LIDERAZGO

Profesora:
Gladys Benites Gonzales
2015- I

QU ES UN LIDER?
1. es una persona que influencia a un
grupo de personas para el logro de
una meta".
2. "Una persona que regula, gua o
inspira a otros".
3. "Una persona que tiene una posicin
superior o dominante en su campo, es
capaz de ejercer un alto grado de
control o influencia sobre otros

QU ES UN LIDER? EJEMPLOS

Lionel Messi: El lder de su equipo y su selec

El lder de un grupo de trabajadores a su mando

LIDER VS JEFE
1. En un grupo, el jefe inspira temor y el lder genera
confianza.
2. El jefe dice YO, El lder dice: Nosotros
3. El jefe sabe por qu debe hacerse una tarea. El lder
muestra cmo se debe forjar una carrera.
4. El jefe se basa en la autoridad. El lder se basa en la
cooperacin.
5. El jefe dirige. El lder gua.
6. El jefe echa culpas. El lder soluciona los problemas y
arregla los errores.
7. El jefe ordena por sobre el problemtico 10% de la fuera
laboral. El lder trabaja codo a codo con el 90% que
coopera.
8. El jefe suele hacer que crezca el resentimiento. El lder
promueve que crezca el entusiasmo.
9. El jefe hace que el trabajo sea montono. El lder hace que

EL LIDER NACE O SE HACE?

EL LIDER NACE O SE HACE?

Laopinin generalizadaes quehay
lderes que nacencon capacidades
innatas y hayotros que se van
formandoen su desarrollo profesional.
Las habilidades innatas favorecen el
desarrollo del lder, peroa veces
resulta ms determinante la
formacinque uno va adquiriendoy
la experienciaque va acumulando.

CMO ACTUA UN LIDER?

Una de las primeras cosas que
debesconocer es a ti mismo:cmo te
comportas y cul es tu personalidad.
Para ser un buen lder tendrs a veces que
modificar tu estilo para ser ms efectivo.
Puedes hacerlo?
El sentido comn dice ques. HAZLO!
TU PUEDES! MEJORCada vez MEJOR!