Jornal do Sindicato dos Aeroviários de Porto Alegre - Ano XX - Edição nº 104

Assembléia dos aeroviários de Porto Alegre

decide intensificar mobilização contra a TAP/VEM
Categoria está em estado de assembléia e mobilização permanente
até a definição de uma proposta de consenso.
O Sindicato
reuniu cerca de 500
trabalhadores da
VEM, atualmente
sob o comando da
estatal portuguesa
TAP, numa
assembléia ocorrida
no dia 8 de março,
em frente à sede da
empresa.
Os trabalhadores
votaram pela
rejeição da proposta
da VEM de
parcelamento em 12
vezes, a partir de
agosto, dos valores
retroativos devidos.
A categoria
aprovou a
manutenção da luta do Sindicato
pelo pagamento dos retroativos,
em no máximo três vezes, a
partir de março, e colocando os
salários atuais em dia.
Também ficou decidido que os
aeroviários ficarão em estado de
assembléia e de mobilização
permanente até a definição de
uma proposta de consenso.
As pendências incluem o
reajuste de 5,8% (referente à
Convenção Coletiva de Trabalho
de 2004), que somente foi
aplicado ao salário de janeiro de
Cátia Cylene/Ag. Virya
faltando a diferença
sobre os valores de
dezembro e 13º
salário de 2005.
Segundo o
presidente do
Sindicato, Celso
Klafke, a TAP brigou
pela aquisição da
VEM, comprando por
uma “ninharia” a
empresa e não quer
assumir o ônus de
pagar os salários
atrasados. O
Sindicato contesta o
comportamento da
direção da TAP/VEM,
que não tem
demonstrado
nenhuma seriedade
2006. Ou seja, uma dívida em suas negociações.
retroativa de quinze meses do Os dirigentes da empresa
reajuste não aplicado aos salários comprometeram-se, em reunião
de dezembro de 2004 a dezembro com o Sindicato, no dia 22 de
de 2005, mais o 13º salário de fevereiro, a apresentar uma nova
2004 e 2005. proposta de calendário de
Sobre estes valores, o pagamento desta dívida no dia 23
sindicato entrou com ação na de março.
Justiça, a qual foi julgada e Mas, no mesmo dia, a empresa
vencida em 1ª e 2ª instâncias. divulgou um boletim eletrônico,
Também está pendente o aos funcionários, afirmando que
reajuste de 6% (referente à os pagamentos seriam efetuados
Convenção Coletiva de Trabalho de forma parcelada, em doze
de 2005), que só foi aplicado no meses, condição que não é aceita
salário de janeiro de 2006, pelos trabalhadores.

TAP/VEM: mais uma mentira Contribuição assistencial

A TAP/VEM, além de pagar os salários em várias
parcelas, ainda adiou o pagamento previsto para o
dia 17. Passou para o dia 20. Será mesmo? O
Sindicato contesta estas datas, pois mesmo quando
o trabalhador organiza-se para sobreviver dentro do
cronograma da empresa, precisa esperar pelo
dinheiro, além do prazo ruim antes determinado.
Todos os trabalhadores que recebem R$ 800,01 a
R$ 1,5 mil receberão nesta data. Aqueles que
ganham acima desta faixa, só receberão R$ 1,5 mil.
O Sindicato alerta os aeroviários: não cedam à
pressão das empresas e não assinem qualquer
documento que tire a responsabilidade das mesmas
de repassar a contribuição assistencial ao Sindicato.
O percentual de 2%, pago em duas vezes de 1%,
é que sustenta a estrutura do Sindicato e garante a
luta em defesa da categoria, cobrindo as despesas
de campanha salarial e de todas as ações
realizadas em defesa dos aeroviários. A contribuição
sempre é acordada em assembléia geral.
 Débitos da Varig Aeromot na mira
do Sindicato
Seguindo firme na defesa pelos
direitos dos aeroviários, o Como é de conhecimento de
Sindicato reforça que a Varig está todos aeroviários, a cláusula da
em débito com os trabalhadores, Convenção Coletiva de Trabalho
que já deveriam ter recebido os que regula o pagamento das
valores referentes ao 13º salário horas extras define que, se não
de 2004 e os 5,8% de reajuste, compensadas nos primeiros 30
acordados na CCT de 2004, dias, as horas extras trabalhadas
aplicado sobre salários e horas devem ser pagas no mês
extras. Além disso, deve ser pago seguinte.
imediatamente o reajuste de 6%, Entretanto, a Aeromot não tem
acordados na CCT de 2005, e a observado este item. A empresa
partir da folha de dezembro e 13º está causando problemas aos
salário. trabalhadores, pois concede folga
O Sindicato está lutando, nos feriados e depois desconta
exaustivamente, para que a Varig estes dias no fechamento das
regularize esta situação o mais férias.
rápido possível. Somente assim, a O Sindicato informa que já
empresa cumprirá as regras enviou denúncia à DRT e espera
firmadas pela própria aérea no uma posição da empresa quanto a
seu acordo de recuperação este desrespeito com os
judicial. trabalhadores.
Inglês: solte o verbo e abra o olho
Atenção aeroviários: sendo sócio do
Sindicato, você pode pagar, na sua
entidade, até três vezes menos pelo
mesmo curso de inglês oferecido em
outros locais. As inscrições podem ser
feitas no Sindicato, nas segundas,
quartas e sextas-feiras, das 15 às 19
horas.
O custo da matrícula para sócios e
dependentes é de R$ 25,00 e as
mensalidades são 4 parcelas de R$ 35,00. Para não-sócios, a matrícula
é de R$ 30,00 e mais 4 mensalidades de R$ 60,00. Maiores
informações com a professora Gêssica, pelo fone 9269.3498, ou no site
www.inglesaeronautico.com.br.
Sindicato participa de debate internacional
sobre políticas de aviação
O Sindicato esteve presente de política comum de aviação
no Seminário Internacional nos países da América Latina.
Fazendo Frente aos Desafios da Segundo Osvaldo Rodrigues,
Reestruturação da Aviação Civil foi elaborado um documento que
no Mercosul, representado pelos será emitido aos governos de
seus diretores Osvaldo todos os países envolvidos,
Rodrigues (Comunicação) e contendo detalhamentos
Gerson Dias de Oliveira fundamentais sobre políticas
(Formação Política). ambientais, trabalhistas,
O evento ocorreu entre os dias alfandegárias, de saúde do
9 e 11 de março, na capital trabalhador, de migração de
argentina, Buenos Aires, e tratou trabalhadores dentro da região
sobre a elaboração de um projeto enfocada.
AEROFolha é uma publicação do Sindicato dos Aeroviários de Porto Alegre
Rua Augusto Severo, 82 - São João - Porto Alegre/RS - 90240-480 - Fone/Fax: (51) 3343.4302
www.aeroviarios.org.br - info@aeroviarios.org.br - Diretor de Comunicação: Osvaldo Rodrigues
Projeto Gráfico e edição: Virya Comunicação - www.virya.com.br - redacao@virya.com.br - Fone: (51) 4062.9991
As matérias editoriais são de responsabilidade do Sindicato. Editado em 15/03/2006 - Tiragem: 2500 exemplares
Infraero segue
terceirizando serviços
A Infraero, empresa pública de
administração dos aeroportos
brasileiros, irá abrir licitação, em
breve, para que uma nova
empresa assuma os serviços
prestados atualmente pela K2.
O Sindicato é contra empresas
que apresentam propostas muito
baixas, ganham a licitação, mas
depois não conseguem cumprir
com os direitos trabalhistas. Hoje,
dos 100% dos débitos trabalhistas
que a Infraero possui, 70% são
com as empresas contratadas
para prestação de serviços. Os
débitos, no entanto, já foram
pagos às empresas, as quais não
repassaram os devidos valores
aos trabalhadores.
Agora, a Infraero está sendo
cobrada judicialmente e deverá
pagar os mesmos valores
novamente.
Não há justificativa para a
contratação de mais empresas
que, a exemplo de várias outras
que já marcaram história, não
conseguem cumprir suas
obrigações com os trabalhadores.
Afinal, é dinheiro público sendo
mau aplicado.
SOLIDARIEDADE
Barriga Cheia organiza
jantar dançante
O projeto Barriga Cheia, que
visa a arrecadação de alimentos e
fraldas para doação á creches e
asilos, está promovendo a sua
primeira atividade de 2006. No dia
24 de março, haverá o Jantar
Dançante do Hawaí, no CTG
Pagos da Saudade. Os convites
custam R$ 10,00, podendo ser
descontados em folha.
O Sindicato apóia este projeto
e convida a todos os aeroviários e
familiares a colaborarem, doando
um quilo de alimento não
perecível. O Barriga Cheia
atende, mensalmente, oito
entidades assistenciais com a
doação de alimentos e fraldas.
NÃO FIQUE SÓ. FIQUE SÓCIO!