Anda di halaman 1dari 3

JOD DISCRATION PROMKES

PEMERINTAH KABUPATEN NGAWI

DINAS KESEHATAN
UPTD PUSKESMAS NGRAMBE
Alamat : Jln. Diponegoro No. 18C. Ngrambe-Ngawi 63263 (0351) 730118
Email:puskesmasngrambe@gmail.com
URAIAN TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB KARYAWAN DI PUSKESMAS
1.
2.
3.
a.

NAMA JABATAN
: PELAKSANA PROMOSI KESEHATAN
UNIT ORGANISASI
: PUSKESMAS NGRAMBE
RINGKASAN TUGAS
:
Membina dan mengembangkan UKBM, mengkoordinasikan kegiatan promosi kesehatan
dilingkup kerja, dan mengembangkan Kemitraan kemitraan
b. Mengelola kegiatan Jaminan Kesehatan Masyarakatl di Puskesmas
c. Mengelola system informasi kesehatan di lingkup kerja.

4. HASIL KERJA
:
a. Terlaksananya kegiatan upaya kesehatan bersumberdaya masyarakat (UKBM)
b. Terlaksananya kegiatan Promosi kesehatan, dilingkup kerja puskesmas baik dalam gedung
dan luar gedung.
c. Terlaksananya upaya pengembangan kemitraan diwilayah kerja puskesmas.
d. Terlaksananya upaya pengembangan jaminan kesehatan masyarakat diwilayah kerja
puskesmas.
e. Terlaksananya kegiatan system informasi kesehatan di lingkup kerja.
5. RINCIAN TUGAS
:
A. TUGAS POKOK
1. Membina dan mengembangkan Pos Pelayan Terpadu (Posyandu), generasi Muda dalam
Pembangunan Kesehatan (Saka Bakti Husada), kesehatan pondok pesantren (poskestren),
peningkatan peranan wanita dalam pembangunan kesehatan (P2WPK), pemanfaatan tanaman
obat keluarga (TOGA), pengawasan pengobatan tradisional (BATRA), pos obat desa (POD),
Polindes Serta bentuk upaya kesehatan bersumberdaya masyarakat lainnya.
2. Melakukan koordinasi lintas program dan lintas sektor dalam melaksanakan promosi
kesehatan melalui berbagai metoda, terhadap berbagai kelompok potensial, Dunia Swasta dan
lembaga swadaya masyarakat serta mitra kerja; meningkatkan pengetahuan masyarakat
tentang kesehatan dan pengembangan perilaku hidup bersih dan sehat (PHBS); menciptakan
dan mengembangkan desa siaga, desa sehat, kecamatan sehat dan kabupaten

or)

sehat;melaksanakan promosi bahaya narkotika, psikotropika dan at berbahaya serta penyakit


HIV AIDS dan penyakit berbahaya lainnya.
3. Melaksanakan koordinasi lintas program dan lintas sektor serta mengembangkan kemitraan
dalam melaksanakan pengembangan kemitraan melalui berbagai metode, terhadap berbagai
kelompok potensial, dunia swasta dan lembaga swadaya masyarakat serta mitra kerja;
menyelenggarakan dan mengembangan program upaya kesehatan sekolah dan program upaya
kesehatan gigi sekolah; mengelola dan mensosialisaikan kegiatan jaminan social masyarakat,
membina
dan
mengembangkan
Upaya
Kesehatan
Kerja
(UKK).
B.
1.
2.
3.

TUGAS TAMBAHAN
Mengelola kegiatan jaminan sosial masyarakat.
Mengelola dan mengembangkan sistem informasi kesehatan .
Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh kepala UPTD.

6.

KEADAAN TEMPAT KERJA


:
Keadaan Ruangan Kerja
: kurang nyaman
Suhu
: Baik
Udara
: Nyaman
Penerangan
: Baik
Suara
: Baik

7.
a.
b.
c.
d.

TANGGUNG JAWAB
:
Ketepatan waktu dalam menyelesaikan tugas
Kebenaran hasil kerja
Akuransi dan validasi data kegiatan
Kelancaran proses kegiatan

8.

WEWENANG
:
- Melakuakan kegiatan sesuai uraian tugas dan SOP.

9.
a.
b.
c.

d.
e.
f.
g.
h.

SYARAT JABATAN
:
Pangkat/ Golongan
: Penata Tk I / IIID
Pendidikan Formal
: Keseahatan Lingkungan (D III)
Pendidikan dan Latihan
:
Pimpinan
:
Teknis dan Fungsional
: Pelaksana keperawatan
Pengetahuan
: SOP (Standard Operasional Prosedur)
Keterampilan
: sertifikat kompetensi di bidang kesehatan
Pengalaman Kerja
:_
Syarat Kondisi Fisisk
: Sehat jasmani dan rohani
Bakat
:
G (Intelegensi)
: Kemampuan belajar secara umum
: Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan menggunakannya secara tepat dan akurat
: kemampuan untuk melakukan operasi aritmatika secara tepat dan akurat
: kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam table
: kemampuan untuk mengkoordinir mata, tangan, dan jari secara cepat dan cermatdalam
membuat gerakan yang cepat

ri)
: kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dengan penuh terampil
, tangan, kaki) : kemampuan menge\gerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai
dengan rangsangan penglihatan
n warna)
: kemampuan memadukan atau membedakan berbagai warna yang asli yang pemerlapan
angan)
: kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dengan penuh terampil.
i. Minat
:
1. Pilihan melakukan kegiatan-kegiatan dengan benda-benda dan objek
2. Pilihan melakuakn kegiatan yang berhubungan dengan komunikasi data
3. Pilihan melakukan kegiatan-kegiatan rutin, konkert, dan teratur
4. Pilihan melakukan kegiatan-kegiatan yang dianggap baik bagi orang lain
j. Tempramen :
P
: kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari penerimaan
dan pembuatan instruksi
R
: Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang atau secara terusmenerus melakukan kegiatan sama
T
: kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat
menurut perangkat batas, toleransi, atau standard tertentu.
10.
a.
b.
c.
d.

BUTIR INFORMASI LAIN


:
Nama Lengkap dengan Gelar
: SUGENG AMKl
NIP
: 19640202 198810 1 001
Pangkat/Golongan
: Penata Tk. I IIId
Pendidikan dan Latihan
:
Pimpinan
:_
Teknis/ Fungsional
: Pelaksana Kesehatan lingkungan
Mengetahui Atasan Langsung

Yang Membuat

dr. RIA ISNAENI


NIP. 19701128 200112 2 002
1001

SUGENG, AMKL
NIP. 19640202 198810

Anda mungkin juga menyukai