1. Rumusan Masalah y y y Apa yang dilakukan oleh Universitas Mundur Selangkah dalam penerapan sistem Informasi?

Apa yang dilakukan oleh Universitas Mundur selangkah dalam mengatur absensi dosen? Apa kendala Universitas mundur selangkah dalam sistem absensi dosen?

2. Investigasi y Kurang kordinasi antar petugas, kedatangan dosen yang tidak menentu, petugas terburu-buru dalam meninggalkan post, miskomunikasi antara petugas absensi dengan petugas di papan pengumuman, informasi datang terlambat. Pemakaian system online, system absensi terhubung dengan papan pengumuman, penerapan batas waktu toleransi keterlambatan, penggunaan jaringan Lan yang cepat, penggunaan server berkapasitas besar dalam pengolahan data Terlalu tradisional, terlalu mengandalkan manusia, banyak ketidakpastian, up date informasi sulit, rendahnya SDM Penggunaan System online, database untuk evaluasi dosen, penggunaan SMS blasting untuk memberitahu mahasiswa, papan pengumuman elektronik, Penambahan jaringan di dalam kampus

y y

3. Landasan Teori y y y Teori Sistem Informasi : Berguna untuk menentukan sistem informasi yang cocok digunakan oleh Universitas Mundur Selangkah, bagiaman mengatur sistem dan databesenya. Teori Database : Penyimpanan data absensi dosen yang kemudian disalurkan ke papan pengumuman Teori Anapersis : Analisa data dan perancangan sistem dalam mengatur absensi dosen untuk digunakan dalam DSS/Decision Support System

4. Variable y Apa yang dilakukan oleh Universitas Mundur Selangkah dalam penerapan sistem Informasi? 1. Variable Independent : sistem informasi pada Univeritas Mundur Selangkah itu sendiri. 2. Variable Dependent : teknikal support UMS, mahasiswa, dosen

y Apa yang dilakukan oleh Universitas Mundur selangkah dalam mengatur absensi dosen? 1. Variable Independent : database absensi, bentuk absensi. 2. Variable Dependent : kehadiran dan ketidakhadiran dosen.

Apa kendala Universitas mundur selangkah dalam sistem absensi dosen? 1. Variable Independent : Pencatatan Kehadiran dosen 2. Variable Dependent : Komunikasi antar pegawai, kualitas SDM pegawai

5. Tujuan penelitian y y y Mengubah sistem Informasi di Universitas Mundur Selangkah dari manual menjasi tersistem. Membuat Sistem pengumpulan data absensi dosen secara komputerisasi. Membuat Sistem absensi yang berbasis komputerisasi

6. Paradigma yang digunakan Paradigma Kualitatif Alasan Karena untuk menganilisa system yang akan dibuat tidak cukup dengan membuat pertanyaan tertutup tetapi harus denganpertanyaan yang berupa pengembangan 7. Perbedaan Penelitian Kuantitatif dan Kualitatif Kualitatif Metode Baru / Modern PostPosivvistik Proses penelitian bersifat seni (Tidak berpola) Hasil penelitian lebih berkenaan dengan interprestasi terhadap data yang ditemukan dilapangan Wawancara secara detail dan mendalam Kuantitatif Metode Tradisional Posivistik Memenuhi Kaidah-kaidah ilmiah yakni kongkrit dan empiris Data penelitian berupa angka-angka dan dianalisa secara statistic Angket

8. Skala Pengukuran y Rumusan Masalah 1 Variabel yang digunakan I. Sistem Informasi di UMS Skala Pengukuran : Ya dan Tidak (Skala Guttman) Penjelasan: sudah ada apa belum sistem infrormasinya. II. Technical Support Penjelasan : Diisi oleh tiap pegawai mengenai antusiasme mereka dalam bekerja Skala Pengukuran : Antusias, Kurang Antusias, Tidak Antusias, Sangat Tidak antusias (Skala Linkert) III. Mahasiswa

Penjelasan : Diisi Oleh Mahasiswa yang merasakan kinerja dosen Skala Pengukuran : Sangat Rajin,cepat, Rajin, sangat Rajin Sekali (Semantic Differential) y Rumusan masalah 2 Variabel yang digunakan I. Data Absensi Dosen Penjelasan : Diisi Oleh pegawai Skala Pengukuran : datang dan Tidak datang (Skala Guttman) y Rumusan masalah 3 Variabel yang digunakan I. Komunikasi antar pegawai Penjelasan : Diisi Oleh pegawai Skala Pengukuran : Sangat Baik, Baik, Buruk , Sangat Buruk (Skala Linkert) II. Kualitas SDM pegawai Penjelasan : Diisi oleh pegawai Skala Pengukuran : SMA,S1,S2 (Skala Linkert) 9. Hipotesis y Universitas Mundur Selangkah tidak mengerti dalam penggunaan sistem Informasi sehingga masih menggunakan sistem manual dalam kegiatan kampusnya. y Pengumpulan data absensi di Universitas Mundur Selangkah menggunakan kertas biasa dengan menulis dari awal bulan samapi akhir bulan y Penulisan absensi dosen hanya dilakukan asal-asalan sehingga data absens dosen yang datang tidak terstruktur. 10. Metode Penelitian yang digunakan Metode Penelitian analisa dan Survey Desain

Pertanyaan terbuka

Survey

Analisa Sistem
Paradigma Teori

Pertanyaan tertutup Kesimpulan

Sistem Baru