RSB MASYITA Jl. Cambajawayya No 24 Tello Baru. Telp 5753160
BIDANG KEPERAWATAN
TANGGAL TERBIT
Revisi
Halaman
Ditetapkan DIREKTUR RSB MASYITA
dr. Amrizal Muchtar
UNIT ORGANISASI
Bidang Keperawatan RSB MASYITA
MISI ORGANISASI
Terlaksananya sistem pemberian pelayanan keperawatan profesional
yang berorientasi pada kepuasan pelanggan dan peningkatan kesejahteraan perawat
MISI KERJA
Menyelenggarakan Pelayanan Keperawatan yang berkualitas, efektif,
efisien, aman, nyaman dan manusiawi
KEDUDUKAN
Secara administratif dan fungsional berada di bawah bidang
keperawatan
TUGAS POKOK
Memimpin, mengatur dan mengendalikan kegiatan pelayanan
keperawatan di ruang rawat inap
TANGGUNG JAWAB
Secara struktural dan fungsional koordinator rawat inap bertanggung
jawab kepada kepala bidang keperawatan
PERSYARATAN JABATAN
1. Sarjana Keperawatan diutamakan atau lulusan D III
Keperawatan/ D III Kebidanan 2. Memiliki kemampuan kepemimpinan , tegas dan berwibawa serta loyalitas yang tinggi 3. Mempunyai dedikasi yang tinggi dan bersedia mengembangkan ilmu keperawatan/kebidanan 4. Mempunyai dedikasi yang tinggi dan bersedia mengembangkan ilmu keperawatan/kebidanan 1. Menyusun rancangan kerja coordinator ruangan 2. Berperan serta dalam penyususnan falsafah dan tujuan pelayanan 3. Mengatur dan mengkoordinasikan pemberian bimbingan dalam pembinaan mutu asuhan keperawatan 4. Memberikan bimbingan terhadap penerapan prosedur tetap pelayanan keperawatan penerapan pendokumentasian asuhan keperawatan
URAIAN TUGAS
WEWENANG
NAMA JABATAN BAWAHAN
5. Memberikan orientasi kepada siswa dan mahasiswa yang
menggunakan ruang perawatan sebagai lahan praktek 6. Membimbing tenaga keperawatan untuk melaksanakan pelayanan keperawatan 7. Mendampingi visite dokter dan mencatat instruksi dokter, khususnya bila ada perubahan program pengobatan 8. Mengelompokkan pasien dan mengatur penempatannya di ruang rawat menurut tingkat kegawatan, infeksi non infeksi untuk kelancaran pemberian asuhan keperawatan 9. Memotivasi kepada petugas dalam memelihara kebersihan lingkungan ruang rawat 10. Meneliti pengisisan formulir sensus harian pasien di ruang rawat 11. Meneliti pengisian daftar permintaan makanan pasien berdasarkan macam dan jenis makanan pasien 12. Menyimpan berkas catatan medik pasien dalam masa perawatan di ruang rawatnya dan apabila pasien keluar selambat-lambatnya 1 x 24 jam catatan tersebut harus diserahkan ke bagian Rekam Medis 13. Membimbing mahasiswa keperawatan/kebidanan yang menggunakan ruang rawatnya sebagai lahan praktek 14. Memberikan penyuluhan kepada pasien dan atau keluarga sesuai dengan kebutuhan dasar dalam batas wewenangnya 15. Melakukan serah terima pasien dan lain-lain pada saat pergantian dinas 16. Melaksanakan sebagian tugas dari kepala bidang keperawatan atas perintah kepala bidang keperawatan 17. Mewakili tugas dan wewenang kepala bidang keperawatan atas persetujuan direktur rumah sakit sesuai kebutuhan 18. Melaksanakan pengawasan, pengendalian dan penilaian terhadap penerapan standar prosedur pelayanan keperawatan 19. Melaksanakan penilaian mutu pelayanan asuhan keperawatan koordinasi dengan tim quality assurance dan komite medik 20. Mengawasi dan menilai mahasiswa keperawatan/kebidanan untuk memperoleh pengalaman belajar sesuai dengan tujuan 1. Meminta informasi dan pengarahan pada atasan 2. Memberi pengarahan dan bimbingan dalam pemberian mutu keperawatan sesuai standar 3. Memberi petunjuk dan bimbingan penerapan asuhan keperawatan sesuai standar PAK 4. Menandatangani dokumen yang ditetapkan menjadi wewenang kepala seksi pelayanan keperawatan 1. Kepala Seksi Pelayanan Keperawatan 2. Kepala Seksi Asuhan Keperawatan
HUBUNGAN KERJA
1. Ketua tim 2. Perawat Pelaksana
KONDISI KERJA
1. 2.
PERANGKAT KERJA BAHAN KERJA
3. 1. 2. 1. 2. 3.
Kepala Bidang Keperawatan untuk meberikan masukan dan
saran Dokter umum dan dokter spesialis untuk memfasilitasi pelayanan Bidang penunjang untuk koordinasi Tempat kerja dalam ruangan tertutup Terhindar dari resiko bahaya stress Kebijakan direktur rumah sakit Strategic Action Plan (SAP) Pedoman kerja
