Anda di halaman 1dari 8

BAB

1PENDAHULUA
NA.Latar
Belakang
Masalah
Pada era saat
ini, organisasi
kesehatan harus
bekerja keras

dan
berkesinambun
ganuntuk
meningkatkan
kualitas
menjadi lebih
baik. Hal ini
merupakan
hasil dari

ekonomiglobal
yang
meningkatkan
kompetisi. Bagi
organisasi
pelayanan
kesehatan,
dibutuhkansiste
m yang bagus d

an struktural y
ang dapat men
goptimalkan ku
alitas kerja par
a pekerjanya. Ke
pemimpinan da
n manajemen da
lam bidang kepe
rawatan merupa

kan suatukema
mpuan dan ketr
ampilan yang h
arus dimiliki ol
eh perawat prof
esional jika ingi
n berhasil dalam
lingkungan pera
watan kesehatan

sekarang. Selam
a bertahuntahunkeperawat
an
menyandarkan
kedua hal
tersebut dalam
hirarki
organisasi

untuk
mengaturdan
memimpin
unitnya. Suatu
jenis
kepemimpinan
yang baru dapat
memfasilitasi
kerjatim dan

proses
peningkatan
dapat berjalan