MAKALAH MAGANG TEXTILE FC

Disusun Oleh :
Roby Mubarok

PRAKATA
Dengan menyebut nama Allah SWT yang Maha Pengasih lagi Maha Panyayang,
saya panjatkan puja dan puji syukur atas kehadirat-Nya, yang telah melimpahkan rahmat,
hidayah, dan inayah-Nya kepada saya, sehingga saya dapat menyelesaikan makalah
tentang pemagangan di organisasi Textile FC
Adapun makalah ini diperuntukkan untuk memenuhi persyaratan pelantikan Textile FC.
Untuk itu saya tidak lupa menyampaikan banyak terima kasih kepada para pengurus
organisasi ini yang telah menuntun saya pada saat pemagangan.
Namun tidak lepas dari semua itu, saya menyadari sepenuhnya bahwa ada kekurangan
baik dari segi penyusunan bahasanya maupun segi lainnya. Oleh karena itu dengan
lapang dada dan tangan terbuka saya membuka selebar-lebarnya bagi pembaca yang
ingin memberi saran dan kritik kepada saya sehingga saya dapat memperbaiki makalah
ini.
Akhirnya penyusun mengharapkan semoga dari makalah tentang pemagangan di
organisasi Textile FC dan pemanfaatannya ini dapat diambil hikmah dan manfaatnya
sehingga dapat mengevaluasi kekurangan dan memotivasi baik calon anggota maupun
pengurus Textile FC

Bandung, 05 Juni 2015

Penyusun

DAFTAR ISI

Prakata ......................................................................................................................i
Daftar Isi ....................................................................................................................ii
Bab I ..........................................................................................................................1
Pendahuluan .............................................................................................................1
Latar belakang ...............................................................................................1
Rumusan Masalah ..........................................................................................1
Tujuan .............................................................................................................1
Bab II
Pembahasan................................................................................................................2
Apa itu magang ........ ......................................................................................2
Kenapa magang dijadikan syarat ....................................................................2
Tujuan dan manfaat magang ..........................................................................2
Masa magang dibidang kepelatihan ................................................................3
Permasalahan .................................................................................................4
Penyelesaian ...................................................................................................4
Kesimpulan ................................................................................................................5
Daftar Pustaka ..........................................................................................................6

BAB I
PENDAHULUAN

1. Latar Belakang
Setelah selesainya proses pemagangan para calon anggota Textile FC dengan
ditandainya melalui pembuatan makalah magang ini. Para calon anggota mendapati tugas
makalah tentang pemagangan atau pelaporan magang yang dilakukan oleh para calon
anggota. Dan juga pembuatan makalah ini diperuntukkan untuk persyaratan langkah
terakhir sebelum diresmikannya menjadi anggota Textile FC
2. Rumusan masalah
Yang akan dibahas dalam makalah ini adalah :
1.

Apa yang dimaksud magang ?

2.

Pentingkah pemagangan dilakukan oleh para calon anggota Textile FC ?

3.

Apa kendala pada saat proses pemagangan berlangsung ?

4.

Apa kendala yang dirasakan pada saat magang ?

3.

Tujuan

Tujuan makalah ini adalah :

1.

Untuk mengetahui apakah para calon anggota memahami bidangnya pada saat
magang

2.

Untuk mengetahui kendala pada saat pemagangan berlangsung

3.

Untuk mengevaluasi proses pemagangan untuk para calon anggota selanjutnya

BAB II
PEMBAHASAN
Apa Itu Magang
Pelatihan atau Magang (Inggris:Training) adalah proses melatih; kegiatan
atau pekerjaan (KBBI edisi 2, Balai Pustaka, 1989)
Pelatihan mempersiapkan peserta latihan untuk mengambil jalur tindakan tertentu yang
dilukiskan oleh teknologi dan organisasi tempat bekerja, dan membantu peserta
memperbaiki prestasi dalam kegiatannya terutama mengenai pengertian dan
keterampilan. (Rolf P. Lynton dan Udai PareekPelatihan dan Pengembangan Tenaga
Kerja, Pustaka Binaman Jakarta 1998)
Kenapa Magang diJadikan Syarat
Dalam kegiatan magang, kita memiliki kesempatan untuk mengaplikasikan semua ilmu
yang kita punya untuk dimaksimalkan pada organisasi Textile FC. Pengalaman
pemagangan ini kemudian menjadi bekal dalam menjalani para calon anggota untuk
menjadi pengurus ke depannya kelak
Para calon anggota juga dapat menambah wawasan mengenai suatu bidang yang ada
pada organisasi ini dan meningkatkan kualitas dari segi organisasinya maupun dari segi
prestasinya.
Tujuan dan Manfaat Magang
Tujuan diadakannya magang adalah sebagai berikut :
1. Para calon anggota dapat merasakan langsung pekerjaan para pengurus Textile FC
2. Untuk memperoleh pengalaman di bidangnya masing - masing
3. Untuk mengetahui lingkup kerja di bidangnya masing - masing
4. Untuk mengetahui proses-proses kerja para pengurus.
6. Untuk memperoleh pengetahuan dari bidang yang dipegang oleh para calon anggota

Manfaat diadakannya magang adalah sebagai berikut :

Manfaat bagi calon anggota :
1. Para calon anggota dapat mengaplikasikan dan meningkatkan ilmu yang dia punya
pada setiap bidang
2. Menambah pengalaman berorganisasi yang berdampak kelak saat bekerja.
3. Menambah dan meningkatkan keterampilan serta keahlian dibidang yang dipegangnya
Masa Magang di Bidang Kepelatihan
Tentu walau tidak disebutkan pada tulisan ini setiap hari menjadi sebuah
pengalaman. Tapi jika bicara tentang pengalaman pada saat magang yang saya lakukan
di organisasi Textile FC di bidang kepelatihan khususnya pada posisi vital yaitu penjaga
gawang. Banyak hal yang entah harus darimana mengawali untuk magang di bidang
kepelatihan yang walau memang sudah pastinya memberikan materi latihan kepada para
pemain tetapi ada sisi lain dari bidang kepelatihan ini. Seperti, pada saat pemagangan
baru berlangsung sekitar satu minggu penulis di beritahu oleh pemagang lain untuk
menghadap kepada koordinator bidang kepelatihan. Dan pada saat itu koordinator bidang
kepelatihan membeberkann penjelasan cara kerja kepelatihan selain di lapangan
tentunya. Yaitu menganalisa setiap pemain pada saat latihan hal ini dilakukan untuk
mengevaluasi ke depannya untuk si pemain, karena dengan adanya evaluasi terhadap
kekurangan si pemain, maka si pemain itu bisa fokus pada hal yang menurut analisa
bidang kepelatihan itu kurang pada diri pemain tersebut. Tetapi kendala pada kerja
kepelatihan di sisi lain ini memiliki banyak masalah dan pertimbangan. Karena di bidang
kepelatihan ini kami diberikan mandat untuk melatih dan menganalisa. Analisanya inilah
yang masih banyak pertimbangan dari koordinator bidang,staff maupun para pemegang.
Karena jika memang penganalisa dilakukan maka banyak sekali mungkin yang protes
ataupun tidak terima atas hasil analisa yang dilakukan oleh bidang kepelatihan, mengapa
bisa begitu? Sebabnya karena yang melakukan analisa pada para pemain adalah dari
pengurus itu sendiri. Bukan dari pengamat yang ahli, pelatih yang berlisensi ataupun dari
alumni yang dipercaya. Itu mungkin sebagian kecil sebab yang membuat penganalisaan
pada bidang kepelatihan ini molor sampai waktu yang tidak ditentukan oleh koordinator
bidang.

Permasalahan
1. Kurang tahunya materi yang ingin disampaikan oleh penulis kepada pemain pada
saat latihan rutin berlangsung
2. Kurang memahami tugas pokok bidang kepelatihan selain di lapangan oleh penulis
3. Terbenturnya jadwal latihan dengan kuliah yang menyebabkan jarang hadirnya si
penulis pada saat latihan
4. Pada saat magang berlangsung pemagangan sangat terhambat karena pada saat
itu latihan rutin yang biasa dilakukan terhambat oleh acara PORSENITEKS dan
persiapan OPTK15 yang membuatnya latihan rutin tidak dapat dilakukan secara
maksimal.

Penyelesaian
1. Mencari materi materi latihan yang banyak bertebaran di dunia maya dan juga
banyak video video yang menampilakn materi latihan yang membuat si
pemagang dapat mempraktekkannya pada saat latihan rutin
2. Dengan mencari tahunya kepada para pengurus yang memegang jabatan di
kepelatihan.
3. Mengikuti latihan dilain hari yang masih bisa penulis lakukan dan memaksimalkan
materi materi yang sudah dipelajari oleh si pemagang
4. Memaksimalkan waktu yang ada untuk latihan rutin dan melakukan latihan rutin di
luar kampus untuk menjaga semangat dan kebugaran para pemain

KESIMPULAN
Magang yang dilakukan penulis di bidang kepelatihan ini banyak memberi wawasan dan
gambaran untuk kelak saat menjadi pengurus yang sah dapat memaksimalkan apa yang
dipunya oleh penulis dan bisa mengevaluasi dari kepengurusan yang sebelumnya. Selain
itu penulis pun menjadi tahu bagaimana merasakan memegang suatu bidang dan cara
kerjanya. Banyak permasalahan yang membuat si pemagang menjadi tahu bagaimana
cara menghadapati situasi kondisi yang berbagai macam seperti :
Permasalahan
1. Kurang tahunya materi yang ingin disampaikan oleh penulis kepada pemain pada
saat latihan rutin berlangsung
2. Kurang memahami tugas pokok bidang kepelatihan selain di lapangan oleh penulis
3. Terbenturnya jadwal latihan dengan kuliah yang menyebabkan jarang hadirnya si
penulis pada saat latihan
4. Pada saat magang berlangsung pemagangan sangat terhambat karena pada saat
itu latihan rutin yang biasa dilakukan terhambat oleh acara PORSENITEKS dan
persiapan OPTK15 yang membuatnya latihan rutin tidak dapat dilakukan secara
maksimal.

Penyelesaian
1. Mencari materi materi latihan yang banyak bertebaran di dunia maya dan juga
banyak video video yang menampilakn materi latihan yang membuat si
pemagang dapat mempraktekkannya pada saat latihan rutin
2. Dengan mencari tahunya kepada para pengurus yang memegang jabatan di
kepelatihan.
3. Mengikuti latihan dilain hari yang masih bisa penulis lakukan dan memaksimalkan
materi materi yang sudah dipelajari oleh si pemagang
4. Memaksimalkan waktu yang ada untuk latihan rutin dan melakukan latihan rutin di
luar kampus untuk menjaga semangat dan kebugaran para pemain

Pun pemagangan ini dilakukan sebagai salah satu syarat yang dilakukan oleh semua para
calon anggota Textile FC untuk melangkah ke langkah yang terakhir yaitu pelantikan
menjadi anggota Textile FC. Untuk itu diharapkan dari makalah yang dibuat oleh penulis
ini semoga bisa menjadi bahan acuan dan evaluasi untuk kedepannya.

DAFTAR PUSTAKA
http://mksdloe.blogspot.com/2009/05/tujuan-dan-manfaat-magang.html
http://id.wikipedia.org/wiki/Pelatihan