SREMSKI KARLOVCI
SEMINARSKI RAD
Predmetni nastavnik:
Student:
Sadraj:
1. Uvod............................................................................................................3
2. Istorijat organizacije.................................................................................4
3. Proizvodni program..................................................................................4
4. Organizaciona struktura u preduzeu Swisslion ...................................5
5. Struktura zaposlenih.................................................................................5
6. Opis postojeeg stanja u preduzeu.........................................................6
7. BCG matrica 7
8. Opis uoenog problema............................................................................8
9. Analiza problema.......................................................................................8
9.1. Kako bi zaposleni reili problem.......................................................8
9.2. Predlog reenja po literaturi..............................................................9
9.3. Predlog studenta za reenje problema............................................12
10. Zakljuak...............................................................................................15
11. Rezime....................................................................................................16
12. Literatura...............................................................................................17
1. Uvod
2. Istorijat organizacije
3. Proizvodni program
Kompanija Swisslion se bavi proizvodnjom i plasmanom konditorskih proizvoda.
Svoju proizvodnju zasniva na visokim tehnologijama i zatienoj vajcarskoj SL
tehnologiji. Prema finansijskom izvetaju iz 2008. godine, Swisslion je imao najbolje
rezultate poslovanja u industriji konditorskih proizvoda Srbije, koji su mjereni ukupnim
prihodom od preko 11 milijardi dinara. Po proizvodnji konditorskih proizvoda nalazi se
na prvom mjestu na prostoru Srbije. Razvijen je kreker Ori-Oli sa ukusom origana i
masline, i to u pakovanju od 100g stavljen je u redovnu proizvodnju. Projekat Kimbi je
kreker sa ukusom kima i bibera, takoe u pakovanju od 100 grama, koji jo uvek nije
stavljen u redovnu proizvodnju, ali su realizovane sve aktivnosti iz domena razvoja, i
usvojeno je idejno reenje1.
Kod sledeih proizvoda su sprovedene sve aktivnosti do nivoa usvajanja idejnih
reenja i predloga pakovanja: oko mint, Spekulaas s kakao prelivom, i Jubilej s kakao
1
TEHNIKI DIREKTOR
TEHNIKA
PRIPREMA
POGON
PROIZVODNJE
ZAJEDNIKE SLUBE
PRIPREMNI
POGON
KOMERCIJALNI
SEKTOR
NABAVKA
MAGACIN
VELEPRODAJA
ODELJENJE
ODRAVANJA
ODELJENJE
TRAKA
ODELJENJE
HIDRIRNICE
PRAVNA
SLUBA
SEKTOR ZA
RAUNOVODSTVO
FINANSIJSKA
OPERATIVA
KNJIGO
-VODSTVO
MALOPRODAJA
UVOZ I IZVOZ
5. Struktura zaposlenih
Swisslion danas zapoljava 2000 radnika. Podmirujui povremene potrebe
proizvodnje, skladitenja i transporta, tokom godine se povremeno prikljuuje jo oko
150 radnika. Polovina zaposlenih su kvalifikovani radnici i radnici sa srednjom strunom
spremom. Preko 20% su visokokvalifikovani radnici sa viom strunom spremom. Oko
50% zaposlenih su sa fakultetskom strunom spremom. Meu strunjacima sa najviim
obrazovanjem zaposleni su magistri i doktori nauka.
PLAN
I
ANALIZA
7. BCG matrica
Market Share
Rast Trita
oko bananice
tapii i perece
ajno Bajno i
Lady Q
okoladna domaica
Bombonjere
Bevita
Linea Kvikers
Krave muzare
Psi
9. Analiza problema
9.1. Kako bi zaposleni reili problem
Zaposleni iznose dugorone i kratkorone ciljeve koje bi preduzee trebalo da
ostvari u narednom periodu.
Dugoroni ciljevi:
- sauvati i dalje jaati lidersku poziciju u industriji konditorskih proizvoda na
tritu Srbije i razvijati pozitivnu sliku o sebi i o svojim proizvodima kao uspeno
pozicioniranim robnim igovima
- stvaranje svesti potroaa o proizvodima i kreiranje prepoznatljivog imida i
jakog brand-a
Kratkoroni ciljevi:
- poveanje trinog udela za 10%
- postizanje profita od 500.000.000 dinara u narednih godinu dana
Kako bi se realizovali postavljeni ciljevi potrebno je ispuniti sledee zadatke:
kontinuirana briga o kupcima; konstantna inovativnost, praenje svetskih tokova i
impulsa sa trita; unapreenje usluge i bolje pokrivanje trita; otvaranje novih ''Slatkih
kua''; aktivna promocija; dizajniranje i postavljanje nove Internet strane; kreiranje
11
12
13
14
10. Zakljuak
Ukoliko prihvatimo stanovite da je uspeh kompanije na tritu rezultat sinergije
svih komunikacijskih elemenata, a da kao osnovne elemente obuhvatimo: oglaavanje,
linu prodaju, unapreenje prodaje, direktni marketing i PR, bie nam lako da shvatimo
da svaki od elemenata mora biti usaglaen sa ostalim instrumentima, kako bi se
jedinstvena poruka koju kompanija emituje o sebi neprekidno i na ekonomian nain
pojaavala. Promocija obuhvata sva sredstva komuniciranja koja su na raspolaganju
jednoj organizaciji, a smisao marketinkih komunikacija doslovno je sadran u njihovim
porukama. Stoga i na PR treba gledati kao na sredstvo komuniciranja sa internim i
eksternim ciljnim javnostima kompanije i to kao planski, strateki i dugorono
uspostavljen mehanizam, na obostrano zadovoljstvo.
Promocija ima za cilj da pomogne preduzeu da potpunije i konzistentnije
potroai prihvate vrednosti koje nudi firma i njeni proizvodi u odnosu na konkurenciju.
Ona ih na jedan jedinstven nain ini razliitim u odnosu na konkurenciju odnosno esto
izdvaja proizvod ili uslugu u moru istih proizvoda i usluga. Mada ima odluujuu ulogu u
postizanju odgovarajueg stepena trinog predstavljanja, sama za sebe ne moe da uini
proizvod uspenim.
Ipak je vano istai da kvalitetna promocija ima smisla tek posle utvrenih
standarda i komparativnih prednosti proizvoda, kanala prodaje i politike cjena (reeni
problemi proizvodnje, distribucije i cjena). To znai da se mora naglasiti integrisani
pristup u planiranju komuniciranja preduzea sa kupcima, tj. potreba stratekog
planiranja koje e koordinisati aktivnosti u okviru samog preduzea, kao i aktivnosti
specijalizovanih agencija koje je ono unajmilo radi promovisanja svojih proizvoda i
usluga.
15
11. Rezime
16
12. Literatura
1. Duan Risti i saradnici, Osnovi Menadmenta, Novi Sad 2009.
2. Kotler, F., Upravljanje marketingom 1, Informator, Zagreb, 1998.
3. www.wikipedia.org
4. www.kombeg.org.rs
5. Interna dokumentacija kompanije Swisslion
17