KELOMPOK VIII :
1.DESI ISNIARTI
2.GINTA ARIYATI
3.KARTIKA
(06101409017)
(06101409027)
(06101409032)
1. Pentingnya Kepemimpinan
Ada
variabel
utama
yang
tercakup
didalam
kepemimpinan :
Kepemimpinan
melibatkan
orang
lain
seperti
bawahan atau
para pengikut.
Kepemimpinan menyangkut distribusi kekuasaan.
Kepemimpinan menyangkut penanaman pengaruh
dalm
rangka mengarahkan para bawahan.
2. Pendekatan Utama
Kepemimpinan
Untuk
mempelajari
Kepemimpinan
ada
dua
Tead
mengemukakan
10
kepemimpinan, yaitu :
1. Energi jasmaniah dan mental.
2. Kesadaran akan tujuan dan arah.
3. Antusiasme.
4. Keramahan dan kencintaan.
5. Integritas.
6. Penguasaan teknis.
7. Ketegasan dalam mengambil keputusan.
8. Kecerdasan.
9. Ketrampilan pengajar.
sifat
5. Tipe Kepemimpinan
Beberapa tipe kepemimpinan yang dikenal,
yaitu :
1. Tipe kharismatis.
2. Tipe paterenalitis dan maternalistis.
3. Tipe militeristis.
4. Tipe otokratis.
5. Tipe laissez faire.
6. Tipe populistis.
7. Tipe administratif.
8. Tipe Demokratis.
6. Keterampilan Kepemimpinan
Ada
tiga
keterampilan
yaitu :
1. Tecnical skills.
2. Human skills.
3. Conceptual skills.
kepemimpinan,
7. Power
Power atau kekuasaan adalah kemampuan
untuk
mempengaruhi orang lain.
Ada bebrapa tipe kekuasaan, yaitu :
Personal Power.
Legitimate Power.
Expert Power.
Political Power.
impinan
dan
karyawan
ada
berbagai
bentuk power
yang digunakan antara lain :
1. Coercive power (kekuasaan memaksa).
2. Reward Power (kekuasaan penghargaan).
3. Legitimate Power (kekuasaan sah).
4. Expert Power (kekuasaan ahli).
5. Referant Power (kekuasaan refrensi).