Anda di halaman 1dari 4

RENCANA PROGRAM , KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, SERTA PENDANAAN INDIKATIF

BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI BALI 2013-2018


Indikator

Target Kinerja Program dan Kerangka Pendanaan

Kinerja
Program

Tujuan

Sasaran

Indikator
Sasaran

Kode

Program dan
Kegiatan

(outcome)
dan Kegiatan
(output)

Tujuan 1

Sasaran 1

Tahun-2014

Tahun-2015

Tahun-2016

Tahun-2017

Tahun-2018

Kondisi Kinerja pada akhir


periode Renstra SKPD

Data Capaian
pada Tahun
Awal
Perencanaan

target

Rp

target

Rp

target

Rp

target

Rp

target

Rp

target

10

11

12

13

14

15

16

17

18

Program .....
Kegiatan......

Tujuan 1

Sasaran 2

Program .....
Kegiatan......
Dst ........

Tujuan 2

Sasaran 1

Program ....
Kegiatan.....
Program ....

Catatan:

Isi dari kolom 4 hingga kolom 21


Kolom 4 Kode rekening Program dan Kegiatan
Kolom 5 Uraian Nama Program dan Kegiatan
Kolom 6 Uraian indikator kinerja program dan indikator kinerja kegiatan yang SMART (Specific, Measurable, Attainable, Realistic, Time bound). Indikator bersifat kuantiti
jumlah, rasio, dsb.
Kolom
Kolom
Kolom
Kolom

7 Data pada awal tahun perencanaan (di akhir 2013) untuk setiap indikator kinerja
8, 10, 12,14,16 diisi dengan target-target yang akan dicapai setiap tahun untuk masing-masing indikator
9,11,13,15,17 diisi dengan jumlah kebutuhan anggaran yang direncanakan untuk mencapai target per tahun
18 Besaran target kinerja yang akan dicapai pada akhir periode Renstra (di akhir 2018) untuk setiap indikator kinerja

Kolom 19 Besaran anggaran yang dibutuhkan untuk mencapai target kinerja pada akhir periode Renstra (di akhir 2018)

inerja pada akhir


e Renstra SKPD

Rp

Unit Kerja
SKPD
Penanggungja
wab

Lokasi

19

20

21

tor bersifat kuantitif, seperti