak-banyaknya manfaat
dari organisasi, khususnya KSR PMI UNY.
Selamat berorganisasi dan mengabdi kepada kemanusiaan !
Siammo Tutti Fratelli
Haryanto
Alumni KSR PMI UNY angkatan 2000
E. Daftar Pustaka
Dave Robinson dan Chris Garratt.2004.Etika for Beginners.Mizan.Bandung.
Umar Muin.1999.Gerakan Palang Merah dan Bulan Sabit Merah Internasional &
Perhimpunan Palang Merah Indonesia.Gramedia.Jakarta.
Sutarto.1998.Dasar-dasar Organisasi.UGM Press.Yogyakarta.
Tim Penulis.2001.Ensiklopedi Islam untuk Pelajar.Ichtiar Baru van Hoeve.Jakarta.
Tim Penulis.2005.Ensiklopedi Umum untuk Pelajar.Ichtiar Baru van Hoeve.Jakarta.
Tim Penyusun.2001.Kamus Besar Bahasa Indonesia.Balai Pustaka.Jakarta.

Catatan :