Identificación de operaciones erróneas o fraudulentas

en este punto la auditoria funciona para en un ,momento dado verificar u observa

r si existen operaciones ilicitas dentro de la
empresa u operaciones que se esten realizando de manera incorrecta.

Identificar conflictos de intereses, en las estructuras organizacionales del área

de sistemas .

Promover el uso de técnicas, metodologías y herramientas con reconocimiento internac

ional (Mejores prácticas).
en este caso la auditoria influira a la motivacion y promocion de el uso de nuev
as tecnicas, procesos y herramientas para
realizar las actividades siempre tratando de hacer las cosas de una mejor manera
y apegadas a una seria de normas.

Participar como especialista de controles, en el desarrollo de nuevos sistemas c

omputacionales.
en este caso la auditoria entra a participar en la serie de controles necesarios
para llebar a cabo los nuevos sistemas
computacionales, implementando una serie de normas y entandares que se deberan s
eguir para tener controlado todo el proceso
durante el desarrollo del nuevo sistema

Informar a los niveles más altos de las organizaciones, los resultados del trabajo
de auditoría de sistemas.
en este punto se refiere al informar a los maximos niveles de la organizacion so
bre los resultados obtenidos durante el proceso
de la auditoria, en este caso debemos informar si se encontraron errores, o algu
na nueva metodologia para el proceso de
produccion de sistemas computacionales.

Dar seguimiento continuo de la implementación de los compromisos para corregir los

errores detectados.
se crean una serie de compromisos para corregir los errrores detectados dirante
el proceso de auditoria y la auditoria
debe dar seguimiento que se cumplan estos compromisos en tiempo y forma.

Recabar compromisos (actividades y fechas) de los responsables de las áreas involu

cradas, para corregir los
errores detectados. se recaban los compromisos con anterioridad asignados y se a
nalizan para poder corregir los errores detectados durante
el proceso de auditoria.

puntos de 1 a la 5, 11 y 12