Caracteres de la obligacin condicional (1) es accesoria de la obligacin o del acto jurdico, por cuanto su vida no es independiente, sino que

su razn de ser es la obligacin (o el acto) de que se trate (art. 525, Cd. Civ.; comp. con art. 526). (2) es accidental del acto jurdico del que forma parte, ya que normalmente no se encuentra en l (como los elementos esenciales y naturales), pero puede ser introducida por las partes. (3) es excepcional, carcter ligado con el anterior, por lo que no se presume la existencia de la condicin sino que debe ser probada por quien la alega, y en caso de duda se reputa que el acto jurdico es puro y simple. (4) no es coercible, porque en s no constituye una obligacin ni un deber jurdico. Cumplimiento efectivo y ficto

CumplimientoJicto. El cumplimiento de la condicin puede ser efectivo (porque el hecho condicionante acaeci) o ficto (cuando, a pesar de no haber acaecido el hecho, fa ley da por cumplida la condicin). El Cdigo Civil menciona los siguientes casos: (1) "Cuando las partes a quines su cumplimiento (de las condiciones| aprovecha, voluntariamente las renuncien" (art. 537, 1- parte). (2) "Cuando, dependiendo del acto voluntario de un tercero, ste se niegue al acto, o rehuse su consentimiento" (art. 537, 2- parte). Por ejemplo, si se establece un legado bajo la condicin de que el legatario entregue una coJeccin de libms a una tercera persona, y sta se niega a recibirla, la condicin se da por cumplida. (3) Cuando la persona que se oblig condicionalmente impide voluntariamente (por dolo o culpa) el cumplimiento de la condicin (arts. 537 infiney 538). Verbigracia, D le entregar a A $ 1.000 bajo la condicin de que termine las refacciones en su casa antes del 30 de noviembre, y a partir del 30 de setiembre impide el ingreso en las obras a los operarios de A. (4) "Cuando fuere indudable que el acontecimiento no suceder" (art. 541, 2^ parte). Por ejemplo, D le hace un regalo a A con la condicin de que ste no trabaje para E; la condicin se tiene por cumplida si A, por un accidente, queda invlido con impedimento para trabajar, caso en el cual evidentemente no podr en ningn momento trabajar para E.