Anda di halaman 1dari 34

BAB V

ANGGARAN TENAGA KERJA

Pengertian Anggaran TK
Anggaran yang merencanakan
secara rinci tentang upah yang
akan dibayar kepada TK untuk
masa yang akan datang

Anggaran TK Meliputi
1. Jumlah barang yg akan diproduksi
2. Jumlah TK yang dibutuhkan
3. Jumlah jam kerja yang dibutuhkan
untuk menghasilkan satu produk
4. Tarip upah
5. Waktu ( kapan ) diperlukan

Tenaga kerja dibagi dua :


1. Tenaga Kerja langsung adalah tenaga kerja
yang terlibat langsung dalam proses
produksi
Ciri-ciri :
. Besar kecilnya biaya tergantung pada
tingkat produksi
. Biayanya bersifat variabel
. Biaya TK ini dapat dihubungkan langsung
dalam penentuan harga pokok produksi

2. Tenaga kerja tidak langsung adalah TK


yang tidak langsung terlibat dalam
proses produksi
Ciri-ciri nya :
. Besar kecilnya biaya tidak terkait
langsung dengan tingkat produksi
. Biayanya bersifat semi variabel dan
semi fix cost
. TK ini tidak harus bekerja di pabrik tapi
dapat diluar pabrik

PENYUSUNAN ANGGARAN TK
1. ANGGARAN JAM KERJA
Mencerminkan jumlah jam kerja yang
dibutuhkan untuk menghasilkan suatu
produk
a. Jenis produk yang dihasilkan
b. Jumlah produk yg dihasilkan
c. Standar jam kerja yang dibutuhkan

2. ANGGARAN BIAYA TK LANGSUNG

Mencerminkan biaya TK langsung yang


dibutuhkan untuk menghasilkan suatu
produk
a. Jenis produk yang dihasilkan
b. Jumlah produk yg dihasilkan
c. Standar Jam kerja yg dibutuhkan
d. Upah per jam

MANFAAT ANGGARAN TK
1. Penggunaan TK lebih efesien
2. Pengeluaran biaya dapat diatur
lebih efesien
3. Harga pokok dapat diatur lebih
efesien

FAKTOR YG MEMPENGARUHI
ANGGARAN TK
1.
2.
3.
4.

Jumlah Kebutuhan TK
Penarikan TK
Pelatihan TK
Evaluasi dan spesifikasi Pekerjaan
TK
5. Gaji dan upah
6. Pengawasan TK

Contoh :
Perusahaan
Majapahit
sedang
mempersiapkan penyusunan anggaran
tenaga kerja untuk tahun 2001.Data yang
tersedia untuk keperluan tersebut adalah
sebagai berikut;
a. Rencana tingkat produksi
Triwulan I 5.000 unit
Triwulan II 4.000 unit
Triwulan III 6.000 unit
Triwulan IV 8.000 unit

b. Rencana jam buruh langsung per-unit


barang adalah :
Departemen I 2,4 jam
Departemen II 1,5 Jam
c. Rencana tingkat upah rata-rata perjam
buruh langsung adalah
Departemen I Rp. 500,-/jam
Departemen II Rp. 700,-/jam

Berdasarkan data diatas susunlah :


a. Anggaran Jam kerja langsung
b. Anggaran Biaya tenaga kerja langsung

Anggaran TK langsung untuk Dep I


Triwulan Produksi Standar
Jam
Tri I
5.000
2,4

Jumlah
jam
12.000

Tri II

4.000

2,4

9.600

Tri III

6.000

2,4

14.400

Tri IV

8.000

2,4

19.200

Jumlah

23.000

55.200

Anggaran TK Langsung untuk Dep II


Triwulan Produksi Standar
jam
Tri I
5.000
1,5

Jumlah
jam
7.500

Tri II

4.000

6.000

Tri III

6.000

9.000

Tri IV

8.000

12.000

Jumlah

23.000

34.500

Anggaran Biaya TK Langsung untuk Dep I


Triwulan Jml Jam Upah/jam Jml Upah
Tri I

12.000

500

6.000.000

Tri II

9.600

4.800.000

Tri III

14.400

7.200.000

Tri IV

19.200

9.600.000

Jumlah

55.200

27.600.000

Anggaran Biaya TK Langsung untuk Dep II


Triwulan

Jml Jam

Tri I

7.500

Upah/jam Jumlah
Upah
700
5.250.000

Tri II

6.000

4.200.000

Tri III

9.000

6.300.000

Tri IV

12.000

8.400.000

Jumlah

34.500

24.150.000

PT Cahaya Bulan memproduksi 2 macam baju tidur


yaitu piyama dan daster dan dikerjakan di dua macam
departemen yaitu departemen produksi dan
penyelesaian
Rencana Produksi
Periode Piyama
Daster
Jan
15.000
42.000
Peb
12.000
36.000
Mar
18.000
45.000
Tri II
54.000
150.000
Tri III
66.000
180.000
Tri IV
48.000
135.000

Waktu standar yang digunakan oleh masingmasing bagian adalah :


Jenis Baju
Produksi
Penyelesaian
Piyama
4
2
Daster
3
1
Tarip Upah rata-rata yang direncanakan yaitu :
Bagian produksi Rp.5.250 / jam dan bagian
penyelesain Rp. 4.500/ jam.
Berdasarkan data diatas buatlah anggaran TK
langsung dan Anggaran Biaya TK Langsung

Anggaran Jam Kerja untuk Daster ( Dep


Produksi dan Penyelesaian
Waktu

Std

Jml

Std

Jml

Jan

42.000

126.000 1

42.000

Peb

36.000

108.000 1

36.000

Mar

45.000

135.000 1

45.000

Tri II

150.000 3

450.000 1

150.000

Tri III

180.000 3

540.000 1

180.000

Tri IV

135.000

405.000

135.000

Anggaran Jam Kerja Piayama Dep Produksi


dan Penyelesaian
Waktu
Jan
Peb
Mar
Tri II
Tri III
Tri IV
Juml

Std Jam

Std

Jam

15.000

60.000

30.000

12.000

48.000

24.000

18.000

72.000

36.000

54.000

216.000 2

108.000

66.000

264.000 2

132.000

48.000

192.000 2

96.000

Anggaran Biaya Tenaga Kerja


Waktu

Dep I

Upah

Jml

Jan

186.000

5.250

DepIxUp
ah

Peb

156.000

Mar

207.000

Tri II

666.000

Tri III

804.000

Tri IV

597.000

PT Jelita sedang mempersiapkan penyusunan


anggaran tenaga kerja untuk tahun 2001.Data
yang tersedia utk keperluan tersebut adalah :
a. Data Penjualan X=30.000 unit, Y=50.000 dan
Z=20.000
b. Data mengenai persediaan :
Jenis Produk

Persediaan Awal

Persediaan Akhir

6.000

8.000

15.000

11.000

8.000

10.000

c. Standar jam kerja :


Jenis Produk

d.

Dept A

Dept B

Dept C

Upah kerja per DLH : Dept A=Rp.3.000, Dept


B=Rp.5.000 dan Dept C =Rp 2.000
Hitunglah kuantitas produksi untuk tahun 2001, anggaran
kebutuhan jam kerja dan anggaran biaya TK.

PT Senang Selalu menyajikan data TK


sebagai berikut :Bulan Maret
Gol TK

Juml TK
Orang

Upah/org
Per jam/Rp

A
B
C

50
45
40

150
200
250

II

A
B
C

30
25
20

300
350
400

III

A
B
C

15
10
5

450
500
550

Perusahaan menetapkan kebijaksanaan


yang mulai berlaku pada bulan April
1995 sbb :
a) 20% dari setiap golongan, kecuali gol
IIIC dinaikkan pangkatnya setingkat
lebih atas dari sebelumnya
b) Khusus bagi setiap golongan TK yang
tidak naik pangkat, gajinya dinaikkan
10% dari gaji sebelumnya

c) Jam kerja sebesar 175 jam pada bulan


Maret dinaikkan menjadi 200 jam pada
bulan April
Berdasarkan data diatas, tentukan
prosestase kenaikan upah standar perjam
sebagai keseluruhan

Soal Latihan :
PT Kondang pada saat ini sedang
mempersiapkan anggaran tenaga kerja
langsung meliputi anggaran jam kerja
langsung (DLH) dan anggaran upah tenaga
kerja langsung (DLC) untuk tahun 2007
yang akan datang. Data dan asumsi yang
tersedia sebagai berikut :
a.PT ini memproduksi 3 jenis barang
(X,Y,Z).Rencana penjualan 2007 adalah
sebagai berikut :

Produk X
30.000 unit
Produk Y
50.000 unit
Produk Z
20.000 unit.
b. Persediaan barang jadi yg dikehendaki :
Jenis Produk Awal thn

Akhir thn

6.000

6.000

15.000

15.000

8.000

10.000

c. Standar pengerjaan produk, produk


dikerjakan melalui 3 departemen A,B dan
C dengan SUR
Jns Produk Dep A Dep B

Dep C

2 DLH 1 DLH

4 DLH

1 DLH 2 DLH

3 DLH

2 DLH 1 DLH

2 DLH

d.Tarip upah perjam tenaga kerja langsung


(per DLH) per departemen sebagai berikut
: Dep A @Rp.3.000/jam, Dep B
@Rp.5.000/jam dan Dep C @Rp.
1.000/jam.
Diminta:
1.Anggaran produksi th 2007
2. Anggaran jumlah jam kerja langsung
3. Anggaran biaya tenaga kerja langsung