Click icon to add picture

OM
SWASTYASTU

KELOMPOK 3
PUTU RISTA DIANTARI
( 125351028)
NI MADE DWI ARI MURTI
( 1215351040)
PUTU YULIA HARTANTI PRAPTIKA
(1215351049)

CORPORATE
GOVERNANCE
TINJAUAN PRINSIP-PRINSIP GOOD
GORPORATE GOVERNANCE

TINJAUAN PRINSIP-PRINSIP GOOD

GORPORATE GOVERNANCE

PENDAHULUAN
PRINSIP-PRINSIP GOOD CORPORATE
GOVERNANCE
PEDOMAN PENERAPAN PRINSIP GCG DI
INDONESIA
BEBERAPA CONTOH PELANGGARAN
PRINSIPGCG
PERUBAHAN PARADIGMA DAN NILAI

PENDAHULUAN

PENDAHULUAN
.
Seiring dengan tumbuhnya perekonomian global, tumbuh
pula kesadaran untuk lebih memperhatikan prinsip-prinsip
coporate governance, dan hal ini tidak terbatas bagi
pasar-pasar yang sedang tumbuh ( emerging markets )
atau perekonomian yang dalam proses transisi

Semua negara kini berkepentingan untuk memperbaiki

cara
perusahaan-perusahaan
mereka
Click here
to download this
powerpoint template : Blue Blooming Flowers Powerpoint
Template bekerja.
For more templates : Powerpoint Backgrounds
Perekonomian
yang paling maju sekalipun kini tengah
Others ressources
:
Abstract and Textures Powerpoint Model Templates
membahas,
mempertanyakan dan mengupayakan praktikNature Models for Powerpoint Template
Flower Freegovernance
Powerpoint Templatesyang lebih baik.
praktik
Blankboard Powerpoint Template Presentations
Blue Curve PPT Template Presentations

Page 6

PRINSIP-PRINSIP
GOOD
CORPORATE
GOVERNANCE

OECD
(Organization for
Economic Cooperation and
Development)

Forum for
Coorporate
Governance in
Indonesia (FCGI)

PRINSIP
PRINSIP GOOD
CORPORATE
GOVERNANCE
Komite Nasional
Kebijakan
Governance ( KNKG)

Pasal 3 Surat
Keputusan Menteri
BUMN No. 117/MMBU/2002

Click here to download this powerpoint template : Guitarist and Flowers Free Powerpoint Template
For more : Powerpoint Template Presentations

Page 8

PRINSIP-PRINSIP GCG
Forum for Coorporate Governance in Indonesia (FCGI) sebuah
organisasi professional non-pemerintah (NGO) yang bertujuan
mensosialisasikan praktik good corporate governance menjabarkan
prinsip tersebut

KEWAJARAN
DISCLOSURE
AND
(FAIRNESS)
TRANSPARENCY
ACCOUNTABILITY
(TRANSPARAN)
(AKUNTABILITAS)
RESPONSIBILITY
(RESPONSIBILITAS)

Click here to download this powerpoint template : Guitarist and Flowers Free Powerpoint Template
For more : Powerpoint Template Presentations

Page 9

PRINSIP-PRINSIP GCG
Prinsip-prinsip corporate governance yang dikembangkan
oleh OECD (Organization for Economic Co-operation and
Development) tersebut mencakup 5 (lima) hal berikut ini:

Perlindungan
terhadap hakhak
pemegang
saham ( the
right of
shareholders)

Perlakuan
yang setara
terhadap
seluruh
pemegang
saham ( the
equitable
treatment of
shareholders)

Peranan
pemangku
kepentingan
berkaitan
dengan
perusahaan
( the role of
stakeholders)

Pengungkapa
n dan
transparansi
(disclousure
and
transparency)

Tanggungjawab
dewan
komisaris atau
direksi ( the
responsibilities
of the board)

PRINSIP-PRINSIP GCG
Tranparansi
(transparency)

Kemandirian
(independence )

Prinsip- prinsip GCG sesuai

Pasal 3 Surat Keputusan
Menteri BUMN No. 117/MMBU/2002 tanggal 31 Juli
2002 tentang Penerapan GCG
pada BUMN

Kewajaran
(fairness)

Akuntabilitas
(accountability)

Pertanggungjawaban
(responsibility)

PRINSIP-PRINSIP GCG

Berdasarkan Pedoman Umum Good Corporate

Governance di Indonesia yang dikeluarkan
oleh Komite Nasional Kebijakan Governance
(KNKG) tahun 2006 adapun prinsip dan
pedoman pelaksanaan GCG sebagai berikut:

PRINSIP-PRINSIP GCG

Transparansi
(Transparency)

Prinsip Dasar

Pedoman Pokok Pelaksanaan

Untuk menjaga obyektivitas dalam menjalankan

bisnis,Perusahaan
perusahaan harus
menyediakan
informasi
harus
menyediakan
informasi secara tepat waktu,
yang material
dan relevan
dengandan
caradapat
yang diperbandingkan serta mudah
memadai,
jelas,akurat
mudah diakses dan dipahami oleh pemangku
diakses oleh pemangku kepentingan sesuai dengan haknya.
kepentingan

Informasi yang harus diungkapkan meliputi

Prinsip keterbukaan yang dianut oleh perusahaan tidak mengurangi
kewajiban untuk memenuhi ketentuan kerahasiaan perusahaan
sesuai dengan peraturan perundang-undangan, rahasia jabatan, dan
hak-hak pribadi
Kebijakan perusahaan harus tertulis dan secara proporsional
dikomunikasikan kepada pemangku kepentingan.

Page 13

PRINSIP-PRINSIP GCG

Akuntabilitas
(Accountability)

Pedoman Pokok Pelaksanaan

Prinsip
Dasar
Perusahaan
harus menetapkan rincian tugas dan tanggung jawab masing-

masing organ perusahaan dan semua karyawan secara jelas dan selaras
Perusahaan
denganharus
visi, misi, nilai-nilai perusahaan (corporate values), dan strategi
dapat
perusahaan.
mempertanggungja
Perusahaan harus meyakini bahwa semua organ perusahaan dan semua
wabkan kinerjanya
karyawan
mempunyai kemampuan sesuai dengan tugas, tanggung jawab,
secara
transparan
dan perannya dalam pelaksanaan GCG.
dan wajar.
Perusahaan harus memastikan adanya sistem pengendalian internal yang
efektif dalam pengelolaan perusahaan
Perusahaan harus memiliki ukuran kinerja untuk semua jajaran perusahaan
yang konsisten dengan sasaran usaha perusahaan, serta memiliki sistem
penghargaan dan sanksi (reward and punishment system)
Dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya, setiap organ
perusahaan dan semua karyawan harus berpegang pada etika bisnis dan
pedoman perilaku (code of conduct) yang telah disepakati.
Page 14

PRINSIP-PRINSIP GCG

Responsibilitas
(Responsibility)

Prinsip Dasar

Pedoman
Pokok Pelaksanaan
Perusahaan
harus
mematuhi
peraturan perundang - undangan serta
Organ perusahaan
harus berpegang pada prinsip kehati-hatian
melaksanakan
tanggung
jawab
terhadap dan
masyarakat
dan lingkungan
memastikan
kepatuhan terhadap peraturan perundangsehinggaundangan,
dapat anggaran
terpelihara
dasar dan peraturan perusahaan (bykesinambungan usaha dalam jangka
laws).
panjang dan mendapat pengakuan
Perusahaan
harus melaksanakan tanggung jawab sosial
sebagai good
corporate citizen.

dengan antara lain peduli terhadap masyarakat dan kelestarian

lingkungan terutama di sekitar perusahaan dengan membuat
perencanaan dan pelaksanaan yang memadai.

Page 15

PRINSIP-PRINSIP GCG

Independensi
(Independency)

Pedoman Pokok Pelaksanaan

Prinsip Dasar
Masing-masing

organ perusahaan harus menghindari

terjadinya dominasi oleh pihak manapun, tidak terpengaruh
Untuk melancarkan pelaksanaan asas
oleh kepentingan tertentu, bebas dari benturan kepentingan
GCG, perusahaan harus dikelola
(conflict of
interest)
dan dari segala pengaruh atau tekanan,
secara independen
sehingga
masingsehingga
pengambilan
masing organ
perusahaan
tidak salingkeputusan dapat dilakukan secara
mendominasi
dan
tidak
dapat
obyektif.
diintervensi
oleh pihak lain
Masing-masing
organ perusahaan harus melaksanakan
fungsi dan tugasnya sesuai dengan anggaran dasar dan
peraturan perundang-undangan, tidak saling mendominasi
dan atau melempar tanggung jawab antara satu dengan
yang lain.

Page 16

PRINSIP-PRINSIP GCG

Kewajaran dan
Kesetaraan (Fairness)

Pedoman Pokok Pelaksanaan

Perusahaan
Prinsip
Dasar

harus memberikan kesempatan kepada pemangku

kepentingan untuk memberikan masukan dan menyampaikan
Dalam
melaksanakan
pendapat
bagikegiatannya,
kepentingan perusahaan serta membuka akses
perusahaan harus senantiasa
terhadap
informasi
sesuai
dengan
prinsip
transparansi
dalam
memperhatikan kepentingan pemegang
lingkup
kedudukan
masing-masing.
saham
dan pemangku
kepentingan
Perusahaan
harus
memberikan
perlakuan yang setara dan
lainnya
berdasarkan asas
kewajaran
dan
kesetaraan.
wajar kepada pemangku kepentingan sesuai dengan manfaat
dan kontribusi yang diberikan kepada perusahaan.
Perusahaan harus memberikan kesempatan yang sama dalam
penerimaan karyawan, berkarir dan melaksanakan tugasnya
secara profesional tanpa membedakan suku, agama, ras,
golongan, gender, dan kondisi fisik.

Page 17

PEDOMAN
PENERAPAN
PRINSIP GOOD
CORPORATE
GOVERNANCE DI
INDONESIA

PEDOMAN PENERAPAN PRINSIP GOOD

CORPORATE GOVERNANCE DI INDONESIA
PEMERINTAH
INDONESIA

KOMITE NASIONAL
KEBIJAKAN
GOVERNANCE
(KNKG)

CODE OF GOOD
CORPORATE
GOVERNANCE

Pedoman umum Good Corporate Governance Indonesia memuat prinsip

dasar dan pedoman pokok pelaksanaan Good Corporate Governance
yang merupakan standar minimal yang mencakup:
1. Menciptakan situasi kondusif untuk melaksanakan tata
kelolaperusahaan yang baik
2. Prinsip tata kelola perusahaan.
3. Etika bisnis dan kode etik.
4. RUPS dan hak serta tanggung jawab pemegang saham.
5. Komposisi, persyaratan, pengangkatan atau pemberhentian , tugas
dan fungsi dan pertanggungjawaban dari komponen-komponen
perusahaan seperti dewan komisaris, direksi serta komite
penunjang.
6. Pernyataan mengenai pelaksanaan Good Corporate Governance.
7. Praktis panduan tentang pelaksanaan Good Corporate Governance.

BEBERAPA CONTOH
PELANGGARAN TERHADAP
PRINSIP-PRINSIP GOOD
CORPORATE GOVERNANCE

BEBERAPA CONTOH PELANGGARAN TERHADAP

PRINSIP-PRINSIP GOOD CORPORATE
GOVERNANCE

Kasus Pelanggaran Good Corporate Governance

oleh PT KATARINA.docx
Laporan Keuangan Kimia Farma
yang Overstated.docx

PERUBAHAN
PARADIGMA DAN NILAI

Perubahan Paradigma dan Nilai

Corporate governance membutuhkan perubahan
pemikiran (mindset) atau paradigma yang secara
mendasar mengubah budaya korporasi (nilai, norma,
mental, dan perilaku korporasi).
Kita membutuhkan paradigma dan keyakinankeyakinan baru terhadap governance system di
mana hak-hak para pemegang saham (shareholders)
dihormati dan dilindungi, demikian pula dengan peran
para karyawan dan pihak-pihak yang berkepentingan
(stakeholders) lainnya, adanya pengungkapan
(disclousure) yang akurat dan tepat waktu serta
transparansi sehubungan dengan struktur dan operasi
korporasi, kuatnya rasa tanggungjawab dewan
terhadap perusahaan, pemegang saham, dan pihakClick here to download this powerpoint template : Guitarist and Flowers Free Powerpoint Template
pihak yang berkepentingan lainnya
For more : Powerpoint Template Presentations
Page 23

Perubahan Paradigma dan Nilai

Di samping tercermin pada corporate policy,
penerapan prinsip-prinsip GCG juga menuntut
adanya transformasi yang dimulai dari transformasi
yang dimulai dari transformasi manajemen
(
management
transformation)
kemudian
transformasi structural ( structural transformation)
dan bermuara pada transformasi budaya ( cultural
transformation)

Click here to download this powerpoint template : Guitarist and Flowers Free Powerpoint Template
For more : Powerpoint Template Presentations

Page 24

SEKIAN DAN
TERIMA KASIH

SESI
DISKUSI

Om santih santih santih Om