1.

Sukomite Etik dan Disiplin Profesi

a. Membuat Buku Kode Etik Keperawatan RSUD Prabumulih
b. Melakukan sosialisasi kode etik Keperawatan RSUD Prabumulih
c. Melaksanakan program pembinaan, mencakup jadwal, materi/topik dan metode serta
evaluasi.
(metode pembinaan dapat berupa diskusi, ceramah, lokakarya, coaching, simposium,
bedside teaching, diskusi refleksi kasus dan lain-lain disesuaikan dengan lingkup pembinaan
dan sumber yang tersedia)

e. Melakukan prosedur penegakan disiplin profesi dengan tahapan:

1)

mengidentifikasi sumber laporan kejadian pelanggaran etik dan disiplin di dalam rumah
sakit;

2)

Melakukan telaah atas laporan kejadian pelanggaran etik dan disiplin profesi.

3)

Mengambil keputusan terhadap pelanggaran etik dengan melibatkan panitia adhoc

4)

Melakukan tindak lanjut terhadap keputusan melalui komite keperawatan (pelanggaran

etik diserahkan ke organisasi keperawatan dan kebidanan di RS, pelanggaran disiplin
diteruskan ke direktur keperawatan, atau rekomendasi pencabutan kewenangan klinis
kepada Direktur RSUD Prabumulih)

f.

menyusun laporan kegiatan subkomite untuk disampaikan kepada Ketua Komite Keperawatan.