Anda di halaman 1dari 11

No

Jabatan

Dewan
Pengawas

Direktur RS

Direktur
Pelayanan
Medik dan
Keparawatan
Bidang
Pelayanan
Medik

Tugas

Fungsi

a. Memberikan pendapat dan saran kepada Rector


Unhas mengenai rencana bisnis anggaran tahun
berjalan.
b. Memberikan nasehat kepada direkasi dalam
melakukan kepengurusan BLU.
c. Mengikuti perkembangan kegiatan RS dengan
memberikan pendapat dan saran kepada Rektor
Unhas mengenai setiap masalah yang dianggap
penting bagi manajemen RS.
d. Meminta keterangan kepada Direksi terhadap hasil
pemeriksaan atau hasil pelaksanaan tugas Satuan
Pemeriksaan Intern (SPI).
e. Melaporkan kepada Rektor Unhas apabila terjadi
gejala penurunan kinerja RS
f. Melakukan tugas pengawsan lain yang ditetapkan
dalam eraturan pendirian RS.
Memimpin penyelenggaraan RS dalam upaya
mewujudkan RS Unhas sebagai pelopor terpercaya
dalam memadukan pendidikan, penelitian, dan
pemeliharaan kesehatan.
Memimpin penyususnan perencanaan, pelaksanaan
dan evaluasi pelayanan medic dan pelayanan
keperawatan.

a. Menetapkan
visi,
misi,
falsafah,
kebijakan dan tujuan RS.
b. Melaksanakan pengawasan dan pelaksaan
rencana strategis.
c. Menilai dan menyetujui pelaksanaan
rencana anggaran.
d. Mengawasi pelaksanaan kendali mutu
dan kendali biaya.
e. Mengawasi dan menjaga pelaksanaan hak
dan kewajiban rS dan pasien.
f. Mengawasi kepatuhan penerapan etika
RS, etika profesi dan peraturan
perundang-undangan.
g. Mengusulkan calon direksi RS kepada
Rektor Unhas.

Memfasilitasi
penyususnan
perencanaan
dan
pelaksanaan pelayanan medic meliputi pelayanan
rawat jalan, rawat inap, rawat darurat, rawat intensif,
kamar operasi, rujukan medic dan rujukan kesehatan.

Mengkoordinir perencanaan dari semua


instalasi
dibidang
pelayanan
medic,
memfasilitasi penyusunan Standar Operating
Procedure (SOP), Standar Pelayanan

Memimpin dan mengambil kebijakan


strategic dalam penyelenggaraan RS dapat
bertindak atas nama RS.
Membuat kebijakan operasional dalam
penyelenggaraan fungsi direktorat pelayanan
serta memipin staf direktorat pelayanan.

No

Jabatan

Bidang
Keperawatan

Direktur
Pendidikan,
Pelatihan dan
Penelitian

Bidang
Pendidikan

Tugas

Memfasilitasi
penyusunan
perencanaan
dan
memfasilitasi pelaksanaan pelayanan keperawatan
meliputi pelayanan rawat jalan, rawat inap, rawat
darurat, rawat intensif, kamar operasi dan home care.

Menyelenggarakan perencanaan, pelaksanaan dan


evaluasi system pendidikan.

Fungsi
Minimal (SPM) dan alur proses di bidnag
pelayanan medic di semua instalasi
pelayanan RS, memfasilitasi pelayanan
evaluasi pelayanan medic, memfasilitasi
penyelenggaraan dan penelitian di bidang
pelayanan medic (Dokter Muda, PPDS, dan
Super spesialis), serta memimpin staf
pelayanan medic.
Mengkoordinir perencanaan dari semua
instalasi dibidang pelayanan keperawatan,
memfasilitasi
penyususnan
penyusunan
Standar Operating Procedure (SOP), Standar
Pelayanan Minimal (SPM) dan alur proses di
bidnag pelayanan keperawatan, memfasilitasi
penyelenggaraan pelayanan dekperawatan di
semua instalasi pelayanan RS, memfasilitasi
pelaksanaan evaluasi pelayanan keperawatan,
memfasilitasi penyelenggaraan pendidikan,
dan penelitian di bidang pelayanan
keperawatan, serta memimpin staf pelayanan
keperawatan.
Membuat kebijakan operasional dalam
penyelenggaraan
fungsi
direktorat
pendidikan, pelatihan dan penelitian, serta
memimpin staf direktorat pendidikan,
penelitihan dan pelatihan.
Menyusun perencanaan, menyusun SOP dan
alur
proses
pendidikan,
mengelola

No

Jabatan

Tugas

Fungsi
penyelenggaraan pendidikan meliputi medic,
keperawatan dan kesehatan masyarakat,
melaksanakan evaluasi system pendidikan di
RS serta memimpin staf bidang pendidikan.

b
c
5

Bidang
Pelatihan
Bidang
Penelitian
Direktur
Pelayanan
Penunjang dan
Kerjasama

Bidang
Pelayanan
Penunjang

Bidang
Pemasaran dan
Kerjasama

Menyelenggarakan perencanaan, pelaksanaan dan


evaluasi system pelatihan.
Menyelenggarakan perencanaan, pelaksanaan dan
evaluasi system penelitian
Memimpin penyelenggaraan penyusunan perencanaan, Memgambil kebijakan operasional dalam
pelaksanaan dan evaluasi pelayanan penunjang dan penyelenggaraan fungsi direktorat pelayanan
kerjasama.
penunjang dan kerjasama, serta memimpin
staf direktorat pelayanan penunjang dan
kerjasama, penyelenggaraan penyususnan
perencanaan.
Memfasilitasi
penyelenggaraan
penyusunan Memfasilitasi penyelengggaraan pelayanan
perencanaan, pelaksanaan dan evaluasi pelayanan penunjang di semua instalasi pelayanan
penunjang (farmasi, laboratorium, radiologi, gizi, dan penunjang dan memimpin staf bidang
CSSD).
pelayanan penunjang.
Menyelenggarakan
penyusunan
perencanaan, a. Merencanakan produk pelayanan sesuai
pelaksanaan dan evaluasi system pemasaran RS,
dengan kebutuhan dan keinginan
meyelenggarakan
penyusunan
perencanaan,
masyarakat.
b.
Merancang dan mengevaluasi strategi
pelaksanaan dan evaluasi kegiatan kerjasama RS
pemasaran
berbasis
kebutuhan
dengan pihak eksternal.
masyarakat.
c. Merencanakan,
melaksanakan
dan
mengevaluasi program pemasaran yang
terintegrasi untuk memberi nilai unggul.
d. Merencanakan,
melaksanakan
dan

No

Jabatan

Direktur
Administrasi
Umum, SDM,
dan Keuangan

Bidang
Administrasi
Umum dan
SDM

Bidang
Keuangan

Tugas

Fungsi

mengevaluasi program kerjasama RS.


e. Memimpin staf bidang pemasaran dan
kerjasama.
Memimpin penyususnan perencanaan, pelaksanaan, Membuat kebijakan operasional dalam
dan evaluasi administrasi umum dan keuangan.
penyelenggaraan
fungsi
Direktorat
Administrasi Umum dan Keuangan serta
memimpin staf
Direktorat Administrasi
Umum dan Keuangan.
a. Menyelenggarakan perencanaan, pelaksanaan, dan
evaluasi meliputi:
1) Ketatausahaan administrasi SDM.
2) Logistic (pelengkapan kantor)
3) Hukum
b. Berkoordinasi dengan komite medic dan komite
keperawatan dalam membentuk panitia kredensial
yaitu panitia yang bertanggung jawab terhadap
penentuan kompetensi dan kualifikasi tenaga
dokter dan perawat di RS saat perekrutan.
Menyelenggarakan peenacanaan, pelaksanaan dan a. Menyusun perencanaan anggaran RS.
dan
mengelola
evaluasi keuangan RS meliputi anggaran pendapatan b. Meencanakan
pendpatan/penerimaan keuangan.
dan belanja RS sesuai Daftra Rencana Kegiatan
c.
Mengelola efisien penggunaan dana.
(DRK), mobilisasi dana, verivikasi dana dan akuntansi
d. Melaksanakan
pembendaharaan,
RS, pembelian dan KSO
verivikasi, akuntansi, serta mobilisasi
dana.
e. Mengkoordnasikan pembuatan daftar
usulan kegiatan dan daftar isian
kegiatan.
f. Melakukan purchasing dan mengelola

No

Jabatan

Tugas

Fungsi

system joint venture.


g. Mengelola asset RS.
h. Melakukan
evaluasi
pengelolaan
keuangan.
Bidang
a. Mengkoordinir
penyusunan
renstra
dan Mengkoordinasikan penyusuna, perencanaan
Perenacaan
perencanaan tahunan.
dan evaluasi program dengan seluruh unt di
b. Mengkoordinir pelakasanaan evaluasi tahunan dan RS dan memimpin staf bidang perencanaan
lima tahunan.
dan evaluasi.
c. Memfasilitasi rapat forum koordinasi perencanan.
Komite Medik a. Meningkatkan profesionalisme tenaga medic, dan Menegakkan
professionalism
dengan
tenaga kesehatan lainnya yang bekerja di RS.
mengendalikan tenaga medic, dan tenaga
b. Melakukan kredensial bagi seluruh tenaga medic, kesehatan lainnya yang melakukan tindakan
dna tenaga kesehatan lainnya yang akan dan telah medic dan tindakan profesi di RS.
melaksanakan tindakan profesi di RS.
c. Memelihara kompetensi dan etika tenaga medic,
dan tenaga kesehatan lainnya yang bekerja di RS.
d. Memberikan rekomendasi pengambilan tindakan
disiplin bagi tenaga medic, dan tenaga kesehatan
lainnya yang akan bekerja di RS.
Komite
Merumuskan standar patient safety, penjaminan mutu, Menyusun tim akreditasi nasional dan
Hospital Safety K3, infeksi nosocomial dan terapi nasional, menyusun internasional
RS,
mengkoordinasikan
program utama patient safety, penjaminan mutu, K3, persiapan akreditasi, mengawasi pengelolaan
infeksi nosocomial, dan terapi nasional, serta elakukan building safety, patient safety, dan staf safety
audit kepatuhan terhadap stadar.
RS, serta mengawasi pengelolaan K3 dan
infeksi nosocomial, mengawasi pemberian
resep obat yang sesuai dengan indikasi
medis.
SPI
Membantu Diektur Utama dalam pemeriksaan intern a. Melaksanakan pemeriksaan semua unsur
keuangan dan operasional RS, membantu Direktur
pelaksanaan kegiatan di lingkungan RS

No

Jabatan

Tugas
Utama dalam meningkatkan corporate governance RS
terutama dengan efektifitas proses pengendalian
manajemen risiko, implementasi etka soaial dan
pengukuran kinerja RS, memberikan penilaian dan
rekomendasi kepada Direktur Utama agar kegiatan RS
mengarah pada pencapaian tujuan dan sasarannya
secara efektif dan efisien.

Fungsi

b.

c.

d.

10

SMF

Melakukan kegiatan medis sesuai dengan jabatan


fungsional
dan
kompetensi
masing-masing
berdasarkan peraturan perundang-undangan yang
berlaku serta mengelola kegiatan pendidikan,
penelitian dan pelatihan yang berkaitan dengan
profesi.

a.

b.

c.

d.

yang meliputi: pengelolaan administrasi


keuangan, administrasi pelayanan, dan
administrasi SDM.
Melakukan
penelusuran
mengenai
kebenaran laporan atau informasi
tentang hambatan penyimpanagan dan
penyalahgunaan wewenang.
Memberikan saran dan alternative
pemecahan masalah kepada Direktur
Utma
dalam
hal
terjadinya
penyimpangan.
Melakukan pemantauan tindak lanjut
dan hasil temuan aparat pengawas
internal dan ekternal.
Mengkoordinir
anggotanya
untuk
melakukan
kegiatan
diagnose
penatalaksanaan
penyakit
dan
penyuluhan.
Membantu komite medic menyusun
pedoman, standar, dan procedure tetap
(protap) dalam penyelenggaraan dan
pengendalian pelayanan medis.
Membantu komite medic memonitor dan
mengawasi penyelenggaraan pelayanan
mesdis dalam rangka penjaminan mutu
dan pemeliharaan etika profesi.
Melakukan
kegiatan
pendidikan
kedokteran strata satu, profesi, spesialis

No

11

1.

Jabatan

Instalasi

Direktur
utama

Wakil Direktur
Administrasi
Umum
Bagian Umum
Kepala Sub
Bagian Tata
Usaha
Sub Bagian
Kepegawaian
Sub Bagian
Keuangan

Tugas

Menyelenggarakan kegiatan pelayanan, pendidikan,


pelatihan, dan penelitian di semua instalasi RS.

Membantu bupati dalam menyelenggarakan pelayanan


medis dan penunjang medis di bidang pelayanan kesehatan,
pelayanan keperawatan, penyusunan program dan informasi
rumah sakit, serta pembinaan administrasi umum sesuai
dengan kewenangannya.

Fungsi
dan subspesialis seta pengembangan
profesi berkelanjutan sesuai ketentuan
yang berlaku.
Menyediakan fasilitas dan kebutuhan
untuk
menyelenggrakan
kegiatan
pelayanan baik pelayanan medic dan
pelayanan kesepawatan dan kegiatan
pelayanan penunjang.

Bagian
Program dan
Informasi
Sub Bagian
Penyusunan
Program
Sub Bagian
Rekam Medik
dan Informasi
Sub Bagian
Monitoring
dan Evaluasi
Wakil Direktur
Medik dan
Keperawatan
Bidang
Pelayanan
Medik
Seksi
pelayanan
medik
Seksi
pelayanan
penunjang
medik
Bidang
Pelayanan
Keperawatan
Seksi asuhan,
etika dan
profesi
keperawatan

Seksi logistik
keperawatan

Instalasi
Laundry

Menyelenggarakan kegiatan pelayanan, pengelolaan


manajemen linen di rumah sakit

Kepala

mengkoordinir instalasi laundry dan bertanggung


jawab terhadap Direktur,

Instalasi

Menyediakan fasilitas dan kebutuhan untuk


menyelenggrakan kegiatan pelayanan baik
pelayanan medic dan pelayanan
kesepawatan dan kegiatan pelayanan
penunjang.
a. Mengarahkan semua aktivitas
staf

yang

berkaitan

dengan

pengelolaan linen di Rumah


Sakit
b. Bertanggung

jawab

atas

operasional instalasi Laundry .


c. Mengadakan
kerja
sama
dengan instalasi / unit lain di
lingkungan Rumah Sakit dan
melakukan

koordinasi

yang

bersifat intern / ekstern.


d. Memberikan
bimbingan,
konsultasi

dan

perkembangan

mengikuti
ilmu

pengetahuan , keterampilan dan


pengembangan SDM.

e. Mengevaluasi kegiatan instalasi


Laundry
f. Membuat

laporan

kinerja

instalasi laundry
Kasub.
Instalasi

mengkoordinir kegiatan pengelolaan linen


,bertanggung jawab kepada kepala Instalasi

a. Bertanggung jawab kepada


Kepala Instalasi .
b. Membantu
tugas

Kepala

Instalasi dalam pelaksanaan


kegiatan pengelolaan linen
c. Membuat
Standar
Operasional Prosedur
d. Membuat
perencanaan
program
laundry
e. Membuat

kerja

instalasi

laporan

instalasi

laundry
Bagian
Penerimaan

Bagian yang melaksanakan kegiatan penerimaan


dan pencatan jumlah linen

a. Menghitung jumlah linen yang


di terima dari instalasi / unit .
b. Mencatat jumlah linen yang di
terima dari instalasi / unit.
c. Memilah linen yang infeksius

Bagian
Perendaman,

melaksanakan kegiatan perendaman dan


pencucian linen

dan non infeksius


a. Merendam linen yang telah
dipisahkan

sesuai

dengan

pencucian

jenis linen.
b. Mencuci linen

dan

yang

telah

melalui proses perendaman.


c. Mengeringkan linen yang

pengeringan.

telah di cuci dengan mesin


pengering.
d. Mengangkat

linen

yang

sudah kering untuk proses


Bagian
penyetrikaan
dan
penyimpana
n.

melaksanakan kegiatan penyeterikaan dan


penyimpanan linan

penyeterikaan
a. Memeriksa
linen

untuk

memastikan kebersihan, bau


dan kelembabannya.
b. Memisahkan linen
untuk

di

seprey
seterika

menggunakan roll press dan


linen

baju

dan

gorden

menggunakan seterika listrik


manual .
c. Mengangkat linen yang telah
di

seterika

ke

tempat

penyimpan linen bersih.