1.

Perumusan Masalah
1) Bagaimanakah kepemimpinan menurut para pakar?
2) Bagaimanakah kepemimpinan menurut islam?
3) Apakah dasar kepemimpinan dalam islam?
4) Bagaimana konsep kepemimpinan dalam islam?
5) Bagaimana kriteria pemimpin menurut islam?
6) Faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi dalam menentukan pemimpin?
2. Analisis Masalah
1) Pemimpin mempunyai pengikut yang secara sukarela melakukan tugas-tugasnya
dengan keahlian dan intelektualnya sebagai sumber kekuasaan. Kekuasaan tersebut
digunakan untuk memelihara fleksibilitas dan memperkenalkan perubahan. dari
proses belajar.
2) Kepemimpinan didalam islam adalah suatu hal yang inheren, serta merupakan salah
satu sub sistem dalam sistem islam yang mencakup pengaturan seluruh aspek
kehidupan secara prinsip. Islam mengatur niatamal-tujuan sekaligus sumber
kehidupan, otak manusia, kemudian mengatur proses hidup, perilaku, dan tujuan
hidup.
3) Dasar-dasar kepemimpinan dalam islam yang mengatur segala bentuk kepemimpinan
terdapat didalam sumber-sumber yang jelas dan terpercaya, yakni Al-Quran,
Sunnatullah dan Hadits riwayat Nabi Muhammad SAW.
4) Di dalam konsep (manhaj) Islam, pemimpin merupakan hal yang sangat final dan
fundamental. Ia menempati posisi tertinggi dalam bangunan masyarakat Islam. Dalam
kehidupan berjama'ah, pemimpin ibarat kepala dari seluruh anggota tubuhnya. Ia
memiliki peranan yang strategis dalam pengaturan pola (minhaj) dan gerakan
(harakah).
5) Pemimpin memiliki kedudukan yang sangat penting, karenanya siapa saja yang
menjadi

pemimpin

tidak

boleh

dan

jangan

sampai

menyalahgunakan

kepemimpinannya untuk hal-hal yang tidak benar. Karena itu, para pemimpin dan
orang-orang yang dipimpin harus memahamii hakikat kriteria seorang pemimpin
dalam pandangan Islam yang secara garis besar.
6) Berdasarkan petunjuk Al-Qur'an (Qs. 39 : 23) dan Al-Hadits (Qs. 49 : 7), maka kita
dapat menyimpulkan secara garis besar beberapa kriteria dalam menentukan
pemimpin.
3. Pemecahan Masalah

1) Menurut James A.F. Stoner kepemimpinan didefinisikan sebagai proses pengarahan

dan mempengaruhi aktivitas yang berkaitan dengan tugas dari para anggota
kelompok. Kepemimpinan yang efektif tergantung dari landasan manajerial yang
kokoh. Lima landasan kepemimpinan yang kokoh menurut Chapman adalah cara
berkomunikasi, pemberian motivasi, kemampuan memimpin, pengambilan keputusan
dan kekuasaan yang positif .
2) Pada prinsipnya menurut Islam setiap orang adalah pemimpin. Ini sejalan dengan
fungsi dan peran manusia di muka bumi sebagai khalifahtullah, yang diberi tugas
untuk senantiasa mengabdi dan beribadah kepada-Nya sebagaimana tercantum dalam
surah Al-baqarah : 30.
3) Dasar Kepemimpinan dalam Islam diatur pada:
Q.S Al-Baqarah : 30. Yang artinya : Ingatlah ketika Tuhanmu berfirman
kepada para Malaikat: "Sesungguhnya Aku hendak menjadikan seorang
khalifah di muka bumi." Mereka berkata: "Mengapa Engkau hendak
menjadikan (khalifah) di bumi itu orang yang akan membuat kerusakan
padanya dan menumpahkan darah, padahal kami senantiasa bertasbih dengan
memuji Engkau dan mensucikan Engkau?" Tuhan berfirman: "Sesungguhnya

Aku mengetahui apa yang tidak kamu ketahui."

Hadits tentang kepemimpinan setiap pribadi adalah pemimpin dan kelak

akan dipertanyakan tentang kepemimpinannya. (HR. Muslim)

Hadits pemimpin adalah pengabdi. Rasulullah SAW bersabda : Pemimpin
suatu kaum adalah pengabdi (pelayan) mereka (HR. Abu Na'im). Pemimpin
adalah pelayan ummat, orang yang bertugas dan diamanahkan untuk
melaksanakan tugas-tugas dalam memimpin, membimbing dan mengajak

umat kearah yang lebih baik dalam artian sama-sama membangun. 12

4) Di dalam konsep (manhaj) Islam, pemimpin merupakan hal yang sangat final dan
fundamental. Ia menempati posisi tertinggi dalam bangunan masyarakat Islam. Dalam
kehidupan berjama'ah, pemimpin ibarat kepala dari seluruh anggota tubuhnya. Ia
memiliki peranan yang strategis dalam pengaturan pola (minhaj) dan gerakan
(harakah). Kecakapannya dalam memimpin akan mengarahkan ummatnya kepada
tujuan yang ingin dicapai, yaitu kejayaan dan kesejahteraan ummat dengan iringan
ridho

Allah.

Pemimpin

digambarkan

sebagai

seseorang

yang

rela

berkorban/mengorabankan dirinya demi keberlangsungan umat dalam mencapai ridho

Allah seperti dalam surah Al-baqarah : 207.
5) Para pemimpin dan orang-orang yang dipimpin harus memahamii hakikat kriteria
seorang pemimpin dalam pandangan Islam yang secara garis besar yaitu : Beriman
dan Beramal Shaleh, Niat yang Lurus, Laki-Laki (dalam Al-qur'an surat An nisaa'
(4) :34), Tidak Meminta Jabatan, Berpegang pada Hukum Allah, Memutuskan
Perkara Dengan Adil, Menasehati rakyat, Tidak Menerima Hadiah, Tegas dan Lemah
Lembut.
6) Beberapa faktor yang menjadi kriteria yang bersifat general dan spesifik dalam
menentukan pemimpin tersebut adalah antara lain :

Faktor Keulamaan
Dalam Qs. 35 : 28, Qs. 49 : 1, Qs. 29 : 49 dan Qs. 16 : 43.
Faktor Intelektual (Kecerdasan)
Dalam Qs. 10 : 55, (Qs. 4 : 58). 20.
Faktor Kepeloporan
Dalam Qs. 39 : 12, Qs. 35 : 32, Qs. 6 : 135, Qs. 6 : 162 - 163, Qs. 2 : 207 dan Qs.
3 : 110.

Faktor Keteladanan
Dalam Qs. 33 : 21, dan Qs. 68 : 4.

Faktor Manajerial (Management)

Dalam Qs. 61 : 4.

4. Simpulan
Kepemimpinan adalah suatu yang melekat pada diri seorang pemimpin yang berupa
sifat-sifat tertentu seperti : kepribadian (personality), kemampuan (ability), dan

kesanggupan (capability).
Kepemimpinan dalam Islam merupakan Sunnatullah / ketetapan Allah SWT, yang

telah menjadikan manusia sebagai pemimpin.

Pada prinsipnya menurut Islam setiap orang adalah pemimpin. Ini sejalan dengan
fungsi dan peran manusia di muka bumi sebagai khalifahtullah, yang diberi tugas
untuk senantiasa mengabdi dan beribadah kepada-Nya sebagaimana tercantum dalam
surah Al-baqarah : 30

Sifat

(menyampaikan), amanah (dapat dipercaya), fatonah (cerdas).

Dalam memilih pemimpin harus memperhatikan kriteria dan faktorfaktor yang

yang

harus

dimiliki

oleh

pemimpin

berpedoman pada Al-Qur`an dan Hadits.

adalah

Sidiq

(jujur),

Tablig