P. 1
2 Spesifik Tune Up

2 Spesifik Tune Up

|Views: 109|Likes:
Dipublikasikan oleh Dwi Cahyono

More info:

Published by: Dwi Cahyono on Feb 02, 2012
Hak Cipta:Attribution Non-commercial

Availability:

Read on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.
download as DOC, PDF, TXT or read online from Scribd
See more
See less

12/03/2012

pdf

text

original

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI TEKNISI OTOMOTIF ENGINE TUNE UP

KODE PROGRAM PELATIHAN : I 34 2 0 1 1 0 III 01

DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS
Jl. Jend. Gatot Subroto Kav.51 Lt.7.B Jakarta Selatan

KATA PENGANTAR

Sesuai dengan amanat Undang-Undang No. 13 tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan Bab V Pasal 10, bahwa pelatihan kerja diselenggarakan dan diarahkan untuk membekali, meningkatkan dan mengembangkan kompetensi kerja guna meningkatkan kemampuan, produktivitas dan kesejahteraan tenaga kerja. Bahwa pelatihan kerja dilaksanakan dengan memperhatikan kebutuhan pasar kerja dan dunia usaha/industri barang dan jasa, baik di dalam maupun di luar hubungan kerja, maka pelatihan kerja wajib diselenggarakan berdasarkan program pelatihan yang mengacu pada standar kompetensi kerja. Dalam pembinaan teknis terhadap Lembaga Pelatihan Kerja di seluruh Indonesia telah disusun berbagai pedoman guna meningkatkan mutu penyelenggaraan Penyusunan pelatihan di Lembaga Berbasis Pelatihan Kerja. Pedoman merupakan Program Pelatihan Kompetensi

panduan/acuan bagi penyelenggara program pelatihan berbasis kompetensi pada Lembaga Pelatihan Kerja di seluruh Indonesia. Untuk mengimplementasikan pelatihan berbasis kompetensi diperlukan adanya program pelatihan kerja. Program pelatihan kerja ini dijadikan acuan dalam pelaksanaan pelatihan kerja yang diselenggarakan oleh Lembaga Pelatihan kerja Pemerintah dan atau Swasta. Program pelatihan kerja dapat disusun secara berjenjang atau tidak berjenjang. Program pelatihan kerja yang disusun secara berjejang mengacu pada jenjang Kualifikasi Kerja Nasional Indonesia (KKNI) dalam penetapan kualifikasi tenaga kerja, sedangkan yang tidak berjenjang disusun berdasarkan unit kompetensi atau kelompok unit kompetensi dapat memiliki kualifikasi tertentu dengan menggunakanan KKNI. Demikian program pelatihan berbasis kompetensi ini kami susun, semoga bermanfaat untuk menunjang proses pelaksanaan pelatihan kerja bagi LPK. Jakarta, 2006

DIREKTUR JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS
1

IR. BESAR SETYOKO, MM NIP. 160031190

2

PROGRAM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI
1. 2. 3. 4. Judul/Nama Pelatihan : Teknisi Otomotif : I 34 2 0 1 1 0 III 01 Spesifik Engine Tune Up Engine secara berkala dan

Kode Program Pelatihan Tujuan Pelatihan 4.1. 4.2. 4.3. 4.4. 4.5. 4.6. 4.7. 4.8. Dapat :

Jenjang Program Pelatihan :

memelihara,memeriksa

prosedur Tune Up Engine di tempat kerja Dapat melakukan perawatan dan pemeriksaan sistem bahan bakar Dapat memeriksa dan memperbaiki komponen sistem pengapian Dapat menggunakan peralatan tangan dan alat ukur/tes Dapat mengikuti prosedur keselamatan, kesehatan kerja dan berkomunikasi di tempat kerja Dapat melakukan test emisi gas buang kendaraan dengan menggunakan gas analyzer Dapat merawat , menyetrum (charging) dan mengganti baterai Dapat melakukan pemeriksaan dan perbaikan ringan komponen sistem pendinginan 5. Unit Kompetensi yang ditempuh: 5.1. 5.2. 5.3. 5.4. 5.5. 5.6. 5.7. 5.8. 5.9. Pelaksanaan pemeliharan / servis komponen Pembacaan dan pemahaman gambar teknik Penggunaan dan pemeliharaan alat ukur Mengikuti Prosedur Kesehatan dan Keselamatan Kerja Menggunakan dan Memelihara Peralatan dan Tempat Kerja Konstribusi komunikasi di tempat kerja Melaksanakan Operasi Penanganan Secara Manual Pemeliharaan / Servis Engine dan komoponen-komponennya Memelihara/Servis Sistem Pendingin dan Komponen –komponen nya 5.10. Memelihara / servis sistem bahan bakar 5.11. 5.12. Memelihara/Servis Sistem Kontrol Emisi Menguji, memelihara/servis dan penggantian baterai
3

Perlengkapan

5. 7. Memperbaiki Sistem Pengapian 6.4. 7. 7. Lama Pelatihan 7. 7.13.3. 7.5.6. Pendidikan Pelatihan/Pengalaman Kerja Umur/Usia Jenis Kelamin Kesehatan buta warna 7. Test Kemampuan : General Test dan RPL : : : : 480 Jam Pelatihan (@45 menit) : : Minimal SLTA : Minimal 18 Tahun Pria / wanita Berbadan sehat dan tidak Persyaratan Peserta Pelatihan 4 .1.2.

05.1 Evaluasi pelaksanaan pelatihan .0 1 OTO.0 1 OTO.0 1 OTO.KR.4 1.KR.0 1 OTO.0 1 OTO.KR.KR. 01.019. memelihara/servis dan penggantian baterai 3. 01.KR.017.0 1 OTO.KR. 01. 01.0 1 - 8 16 24 8 16 28 44 - 24 44 68 8 5 IV. 01.1 Memelihara/servis engine dan komponen-komponenya 2.009.010.0 1 OTO.4 Memelihara/servis sistem pendingin dan komponenya Memelihara/servis sistem bahan bakar Memelihara/servis sistem kontrol emisi OTO.020.0 1 OTO.0 1 4 4 12 2 8 4 8 42 12 12 16 6 16 4 8 74 16 16 28 8 24 8 16 116 II.KR.3 1.001.KURIKULUM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI NO I.011.001. 05.KR.KR.2 1.0 1 OTO. UNIT KOMPETENSI KELOMPOK UNIT KOMPETENSI DASAR/ GENERAL 1.1 Menguji.KR.0 1 OTO.0 1 12 8 16 16 28 32 32 24 40 40 48 40 III. 02. Jumlah I KELOMPOK UNIT KOMPETENSI ENGINE 2.3 2.014. 01.018. Jumlah II KELOMPOK UNIT KOMPETENSI ELECTRICAL 3.2 2.KR.6 1. 01.001.2 Memperbaiki sistem pengapian 52 116 168 OTO. 02.KR.KR.1 Melaksanakan Pemeliharaan dan Servis Komponen 1. 01.010.016. Jumlah III EVALUASI PROGRAM LATIHAN 4.7 Membaca dan Memahami gambar teknik Menggunakan dan Memelihara alat ukur Mengikuti prosedur keselamatan dan kesehatan erja Menggunakan dan memelihara peralatan dan perlengkapan di tempat kerja Konstribusi komunikasi di tempat kerja Melakukan operasi penanganan secara manual KODE UNIT JAM PELATIHAN PENGETAHUAN KETERA MPILAN JUMLAH OTO. 02.5 1.

1 Melakukan Engine Tune Up Jumlah V Jumlah I s/d V 8 126 234 8 360 - - 120 120 120 120 480 126 354 6 .Jumlah IV V Jumlah I s/d IV PELATIHAN DI TEMPAT KERJA (OJT) 5.

.Sistem Pengisian .4 1.5 1.Sistem pendinginan . ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja ♦ Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan 2 6 7 .KR01. Informasi yang benar diakses dan dari spesifikasi pabrik dan dipahami. Data yang tepat dilengkapi sesuai hasil pemeliharaan/servis. Pemeliharaan/servis dilaksanakan dengan menggunakan metode dan perlengkapan yang ditentukan berdasarkan spesifikasi yang sesuai terhadap komponen. Merawat/ganti dan Memasang Batteray ♦ Memeriksa Kekencangan.Sistem Kemudi ♦ Prosedur Pemeriksaan dan Pemeliharaan . Filter bb & udara Bateray Sabuk penggerak (V Belt) Pipa2 pada mesin dan sambungan2nya Kebersihan kendaraan Bantalan Baut.Sistem rem .Sistem Pengapian . Pekerjaan pemeliharaan/servis dilaksanakan dengan pedoman dari industri yang telah ditetapkan.Sistem pelumasan .6 - ♦ Tujuan dan keuntungan pemeliharaan.Sistem suspensi . ♦ Melepas. mur dan ulir ♦ Cara membaca dan menggunakan manual book service rutin pada kegiatan pemelihraan ♦ Memilih perlengkapan dan peralatan yang akan digunakan. undangundang (K3). peraturan Keterampilan Sikap Kerja JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 01 Melaksanakan pemelihar aan/servis komponen 1. ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan. Seluruh kegiatan pemeliharaan/servis dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures).001.Sistem pembuangan Gas .Sistem Starting . keausan dan kerusakan ”V” belt ♦ Membersihkan / pencucian kendaraan ♦ Pemeriksaan baut2 utama pada mesin ♦ Melakukan kegiatan sesuai dengan Manual book. ♦ Fungsi Sistem utama pada kendaraan ringan secara umum.2 1.SILABUS PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI KELOMPOK UNIT KOMPETENSI DASAR/ UMUM Unit Kompetensi : Pelaksanaan pemeliharan / servis komponen Kode Unit : OTO.3 1. ♦ Memeriksa dan mencatat kerusakan pada sistem2 utama pada Kendaraan Ringan (seperti yang tertulis pada topik Pengetahuan) ♦ Mengganti / membersihkan Filter udara dan bahan bakar.03 Kode Pembelajaran : 16 Jam @ 45 menit ELEMEN KOMPETE NSI MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 1.1 Pemeliharaan/servis komponen dilaksanakan tanpa menyebabkan kerusakan terhadap komponen atau sistem lainnya.

3 Penanganan elumas/cairan ♦ Prosedur menangani bekas : pembersih bekas . Perawatan pelumas/cairan pembersih dan Jadwal penggantian: bekas dilaksanakan Pelumas. ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja ♦ Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan ♦ Tidak membuang minyak pelumas dan cairan yang berbahaya secara sembarangan JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 2 6 02. .Fluida spesifikasi pabrik. Fluida dan grease berdasarkan undangCairan (water coolant) sistem undang lingkungan hidup.Fluida SOP (Standard . - ♦ Sitem pelumasan: Memeriksa Kwalitas dan Kwantitas pelumas Memilih minyak pelumas Mengganti minyak Pelumas dan filter.Mengind entifikasi danMen ggunaka n pelumas / cairan pembers ih yang benar 2.perundang-undangan dan prosedur/kebijaksanaan ELEMEN KOMPETE NSI MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan Keterampilan Sikap Kerja ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan. Memberikan grease pada bagaian2 yang ditentukan pada kendaraan ♦ Sistem Pendinginan .Minyak Pelumas dilaksanakan sesuai dengan . pendingin 2.Mengganti coolant Asesmen 8 .2Pembuangan ♦ Prosedur Pelumasan.Minyak Pelumas dilaksanakan berdasarkan .1 Penggunaan pelumas/cairan ♦ Pengertian. (K3).Memilih foolant . peraturan perundangAsesmen undangan dan prosedur/ kebijaksanaan perusahaan.Grease 2.Memeriksa Kwalitas dan water coolant . fungsi dan pembersih yang benar penggunaan jenis Cairan : untuk komponen .Grease Operation Procedures).

03 Kode Pembelajaran : 16 Jam @ 45 menit MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 1.1 Mengenal simbol-simbol. Membaca dan Memaham i gambar teknik Keterampilan ♦ Membuat gambar teknik ♦ Menentukan dan mencari letak kmoponen ♦ Membaca gambar pada workshop manual ♦ Mencocokkan gambar simbol dengan benda kerja sesungguhnya pada : .3. ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja ♦ Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 4 12 9 . kode-kode dan penampilan diagram/gambar dengan benar. ♦ Memahami cara membaca gambar teknik ♦ Memahami membaca simbol. dimensi/ukuran pada gambar.009.Mesin .KR01.2.1.Sistem kelistrikan Asesmen Sikap Kerja ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan. 1. 1. ♦ Memahami gambar simbol / lambang kelistrikan ♦ Memahami cara membaca gambar diagram kelistrikan yang terdapat pada manual book Asesmen ELEMEN KOMPETE NSI 01.2Produk/sistem/komponen yang disajikan teridentifikasi dengan benar. Unit Kompetensi : Pembacaan Dan Pemahaman Gambar Teknik Kode Unit : OTO.Informasi yang diberikan dimengerti dengan tepat.

2 Pemilihan alat ukur yang sesuai. . ♦ Indentifikasi alat2 ukur service dan reparasi . ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Tidak menaruh alat ukur sembarangan ♦ Menjaga kebersihan area kerja Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 6 8 10 . dll ELEMEN KOMPETE NSI 01 Mengukur dimensi dan variabel mengguna kan perlengka pan yang sesuai Keterampilan ♦ Memilih beberapa jenis alat ukur untuk melakukan pengukuran: . 1. Alat ukur putaran . Bateray Tester.Kedalaman ♦ Memilih alat ukur berpresisi tinggi dan melakukan pengukuran: .Tekanan angin pd roda Tekanan kompresi Kekencangan baut Kevacuman.1.3 Penggunaan teknik pengukuran yang sesuai dan hasilnya dicatat dengan benar. Hidrometer.Kebengkokan as .010. undang-undang K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).Diameter dalam . dial gage. .Panjang .03 Kode Pembelajaran : 28 Jam @ 45 menit MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 1.Tinggi . 1.Tacho Meter Electronic ♦ Alat ukur Listrik : AVO Meter. 1.1 Pengukuran dimensi dan variabel dilaksanakan tanpa menyebabkan kerusakan terhadap perlengkapan atau komponen lainnya.Diameter luar & dalam ( Mistar baja.Tacho meter Mekanik.3 Unit Kompetensi : Penggunaan dan pemeliharaan alat ukur Kode Unit : OTO. Thickness Gage dll) ♦ Pengganaan alat ukur Tekanan/Torsi dan Kevacuman : . Micro Meter. ♦ Penggunaan alat ukur biasa dan alat ukur berpresisi tinggi untuk mengukur : Panjang Lebar Tinggi kedalaman .Panjang .KR01. Timing Light.Diameter Luar ♦ Memilih alat dan mengukur: Tekanan Ban & Kompresi Torsi ♦ Melakukan pengukuran menggunakan alat ukur listrik Sikap Kerja ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan.Kedalaman . Vernier Caliper.Lebar .4 Seluruh kegiatan pengukuran dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures). peraturan perundang-undangan dan prosedur/kebijakan perusahaan.

♦ Prosedur Pemeliharaan alat ukur : ♦ Sebelum digunakan ♦ Saat menggunakan alat ukur ♦ Menyimpan alat ukur pada tempat Asesmen Keterampilan ♦ Melakukan pemeriksaan / kalibrasi alat ukur sebelum digunakan ♦ Menggunakan alat ukur sesuai dengan prosedur  Menyimpan alat ukur pada temapat yang ditentukan oleh kebijan tempat kerja.3 Pemeriksaan dan penyetelan secara rutin pada alat ukur termasuk kalibrasi alat ukur dilaksanakan sebelum digunakan. peraturan perundangundangan dan prosedur/kebijakan perusahaan.ELEMEN KOMPETE NSI 02Memelihar a alat ukur MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 2. ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 6 8 11 .2 Pemeliharaan rutin dan penyimpanan alat ukur sesuai spesifikasi pabrik.4Seluruh kegiatan pemeliharaan dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures).1 Pemeliharaan alat ukur dilaksanakan tanpa menyebabkan kerusakan terhadap perlengkapan atau komponen lainnya. 2. undang-undang K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja). 2. Asesmen Sikap Kerja ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan. 2.

♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 1 3 ♦Membuat ringkasan ♦ Prosedur pemeliharaan alat pemadam kebakaran. 1.4 Pemakaian pakaian pengamanan sesuai SI (Standard Intenational).016. ♦ Prosedur pemeliharaan Perlengkapan ditempat kerja. ♦ Dapat menjelaskan perlengkapan dan pekaian kerja yang digunakan pada masing2 jenis pekerjaan. pengendalian polusi)ditempat kerja. ♦ Pemahaman Undang2 Pokok K3 ♦ Prosedur Pencegahan & Pengendalian Bahaya ditempat kerja. 1. 1. sasaran undang-undang tentang keselamatan dan kesehatan kerja ♦ Membuat daftar pemeriksaan bahaya umum (Penataan.1.KR.1 Perlengkapan dipilah sebelum melakukan pembersihan dan ♦Memindahkan 1 3 perlengkapan dan 12 .3 Mematuhi tanda bahaya dan peringatan. ♦ Melakukan pemeriksaan tabung pemadam kebakaran secara berkala 02 Memelihar a 2.1 Mengenali bahaya pada area kerja dan melakukan tindakan pengontrolan yang tepat.5 Penggunaan teknik dan pengangkatan/ pemindahan secara manual yang tepat. 01. ♦ Prosedur Penataan Tempat Kerja ♦ Pengendalian Polusi di Tempat Kerja ♦ Prosedur Keselamatan Individu di tempat kerja ♦ Prosedur Penggunaan dan penempatan Pemadam Kebakaran ♦ Prosedur mengangkat benda kerja secara manual ELEMEN KOMPETE NSI 01 Mengikuti prosedur padatemp at kerja untuk mengiden tifikasi bahaya dan penghinda rannya Keterampilan Sikap Kerja ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan. 1.4 Unit Kompetensi : Mengikuti Prosedur Kesehatan dan Keselamatan Kerja Kode Unit : OTO.2 Mengikuti kebijakan yang syah pada tempat kerja dan prosedur pengontrolan resiko.03 Kode Pembelajaran : 8 Jam @ 45 menit MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 1.

Penghisap debu. 1. tempat penerapan dan spesifik pabrik. ring.3 Peralatan dan perlengkapan yang sesuai digunakan untuk mencegah kecelakaan terhadap diri ♦ Prosedur penggunaan alat2 tangan ( contoh : Kunci pas. atat potong dll) ♦ Prosedure Pengoperasian dan Pemeliharaan Peralatan Bengkel. Bor.1 Peralatan dan perlengkapan yang dapat digunakan dipilih untuk memenuhi persyaratan pekerjaan. ♦ Prosedur meletakkan perlengkapan dan peralatan saat membersihkan area tempat kerja ♦ Prosedur membersihkan peralatan sesuai dengan spesifikasi pabrik Asesmen peralatan sebelum membersihkan area tempat kerja ♦ Membersihkan area tempat kerja ♦ Menata kembali perlengkapan dan peralatan Asesmen 1.03 : 12 Jam @ 45 menit Perlengkapan Tempat Kerja Kode Pembelajaran ELEMEN KOMPETE NSI 01 Memilih dan mengguna kan secara aman peralatan tempat kerja.017. 13 . Alat Pengering. Alat penyemprot dll) Keterampilan Sikap Kerja ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan. Spray Gun.kebersiha perlengka pan dan area kerja perawatan secara rutin. 1. ♦ Dapat mengoperasikan peralatan bengkel. roda. 2.KR01. jadwal pemeliharaan berkala. Air Gun. soket.2 Peralatan dan perlengkapan digunakan sesuai dengan prosedur-prosedur untuk mendapatkan hasil yang diinginkan.3Peralatan dan area Kerja dibersihkan /dipelihara sesuai dengan keamanan.3 Penggunaan metode yang aman dan benar untuk pembersihan dan pemeliharaan perlengkapan. 1. obeng Dongkrak lantai. Kompresor. MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 1. ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja ♦ Merapikan alat JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 2 4 ♦Memilih dan menggunakan secara aman peralatan alat tangan sesuai dengan jenis pekerjaan yang dilakukan.5 Unit Kompetensi Kode Unit : Menggunakan dan Memelihara Peralatan dan : OTO. ”L”. ( contioh : Peratan bertekanan udara.

orang lain dan kerusakan hasil pekerjaan. disetel dan dipelihara sesuai jadwal pabrik untuk memastikan operasi yang aman dan ♦ Prosedur pemeliharaan secara berkerkala pada Peratan dasar.3 Peralatan/perlengkapan dirawat. memperbaiki dan mencatat peralatan bengkel.sendiri. 1. untuk memastikan kondisi kerja yang aman.4 Seluruh kegiatan pengujian peralatan dan perlengkapan dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures).1 Peralatan dan perlengkapan diperiksa secara teratur berdasarkan rekomendasi pabrik. 2. mengisi minyak pelumas komp dll) sesuai prosedur yang ditetapkan oleh pabrik epmbuat alat benggkel Asesmen Sikap Kerja JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 2 4 14 . 2. ♦ Prosedur Indentifikasi alat-alat Tangan. alat ukur dan alat2 tenaga kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan ELEMEN KOMPETE NSI 02 Memelihar a /servis pada peralatan dan perlengka pan tempat kerja MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 2. peralatan tangan dan Peralatan bengkel ♦ Prosedur Penyetelan atau pemeriksaan alat sebelum digunakan ♦ Prosedur Indentifikasi dan menyingkirkan alat yang tidak layak digunakan. (Contoh: Membuang air pada kompresor.2 Kerusakan dan keausan peralatan dan perlengkapan diberi tanda dan dipisahkan dari tempat kerja untuk diperbaiki atau diganti dan dilaporkan kepada supervisor. Asesmen Keterampilan ♦ Merawat. peraturan perundang-undangan dan prosedur/kebijakan perusahaan. undang-undang K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).

Kode Pembelajaran : 8 Jam @ 45 menit MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 1.3 Seluruh kegiatan perbaikan dan pemeliharaan / servis dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures).018.6 Unit Kompetensi : Konstribusi komunikasi di tempat kerja Kode Unit : OTO. peraturan perundang-undangan dan prosedur / kebijakan perusahaan. Lintas sektor ELEMEN KOMPETE NSI 01 Memelihar a. 2. undang-undang K 3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).KR01.1 Informasi diakses dari sumber yang terpercaya untuk memastikan ketrampilan komunikasi yang efektif ketika mengirim atau menerima ♦ Prosedur menagani informasi yang diterima untuk diteruskan/dilaporkan pada : Rekan kerja Teman sejawat. Sikap Kerja JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 2 2 ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan 15 . memaham i dan menyamp Keterampilan ♦ Mampu berkumunikasi dan dapat mempertimbangkan informasi yang diterima. 1. untuk dilanjutkan pada pihak lain atau tidak.benar dalam batasan tanggung jawab.

Sikap Kerja JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 8 8 ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan 16 . yang dilakukan. untuk menjalin pengertian yang sama.4 Tujuan dan sasaran tempat kerja diidentifikasikan dan dipenuhi.1 Pekerjaan dilaksanakan tanpa menyebabkan kerusakan-kerusakan terhadap komponen atau ♦ Prosedur Pengangkatan secara manual.03 Kode Pembelajaran : 16 Jam @ 45 menit MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 1. ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan 2 2 02 Mempertahankan prestasi tempat kerja ♦ Prosedur penyimpanan informasi yang bersifat rahasia. . Informasi yang diterima atau disampaikan dapat diindentifikasi dan dipenuhi.2 Bantuan dibuat untuk rekan-rekan kerja di tempat kerja jika diperlukan.aikan informasi tempat kerja informasi. 1. Menjaga kerahasian informasi Asesmen ♦ Informasi tertulis disimpan pada tempat/pihak yang ditetapkan Asesmen 1.1 Data-data disimpan dan dipelihara sesuai prosedur tempat kerja/perusahaan dan peraturan pemerintah.7 Unit Kompetensi : Melaksanakan Operasi Penanganan Secara Manual Kode Unit : OTO.Kekuatan badan sewaktu menggangkat ELEMEN KOMPETE NSI 01 Mengangkat dan memindah Keterampilan ♦ Mengangkat secra manual benda kerja dengan posisi yang tidak membahayakan.3 Permintaan dari rekan kerja dipenuhi dengan rela dan senang hati. ♦ Informasi Yg diterima mendapat tanggapan dan terselesaikan. 2. 1.019. 1.KR01.

Memasang Hook atau pengait.001.Kran Hidrolik ♦ Prosedur Pemasangan Sling & Hook pada Komponen .Batas Berat yg diijinkan.Cara memasang sling atau selempang . Asesmen ♦ Menentukan alat mekanis yg sesuai dengan benda kerja yang diangkat. .Pusat Grafitasi .kan material/ komponen /part sistem lainnya. undangundang K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja). peraturan perundangundangan dan prosedur/kebijakan perusahaan. ♦ Prosedur penanganan Secara Mekanis yang Aman. .Derek . Asesmen kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan. ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan I. 1.3 Perlengkapan yang tepat dipilih ketika kebutuhan.Cara Pengangkatan .03 Kode Pembelajaran : 40 Jam @ 45 menit 17 . 1.6 Part/komponen/material ditempatkan dengan aman pada perlengkapan pemindahan dan penempatan kembali dengan memastikan keselamatan petugas dan keamanan dari part/komponen/material.Pengangkat yang ber-ulang2 . 1. dan memasang sling dan pengait/hook ♦ Melakukan pengangkatan dan menurunkan mesin dari kendaraan pengangkut. 1.Metode mengangkat mesi.4 Partpart/komponen/material yang di angkat di periksa terhadap bahaya-bahaya yang timbul.Jenis sling dan kemampuan angkatnya .5 Teknik pengangkatan dilakukan dibawah standar tempat kerja Indonesia. ♦ Menentukan pusat grafitasi. 1. tinggi dan posisinya.2 Berat material ditentukan dengan benar dengan penggunaan teknik yang paling memadai 1. ♦ Prosedur Memuat & Menurunkn Engine dari Kendaraan Pengankut . 2. Cara-cara pemindahan dengan mempertimbangkan metode. KELOMPOK ENGINE Unit Kompetensi : Pemeliharaan/ Service Engine dan Komponen – komponennya Kode Unit : OTO.7 Seluruh kegiatan dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures). penyimpanan.1. berat.KR02.

1. 1.010.3 Data yang tepat dilengkapi sesuai hasil pemeliharaan/ servis. ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 12 28 - - 2.4 Pemeliharaan/servis engine dilaksanakan sesuai dengan pedoman industri yang ditetapkan.Sistem BB Gas ♦ Prosedur Fungsi Sistem Pendingin dan Pelumasan.Pembakaran . Asesmen Keterampilan ♦ Memilih perlengkapan dan peralatan yang akan digunakan.2 Informasi yang benar diakses dari spesifikasi pabrik dan dipahami.Sistem BB Diesel .KR. 02.Sistem BB electronik . peraturan perundangundangan dan prosedur/kebijakan perusahaan.Konstruksi Kepala Silinder . fungsi komponen2 : Sistem BB Karburator.3 Kode Pembelajaran : 40 Jam @ 45 menit KRITERIA UNJUK KERJA MATERI PELATIHAN JAM PELATIHAN ELEMEN KOMPETE 18 . ♦ Prosedur komponen utama Engine dan Fungsinya : . undangundang K 3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).ELEMEN KOMPETE NSI 01 Memelihar a / service engine dan komponen – komponen nya MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 1.5 Seluruh kegiatan pemeliharaan/servis dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures). fungsi komponen2 mesin : Kepala Siliner Blok Silinder ♦ Memeriksa dan melakukan penyetelan renggang katup sesuai dengan spesifikasi ♦ Memeriksa dan mengencangkan baut kepala silinder Asesmen Sikap Kerja ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan. ♦ Mengindentifikasi nama.Konstruksi Block silinder . Sistem BB EFI Sistem BB Diesel ♦ Mengindentifikasi nama. 1. Unit Kompetensi : Memelihara/Servis Sistem Pendingin dan Komponen-komponennya Kode Unit : OTO. ♦ Prosedur Fungsi Sistem Pemasukan dan Pembuangan.Sistem BB Karburator .Operasional dan Konstrusi Mesin 4 tak .Operasional dan konstruksi mesin 2 tak ♦ Prosedur Indentifikasi dan Fungsi Sistem Bahan Bakar .2.1 Pemeliharaan/servis engine dan komponenkomponennya tanpa menyebabkan kerusakan terhadap komponen atau sistem lainnya.Komponen utama mesin . 1.

Reservoir dan cairan ♦ Bahan Aditif Sistem pendingin .mengidentifikasi seluruh komponen sistem pendingin pada beberapa tipe jenis mobil ♦ Melakukan pemeriksaan : .Saluran cairan .4 Data yang tepat dilengkapi sesuai hasil pemeliharaan/servis.Pemeriksaan Penyumbatan radiator .3 Sistem pendingin dan komponen-komponennya diperbaiki dengan menggunakan metode dan peralatan yang tepat.Radiator .Kebocoran cairan pendingin .Drive belt .Tutup radiator . 1.5 Seluruh kegiatan melepas dan memasang sistem pendingin dan komponen dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures). ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja ♦ Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan ♦ Tidak membuang water coolant sembarangan Peng etahu -an 8 Keterampi -lan 32 2. Unit Kompetensi : Memelihara / Servis Sistem Bahan Bakar 19 . peraturan perundangundangan dan prosedur/kebijakan perusahaan. Pengetahuan ♦ Cara Kerja Sistem Pendinginan . 1. undangundang K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).Bahan pembersih .Pompa air .Kebocoran cairan .Pendingin udara Pendingin cairan/air .Pompa air .Level cairan pendngin .Pemeriksaancairan pendingin . 1. sesuai dengan spesifikasi dan toleransi terhadap kendaraan/sistem.Slang radiator .Bahan pencegah karat .1 Pemeliharaan/servis sistem pendingin dan komponenkomponennya dilaksanakan tanpa menyebabkan kerusakan terhadap komponen atau sistem lainnya.Komponen system pendingi Bahan pencegah karat ♦ Prosedur Pemeliharaan sistem pendingin .Sifat cairan pendingin (water coolant) Asesmen Keterampilan ♦ Melakukan pekerjaan : .2Informasi yang benar diakses dari spesifikasi pabrik dan dipahami.3.Kipas pendingin Mengetes keasaman cairan pendingin Asesmen Sikap Kerja ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan. 1.NSI 01Memelihar a/ servis sistem pendingin dan komponen komponen nya 1.

Saringan bahan bakar ♦ Prinsip kerja karburator .Kode Unit : OTO.Pelampung .Injector Asesmen Sikap Kerja ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan.Saringan bensin . ♦ Cara kerja sistem bahan bakar .Karburator .3 Pemeliharaan/servis komponen/sistem bahan bakar bensin dilaksanakan berdasarkan spesifikasi pabrik.014.4 Data yang tepat dilengkapi sesuai hasil pemeliharaan/servis.Komponen karburator .Fuel pressure regulator .Regulator tekanan bahan bakar ♦ Prosedur pemeliharaan dan perbaikan : . peraturan perundang-undangan dan prosedur/kebijakan perusahaan.Pompa bahan bakar Elektrik .03 Kode Pembelajaran : 48 Jam @ 45 menit MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 1.5 Seluruh kegiatan pemeliharaan/servis komponen sistem bahan bakar dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures). 1. ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja ♦ Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 16 32 20 .Komponen karburator . 1. undang-undang K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).Saringan udara . 1.Pressure regulator .Pompa bensin .Saringan udara .Solenoid .Pompa bensin .Perbandingan campuran bensin dan udara . 1.Jenis Karbutaor .KR01.Pompa bahan bakar mekanis .1 Pemeliharaan/servis komponen/sistem bahan bakar bensin dilaksanakan tanpa menyebabkan kerusakan terhadap komponen atau sistem lainnya.Idle Mixture .injector Asesmen ELEMEN KOMPETE NSI 01 Memelihar a / servis komponen /sistem bahan bakar Keterampilan ♦ Melakukan pekerjaan sesuai prosedur dan mengikuti spesifikasi pada workshop manual ♦ Memeriksa dan membersihkan : .2 Informasi yang benar diakses dari spesifikasi pabrik dan dipahami.

O2.3 Pemilihan peralatan pengujian yang sesuai.020. undangundang K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja). 1.antara lain . CO2.4 Pengujian dilaksanakan dan menganalisa hasilnya berdasarkan spesifikasi pabrik. perbaikan dan penyetelan untuk sistem kontrol emisi ♦ Memahami grafik dan simbol emisi (CO.HC. Unit Kompetensi : Memelihara/Servis Sistem Kontrol Emisi Kode Unit : OTO. 1.2. fuel cut solenoid.KR02.03 Kode Pembelajaran : 40 Jam @ 45 menit MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 1.Memeliha ra / servis dan memperb aiki sistem kontrol emisi dan komponen komponen nya Keterampilan .2 Informasi yang benar diakses dari spesifikasi pabrik dan dipahami. EGR. dll .Mengakses data spesifikasi (CO. ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja ♦ Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 16 24 21 . peraturan perundangundangan dan prosedur/kebijakan perusahaan.Menyetel / memperbaiki komponen emisi sesuai spesifikasi Asesmen Sikap Kerja ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan.Memeriksa emisi gas buang menggunakan exhaust gas analyzer . Lambda) Asesmen ELEMEN KOMPETE NSI 01.5 Seluruh kegiatan perbaikan dan penyetelan pemasangan sistem kontrol emisi dan komponen dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures).Memeriksa komponen emisi.1 Pemeliharaan/servis sistem kontrol emisi dilaksanakan tanpa menyebabkan kerusakan terhadap komponen atau sistem lainnya.HC.Melakukan identifikasi ketentuan dan peraturan pemerinta mengenai batasan emisi gas buang yang diijinkan . ♦ Pengertian emisi gas Buang ♦ Undang-undang pemerintah yang dapat dipakai mengenai pembatasan emisi gas buang yang diijinkan ♦ Pengidentifikasian emisi kendaraan bermotor dan efeknya terhadap lingkungan ♦ Air Fuel Ratio dalam proses penbakaran Proses pembakaran pada ruang bakar mesin dan grafik pembakaran Sistem kontrol emisi dan gejalanya ♦ Prosedur pengujian emisi gas buang ♦ Jenis dan prinsip kerja sistem dan komponen untuk mengurangi emisi.Melakukan analisa terhadap hasil uji . 1.fuel cut selonoid.EGRCatalyticc converter dll ♦ Prinsip servis. CO2) dari buku workshop manual .4. 1.

22 .

1. CCA. AH Berat jenis elektrolit ♦ Pemak aian baterai . 1. ♦ Konstruksi dan operasional baterai .Memasang baterai pada kendaraan 23 .Semua kegiatan dilakukan sesuai prosedur dan workshop manual ♦ Melepas dan mengganti baterai .1.Mengukur berat jenis elektrolit menggunakan hydrometer . separator.Pembuangan dan pemusnahan baterai .Mengidentifikasi dan mengamankan memori pada mobil yang dipengaruhi oleh arus listrik dari baterai .5 Seluruh kegiatan pengujian dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures). elektrlit dan separator Aplikasi baterai Cara kerja baterai . 1.Melepas dan mengganti baterai .Memasang baterai baru ♦ ELEMEN KOMPETE NSI 01.II.Tindakan keselamatan . Unit Kompetensi : Menguji.elektrolit.Pertolongan pertama jika terkena cairan baterai Type baterai Konstruksi baterai .Menguji beban baterai .Membuat data beberapa type baterai dan membedakan spesifikasinya ♦ Menguji baterai .Pengujian baterai menggunakan hydrometer. ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja ♦ Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan pekerjaan JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 2 4 - Melakukan identifikasi baterai .Melepas baterai dari kendaraan .Penyimpanan baterai .amper jam (AH) .2 Informasi yang benar diakses dari spesifikasi pabrik dan dipahami. undangundang K 3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).001. air aki . peraturan perundangundangan dan prosedur/kebijakan perusahaan.Plat positif.03 Kode Pembelajaran : 24 Jam @ 45 menit MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 1. negatif.Perawatan dan perbaikan baterai .1 Baterai diuji tanpa menyebabkan kerusakan terhadap komponen atau sistem lainnya.Penggunan Baterai pada kendaraan Pengamanan awal .3 Pemilihan perlengkapan penguji yang sesuai.KR05.Cara menyambung baterai . memelihara/servis dan penggantian baterai Kode Unit : OTO.4 Pengujian dilakukan dan hasilnya dianalisa disesuaikan dengan spesifikasi pabrik. 1. Menguji baterai Keterampilan Sikap Kerja ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan.Pengertian kapasitas.tegangan . KELOMPOK KELISTRIKAN 3.Mengukur kondisi tegangan baterai . multi tester dan beban .

Pengisian (charging) baterai.Memperhatikan hal-hal sebelum melepas bterai dari kendaraan. 2.ELEMEN KOMPETE NSI 02.Memelihara dan mengisi baterai .Memeriksa volume cairan (elektrolit) .1 Baterai diisi dengan menggunakan pengisi / baterai charger yang sesuai. pecah dll . 3.Memeriksa terminal negatif dan positif baterai kemungkinan karat dan kendor pengikatnya Sikap Kerja JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 2 4 03. peraturan perundangundangan dan prosedur/kebijakan perusahaan.Menghitung arus pengisian.2 Permukaan Air Baterai diperiksa dan ditambah seperlunya.Menambah cairan (air aki) jika diperlukan .Mengikuti aturan 2 4 24 .3 Katup baterai/terminal dibersihkan. undangundang K 3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).Memeriksa bodi baterai kemungkinan retak.4 Seluruh kegiatan melepas/mengganti dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures). 2. 3. 3. 2.Prosedur servis (Hal-hal yang harus diperhatikan saat mengganti baterai) . . .2 Memilih dan menggunakan perlengkapan dan peralatan yang sesuai.Melepas baterai . pengisian cepat dan pengisian lamba Menjumper baterai.4 Seluruh kegiatan pemeliharaan/servis dan ♦ Memelihara dan mengganti baterai .Memeriksa pemasangan baterai pada kendaraan . 3.Menentukan amper kekosongan baterai dengan mengukur berat jenis setiap sel baterai . Melepas dan mengga nti baterai MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 2.Faktor keamanan sebelum menjumper dan prosedur pemasangan dan pelepasan jumper Asesmen Keterampilan .1 Baterai dilepas dan diganti tanpa menyebabkan kerusakan terhadap komponen atau 24ystem lainnya.Menghitung jumlah arus dan lamanya waktu yang dibutuhkan dalam pengisian . . Memelihara / servis dan mengisi baterai ♦ Mengisi (charging) baterai .3 Tindakan dan langkahlangkah dilakukan untuk mencegah hilangnya memori elektronik pada kendaraan jika ada.

pengisian baterai dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures).1 Kendaraan dibantu start hidup tanpa menyebabkan kerusakan terhadap komponen atau sistem lainnya.2 Kabel jamper yang sesuai dipilih. undang-undang K 3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja). peraturan perundangundangan dan prosedur/kebijakan perusahaan. 4.Memasang kabel pengisi (charger) dan mengesetnya sesuai dengan perhitungan diatas ELEMEN KOMPETE NSI 04. bila perlu menggunakan pelindung. peraturan perundang-undangan dan prosedur/kebijakan perusahaan. 4. 4. kesealamatan kerja sebelum melakukan pengisian . undangundang K 3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).4 Seluruh kegiatan bantuan start dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures). Membantu start MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 4.3 Kabel jamper disambung/dilepas dengan tahapan dan kutub yang benar. Keterampilan ♦ Menjumper / membantu start kendaraan Memastikan bahwa tegangan baterai adalah sama Memasang kabell jumper pada kedua baterai (baterai booster dan baterai yang dibantu) secara paralel Menghidupkan mesin kendaraan Melepas kabel jumpaer Memeriksa memori kembali pada kendaraan yang dibantu start Asesmen Sikap Kerja JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 2 4 25 .

3.Hal-hal yang menentukan Menggunakan workshop diperlukanya tegangan tinggi manual yang sesuai dengan . 1. unit advancer) .2. 1. tutup ♦ Pemeliharaan dan perbaiakan distributor.Pengajuan pengapian digunakan .4 Sistem pengapian diuji dan hasilnya dicatat menurut prosedur dan kebijakan Keterampilan Sikap Kerja ♦ Menggunakan pakaian dan perlengkapan kerja sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan.Sitem pengapian CDI busi.3 Perbaikan.2 Informasi yang benar diakses dari spesifikasi pabrik dan dipahami.Pre ignition ♦ Melakukan pekerjaan ♦ Jenis dan komponen sistem sistem pengapian pengapian konvensional .Timing pengapian unit kendaraan yang . Unit Kompetensi : Memperbaiki Sistem Pengapian Kode Unit : OTO. kontak sistem pengapian point.Pengapian elektronic konvensional (kabel .KR05.011.03 Kode Pembelajaran : 44 Jam @ 45 menit ELEMEN KOMPETE NSI 01Memperba iki sistem pengapian dan komponen nya MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan 1.rotor. memperbaiki 26 . tehnik dan material yang sesuai.Cara memeriksa. penyetelan dan penggantian komponen dilaksanakan dengan menggunakan peralatan. ♦ Melaksanakan pekerjaan pada tempatnya ♦ Menjaga kebersihan area kerja ♦ Merapikan alat kerja dan menyimpan kembali setelah menyelesaikan JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 16 28 Melakukan idetifikasi ♦ Prinsip pengapian seuruh komponen sistem .Komponen utama dan fungsi .Cara kerja dan fungsi sistem pengapian pada unit pengapian kendaraan yang disediakan .1 Sistem pengapian diperbaiki tanpa menyebabkan kerusakan terhadap komponen atau sistem lainnya.Melepas. memeriksa dan sistem pengapian memasang distributor . 1.

mengganti dan menyetel platina .Cara memeriksa.Membaca dan memahami spesifikasi sistem pengapian pada workshop manual .Tidak adanya arus listrik yang mengalir pada primer coil .Menguji kondensor .Menyiapkan workshop manual yang sesuai dengan kendaraan yang digunakan . undang-undang K 3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja). memperbaiki dan memasang distributor sistem pengapain elektronik .Menguji coil .perusahaan.5 Seluruh kegiatan perbaikan dilaksanakan berdasarkan SOP (Standard Operation Procedures).Percikan api busi yang lemah .Dweel .Menguji resistor coil ♦ Melepas.Cara memeriksa tahanan kabel busi .Mendiagnosa dengan pola osiloskop ♦ Sikap Kerja JAM PELATIHAN Peng Keteetahu rampi -an -lan 27 .Mendiagnosa pengapian elektronik .Menguji dan menyetel kontak point .Cara memeriksa. 1.Centrifugal advancer . memeriksa dan memasang distributor pengapian elektronik (pick up coil.Menggunakan engine analyzer Keterampilan ♦ Melakukan diagnosa sistem pengapian dengan engine analyzer .Vacuum advancer .Cara memeriksa vacuum dan governor advancer .Timing pengapian . peraturan perundangundangan dan prosedur/kebijakan perusahaan. membersihkan dan menyetel usi . sensor pengapian ) pekerjaan ELEMEN KOMPETE NSI MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA Pengetahuan ♦ Prosedur mendiagnosa gangguan sistem pengapian secara manual .Memahami proses kerja dan penggunaan engine analyzer .Cara memeriksa.Rpm .Menguji kabel busi . dan memasang distributor konvensional .Pengaruh output sistem pengapian terhadap kinerja mesin .mengidentifikasi penggunaan engine analyzer .Timing pengaian yang tidak sesuai dengan putaran mesin ♦ Prosedur mendiagnosa sistem pengapian menggunakan engne analyzer .

rpm.dwell. kondensor.spark advance. ♦ Asesmen ♦ Melakukan perbaikan / penyetelan sistem pengpian dari hasil diagnosa terhadap spesifikasi pada workshop manual Asesmen 28 .untuk mengukur. signsl generator dan lainya.busi.

KR01. 4. 4. Oli Transmisi dan Oli Differential. cross Join. Unit Kompetensi Kode Unit : : Pembacaan dan pemahaman gambar teknik OTO.03 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ELEMEN KOMPETENSI 01Melaksanakan pemeliharaan/servis komponen 02.03 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ♦ Menggunakan dan menterjemahkan isi buku repair manual / workshop manual pada pekerjaan yang sedang dikerjakan ELEMEN KOMPETENSI 01. Membersihkan area kerja setelah menyelesaikan pekerjaan Semua kegiatan dilakukan sesuai dengan Standar operasional ditempat kerja. Kemudi. membersihkan atau megganti Air Filter ( Saringan Udara ) Mengganti Fuel Filter ( Saringan Bensin ) Memerisa / Menyetel ”V” belt Melakukan penggantian / penambahan Oli Mesin.2.009.KR01.1.001. Melakukan penggantian Oil Filter Melumasi bantatan menggunakan grease Bantalan roda.V. PELATIHAN DI TEMPAT KERJA (OJT) Unit Kompetensi Kode Unit : : Pelaksanaan pemeliharaan/servis komponen OTO.Mengindentifikasi danMenggunakan pelumas/ cairan pembersih yang benar ♦ ♦ ♦ ♦ ♦ ♦ ♦ ♦ ♦ ♦ Memeriksa Komponen suspensi Memeriksa komponen Rem Memeriksa komponen kemudi Memeriksa.Membaca dan memahami gambar teknik 29 .

3. Memelihara alat ukur ♦ ♦ ♦ Melakukan pengukuran Tekanan Ban Melakukan pengukuran Tekanan Kompresi Mengencangkan / pengecekan baut menggunakan Torque Wrench. Unit Kompetensi Kode Unit : : Mengikuti Prosedur Kesehatan dan Keselamatan Kerja OTO. Memelihara kebersiha perlengkapan dan area Semua kegiatan dilakukan sesuai dengan Standar operasional ditempat kerja. Unit Kompetensi Kode Unit : : Penggunaan dan pemeliharaan alat ukur OTO.KR01. Mengikuti prosedur pada empat kerja untuk mengidentifikasi bahaya dan penghindarannya 02. Mengukur dimensi dan variabel menggunakan perlengkapan yang sesuai 02.4.KR01.4.03 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ELEMEN KOMPETENSI 01.016. Semua kegiatan dilakukan sesuai dengan Standar operasional ditempat kerja.010. 4. 30 .03 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ♦ ♦ Membersihkan dan menyingkirkan benda2 yang membahayakan diarea Kerja Melakukan kegiatan rutin proses keselamatan dan kesehatan kerja ELEMEN KOMPETENSI 01.

4. Mempertahankan prestasi tempat kerja ♦ Semua kegiatan dilakukan sesuai dengan Standar operasional ditempat kerja.6.03 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ♦ Melakukan pekerjaan sesuai dengan informasi yang diberikan oleh pengawas / mentor ditempat kerja.018. 31 . Unit Kompetensi Kode Unit : : Menggunakan dan Memelihara Peralatan dan Perlengkapan Tempat Kerja OTO. Membaca work order dan mengerjakan tugas yang diperintahkan oleh supervisor / pengawas ELEMEN KOMPETENSI 01. Mengoperasikan penyemprot udara (air Gun).03 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ELEMEN KOMPETENSI 01. Unit Kompetensi Kode Unit : : Konstribusi komunikasi di tempat kerja OTO. Memelihara /servis pada peralatan dan perlengkapan tempat kerja ♦ ♦ ♦ ♦ ♦ Menggunakan dan merawat Hand tool yang sesuai dengan pekerjaan yang dikerjakan Mengoperasikan dongkrak.4. Memelihara.5. Semua kegiatan dilakukan sesuai dengan Standar operasional ditempat kerja.KR01. Mengoperasikan penghisap debu (Vacum cleaner) Membersihkan/ mencuci kendaraan sesuai dengan ketentuan yang berlaku ditempat kerja. Jack Stand.KR01. memahami dan menyampaikan informasi tempat kerja 02. 02. Memilih dan menggunakan secara aman peralatan tempat kerja.017.

komponennya ♦ ♦ ♦ Memeriksa dan menyetel renggang Katup (Valve) engine Memeriksa dan mengencangkan baut kepala silinder Memeriksa kebocoran oli mesin Semua kegiatan dilakukan sesuai dengan Standar operasional ditempat kerja. pompa radiator dan sambungan2 pipa.010.4.KR02.KR01.8. 4. Memeriksa kipas pendingin.03 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ELEMEN KOMPETENSI 01 Memelihara / service engine dan komponen .019.001.9. Unit Kompetensi Kode Unit : : Pemeliharaan/ Service Engine dan Komponen – komponennya OTO. Unit Kompetensi Kode Unit : : Memelihara/Servis Sistem Pendingin dan Komponen –komponen nya OTO.3 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ELEMEN KOMPETENSI 01 Memelihara/ servis sistem pendingin dan komponenkomponennya ♦ ♦ ♦ ♦ Memeriksa.7. 32 .KR02. menambah atau menguras cairan Radiator dan Resevoir Memeriksa / Mengganti tutup Radiator Memeriksa kebocoran radiator. Unit Kompetensi Kode Unit : : Melaksanakan Operasi Penanganan Secara Manual OTO. 4.03 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ELEMEN KOMPETENSI 01Mengangkat dan memindahkan material/komponen/part ♦ ♦ Mengangkat dan memindahkan barang menggunakan fortable crane / Alat angkat Merawat/membersihkan fortable crane / alat angkat Semua kegiatan dilakukan sesuai dengan Standar operasional ditempat kerja.

02. Menguji baterai Melepas dan mengganti baterai Memelihar/ servis dan mengisi baterai ♦ ♦ ♦ ♦ Melepas.001. 4.11.03 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ELEMEN KOMPETENSI 01.10. Unit Kompetensi Kode Unit : : Memelihara/Servis Sistem KontrolEmisi OTO.KR02.12. Unit Kompetensi Kode Unit : : Semua kegiatan dilakukan sesuai dengan Standar operasional ditempat kerja. 03.KR05.Memelihara / servis dan memperbaiki sistem kontrol emisi dan komponen-komponennya ♦ ♦ Memeriksa emisi gas buang menggunakan Exhaust Gas Analyzer Menyetel Komponen Emisi Gas Buang sesuai spesifikasi kendaraan Semua kegiatan dilakukan sesuai dengan Standar operasional ditempat kerja.03 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ELEMEN KOMPETENSI 01.4. 4.014. memelihara/servis dan penggantian baterai OTO. Unit Kompetensi Kode Unit : : Menguji. Memeriksa dan membersihkan/mengganti Baterai Memeriksa / menambah Elektrolit Baterai Mengisi arus bateri menggunakan Baterai Charger Mengukur tegangan Baterai 33 . Memelihara / servis sistem bahan bakar OTO.03 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ELEMEN KOMPETENSI 01 Memelihara / servis komponen /sistem bahan bakar ♦ ♦ ♦ ♦ Memeriksa Memeriksa Memeriksa Memeriksa / mengganti Saringan bensin dan saringan udara / mengganti pompa bensin manual/electrik Fuel pressure regulator / mengganti Injector Semua kegiatan dilakukan sesuai dengan Standar operasional ditempat kerja.020.KR01.

1.13. bahan dan Lamanya Latihan Instruktur Sistem Asesmen OJT JAM 8 34 . EVALUASI PROGRAM PELATIHAN NO.KR05. V.011. memeriksa dan memasang Distributor Covensional Melepas. Membantu start : Semua kegiatan dilakukan sesuai dengan Standar operasional ditempat kerja. Memperbaiki Sistem Pengapian 4. KEGIATAN Evaluasi Program Latihan MATERI EVALUASI Melakukan evaluasi program pelatihan antara lain : Fasilitas Latihan Modul. Memperbaiki sistem pengapian dan komponennya ♦ ♦ ♦ ♦ ♦ ♦ ♦ ♦ MeLepas. membersihkan/mengganti busi.03 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA ELEMEN KOMPETENSI 01. Unit Kompetensi Kode Unit : OTO.04. Memeriksa / mengganti kabel busi Memeriksa Ignition Coil Melepas. memeriksa dan memasang Distributor Elektronik Mengganti dan menyetel Contack Point / Platina Memeriksa pengapian dengan menggunakan Engine Analyzer/ Tune Up Tester Memeriksa dan menyetel Ignition Timing Semua kegiatan dilakukan sesuai dengan Standar operasional ditempat kerja.

silinder. 1 UNIT KOMPETENSI Pelaksanaan pemeliharan / servis komponen KODE UNIT OT. 1 Penggunaan dan pemeliharaan alat ukur OT.03 DAFTAR PERALATAN Unit kendaraan Engine stand Hand Tool set Lift master Air Compressor Air Gun Fender Cover Seat Cover Steering Cover Floormat Garage jack .001. 01.Meja gambar Hand Tool Set Komputer & CD Fender Cover Seat Cover Steering Cover Floormat Tang kabel - - Modul Pelatihan Buku gambar Workshop manual Perlengkapan gambar Kabel instalasi Isolator Socket kabel gambar Majun Alat tulis Modul Pelatihan Kabel instalasi Isolator Majun Baterai Bensin Benda ukur manual ( Klep.03 - Unit kendaraan Stand Engine Electrical Wiring Board .DAFTAR BAHAN YANG DIGUNAKAN 1. 01.009.KR. Detergent / cairan pembersih Fuse yang sesuai Alat tulis 2 .03 - Unit Kendaraan Stand Engine Electrical Board Hand Tool set Fender Cover Seat Cover Steering Cover Floormat Mistar baja Penyiku Vernier Caliper Micro meter Dial Gauge Cylinder gauge Thickness Gauge Multitester - - - 35 .KR. 1 Pembacaan dan pemahaman gambar teknik OT.010. Kode Program Pelatihan : I 34 2 0 1 1 0 III 01 : Otomotif / Spesifik Tune Up 13 Unit N O 1 .Jack stand DAFTAR BAHAN KETERANGAN Jumlah peralatan dan bahan disesuaikan dengan jumlah peserta - - Spesial Tool sesuai dengan kendaraan Tang kabel Oil Bucket Pump Grease Bucket Pump Modul Pelatihan Workshop manual Minyak pelumas Minyak rem Grease Air accu Water coolant Amplas Majun / kain lap “V” belt. push rod. piston dan poros engkol dll ) Benda ukur kelistrikan (komponen2 listrik kendaraan) 3 . 01. Judul/Nama Pelatihan Kompetensi 2.KR.

1 Menggunakan dan Memelihara Peralatan dan Perlengkapan Tempat Kerja OT. Kertas amplas Mata bor. 01. Detergent / cairan pembersih Majun. - 7 .Hand Tool Set Air Impact Hand drilling Penyedot debu.4 . Garage jack Jack stand Spesial Tool sesuai dengan kendaraan - - Alat tulis - - Buku UU Pokok K3.03 - 5 .017. Hook ( pengait / cantelan ) Tali pengikat Majun Cairan pembersih Pallet (Tatakan 6 .03 - Kompresi Teste Torque wrench (kunci moment) Timing Light Tachometer Engine analyzer Exhaust Gas analyzer . 01.03 - Unit Kendaraan Stand Engine Hand Tool set Fender Cover Seat Cover Steering Cover Floormat Hand Tool Set Unit Kendaraan Stand Engine Hand Tool set Fender Cover Seat Cover Steering Cover Floormat Garage jack Jack stand Lift master Fortable Crane (Katrol) kemampaun angkat sesuai dengan barang yang akan diangkat. Melaksanakan Operasi Penanganan Secara Manual OT. Serbuk gergaji. Pasir. Majun.03 - - - 36 .Peralatan Pemadam kebakaran Unit Kendaraan Stand Engine Hand Tool set Lift master Air compressor Air Gun Fender Cover Seat Cover Steering Cover Floormat . Alat tulis Modul Pelatihan Alat tulis Score Board / Papan landasan menulis. 1 Konstribusi komunikasi di tempat kerja OT.019. Bensin Oli mesin Cairan pemebersih Alat tulis Modul Pelatihan Workshop manual Minyak pelumas Minyak rem Grease Minyak Hydrolik. Alat tulis Modul Pelatihan Sling (tali baja pengikat) / rantai kemampaunny a sesuai dengan barang yang akan diangkat. 1 Mengikuti Prosedur Kesehatan dan Keselamatan Kerja OT. 01. Majun.016.KR.KR. 01.“V” block 900 Unit Kendaraan Stand Engine Hand Tool set Aie Compressor Air Gun Fender Cover Seat Cover Steering Cover Floormat .KR.018.KR.

010. 02.Komponen karburator (Karburator Kit) .03 - Unit Kendaraan Stand Engine Hand Tool set Lift master Air cmpressor Air Gun Fender Cover Seat Cover Steering Cover Floormat Vernier Caliper Micrometer Dial Gauge Torque Wrench Thickness gauge Treker Klep Unit Kendaraan Stand Engine Hand Tool set Lift master Air Compressor Air Gun Fender Cover Seat Cover Steering Cover Floormat Garage jack Jack stand Radiator & Cap tester Alat test keasaman . 02.020.Saringan udara .03 - 9 .Fuel pressure regulator . Memelihara/Servi s Sistem Kontrol Emisi OTO. 02.03 - - - 1 1 .Injector Majun Selang bensin Bensin Baterai Kabel instalasi Jepitan kabel Alat tulis Modul Pelatihan Karburator kit Platina Kondensor 37 . Memelihara/Se rvis Sistem Pendingin dan Komponen – komponen nya OT. Pemeriksaan/s ervis engine dan komponenkomponenya OTO.03 - Unit Kendaraan Stand Engine Hand Tool set Fender Cover Seat Cover - Modul Pelatihan Water coolant Cairan pembersih Filler “V” belt Selotip Termostat Tutup Radiator Selang radiator bagian atas Selang radiator bagian bawah Selang Resevoir Clamp (pengikat pipa) Alat tulis Modul Pelatihan .014.Multitester - - barang) Alat tulis Modul pelatihan Gasket/Packing Sealer Amplas Oli mesin Bensin Majun Cairan anti karat Alat tulis - - - 1 0 .Pompa bensin Mekanik .8 . 01.KR.Saringan bensin .001. Memelihara / servis sistem bahan bakar OTO.Pompa bensin Electrik .Belt Tension Gauge Unit Kendaraan Stand Engine Hand Tool set Lift master Air compressor Air gun Garage Jack Fender Cover Seat Cover Steering Cover Floormat Vacum Tester Karburator Tool Kit Injector gasolin tester .KR.KR.KR.

Alat tulisr 38 .03 - Unit Kendaraan Stand Engine Egine Electrical Board Hand Tool set Lift master Air compressor Air Gun Fender Cover Seat Cover Steering Cover Floormat Multitester Engine analyzer Timing light Engine Electrical Board Test Pen Busi Karburator cleaner Bensin Majun .KR.001.011.0li mesin Alat tulis Modul pelatihan Baterai .KR. Menguji.Cairan Electrolite Air accu Amplas Grease Majun Kabel jumper Kotak plastik Alat tulis Modul pelatihan Distributor konvensional Platina Kondensor Kabel instalasi Isolator Sepatu kabel Distributor electronic Igniton coil Busi Baterai Igniter Bensin Cairan anti karat Carbrator Cleane . 05. 05.03 - Steering Cover Floormat 4 Gas Analyzer Engine Analyzer Multitester Vacuum tester - Unit Kendaraan Stand Engine Hand Tool set Fender Cover Seat Cover Steering Cover Floormat Battery Charger Battery Tester Hydrometer Multitester 1 3 .1 2 . memelihara/servi s dan penggantian baterai OTO. Memperbaiki Sistem Pengapian OTO.

........ ….... ....................... Pimpinan ……………..... ……………………... Nama Lembaga/Perusahaan : Kegiatan di Tempat Kerja : NO 1.............................. HARI/ TANGGAL AREA KERJA UNIT/ ELEMEN KOMPE-TENSI KEGIATAN JAM HASIL PEMBIMBING 2...RANCANGAN PELATIHAN DI TEMPAT KERJA Judul/Nama Pelatihan Nama Peserta Pelatihan : : Egine Tune Up / Otomotif . 3............ 39 .................................................... ………………….. …………………………………........... ...................... ….....

You're Reading a Free Preview

Mengunduh
scribd
/*********** DO NOT ALTER ANYTHING BELOW THIS LINE ! ************/ var s_code=s.t();if(s_code)document.write(s_code)//-->