EN
LA
CONSTRUCCIN
DE
OBRAS
Presentado por:
CARRERA HUARANGA JOS LUIS
TIPO DE INVESTIGACIN..........................................................................26
7.2.
METODOLOGA............................................................................................27
Ubicacin Poltica
Departamento
Provincia
Distrito
:
:
:
Ancash
Huaraz
Huaraz
5.2.1. PROBLEMA
Las empresas contratistas no cuentas con una responsabilidad de seguridad
y salud ocupacional en las construcciones de obras hidrulicas
5.2.2. HIPTESIS
Con la implementacin del sistema de seguridad y salud ocupacional en las
empresas contratistas se tomara mediadas, preventivas y correctivas para
preservar la integridad fsica, higiene de los trabajadores.
5.2.3. JUSTIFICACIN
Hacer:
Ejecutar el plan a travs de la recogida de datos para su empleo en las
siguientes etapas.
Verificar:
Efectuar un seguimiento y la medicin de lo realizado, ver hasta qu punto y
en qu medida ha conseguido la direccin cumplir con su deber de
garantizar la SST, as como informar sobre los resultados logrados.
Actuar:
Llevar a cabo las acciones para la mejora del SGSST. Es la etapa que cierra
el ciclo y que supone la implantacin real del concepto de la mejora
continua. (OHSAS 18001, 2007)
Ormaza ( 2016) afirma que al analizar los objetivos preestablecidos con los
resultados reales, si se alcanzo lo planificado, los cambios son sistematicos
y documentados, es decir, normalizados. En este caso de no haberse logrado
los objetivos del plan se analizan las causas de las desviaciones y se genera
las acciones que permitan eliminar las causas-raiz de esos errores.
ha
transformado
su
ambiente
en
bienestar,
Seguridad
Segn Viteri y Solrzano (2010) define
Es el grado ideal de compenetracin del Hombre, consigo mismo y con
el medio ambiente que lo rodea, donde su salud, integridad fsica y la
satisfaccin de todas sus necesidades, estn garantizadas por un margen
del 100 % de probabilidad (P.3)
Salud
La organizacin Mundial de Salud (2014) define a la salud como el estado
de bienestar fsico mental y social y ni meramente la ausencia de daos y
enfermedades (P.8). Esta definicin presenta los aspectos de salud del
hombre: el fsico, por su exposicin a las condiciones de riesgo en el
trabajo; el mental y el social que determina las posibilidades del hombre,
para que en la interaccin con sus semejantes, genere su nivel y calidad de
vida.
La salud ocupacional la conforman tres grandes ramas que son: medicina
del trabajo, higiene industrial y seguridad industrial. A travs de la salud
ocupacional se pretende mejorar y mantener la calidad de vida y salud de los
Accidentes
Es un acontecimiento no deseado que da por resultado un dao Fsico a una
Persona, a la Propiedad, al Proceso o al Ambiente. Las lesiones y las
enfermedades son el resultado de los accidentes. (Ryan, 2011,p.8)
2. causas bsicas
Es aquella que contribuye a que las personas cometan errores o que existan
condiciones fsicas que originan accidentes. Las causas bsicas se dividen
en factores personales y factores de trabajo
3. Causas inmediatas
Son aquellos que se presentan instantes antes que ocurra el accidente. Son
ms fciles de identificar y se originas por la existencia de las causas bsicas
se dividen en actos y condiciones de subestndar.
Probalidad de que
ocurra el ao
Alta
casi simpre
Media
veces
Baja
dermatitis, etc.)
raras veces
Baja
Etiqueta de Riesgo
1.Explosivos.-
Ejemplos:
Gases
inflamables,
no
4.Solidos
inflambles
con
8.
Corrosivos.
sulfrico,
Ejemplos:
cido
en
cido
general
sustancias acstica.
9.
Materiales
peligrosos
Identificacin de peligros
Identificacin de los trabajadores expuesto a los riesgos que entrean los
elementos peligrosos
Evaluar cualitativa o cuantitativamente los riesgos existentes.
Analizar si el riesgo puede ser eliminado, y en caso de que no pueda serlo
decidir si es necesario adoptar nuevas medidas para prevenir o reducir el
riesgo.
VI. OBJETIVOS
6.1. OBJETIVOS GENERALES:
Realizar un modelo de Gestin de la Seguridad y Salud Ocupacional en las
construcciones de obras Hidrulicas, para empresas contratistas.
matriz (IPER)
Establecer medidas
preventivas
y correctivas
travs
de
la
VII. METODOLOGA
7.1.
TIPO DE INVESTIGACIN.
Investigacin Cuantitativa
7.2.
METODOLOGA
1
2
3
4
5
1
3
6
10
15
A
Comn
2
4
5
8
9
13
14
18
19
22
B
C
Ha
podra
sucedido suceder
7
11
12
16
17
20
21
23
24
25
D
E
raro prcticamente
que
imposible que
suceda
suceda
FRECUENCIA
MEDIO
BAJO
PLAZO DE
CORRECCION
DESCRIPCION
Riesgo intolerable, requiere controles inmediatos. Si
no se puede controlar PELIGRO se paraliza los
trabajos operacionales en el labor.
Iniciar medidas para eliminar/reducir el riesgo.
Evaluar si la accin se puede ejecutar de manera
inmediata
Este riesgo puede ser tolerable
0-24 HORAS
0- 72 HORAS
1 MES
Lesin personal
Catastrfic
o
Fatalidad
(perdida
Dao a la
propiedad
perdidas por un monto
superior a
US$100,000
Perdidas por un
monto entre
Dao al proceso
paralizacin del
proceso ms de 1
mes o paralizacin
definitiva
Paralizacion del
proceso de ms de
mayor)
Lesiones que incapacitan a la
persona para su actividad
Perdida
normal de por vida.
permanente
Enfermedades ocupacionales
avanzadas
Lesiones que incapacitan a la
persona temporalmente.
Prdida
Lesiones por posiciones
temporal
ergonmicas
Perdida
menor
US$10,000 y
100,00
Perdidas por un
monto entre US$
5,000 y 10,000
1 semana y menos
de un mes
paralizacin del
proceso de ms de
1 da hasta una
semana
Perdidas por un
monto entre US$
1,000 y 5,000
Paralizacin de 1
da
Perdida menor a
US$ 1,000
paralizacin menor
de 1 da
PROBABILIDAD
comn (Muy probable)
Ha sucedido (Probable)
sucede ocasionalmente
Prcticamente imposible
que suceda
Frecuencia de exposicin
Muchas (6 o ms) personas
expuestas. Varias veces al da
Moderado (3 a 5) personas
expuestas. Varias veces al da
Pocas (1 a 2) personas expuestas
varias veces al da. Muchas
personas expuestas
ocasionalmente
Moderado (3 a 5) personas
expuestas ocasionalmente
Pocas (1 a 2) personas expuestas
ocasionalmente
Eliminacin
Sustitucin
Controles de ingeniera
Sealizacin/advertencias y/o controles administrativos
Elementos de proteccin personal
entre otras cosas, en las buenas prcticas) sobre el grado de eficacia que se estima
que tienen las medidas existentes de control de riesgos.
Identificar y evaluar la eficacia de las medidas existentes de control de riesgos
contribuir tambin a determinar, de una manera ms eficaz y rentable, qu otras
medidas podra ser necesario adoptar, si es que es necesario adoptar alguna.
Herramientas, equipo, tecnologa y medidas tcnicas
Cuando no sea posible la eliminacin o sustitucin, la siguiente solucin ms
conveniente es considerar qu herramientas, equipo, tecnologa y medidas
tcnicas pueden contribuir a reducir el riesgo que supone el peligro detectado. Las
medidas de control de riesgos, son buenas porque proporcionan una proteccin
colectiva de la zona de trabajo en lugar de proporcionar una proteccin
meramente individual.
Higiene y bienestar
Lo siguiente que habr que hacer en la evaluacin de riesgos ser valorar y decidir
si las instalaciones de higiene y bienestar son adecuadas para afrontar los riesgos
derivados de los peligros identificados o si es necesario hacer ms. La mayor parte
de estas medidas no son estrictamente un medio de proteccin contra la
exposicin a los peligros pero pueden reducir los efectos de dichos peligros y
hacer el trabajo ms agradable. Puede mejorarse la higiene y el bienestar de las
siguientes maneras:
Proporcionar unas instalaciones sanitarias y medios de aseo bsicos en el
lugar de trabajo.
Almacenar la ropa de trabajo contaminada en una taquilla en el lugar de
trabajo y no permitir que los trabajadores se la lleven a casa.
Proporcionar un equipo de primeros auxiliar y formar a algunos
trabajadores para que aprendan a utilizarlo.
Proporcionar agua limpia y primeros auxilios bsicos para aquellos
trabajadores que desarrollen su labor en un campo de cultivo agrcola o
una obra de la construccin.
Equipos de proteccin
Gafas de seguridad
Botas de seguridad
Guantes
Protectores del odo
Mascarillas para polvo o sustancias qumicas
Mascarillas para polvo desechables
Cascos de seguridad;
Ropa para la lluvia o el fro.
Bibliografa
lvarez, E. M., Carbajal, E. D., & Farfan, E. A. (Febrero de 2012). SISTEMA DE
GESTIN EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL EN EL SECTOR
CAFETALERO BASADO EN LAS NORMAS OHSAS 18001/2007 Y LA LEY