P. 1
PENGERTIAN KESEMPATAN KERJA

PENGERTIAN KESEMPATAN KERJA

|Views: 414|Likes:
Dipublikasikan oleh Pak Endri Papanya Indra

More info:

Published by: Pak Endri Papanya Indra on Feb 23, 2012
Hak Cipta:Attribution Non-commercial

Availability:

Read on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.
download as DOCX, PDF, TXT or read online from Scribd
See more
See less

12/28/2014

pdf

text

original

PENGERTIAN KESEMPATAN KERJA

Posted by SEA DRAGON ILMU EKONOMI 16:58 Kesempatan kerja secara umum diartikan sebagai suatu keadaan yang mencerminkan jumlah dari total angkatan kerja yang dapat diserap atau ikut secara aktif dalam kegiatan perekonomian. Kesempatan kerja adalah penduduk usia 15 tahun keatas yang bekerja atau disebut pula pekerja. Bekerja yang dimaksud disini adalah paling sedikit satu jam secara terus menerus selama seminggu yang lalu Esmara (1986 : 134), kesempatan kerja dapat diartikan sebagai jumlah penduduk yang bekerja atau orang yang sudah memperoleh pekerjaan; semakin banyak orang yang bekerja semakin luas kesempatan kerja. Sagir (1994 : 52), memberi pengertian kesempatan kerja sebagai lapangan usaha atau kesempatan kerja yang tersedia untuk bekerja akibat dari suatu kegiatan ekonomi, dengan demikian kesempatan kerja mencakup lapangan pekerjaan yang sudah diisi dan kesempatan kerja juga dapat diartikan sebagai partisipasi dalam pembangunan. Sedangkan Sukirno (2000 : 68), memberikan pengertian kesempatan kerja sebagai suatu keadaan dimana semua pekerja yang ingin bekerja pada suatu tingkat upah tertentu akan dengan mudah mendapat pekerjaan. Swasono dan Sulistyaningsih (1993), memberi pengertian kesempatan kerja adalah termasuk lapangan pekerjaan yang sudah diduduki (employment) dan masih lowong (vacancy). Dari lapangan pekerjaan yang masih lowong tersebut timbul kemudian kebutuhan tenaga kerja yang datang misalnya dari perusahaan swasta atau BUMN dan departemen-departemen pemerintah. Adanya kebutuhan tersebut berarti ada kesempatan kerja bagi orang yang menganggur. Dengan demikian kesempatan kerja (employment) yaitu kesempatan kerja yang sudah diduduki.

______. Ekonometrika Dasar. (2001). Misalnya adalah orang yang bekerja pada instansi pemerintah atau swasta yang memiliki jaminan sosial hingga hari tua dan tidak bekerja ditempat lain. (1984). Jakarta. Buku I. Indikator Ekonomi. Sumber Daya Manusia. ______. Jakarta. Gujarati. DAFTAR PUSTAKA Badan Pusat Statistik. Kesempatan kerja temporer yaitu kesempatan kerja yang memungkinkan seseorang bekerja dalam waktu yang relatif singkat. Jakarta: Rajawali. Esmara.Dari definisi di atas. Indikator Kesejahteraan Rakyat (Hasil Survei Sosial Ekonomi Nasional 2004). Propinsi Nanggroe Aceh Darussalam. Penduduk Indonesia Hasil Sensus Penduduk 2000. (2000). Keadaan Angkatan Kerja di Indonesia. H (1986). D. Jakarta: Erlangga. Buku I. Angkatan Kerja Indonesia. ______. ______. Zainab dan Manning. Kesempatan kerja permanen yaitu kesempatan kerja yang memungkinkan orang bekerja secara terus-menerus sampai mereka pensiun atau tidak mampu lagi untuk bekerja. Kesempatan Kerja Dan Perkembangan UI Press. Jakarta. kemudian menganggur untuk menunggu kesempatan kerja baru. (2005). (2007). ______. Jakarta: BPS. Penduduk Indonesia Hasil Sensus Penduduk. maka kesempatan kerja apat dibedakan menjadi dua golongan yaitu 1. Ekonomi. Misalnya adalah orang yang bekerja sebagai pegawai lepas pada perusahaan swata dimana pekerja mereka tergantung order. Jakarta: BPS. . (2002). Statistik Indonesia. 2.Cris. Indikator Ekonomi. Jakarta: BPS. Bakir. (2001). (2004).

Raja Gravindo Persada. Edisi Kedua. Raja Grafika Persada. Bogor. Mardianto.2 Oktober 2001. 1997. Makro Ekonomi Modern. Pengembangan Sumberdaya Manusia: Konsepsi Makro untuk Pelaksanaan di Indonesia. Raja Grafika Persada. Masalah dan Kebijakan. _______. . Sagir. (2005). Pendekatan InputOutput. Izufa Gempita. Ketahanan Nasional Dan Pembangunan Manusia Seutuhnya. Sadono (1981). Jakarta: PT. FE Banda Aceh. 1980-1990. Transfromasi Struktur Kesempatan Kerja Sektor Pertanian ke Non Pertanian di Indonesia. S. Kesempatan Kerja. Agro-Ekonomika No. Tingkat Unsyiah. Makroekonomi: Teori. Swasono dan Sulistyaningsih (1993). Jakarta Sulistyaningsih. Edisi Ketiga.(2005). 2001. (2004). Jakarta: PT. Alumni Bandung. Raja Grafindo Persada. Program Pascasarjana. Jakarta: PT. Suhartini. dan S. Dampak Perubahan Struktur Ekonomi pada Struktur Kebutuhan Kualitas Tenagakerja di Indonesia. Cetakan Ketiga. Makro Ekonomi. Sukirno. Jakarta. Edisi 2. (2001). Institut Pertanian Bogor. Edisi Ketiga. Soeharsono (1985). Muana. PERHEPI. Nanga. Skripsi (tidak dipublikasikan). Pengantar Teori Ekonomi Modern. Analisis Tingkat Pengangguran di Indonesia Akibat Pengaruh Pengangguran pada Periode yang Lalu. _______. PT. Jakarta. Ima.Julana. Disertasi Doktor. E.

You're Reading a Free Preview

Mengunduh
scribd
/*********** DO NOT ALTER ANYTHING BELOW THIS LINE ! ************/ var s_code=s.t();if(s_code)document.write(s_code)//-->