LAPORAN HASIL PENILAIAN KINERJA

GURU MATA PELAJARAN ............................
TAHUN 2011

Nama Guru

:
.............................................................................

....
NIP

: ..........................................................................

.......
Status PNS

:
.............................................................................

....
Golongan

: ..........................................................................

.......
Jabatan Fungsional

:
.............................................................................

....
Non-PNS (GTY, GTT, Honor) :
.............................................................................
....
NUPTK

: ..........................................................................

.......
Nama Sekolah

:
.............................................................................

....
Tanggal Mulai bekerja
di sekolah ini

: .........................
Bulantahun

Periode Penilaian
: ..................................
sampai ................................
(tgl / bln / thn)

(tgl / bln / thn)

PERSETUJUAN
(persetujuan ini harus ditandatangani oleh penilai dan guru yang dinilai)
Penilai dan guru yang dinilai menyatakan telah membaca dan memahami
semua aspek yang ditulis / dilaporkan dalam form ini dan menyatakan
setuju.

.Nama Guru Nama Penilai ………………………….………………… ……………………………………………..………………… ……………………………………………. Tanda Tangan Tanda Tangan …………………………. Tanggal Tanggal .

Komponen …...: ……………………… ………………………………………………………………………………………………… ……………………………………… ………………………………………………………………………………………………… ……………………………………… ………………………………………………………………………………………………… ……………………………………… Catatan observasi / monitoring Bukti Pendukung Nilai untuk kompetensi ……. (lingkari nilai yg paling sesuai) Di atas standar 4 Memenuhi standar 3 Di bawah standar 2 Tidak diterima 1 Justifikasi Pemberian nilai untuk komponen ………… (berdasarkan pembandingan kinerja dengan indikator kompetensi) .

. struktur.. (Tanggal. Sosial 11 Bersikap inklusif... konsep dan pola pikir yang mendukung mata pelajaran yang diampu 14 Mengembangkan Keprofesionalan melalui tindakan yang reflektif Jumlah (Hasil penilaian kinerja guru) Watampone........... orang tua. Profesional 13 Penguasaan materi... .......... hukum..................... bertindak obyektif.........FORMAT HASIL PENILAIAN KINERJA GURU (PEMBELAJARAN) NAMA GURU : .. tenaga kependidikan..... ……………………………… Penilai ……………………………………………………… Tahun ..... bulan.. Kepribadian 8 Bertindak sesuai dengan norma agama....... bulan.... peserta didik dan masyarakat D... Pedagogik 1 Menguasai karakteristik peserta didik 2 Menguasai teori belajar dan prisip-prinsip pembelajaran yang mendidik 3 Pengembangan kurikulum 4 Kegiatan pembelajaran yang mendidik 5 Pengembangan potensi peserta didik 6 Komunikasi dengan peserta didik 7 Penilaian dan evaluasi B.. sosial dan kebudayaan nasional 9 Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan 10 Etos kerja. Periode Penilaian . rasa bangga menjadi guru C. tahun) (Tanggal.... NILAI 1 2 3 4 ... tanggung jawab yang tinggi... sampai . tahun) Formatif Sumatif Kemajua n N KOMPETENSI O A. serta tidak diskriminatif 12 Komunikasi dengan sesama guru....

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful