PERJANJIAN KERJA Perjanjian ini dibuat dan ditandatangani pada hari ................ tanggal ......................, 20.....

, oleh dan diantara .................... (perusahaan ) , dan ........................ (pekerja). Kedua pihak menyatakan bahwa: A. Perusahaan bergerak dibidang ......................... dan memiliki kantor di alamat ............................... B. Pegawai (yang selanjutnya disebut pihak kedua) bersedia untuk dipekerjakan oleh perusahaan (yang selanjutnya disebut sebagai pihak pertama) , dan pihak pertama bersedia untuk memperkerjakan pihak kedua, berdasarkan ketentuan ketentuan dan syarat syarat yang telah ditetapkan pada perjanjian ini. Berdasarkan alasan yang telah disebutkan diatas dan sengan pertimbangan dari kesepakatan kesepakatan dan perjanjian perjanijian bersama bagi kedua belah pihak, pihak pertama dan pihak kedua menyepakati dan menyetujui hal hal sebagai berikut: 1. Persetujuan Untuk Mempekerjakan Dan Dipekerjakan Pihak pertama bersama ini mempekerjakan pihak kedua sebagai ......................... di kantor yang telah di sebut di atas, dan pihak kedua bersama ini menerima dan menyetujui pada pekerjaan tersebut. 2. Penguraian Tugas Tugas Pihak Kedua Tunduk kepada pengawasan dan patuh terhadap perintah, anjuran, dan arahan pihak pertama, pihak kedua harus melaksanakan tugas tugas tersebut. Sebagaimana dilaksanakan oleh orang yang memiliki jabatan serupa di usaha usaha atau perusahaan perusahaan lainnya yang bentuknya sama atau seupa seperti yang dibidangi oleh pihak pertama. Pihak kesua harus menerima juga layanan layanan atau tugas tugas lainnya yang dan tidak berkaitan dengan tugas utama sebagaimana mungkin ditugaskan pada pihak kedua dari waktu kw waktu oleh pihak pertama. 3. Tata Cara Pelaksanaan Tugas Tugas Pihak kedua harus selalu setia, tekun, dan sesuai dengan kemampuannya, pengalaman dan bakat terbaiknya, melaksanakan semua tugas tugas yang mungkindibutuhkan darinya dengan mematuhi syarat yang tersurat dan tersirat di dalam perjanjian ini untuk memuaskan pihak pertama. Tuga tugas tersebut harus diterimaberdasarkan kantor yang disebutkan di atas dan atau tempat tempat lainnya sebagaimana yang pihak pertama mintadengan itikat baik atau kepentingan, kebutuhan, usaha, dan kesempatan yang diminta atau dianjurkan oleh pihak pertama. 4. Masa Kerja Masa kerja akan berlangsung selama ................ tahun, dimulai pada ..............., 19......, dan berakhir pada ................., 19......, pihak kedua, bagaimanapun, berlangsung hingga akhir sebagaimana tercantum dalam perjanjian ini. 5. Kompensasi; Penggantian Pihak pertama harus membayar pihak kedua dan pihak kedua setuju untuk menerimanya dari pihak pertama, sebesar pembayaran .................... penuh Dolar untuk jasa pahlawan Dolar) berdasarkan setiap tahun, perjanjian dibayarkan ini, kompensasi (.................. ........................

Selain itu, pihak petama akan mengganti setiap dan semua biaya yang diperlukan oleh pihak kedua, biasa, dan biaya umum yang dibutuhkan oleh pihak pertama selama bepergian untuk dan atas nama pihak pertama berdasarkan petunjuk dari pihak pertama.

6. Loyalitas Pihak Kedua Untuk Kepentingan Pihak Pertama Pihak kedua harus mencurahkan seluruh waktu, perhatian, pengetahuan, dan keterampilannya semata mata dan secara eksklusif kepada bisnis dan kepentingan pihak pertama, dan pihak pertama berhak untuk setiap manfaat, pembayaran, keuntungan, atau hal lain yang timbul dari atau kejadian atas beberapa dan semua pekerjaan, layanan, dan saran dari pihak kedua. Pihak kedua menyatakan setuju bahwa selama syarat syarat dalam perjanjian ini tidak akan tertarik, secara langsung ataupun tidak langsung, dalam bentuk apapun, kebiasaan, cara, sebagai teman kerja, pegawai, direktur, pemegang saham, penasihat, karyawan, atau dalam bentuk lain atau kapasitas dalam usaha lain yang sama dengan bisnis pihak pertama atau sekutu dagang, kecuali dalam perjanjian ini tidak berisi pertimbangan untuk melarang atau membatasi hak pihak kedua untuk menginvestasikan dana surplus dalam saham atau surat berharga lainnya sari perusahaan yang saham atau surat berharganya dimiliki oleh publik atau secara teratur diperdagangkan di bursa publik, dan tidak ada isi apapun dalam perjanjian ini dipertimbangkan untuk mencegah pihak kedua dari investasi atau membatasi hak pihak kedua untul menginvestasikan dana surplus nya pada barang tak bergerak . 7. LARANGAN PENGUNGAPAN INFORMASI MENGENAI USAHA Pihak kedua tidak boleh setiap saat, kapanpun, dengan cara, bentuk, atau metode, baik secara langsung atau tidak langsung, membocorkan, mengungkapkan, atau memberitahukan kepada siapapun, badan usaha, atau perusahaan manapun dengan metode apapun mengenai jenis, bentuk, atau informasi penjelasan apaun mengenai hal-hal apapun yang mempengaruhi atau berhubungan orang, perusahaan, atau korporasi dengan cara apapun informasi dalam bentuk apapun, alam, atau keterangan mengenai segala hal yang mempengaruhi atau berkaitan dengan bisnis perusahaan pihak pertama, termasuk, nama dari para pelanggan, harga berubah atau yang telah ditetapkan, atau yang dimana dengan harga tersebut, pihak pertama senantiasa menjual atau telah menjual produknya, atau informasi lain mengenai bisnis pihak pertama, yang cara pengoperasian bisnisnya, atau perencanaan proses atau data lain dalam bentuk, sifat atau deskripsi apapun tanpa memperhatikan apakah salah satu atau seluruh dari hal tersebut diatas dianggap rahasia, berharga dan penting. Dengan ini kedua belah pihak menyepakati bahwa diantara mereka hal tersebut diatas adalah penting, material dan rahasia dan dengan serius mempengaruhi perilaku efektif dan kesuksesan keberlangsungan bisnis pihak pertama, itikad baik dan bahwa setiap pelanggaran syarat-syarat pada bagian ini dianggap sebagai pelanggaran yang penting dalam perjanjian ini. 8. PILIHAN UNTUK MENGAKHIRI HUBUNGAN KERJA DENGAN PIHAK KEDUA CACAT SEUMUR HIDUP Tidak menahan apapun di dalam perjanjian ini atau sebaliknya, pihak pertama dengan ini memberikan pilihan untuk mengakhiri perjanjian jika selama jangka waktu perjanjian ini, pihak kedua menjadi cacat seumur hidup. Istilah "cacat seumur hidup" selanjutnya ditetapkan dan didefinisikan. Pilihan tersebut harus dilaksanakan oleh pihak pertama dengan memberitahunan pihak kedua melalui surat tertulis, yang ditujukan kepada pihak kedua yang dalam pengawasan pihak pertama seperti yang tertera di atas, atau ditunjukkan kepada yang lain sebagai pihak kedua harus ditunjukkan secara tertulis, mengenai keinginannya untuk mengakhiri perjanjian ini pada akhir bulan tersebut yang selama pemberitahuan tersebut dikirimkan. Dalam pemberitahuan tersebut perjanjian dan syarat di dalam ini akan berhenti dan berakhir pada akhir bulan dimana pemberitahuan tersebut dikirimkan, dengan kekuatan dan efek yang sama seperti hari terakhir dalam suatu bulan bulan adalah tanggal ditetapkannya pemberhentian. Tujuan dari perjanjian ini, pihak kedua akan dianggap telah menjadi cacat permanen jika, selama beberapa tahun dalam perjanjian ini, karena kesehatan yang buruk, cacat fisik atau mental, atau penyebab lain di luar kendalinya, ia akan

terus menerus tidak mampu atau tidak sanggup atau gagal untuk melakukan tugasnya selama tiga puluh (30) hari, baik secara berturut-turut atau tidak. Dalam perjanjian, syarat setiap tahun di dalam persyaratan ini dimaksudkan untuk jangka waktu selama 12 bulan dalam kalender terhitung sejak awal bulan _____ dan berakhir pada akhir bulan __________ pada tahun berikutnya selama perjanjian ini. 9. PEMUTUSAN USAHA SEBAGAI PENGHENTIAN KERJA Apa pun yang terkandung di dalam perjanjian ini baik yang bertentangan sekalipun, selama pihak kedua harus menghentikan pengoperasian kerja di tempat yang disebutkan di atas, maka perjanjian ini akan berhenti dan berakhir pada akhir bulan di mana pekerjaan dihentikan dengan kekuatan dan efek yang sama jikaakhir bulan ditetapkan sebagai tanggal berakhirnya perjanjian ini. 10. KOMITMEN PIHAK KEDUA MENGIKAT PIHAK PERTAMA HANYA PADA

PERJAANJIAN TERTULIS Pihak kedua tidak memiliki hak untuk membuat kontrak atau komitmen lain untuk atau atas nama pihak pertama tanpa persetujuan tertulis dari pihak pertama. 11. SYARAT KONTRAK MENJADI EKSKLUSIF Perjanjian tertulis ini berisi perjanjian tunggal dan seluruh perjanjian atara kedua belah pihak, dan menggantikan setiap dan semua perjanjian diantara kedua belah pihak. Kedua belah pihak mengakui dan menyetujui bahwa tidak satupun dari mereka telah membuat representasi yang berhubungan dengan subjek perjanjian ini atau representasi apapun terkait dengan eksekusi dan pengiriman dalam perjanjian ini kecuali representasi seperti yang secara spesifik di dalamnya, dan masing-masing, dan kedua belah pihak mengakui mereka mempercayai penilaian tersendiri dalam memahami perjanjian. Kedua belah pihak mengetahui bahwa pernyataan pernyataan atau representasi repreentasi apapun yang mungkin sampai sekarang telah di buat oleh salah satu dari mereka untuk yang lain batal dan tidak berlaku dan tidak salah satu dari mereka bergantung pada keterkaitan atau berhadapan dengan yang lainnya.