Definisi Manajemen menurut para Ahli.

Posted on November 21, 2008 by Putra

Setiap orang,perusahaan, bahkan sampai negara pun membutuhkan Manajemen. Tanya kenapa?? Apa sih definisi Manajemen?? Kalau pengen tau baca aja penjelasan di bawah ini. Definisi Manajemen menurut Para Ahli : 1. Menurut Dr. SP. SIAGIAN dalam buku “FILSAFAT ADMINISTRASI” MANAGEMENT DAPAT DIDEFINISIKAN SEBAGAI “KEMAMPUAN ATAU KETERAMPILAN UNTUK MEMPEROLEH SUATU HASIL DALAM RANGKA PENCAPAIAN TUJUAN MELALUI ORANG LAIN”. DENGAN DEMIKIAN DAPAT PULA DIKATAKAN BAHWA MANAGEMENT MERUPAKAN INTI DARIPADA ADMINISTRASI KARENA MEMANG MANAGEMENT MERUPAKAN ALAT PELAKSANA UTAMA DARIPADA ADMINSITRASI” 2. Menurut Prof. Dr. H. ARIFIN ABDULRACHMAN dalam buku “KERANGKA POKOKPOKOK MANAGEMENT” DAPAT DIARTIKAN : a. KEGIATAN-KEGIATAN/AKTIVITAS-AKTIVITAS; b. PROSES, YAKNI KEGIATAN DALAM RENTETAN URUTAN- URUTAN; c. INSITUT/ ORANG – ORANG YANG MELAKUKAN KEGIATAN ATAU PROSES KEGIATAN 3. Menurut ORDWAY TEAD yang disadur oleh DRS. HE. ROSYIDI dalam buku “ORGANISASI DAN MANAGEMENT“, definisi Manajemen adalah “PROSES DAN KEGIATAN PELAKSANAAN USAHA MEMIMPIN DAN MENUNJUKAN ARAH PENYELENGGARAAN TUGAS SUATU ORGANISASI DI DALAM MEWUJUDKAN TUJUAN YANG TELAH DITETAPKAN “. 4. Menurut “Marry Parker Follet” : “MANAJEMEN SEBAGAI SENI DALAM MENYELESAIKAN PEKERJAAN MELALUI ORANG LAIN”. 5. Menurut James A.F. Stonner :

manajemen adalah kolektivitas orang-orang yang melakukan aktivitas manajemen. 2. Manajemen juiga adalah suatu ilmu pengetahuan maupun seni. terjemahannya dalam bahasa Indonesia hingga saat ini belum ada keseragaman. berbeda-beda definisi yang diberikan oleh para ahli.Hilm an mengatakan bahwa manajemen adalah fungsi untuk mencapai sesuatu melalui kegiatan orang lain dan mengawasi usaha-usaha individu untuk mencapai tujuan yang sama. manajemen adalah seni (Art) atau suatu ilmu pnegetahuan. Manajemen sebagai kolektivitas orang-orang yang melakukan aktivitas manajemen.R. Sesungguhnya kedua pendapat itu sama mengandung kebenarannya. Dalam Encylopedia of the Social Sience dikatakan bahwa manajemen adalah suatu proses dengan mana pelaksanaan suatu tujuan tertentu diselenggarakan dan diawasi. dikemukakan tiga buah definisi. pengamatan dan pelajaran serta kemampuan untuk menggunakan pengetahuan manajemen. Menurut pengertian yang ketiga. JADI DAPAT DISIMPULKAN MANAJEMEN ADALAH PROSES KEGIATAN DENGAN MELALUI ORANG LAIN UNTUK MENCAPAI SUATU TUJUAN TERTENTU SERTA DILAKSANAKAN SECARA BERURUTAN BERJALAN KE ARAH SUATU TUJUAN A. Mengenai inipun sesungguhnya belum ada keseragaman pendapat. 1. PENGARAHAN DANPENGAWASAN USAHA-USAHA PARA ANGGOTA ORGANISASI DAN PENGGUNAAN SUMBER-SUMBER DAYA ORGANISASI LAINNYA AGAR MENCAPAI TUJUAN ORGANISASI YANG DITETAPKAN”. Selanjutnya. Untuk memperlihatkan tata warna definisi manajemen menurut pengertian yang pertama itu. PENGORGANISASIAN. maka akan ditemukan bahwa istilah manajemen mengandung tiga pengertian yaitu: Manajemen sebagai suatu proses. Pengertian Manajemen Istilah manajemen. Menurut pengertian yang kedua. yang melibatkan bimbingan atau pengarahan suatu kelompok orang-orang kearah tujuan-tujuan organisasional atau maksud-maksud yang nyata. bila kita mempelajari literatur manajemen. segolongan mengatakan bahwa manajemen adalah seni dan segolongan yang lain mengatakan bahwa manajemen adalah ilmu. . Jadi dengan kata lain.“MANAJEMEN ADALAH PROSES PERENCANAAN. segenap orang-orang yang melakukan aktivitas manajemen dalam suatu badan tertentu disebut manajemen. yakni manajemen sebagai suatu proses. Seni adalah suatu pengetahuan bagaimana mencapai hasil yang diinginkan atau dalm kata lain seni adalah kecakapan yang diperoleh dari pengalaman. Manajemen sebagai suatu seni (Art) dan sebagai suatu ilmu pengetahuan (Science) Menurut pengertian yang pertama. Selanjutnya. Terry manajemen adalah suatu proses atau kerangka kerja.<1> Menurut G.

Definisi dari mary ini mengandung perhatian pada kenyataan bahwa para manajer mencapai suatu tujuan organisasi dengan cara mengatur orang-orang lain untuk melaksanakan apa saja yang pelu dalam pekerjaan itu. dan pengendalian upaya anggota organisasi dan menggunakan semua sumber daya organisasi untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan 1. Menurut R. bukan dengan cara melaksanakan pekerjaan itu oleh dirinya sendiri. Stoner : Manajemen adalah proses perencanaan.Menurut Mary Parker Follet manajemen adalah suatu seni untuk melaksanakan suatu pekerjaan melalui orang lain. Itulah manajemen. Oey Liang Lee : Manajemen adalah seni dan ilmu perencanaan pengorganisasian. pengorganisasian.F. pengorganisasian. penyusunan. pengarahan dan pengawasan daripada sumberdaya manusia untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan.F. Menurut Horold Koontz dan Cyril O'donnel : Manajemen adalah usaha untuk mencapai suatu tujuan tertentu melalui kegiatan orang lain. 5. kepemimpinan. tetapi menurut Stoner bukan hanya itu saja. Appley : Manajemen adalah seni pencapaian tujuan yang dilakukan melalui usaha orang lain. . 3. penggerakan dan pengendalian yang dilakukan untuk menentukan serta mencapai sasaran yang telah ditentukan melalui pemanfaatan sumberdaya manusia dan sumberdaya lainnya. pengorganisasian dan penggunakan sumberdaya organisasi lainnya agar mencapai tujuan organisasi tang telah ditetapkan. Menurut Lawrence A. Menurut James A. Terry : Manajemen merupakan suatu proses khas yang terdiri dari tindakan-tindakan perencanaan. Menurut Drs. Menurut James A. Masih banyak lagi sehingga tak ada satu definisi saja yang dapat diterima secara universal.Stoner. 4. 2. manajemen adalah suatu proses perencanaan.

URUTAN. . ROSYIDI dalam buku “ORGANISASI DAN MANAGEMENT“. Menurut Dr. ARIFIN ABDULRACHMAN dalam buku “KERANGKA POKOK-POKOK MANAGEMENT” DAPAT DIARTIKAN : a.F. karena untuk melakukan suatu pekerjaan melalui orang lain dibutuhkan keterampilan khusus. DENGAN DEMIKIAN DAPAT PULA DIKATAKAN BAHWA MANAGEMENT MERUPAKAN INTI DARIPADA ADMINISTRASI KARENA MEMANG MANAGEMENT MERUPAKAN ALAT PELAKSANA UTAMA DARIPADA ADMINSITRASI” 2. INSITUT/ ORANG – ORANG YANG MELAKUKAN KEGIATAN ATAU PROSES KEGIATAN 3. b. Menurut Prof. SIAGIAN dalam buku “FILSAFAT ADMINISTRASI” MANAGEMENT DAPAT DIDEFINISIKAN SEBAGAI “KEMAMPUAN ATAU KETERAMPILAN UNTUK MEMPEROLEH SUATU HASIL DALAM RANGKA PENCAPAIAN TUJUAN MELALUI ORANG LAIN”. Menurut James A. Dr. c.6. Menurut Mary Parker Follet : Manajemen adalah suatu seni. 8. 7. kepemimpinan. Menurut ORDWAY TEAD yang disadur oleh DRS. mengorganisir. KEGIATAN-KEGIATAN/AKTIVITAS-AKTIVITAS. SP. Menurut Fayol : Fungsi-fungsi untuk merencanakan. memimpin dan mengendalikan sesuatu. HE. definisi Manajemen adalah “PROSES DAN KEGIATAN PELAKSANAAN USAHA MEMIMPIN DAN MENUNJUKAN ARAH PENYELENGGARAAN TUGAS SUATU ORGANISASI DI DALAM MEWUJUDKAN TUJUAN YANG TELAH DITETAPKAN “. Stoner : Manajemen adalah suatu proses perencanaan. pengorganisasian. H. 2010 by danukusumapraja 1. YAKNI KEGIATAN DALAM RENTETAN URUTAN. PROSES. Definisi Manajemen menurut beberapa ahli Posted on Oktober 4. dan pengendalian upaya dari anggota organisasi serta penggunaan sumua sumber daya yang ada pada organisasi untuk mencapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan sebelumnya.

. 9. Manajemen sebagai suatu seni (art) dan sebagai suatu iilmu 7. pengarahan dan pengawasan untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan terlebih dahulu. Menurut “Marry Parker Follet” : “MANAJEMEN SEBAGAI SENI DALAM MENYELESAIKAN PEKERJAAN MELALUI ORANG LAIN”. Stonner : “MANAJEMEN ADALAH PROSES PERENCANAAN. 5. Manullang (2001:3) Istilah manajemen mengandung 3 (tiga) pengertian. coordiner. PENGARAHAN DANPENGAWASAN USAHA-USAHA PARA ANGGOTA ORGANISASI DAN PENGGUNAAN SUMBER-SUMBER DAYA ORGANISASI LAINNYA AGAR MENCAPAI TUJUAN ORGANISASI YANG DITETAPKAN”. Manajemen sebagai suatu proses 2. PENGORGANISASIAN. Henry Fayol: Manajemen adalah prevoir. Manajemen sebagai suatu kolektivitas orang-orang yang melaksanakan manajemen 3. organizer commander.F. M. sbb. Oey Liang Lee: Sebuah koordinasi semua sumber daya melalui proses perencanaan. JADI DAPAT DISIMPULKAN MANAJEMEN ADALAH PROSES KEGIATAN DENGAN MELALUI ORANG LAIN UNTUK MENCAPAI SUATU TUJUAN TERTENTU SERTA DILAKSANAKAN SECARA BERURUTAN BERJALAN KE ARAH SUATU TUJUAN. controller. Chaster I Bernard.4. Menurut Drs. 6. Georgy R Terry: Cara pencapaian tujuan yang telah ditentukan terlebih dahulu dengan melalui kegiatan orang lain. pengorganisasian. dkk: Manajemen adalah seni dan ilmu. 8. Menurut James A. 10.: 1. penetapan tenaga kerja.