Titulo: A falta de profissional qualificado na tecnologia da informação

A falta de profissional capacitado na área de T.i vem preocupando as empresas que estão atualmente
adotando novas medidas para que não ocorra em um futuro próximo, a falta de profissionais
qualificados que possam suprir as necessidades do mercado.

Diariariamente nos deparamos com noticiários dizendo que existem vagas e mais vagas no mercado de
T.i, e isso vem se repetindo, um dos principais motivos é que a área de ti vem crescendo de uma forma
rápida, um segundo motivo é a falta de profissional capacitado para preencher vagas, de acordo com a
companhia brasileira de tecnologia da informação existe vagas em empresas do setor de t.i aberta a
mais de um ano, com salários podendo chegar a R$ 20.000 mil reais no auge da carreira, e mesmo assim
não conseguem ser preenchidas.

Mas o que será que está acontecendo? Existem vagas abertas e ao mesmo tempo existem pessoas
formadas ou recém formadas desempregadas, de acordo com André Assef (Diretor comercial da Desix,
empresa especializada em recrutamento, seleção e retenção de profissionais de Tecnologia da
Informação) o problema é a falta de um ensino eficaz e qualitativo para suprir as necessidades das
empresas, a falta de um segundo idioma é o requisito que mais pesa para a contratação de um
profissional, que muitas vezes chega a não ter nenhum conhecimento sobre outro idioma ou até mesmo
tem um conhecimento fraco no seu idioma de origem.

Também deparamos com empresas que abrem vagas com propostas absurdas, como por exemplo, uma
vaga para estagiário que é desejável o conhecimento de no mínimo duas linguagens de programação,
conhecimento em banco de dados, conhecimento em analise de sistema e tem que ter inglês fluente,
vaga desse porte dificilmente é preenchida, não só pelo o conhecimento que pede, mas pelo o que se
paga por ter esse conhecimento todo.

Uma solução que as empresas vêm adotando é o investimento no profissional, elas estão investindo no
estagiário que tem vontade de aprender e crescer na carreira, as empresas têm investido em curso
capacitadores, curso de idiomas, assim as empresas vêem preenchendo as vagas, com profissionais
capacitados.