PENDAHULUAN Himpunan Mahasiswa Islam (HMI) sebagai organisasi kader juga diharapkan mampu menjadi alat perjuangan dalam

mentransformasikan gagasan dan aksi terhadap rumusan cita yang ingin dibangun yakni terbinanya insan akademis, pencipta, pengabdi yang bernafaskan islam dan bertanggung jawab atas terwujudnya masyarakat adil makmur yang diridhoi Allah SWT. Dalam aktifitas keseharian, HMI sebagai organisasi kader dan merupakan platform yang jelas dalam menyusun agenda, perlu mendekatkan diri pada realitas masyarakat dan secara intens berusaha membangun proses dialektika secara objektif dalam mencapai tujuannya. Daya sorot HMI terhadap berbagai persoalan, tergambar pada penyikapan kader yang memiliki keberpihakan terhadap kaum tertindas, serta memperjuangkan kepentingan kelompok ini dan membekalinya dengan senjata idiologis yang kuat untuk melawan kaum penindas. Rumusan tujuan HMI, akhirnya membentuk wawasan dan langkah perjuangan HMI ke depan yang terintegrasi dalam dua aspek, ke-Islaman dan aspek kebangsaan. Aspek ke-Islaman tercermin melalui komitmen HMI untuk mewujudkan nilai-nilai ajaran Islam secara utuh dalam kehidupan berbangsa sebagai pertanggung jawaban fungsi kekhalifahan manusia, sedangkan aspek kebangsaan adalah komitmrn HMI untuk senantiasa bersama-sama seluruh rakyat Indonesia merelalisasikan cita-cita berkeadilan sosial dan berkeadaban. Dalam sejarah perjalan HMI, pelaksanaan komitmen ke-Islaman dan kebangsaan merupakan garis perjuangan dan misi HMI yang pada akhirnya akan membentuk kepribadian HMI dalam totalitas perjuangan bangsa Indonesia ke depan. Keberadaan organisasi kemahasiswaan seperti Himpunan Mahasiswa Islam sebagai satu struktur dalam kehidupan berbangsa, sudah lama disinyalir mengalami krisis. Hal ini merupakan satu fenomena sosial yang tidak lepas dari sifat pasang surut yang diakibatkan oleh pengaruh lingkungan dalam bentuk interaksi sosial. Adapun krisis yang di alami pada tubuh HMI, diantaranya adalah Pertama, krisis pada dimensi kepemimpinan. yakni satu nuansa dimana anggota HMI sudah tidak lagi mampu menata organisasi secara baik dan benar. Kemampuan manajemen sangat lemah, ketekunan beraktifitas sangat kurang, perangkat organisasi menjadi tidak fungsional, lupa terhadap peran dan aturan konstitusional disisihkan. Kedua, krisis pada kegiatan pembinaan anggota. Kondisi ini merupakan konsekuensi dari ketidakmampuan memimpin. Forum – forum perkaderan menjadi tidak berdaya bagi hadirnya semangat perjuangan dan pengorbanan. Kegiatan menjadi rutin, kering dari nilai, dan melahirkan kader – kader hipokritis. Ketiga, krisis nilai. Sebagai tinjak lanjut dari lemahnya mekanisme kepemimpinan dan pembinaan anggota, maka pada penghujung kegetiran terdapat kondisi dimana nilai – nilai kebenaran ditinggalkan. Islam tidak lagi menjadi bahan rujukan yang dipedomani, iman sudah tidak memacu semangat berilmu dan beramal. Sisi rasional dicampakan, sehingga kemudian yang terkuak ke permukaan adalah potret buram, foto kopi, bahkan kepalsuan. Melihat komitmen HMI di atas serta krisis yang dialami oleh HMI, dimana kendatipun telah dibuktikan dalam sejarah perkembangannya, maka pada hakekatnya segala bentuk pembinaan kader HMI harus pula tetap diarahkan dalam rangka pembentukan pribadi kader yang sadar akan keberadaannya sebagai pribadi muslim, khalifah di muka bumi dan pada saat yang sama tersebut harus menyadari pula keberadaanya sebagai kader bangsa Indonesia yang bertanggung jawab atas terwujudnya cita-cita bangsa ke depan. Agar dapat mewujudkan cita-cita diatas, maka seyogyanya perkaderan harus diarahkan pada proses rekayasa pembentukan kader yang memiliki karakter, nilai dan kemampuan yang berusaha melakukan transformasi watak serta kepribadian seorang muslim yang utuh, sikap dan wawasan intelektual yang melahirkan kritisisme, serta berorientasi pada kemampuan profesionalisme.

Oleh karena itu, latihan kader merupakan perkaderan formal yang dimiliki oleh HMI untuk dilaksanakan secara berjenjang, serta menuntut persyaratan tertentu dari pesertanya dengan maksud pada masing-masing jenjang latihan menitik beratkan pada keterampilan serta pemberian rangsangan dan motivasi untuk mengaktualisasikan kemampuannya. Maka dari itu, Himpunan Mahasiswa Islam Cabang Jakarta Timur sebagai lembaga struktural HMI yang bertanggung jawab atas penyelenggaraan Latihan Kader II, dalam periodesasi kali ini bertekad menggelar proses perkaderan formal tingkat menengah (intermediate training) sebagai wujud nyata pertanggungjawaban pengurus HMI pada proses perkaderan yang terencana, sistematis dan berkesinambungan. NAMA KEGIATAN Kegiatan ini bernama Latihan Kader II (Intermediate Training) tingkat nasional HMI cabang Jakarta Timur. TEMA KEGIATAN

Terbinanya kader HMI yang mempunyai kemampuan intelektual dan mampu mengelola organisasi serta berjuang untuk meneruskan dan mengemban misi HMI ”.

WAKTU DAN TEMPAT PELAKSANAAN Kegiatan ini dilaksanakan pada tanggal 21- 26 Februari 2011, bertempat di Graha Insan Cita Depok – Jawa Barat. TUJUAN KEGIATAN
Membentuk Kader HMI yang memiliki Kesadaran Intelektual yang kritis, dinamis, progresif, inovatif dalam memperjuangkan misi HMI serta kader yang memiliki kemampuan manajerial dalam berorganisasi. Terciptanya Pemimpin bangsa yang amanah, memiliki kepribadian muslim, cerdas, profesional serta bertanggungjawab dan mampu membangun masyarakat adil makmur yang di ridhoi Allah SWT.

TARGET KEGIATAN 1. Memiliki kesadaran intelektual yang kritis, dinamis, progresif, dan inovatif dalam memperjuangkan misi HMI. 2. Memiliki kemampuan manajerial dalam berorganisasi. 3. Terpenuhinya jenjang perkaderan formal HMI secara sadar, sistematis, selaras dengan pedoman perkaderan HMI demi terwujudnya kader HMI seutuhnya dan menciptakan kader pemimpin umat dan bangsa. MATERI KEGIATAN Materi Screening: 1. 2. 3. 4. BTQ ( Baca, Tulis, Al-Quran ) Ke–HMI-an Ke-Islaman ke-Indonesiaan

Di dalam pengelolaan LK II untuk mencapai tujuan dan target digunakan metode sebagai berikut: • Ceramah. • Testing. NDP ( Nilai Dasar Perjuangan ) Makalah 1. Evaluasi Untuk mengetahui sejauh mana keberhasilan peserta latihan dan pencapaian tujuan serta target peserta latihan. Wawasan Kontemporer METODE PENCAPAIAN 1.5. Pendalaman NDP 6. yakni peserta secara aktif mempresentasikan dan mendiskusikan secara aktif dengan sesama peserta terhadap semua topik yang relevan dengan materi LK II. Manajemen dan Organisasi 5. Steering Commitee (SC) 3. Aspek Penilaian • Makalah dan Uji makalah • Intelektualitas (kekayaan wacana. yaitu peserta mendiskusikan hasil ceramah dengan instuktur sampai ditemukan formulasi kesepahaman. SUMBER DANA Sumber pendanaan : A. Kepemimpinan. Ke-HMI-an 2. yaitu test yang dilakukan sebelum pelaksanaan training bertujuan untuk mengetahui kemampuan dasar peserta. Kemahasiswaan 8. Materi LK II: 1. sebagaimana terlampir. Bobot Penilaian • Kognitif • Afektif • Psikomotorik Predikat Kelulusan • 0 – 500 • 501 – 600 • 601 – 700 • 701 – 900 • 901 – 1000 : 40% : 30% : 30% : Tidak Lulus : Lulus dengan predikat CUKUP : Lulus dengan predikat BAIK : Lulus dengan predikat MEMUASKAN : Lulus dengan predikat ISTIMEWA PESERTA KEGIATAN Peserta dari Latihan Kader II (intermediate training) HMI Tingkat Nasional HMI Cabang Jakarta Timur diikuti oleh delegasi – delegasi HMI se-Indonesia yang memenuhi persyaratan yang telah ditetapkan panitia. yaitu test yang dilakukan pada akhir tahap pelaksanaan untuk mengetahui sejauh mana manfaat pelatihan ini bagi peserta. dengan menampilkan instuktur dengan kualifikasi tertentu. Metode evaluasi: • Pre test (screening). yang diwujudkan dalam bentuk pre-test (screening) dan post test serta uji makalah. Metode ini sebagai bahan evaluasi training. 6. Ke-Islaman 3. BOBOT SKALA PENILAIAN DAN PREDIKAT KELULUSAN 2. Team terpadu susunan lengkap sebagaimana terlampir AGENDA ACARA Agenda acara Latihan Kader II (intermediate training) HMI. ORGANISASI KERJA 1. Master of Training (MOT) 2. daya analitis & kritis) • Kepemimpinan (sikap dan solidaritas sosial) • Disiplin • Test tertulis • Presentasi B. • Presentasi. Kontribusi Peserta . • Diskusi / Dialog. ANGGARAN BIAYA Dalam kegiatan ini dibutuhkan dana sebagaimana terlampir. Organizing Commitee (OC) 4. 2. Teori perubahan sosial 4. • Post test. maka dilakukan evaluasi untuk kemudian ditentukan kelulusan peserta dengan memperhatikan: A. Idiopolitor-stratak 7. Kas HMI cabang Jakarta Timur B.

lampiran dan daftar pustaka) d. Menyerahkan surat mandat atau rekomendasi asli dari pengurus HMI cabang asalnya. 10.(tidak ada nego). yang dibuktikan dengan sertifikat atau surat keterangan lulus LK I dari cabang yang bersangkutan.5 lines dengan huruf times new roman ukuran 12. dinyatakan tidak diterima sebagai peserta training dan dengan tanpa mengurangi rasa hormat dipersilahkan untuk pulang. 9. Memakai pakain rapi. 7. majalah. Membuat makalah dengan ketentuan penulisan sebagai berikut : a. Makalah didukung dengan referensi minimal 6 buku (tidak termasuk artikel. Isi makalah minimal 10 halaman dengan ukuran kertas A4 (tidak termasuk cover.000. Menyerahkan pas photo 3x4 sebanyak 4 lembar.Lampiran PERSYARATAN PESERTA LATIHAN KADER II (Intermediate Training) TINGKAT NASIONAL HIMPUNAN MAHASISWA ISLAM CABANG JAKARTA TIMUR 1. Makalah dengan karya asli dan bukan hasil jiplakan c.. 5. e. Makalah dibuat sesuai dengan tema yang ditentukan untuk masing-masing cabang b. Peserta adalah anggota biasa HMI yang telah lulus LK 1 minimal 6 bulan. Wajib mengikuti screening dan calon peserta yang lulus screening adalah peserta yang berhak untuk mengikuti LK II. Calon peserta yang terlambat atau tidak memenuhi persyaratan. 150. sopan dan memakai sepatu saat berada diforum. daftar isi. 2. Hal-hal yang belum jelas dapat dikonfirmasikan ke pihak panitia melalui : Satria Aji Gumelar : 0856-93682800 (Ketua Streering Committee) Reynaldi Permana : 0857 (Ketua Organizing Committee) . Diketik dengan spasi 1. 4. Makalah dibuat 3 (tiga) rangkap dengan mengikuti kaedah penulisan ilmiah dan diserahkan pada saat registrasi 6. koran dan internet) dan dibawa pada saat LK II (minimal 3 buah buku pokok) f. Peserta wajib mentaati dan mengikuti jalannya LK II dari awal sampai akhir sesuai dengan peraturan yang telah di tentukan. 8. kata pengantar. Mengisi formulir pendaftaran dan biodata peserta yang telah disediakan panitia serta membayar kontribusi sebesar Rp. 3.

Publikasi.DIVISI Divisi Acara Kordinator Anggota : Waskito : Muhammad Ichsan Dias Rukmana Praja Afriyoga Richmattama Divisi Akomodasi dan Transportasi Kordinator Anggota : Fajar Salman Alfariz : Suaeb Arifin Nasrulah Harsen Emara MASTER OF TRAINING Kordinator : Sumardi Anggota : Mulyadi Antariksa Faris Rama Putra Niskalawati STEERING COMMITTEE Koordinator : Satria Aji Gumelar Anggota : Cuncun Jaya Suhardin Mansyur Furqon Khoirudin Jamal Lendi Oktapriadi Zulfian Syahyudi Rehalat Maulana Ikhhanul Haq Risa Fenti Rindiyani Renaldi Permana (ex-officio) ORGANIZING COMMITTEE Ketua : Renaldy Permana Sekretaris Bendahara : Anhar Itsnan Putra : Reyhan Mazary Divisi Humas. dan Dokumentasi Kordinator Anggota : Adi Mulyadi Putra : Ade Iwan Nurochman Yun Hartanti Divisi Perlengkapan Kordinator Anggota : La Ode Karsid : Deni Martin Sofyan Dikcy Hadi Wijaya Divisi Konsumsi dan Kesehatan Kordinator Anggota : Mimi Fatimah : Anggun Wina Divisi Pendanaan Kordinator Anggota : Sumadi : Latifa Leillani Zikrie Aljinardi Divisi Keamanan Kordinator : Lilik Rully Prasetio Anggota : Azzar Arianto .Lampiran STRUKTUR KEPANITIAAN LATIHAN KADER II (Intermediate Training) TINGKAT NASIONAL HIMPUNAN MAHASISWA ISLAM CABANG JAKARTA TIMUR PENANGGUNG JAWAB : Roy Morado Siregar (Ketua Umum HMI Cabang Jakarta Timur) DIVISI .

ASKES : I Gede Subawa Akademisi : Prof. 7. 14. 21.30 Pemateri / Fasilitator 3.00-12.30 19. Laporan Ketua Panitia 4. 08.30-16.00 13.00 10. 9. menuju kemandirian Organisasi MOT ALL MOT [C] MOT ALL 11.00 16.30-16.30-21. Penyerahan Peserta Kepada Master Of Training 6.00-19. Ketua Umum Badko HMI Jabotabeka-Banten c. 13.00 12.30 17. I5.30-15.00 OC MOT 16.00-00.00 13. 21 Februari 2011 5.00 16.00 Pembicara: Noer Fajriansyah (Ketua Umum PB HMI) Presentasi Makalah Istirahat .00 23. 28.00 18.00-13. Ditutup dengan Doa Bersama Kontrak Belajar ISHOMA Stadium General “Terbinanya kader HMI yang mempunyai kemampuan intelektual dan mampu mengelola organisasi serta berjuang untuk meneruskan dan mengemban misi HMI”. Pembacaan Sari Tilawah Al-Qur’an 2. 4.00 10. Walikota Jakarta Timur Sekaligus membuka acara LK II 5. 08.00 00.30 27. 17. 22.00-15. upaya Mewujudkan Masyarakat Adil Makmur di Indonesia Pembicara : Dirut PT.30 Pembicara : Sidratahta (Dosen PTIK) Presentasi Makalah ISHOMA Materi II “Implementasi Independensi Etis Kader dan Organisatoris Organisasi sebagai modal Control Social” 23.00-11. Ditutup dengan Doa Bersama Seminar Nasional Mengurai Benang Kusut Implementasi UU SJSN dan Perumusan RUU BPJS. 24.00 Registrasi Peserta Cabang Jakarta Timur Screening Peserta Cabang Jakarta Timur Minggu.00-17.30-18. 15.00-00. 19 Februari 2011 1. 6. Waktu Kegiatan / Materi Sabtu.00-05.00 OC MOT 13. MOT MOT Pembicara : Ir.00 Registrasi Peserta Cabang lain Screening Peserta Cabang lain Senin. Akbar Tandjung Presentasi Makalah Istirahat Selasa.00-10. Menyanyikan Lagu Indonesia Raya dan Hymne HMI ALL MOT ALL OC + SC 19.00-13. Ketua Umum HMI Cabang Jakarta Timur b. 2.00 09. 21. Laporan Ketua Panitia 4.AGENDA ACARA LATIHAN KADER II (Intermediate Training) TINGKAT NASIONAL HIMPUNAN MAHASISWA ISLAM CABANG JAKARTA TIMUR No.00-23.00-13. 18. Sambutan – sambutan : Ketua Umum HMI Cabang Jakarta Timur 5.00-16. 08. Persiapan Pribadi dan Sarapan Materi I “Tela’ah Kembali Kelahiran Tantangan Umat dan Bangsa” HMI Sebagai Penjawab MOT ALL ALL MOT [A] MOT ALL MOT [B] 10. 16.30-23. 11. Ketua Umum PB HMI d. Menyanyikan Lagu Indonesia Raya dan Hymne HMI 3.00-10.00 10.00-10. 15.30 Persiapan Pribadi & Sarapan pagi Pengumuman Hasil Screening Pemberangkatan Menuju Lokasi Training ISHOMA Opening Ceremony Seminar Nasional: 1. Pembacaan Sari Tilawah Al-Qur’an 2. 22 Februari 2011 Shalat Shubuh Berjamaah. 23.00-08.30-20.00 12. 26. 08. Hasbullah Tabrani Aspek Indonesia : Rusdi Legislatif (DPR RI) : Rieke Diah Pitaloka (komisi 9) ISHO Opening Ceremony LK 2 HMI Cabang Jakarta Timur 1.00-05.00-00.00-12. 12.00 Pembicara : Arbayanto (PA PB HMI) Istirahat dan Shalat Presentasi Makalah ISHOMA Materi III Reinventing HMI.00 20.00-09. 25.00 05. 20 Februari 2011 3.30 20. Sambutan – sambutan : a. 8. JAMSOSTEK : Hotbonar Sinaga Dirut PT.

39. 30.00-12.00 37.30-20.00 08. 00.00 05. “Islam sebagai Ajaran Rahmatan Lil Alamin” Pembicara : Kun Noer Hidayat Diskusi Kelompok Istirahat Kamis. 34.Rabu. MOT [D] ALL MOT [ E] ALL MOT ALL MOT [F] 52. 23 Februari 2011 29.00 13. 15. 51.00-13. Persiapan Pribadi dan Sarapan Materi X Pemuda : Pewaris Sejarah.00 00.00-12.00 16. 22. 53.00-05.00 13.00-08.00 Hj.00 08. menjawab tantangan HMI masa depan MOT [I] 31.00 41. 38. “Hakekat Fungsi dan Peran Manusia Didunia” 23.S Ka’ban ISHOMA Materi V Esensi Ajaran Islam Tentang Khalifah Fil’ardh . SE (Alumni HMI Cab.00 13.30-16.00-15. 45.00-17. Mandi dan Sarapan Materi IV Dialektika Wacana ke-Islaman dan ke-Indonesiaan H MI 47.00 05. 43. 11. Harapan Masa depan Bangsa ”Pembicara: 33.00 Pembicara : Panji Aryo Damar Istirahat dan Shalat Lanjutan Materi ISHOMA Materi VI Esensi Ajran Islam Tentang Kemasyarakatan Tentang Kemasyarakatan .00-13.00-00.00-17.00 20.00 16. Jakarta Timur) Materi XIV Peranan Perempuan dalam Percaturan Politik Nasional ”Pembicara: MOT [L] ALL MOT [M] MOT [N] 44.00 20.00-08. 12. 42.00-08.30 Pembicara: Andito Presentasi Makalah ISHOMA Materi VIII Konsep Islam Tentang Perubahan Sosial “Paradigma Teologi Transformasi” 56.00 08. MOT ALL 58. 15. 20.00 05.00 12.00 Pembicara: Basri Dodo (Sekjen PB HMI) Presentasi Makalah Istirahat Jum’at.00 Shalat Shubuh Berjamaah.30-20. Oktavia (Anggota DPR RI).30 Pembicara : M.00 MOT [G] MOT ALL MOT [H] 54.30-16. 49. 11.00-15. 48. 29.00-00. “Konsep Keadilan Sosial dan Ekonomi dalam Islam” MOT [J] ALL MOT [K] 50. 35. 05. 49.00 Pembicara: Andi Hakim Istirahat dan Shalat Diskusi Kelompok ISHOMA 57.00-08.00-11.00 00.30 17.00-18.00-05.00-23. 23.00-05. 32. 55.00-00. 36. Persiapan Pribadi dan Sarapan Materi VII Esensi Ajaran Islam Tentang Keadilan Sosial dan Ekonomi .00-13.30 17.00-22. 46.00-23. 25 Februari 2011 Shalat Shubuh Berjamaah. Chairul Basyar (Ketum Badko Jabotabeka-Banten) ISHOMA Materi XIII Membangun Mindset dan Mentalitas Kader Menuju Kemandirian Ekonomi Pembicara: Rizal. 48. dalam Upaya Menjawab Kebuntuan Gerakan Oposisi Mahasiswa Pembicara: M.00-20. 24 Februari 2011 Shalat Shubuh Berjamaah.30-16.00 16. 40.00-11.00 Rizki Sadiq (BM PAN) ISHOMA Materi XI Ideopolitorsraktak : Sebagai Alat Perjuangan Kader Menuju Pejuang Paripurna Pembicara: Imam Nasrullah Istirahat dan Shalat Materi XII Rejuvenasi Gerakan Mahasiswa. Persiapan Pribadi dan Sarapan . Fitriani Ismail (ketum Kohati PB HMI) Istirahat Sabtu.00-15.00 Materi IX Kepemimpinan futuristik . 18. 26 Februari 2011 Shalat Shubuh Berjamaah.30 MOT 15.

60.00 14.175. 65.00 16.00 12. 08.30 15.000.000.900. 6.000 Jumlah (Rp.160. Ketua Umum HMI Cabang Jakarta Timur b.) 3.00-12. 16.000 3. 73. 4.000 40. Ketua Umum PB HMI sekaligus menutupAcara LK II.00-17.30-16.200. 13.000. Persiapan Pribadi dan Sarapan Post Test Ramah Tamah ISHOMA Pengumuman Kelulusan Closing Ceremony : 1.000 8.000. Sambutan – sambutan : a.000.00-08.000 1.850.00-10.600.500 80.200.- .00 ISHOMA Lanjutan FGD Istirahat dan Shalat Lanjutan FGD ISHOMA Presentasi Makalah Istirahat Minggu.7. 2.1. Nama Barang Penggandaan Proposal Pengiriman Proposal Stempel Panitia Amplop Besar Amplop Kecil Map Note Book Pulpen Spidol Kertas Buram Kertas HVS Kertas Concorde Sertifikat ID Card Tinta Printer Penggandaan Makalah ATK Buku Kwitansi Sub Total HUMAS. Menyanyikan Lagu Indonesia Raya dan Hymne HMI 3. Ketua Umum Badko HMI Jabotabeka-Banten c.000.000 6.00 Focus Group Discussion “Ikhtiar Membangun Intelektual Kader sebagai upaya melanjukan Mission HMI” MOT 61. 3.000 27. 5. 7.000 80.200. PUBLIKASI DAN DOKUMENTASI No.00-13.000 2. 15.000.75.000. 64.30 17.30.350.000.000.000.100.00-23. 69.00-05.000 20.00-Selesai 1.00 10.375. 68.00 13. 14.000.1.000.000 2. 70.) 25. 10.15. 2.00 05.200. 72.00 13. 3.000 15. 18.500 35.00-15. 12. 9. Nama Barang Internet Pulsa Komunikasi Kaset Film CD kosong Frekuensi 30 50 2 2 Satuan Jam Voucher Buah Buah Harga (Rp.1. 66.00 00.00 08.000 4.000.000 40.250.59.000.000. 27 Februari 2011 Shalat Shubuh Berjamaah. 12. 62.000.1.Frekuensi 50 100 1 50 5 150 150 150 2 5 2 30 150 200 2 Satuan Exp Exp Buah Buah Box Buah Buah Buah Lusin Bundel Rim Lembar Lembar Buah Buah MOT ALL MOT SC + OC 75. Laporan Ketua Panitia 4.000.00-12. 4.000.000.000.) 90.000 6. 74. Harga (Rp.00 20.000 1 Buah 15. 8. 63.00-14.000.000.80.300.30-20. 15. Pembacaan Sari Tilawah Al-Qur’an 2.00-15.80. 17.) 1. 11. Back To Cilosari ALL MOT MOT ALL MOT Lampiran ANGGARAN BIAYA LATIHAN KADER II (Intermediate Training) TINGKAT NASIONAL HIMPUNAN MAHASISWA ISLAM CABANG JAKARTA TIMUR ADMINISTRASI DAN KESEKRETARIATAN No. 1.80.000 Jumlah (Rp.000 100.00-13.000. 71.

000.000 60.000.) 26.4.000.- AKOMODASI DAN TRANSPORTASI No.5. 47.670. 2.000.820. 15.000. 6.600.500 6. 5.400.000 500. 3.000.) 7. 1.000.000.000.27.15.000 – Rp.600. Nama Barang Makan Peserta Snack Pembicara & MOT Aqua P3K dan Obat-obatan Sub Total Frekuensi 100 x 3 x 7 100 10 Satuan Kotak Kotak Dus Harga (Rp.000.850. Frekuensi 100 x 7 7x7 4x2 Satuan Orang Ruangan Mobil Harga (Rp. 5.000.000 KONSUMSI DAN KESEHATAN No.250.400. 3.000 Jumlah (Rp. 4.000.) 7.000 400. 62.000.000 3.000 100. 1.300.15.- Kebutuhan Anggaran : Pengeluaran – Pemasukan = Rp.000 25.800.000. 6.300.2.) 400. 1.750.6.600.000.000.000.000.17.000 PERLENGKAPAN No.000 100.2.000.600. 5.2.) 50.500. 4. Publikasi dan dokumentasi Akomodasi dan Transportasi Konsumsi dan Kesehatan Perlengkapan Sub Total Jumlah (Rp.000.000 Jumlah (Rp.- .400.62.) 12.27.3.6.500.250.000.000. 2.000.4. 2. 3.270.700. 1.900.000. PENGELUARAN Divisi Administrasi dan Kesekretariatan Humas.000.820.4. 1.No. Spanduk Bendera Sub Total Nama Barang Penginapan Ruang Aula Bis Transportasi Pemateri Uang bensin panitia Sub Total 2 30 Buah Buah 200.000.000 25. 2. 3.000.000.000.000 40.Jumlah (Rp. Nama Barang Plakat Sewa In-fokus Mouts dan Gordon Kaos Sticker Lain-lain Sub Total Frekuensi 20 1x7 5 100 100 Satuan Buah Set Pasang Buah Lembar Harga (Rp. 4.17.800.000.) 10.000.= Rp.000.000 300.) 1.000.000. 2. ESTIMASI KEBUTUHAN ANGGARAN PEMASUKAN Jenis Kas HMI Cabang Kontribusi Peserta Sub Total Jumlah (Rp.600.000.000.670.300. No .

2. 16. 15. 65. 33. 59. 1. 52. 32. 10. 8. 23. 51. 42. 74. 29. 14. HMI Cabang Dumai HMI Cabang Rengat HMI Cabang Pers. 45. 64. Kota Bogor HMI Cabang Cilegon HMI Cabang Serang HMI Cabang Pandeglang Badko Jawa Bara HMI Cabang Bandung HMI Cabang Cianjur HMI Cabang Tasikmalaya HMI Cabang Garut 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 20 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 H I J K L M A B C D E F G H I J K L M A B C D E BEBAS F G H I J K L M A B C D E F G H I . 28. Sinaban Badko Sumatera Utara HMI Cabang Medan HMI Cabang Padang Sidempuan HMI Cabang Siantar HMI Cabang Asahan HMI Cabang Langkat HMI Cabang Binjai HMI Cabang Labuhan Batu HMI Cabang Mandailing Natal Badko Sumatera Barat HMI Cabang Padang HMI Cabang Bukit Tinggi HMI Cabang Padang Panjang HMI Cabang Payakumbuh HMI Cabang Solok HMI Cabang Batu Sangkar HMI Cabang Sawahlunto HMI Cabang Pers. 24. Pesisir Selatan Badko Kepulauan Riau HMI Cabang Pekanbaru HMI Cabang Batam HMI Cabang Tanjung Pinang HMI Cabang Tembilahan Jumlah Utusan 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Materi A B C D E F G H I J K L M A B C D E F G H I J K L M A B C D E F G 34. 18.Lampiran DAFTAR UTUSAN CABANG LATIHAN KADER II (Intermediate Training) TINGKAT NASIONAL HIMPUNAN MAHASISWA ISLAM CABANG JAKARTA TIMUR No. 49. Bogor HMI Cabang Pers. 27. Tanjabtim Badko Sumbagsel HMI Cabang Palembang HMI Cabang Bandar Lampung HMI Cabang Bengkulu HMI Cabang Metro HMI Cabang Pangkal Pinang HMI Cabang Curup HMI Cabang Kota Bumi HMI Cabang Lubuk Linggau HMI Cabang Baturaja HMI Cabang Indralaya HMI Cabang Pers. 3. 41. 60. 55. 56. 12. 50. 46. Pariaman HMI Cabang Pers. 4. 39. Cabang Badko Nangro Aceh Darussalam HMI Cabang Banda Aceh HMI Cabang Lhokseumawe HMI Cabang Kota Jantho HMI Cabang Tapak Tuan HMI Cabang Langsa HMI Cabang Meulaboh HMI Cabang Sigli HMI Cabang Takengon HMI Cabang Bireun HMI Cabang Pers. 35. Merangin HMI Cabang Pers. 26. 31. 30. 44. 66. 54. 62. 67. Natuna Badko Jambi HMI Cabang Jambi HMI Cabang Muara Bungo HMI Cabang Kerinci HMI Cabang Sarolangun HMI Cabang Muara Bulian HMI Cabang Tebo HMI Cabang Bangko HMI Cabang Pers. 22. 53. 13. 47. 37. 72. 11. Lubuk Sikaping HMI Cabang Pers. 71. 38. 57. 5. 75. 69. 7. 25. 43. Kutacane HMI Cabang Pers. 21. 36. 68. 9. 63. Lahat HMI Cabang Pers. 19. 61. 17. 73. 48. 6. Oku Timur Badko Jabotabeka-Banten HMI Cabang Jakarta Timur HMI Cabang Jakarta Pusat-Utara HMI Cabang Jakarta Selatan HMI Cabang Pers. 58. 20. 70. Jakarta Barat HMI Cabang Jakarta Raya HMI Cabang Ciputat HMI Cabang Depok HMI Cabang Bekasi HMI Cabang Kerawang HMI Cabang Kab. 40.

157. 99. 153. 126. 154. 132. 138. 109. 85.76. 133. Kebumen HMI Cabang Pers. 103. 86. Tegal HMI Cabang Pers. HMI Cabang Kuala Lumpur HMI Cabang Pers. 130. 81. 121. 122. 119. 91. Alor Badko Malmalut HMI Cabang Ambon HMI Cabang Ternate HMI Cabang Tual HMI Cabang Namlea HMI Cabang Sanana HMI Cabang Masohi HMI Cabang Serang Bagian Timur HMI Cabang Pers. 139. Tidore Badko Papua HMI Cabang Jayapura HMI Cabang Sorong HMI Cabang Manokwari HMI Cabang Fak-Fak HMI Cabang Merauke HMI Cabang Biak Badko Suluttenggo HMI Cabang Manado 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 A B C D E F G H I J K L M A B C D E F G H I J K L M A B C D E F G A B C D E F G . 100. 141. 143. 147. 107. 151. 115. 146. 156. 148. 98. 106. 89. 83. 105. 113. 158. Lombok Tengah HMI Cabang Pers. 142. 135. 80. 77. Dompu HMI Cabang Pers. 102. HMI Cabang Jatinangor HMI Cabang Purwakarta HMI Cabang Kab. 90. 78. 94. 127. 136. 137. 140. Sumbawa Barat HMI Cabang Pers. 97. Blora Badko Jawa Timur HMI Cabang Surabaya HMI Cabang Malang HMI Cabang Jember HMI Cabang Ponorogo HMI Cabang Kediri HMI Cabang Pamekasan HMI Cabang Sumenep HMI Cabang Bangkalan HMI Cabang Jombang HMI Cabang Tulung Agung HMI Cabang Pasuruan HMI Cabang Bojonegoro HMI Cabang Pacitan HMI Cabang Banyuwangi HMI Cabang Pers. 96. 79. 144. 108. 123. 104. 159. 125. Probolinggo Badko Kalimatan Barat HMI Cabang Pontianak HMI Cabang Sintang HMI Cabang Mempawah HMI Cabang Singkawang HMI Cabang Ketapang 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 J K L M A B C D E F G H I J K L M A B C D E F G H I J K L M A B C D E F G H I J K L M 120. 116. 150. 93. 149. 145. 155. 117. 110. 101. 118. 95. 84. 111. 152. 112. 134. 131. Bandung HMI Cabang Ciamis HMI Cabang Subang HMI Cabang Kuningan HMI Cabang Sukabumi HMI Cabang Majalengka HMI Cabang Cirebon HMI Cabang Indramayu Badko Jawa Tengah – Daerah Istimewa Yogyakarta HMI Cabang Semarang HMI Cabang Yogyakarta HMI Cabang Surakarta HMI Cabang Purwokerto HMI Cabang Pekalongan HMI Cabang Salatiga HMI Cabang Bulaksumur HMI Cabang Kudus HMI Cabang Magelang HMI Cabang Sukoharjo HMI Cabang Pers. Sambas Badko Kalimantan Tengah Selatan HMI Cabang Banjar Masin HMI Cabang Palangkaraya HMI Cabang Banjar Baru HMI Cabang Barabai HMI Cabang Muntai HMI Cabang Kandangan HMI Cabang Kuala Kapuas Badko Kalimantan Timur HMI Cabang Samarinda HMI Cabang Balikpapan HMI Cabang Tenggarong HMI Cabang Tarakan HMI Cabang Sangata Badko Nusa Tenggara HMI Cabang Denpasar HMI Cabang Mataram HMI Cabang Kupang HMI Cabang Singaraja HMI Cabang Selong HMI Cabang Sumbawa HMI Cabang Bima HMI Cabang Pers. 129. 87. 124. 114. 128. 92. 82.

Mendapat plakat pengahargaan sebagai sponsor dalam acara tersebut 3. SPONSOR GOLD ( Rp. Boalemo Badko Sulselra HMI Cabang Makasar HMI Cabang Gowa Raya HMI Cabang Kendari HMI Cabang Makasar Timur HMI Cabang Palopo HMI Cabang Pare-Pare HMI Cabang Pinrang HMI Cabang Soppeng HMI Cabang Sidrap HMI Cabang Unaha HMI Cabang Wajo HMI Cabang Bone HMI Cabang Mamuju Manakara HMI Cabang Bau-Bau HMI Cabang Polewali Mandar HMI Cabang Maros HMI Cabang Bulukumba HMI Cabang Jeneponto HMI Cabang Pangkep HMI Cabang Mameje HMI Cabang Pers. 189. 190. Mendapat plakat penghargaan sebagai sponsor pada acara tersebut 3..s/d Rp.. 188.000.270. Raha 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 H I J K L M A B C D E F G H I J K L M A B C D E F G A B C D E F KONTRAPRESTASI Kami selaku panitia Latihan Kader II (Intermediate Training) HMI Cabang Jakarta Timur Tingkat Nasional. Spanduk c. Pencantuman logo perusahaan/institusi pada : a. ID Card d. 3. 163. 15. SPONSOR SILVER ( Rp. ID Card Mendapat plakat penghargaan sebagai sponsor pada acara tersebut Add lips oleh MC 2. 167. 161. 182.000. 35. Dapat memasang banner pada pintu masuk menuju ruang acara 4. 179.000. 164. 172. Kolaka HMI Cabang Pers. 177. 169. Add lips oleh MC II.) 1. 181. HMI Cabang Gorontalo HMI Cabang Palu HMI Cabang Poso HMI Cabang Bitung HMI Cabang Limboto HMI Cabang Tondano HMI Cabang Toli-Toli HMI Cabang Bolaangmongondow HMI Cabang Luwuk Banggai HMI Cabang Pers. memberikan sebuah kesempatan kepada setiap perusahaan ataupun institusi untuk berpartisipasi dalam acara ini. 191. Spanduk c. 166. Add lips oleh MC III. 20. 165.. 30. 168. 170. 162. 183. 47.. 171. Adapun bentuk kontraprestasi yang kami tawarkan adalah sebagai berikut. SPONSOR PLATINUM ( Rp.000. Backdrop b. 180. 184.000.000. 185. 175. Seminar Kit 2. SPONSOR BIASA Sponsor Biasa adalah pihak yang mengambil salah satu jenis tertera pada sponsorship yang kami tawarkan sesuai dengan besar anggaran dalam proposal TINDAK LANJUT Dukungan dapat diberikan dengan cash atau transfer dana melalui : Bank : No rekening : Atas nama : .160.s/d Rp. 176. Khusus Kohati -- N IV.000. Pencantuman logo perusahaan pada : a.) 1.000. 178. 173. Backdrop b.000. 174. Backdrop Spanduk Pamflet dan Sticker ID Card Kaos Seminar Kit 2. 186.) Pencantuman logo perusahaan/institusi pada : a. 192. 187..

Pewaris Sejarah Harapan Masa Depan Bangsa. I. Pemuda . N. H. Ideopolitorstratak . Sebagai Alat Perjuangan Kader Menuju Pejuang Paripurna. Membangun mindset dan mentalitas kader menuju kemandirian ekonomi. K. Esensi Ajaran Islam Tentang Khalifah Fil’ardh .Lampiran DAFTAR TEMA MAKALAH LATIHAN KADER II (Intermediate Training) TINGKAT NASIONAL HIMPUNAN MAHASISWA ISLAM CABANG JAKARTA TIMUR A. Menuju Kemandirian Organisasi D. L. Esensi Ajaran Islam Tentang Keadilan Sosial dan Ekonomi . Implementasi Independensi Etis Kader dan Organisatoris Organisasi sebagai modal Control Social. F. dalam upaya menjawab kebuntuan gerakan oposisi mahasiswa . C. M. G. “Hakekat Fungsi dan Peran Manusia Didunia. Esensi Ajaran Islam Tentang Kemasyarakatan . “Konsep Keadilan Sosial dan Ekonomi dalam Islam. Dialektika Wacana ke-Islaman dan ke-Indonesiaan HMI E. Tela’ah Kembali Kelahiran HMI Sebagai Penjawab Tantangan Umat dan Bangsa B. Menjawab Tantangan HMI Masa Depan. “Islam Sebagai Ajaran Rahmatan Lil Alamin. J. Konsep Islam Tentang Perubahan Sosisal “ Paradigma Teologi Transformasi Kepemimpinan Futuristik . Reiventing HMI. Rejuvenasi gerakan mahasiswa. Peran Perempuan dalam Percaturan Politik Nasional .

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful

Master Your Semester with Scribd & The New York Times

Special offer for students: Only $4.99/month.

Master Your Semester with a Special Offer from Scribd & The New York Times

Cancel anytime.