1.

Cuando mencionamos las condiciones que deben darse para que exista un equipo de trabajo dentro de Cardn, hablamos del concepto de Unidad, y podemos afirmar que la mejor forma de lograrla es a travs de: Visin compartida Objetivos a corto plazo Tareas a mediano plazo Liderazgo Programa Rector

2.

En el caso planteado con anterioridad, se observa claramente que Gabo Nazar acta bajo la influencia de los Dones Humanos, como un signo distintivo de proactividad, pudiendo afirmarse que: El lenguaje no contribuye a conocer el tipo de emprendedor que es. El crculo de preocupacin empuja para agrandarse. La voluntad independiente es uno de ellos Los determinismos se encuentran presente en la situacin planteada. La respuesta al estmulo es inmediata.

3.

Gabo Nazar posee muchas cualidades, entre ellas el uso de su potencial creativo. Siempre recomienda despegarse de sus productos y servicios: crear negocios. Ser innovadores en el diseo de negocios requiere capacidades que tienen que ver con: Saber explorar mercados y conocer la industria en la que competimos, entre otras Equivocarse Animarse Recuperar la capacidad de asombro Construir acontecimientos insignia

4.

El Don Humano que le brinda a Gabo Nazar la capacidad de crear algo para el futuro superando la realidad actual, y le permite plantear una misin, fijar metas, etc. se denomina: Autoconocimiento Motivacin

Voluntad Independiente Conciencia Moral Imaginacin Creativa

5.

Si hablamos de Calidad, Calidez, Compromiso y Confianza, como parte de los pilares de Cardn, estamos haciendo referencia a que concepto?: El Propsito El Desarrollo Personal Los Valores La Visin El Liderazgo

6.

Si Gabo se definiera a s mismo como irresponsable, impulsivo e impaciente porque as lo educaron. A qu Determinismo hace referencia el ejemplo?: Familiar Educativo Psquico Gentico Ambiental

7.

Si Gabo fuera una persona reactiva centrara sus esfuerzos en el crculo de: Ser Preocupacin Temores Tener Influencia

8.

Gabo muestra siempre gran firmeza a la hora de tomar decisiones, se toma el tiempo que necesita, pero cuando resuelve algo, lo hace con seguridad. Podemos hablar aqu que Gabo posee cual de las siguientes caractersticas?: Resultados

Espiritualidad Emancipacin Determinacin Novicio

9.

Una caracterstica distintiva de Gabo Nazar es que l se toma el tiempo necesario para analizar la situacin y cursos de accin, no se apresura en comenzar a actuar, analiza detalladamente factores positivos y negativos, pero una vez definido qu hacer, se muestra firme y seguro de su decisin. De los once elementos comunes a los emprendedores que expone Andy Freire, en este ejemplo Gabo pone de manifiesto la caracterstica de: Determinacin Espiritualidad Emancipacin Novicio Resultados

10.

Gabo se caracteriza desde nio por identificar oportunidades o necesidades insatisfechas en su sociedad y organizar grupos solidarios u organizaciones para satisfacer esas necesidades. Segn los conceptos desarrollados, Gabo es un: Creativo Lder Emprendedor Dirigente Intraemprendedor

11.

Segn Andy Freire, Gabo es un emprendedor, porque es: Una persona que detecta una ventaja competitiva en una organizacin. Un individuo con ganas de hacer cosas. Un individuo que se pone en accin para ganar dinero. Una persona que detecta una oportunidad y crea una organizacin para encararla. Una persona que se involucra en diferentes proyectos.

12.

Juan es un empleado reconocido de Cardn, y dice que siempre en las reuniones utilizan la tcnica del

brainstorming o torbellino de ideas para proponer nuevas alternativas. Segn Eduardo Kastika, qu tipo de ideas surgen de sta tcnica?: Creativas Tibias Fras Innovadoras Calientes

13.

Cuando mencionamos los elementos comunes a los emprendedores, y decimos que Gabo Nazar tiene actitud de aprendiz constante, que no se la cree, estamos haciendo referencia a cul de las siguientes Meta- Habilidades: Pasin. xitos compartidos. Novicio. Emancipacin Moderacin.

14.

Gabo no se imagina trabajando como empleado en una organizacin ya que le apasiona la libertad que le da el ser independiente en cuanto a horarios y toma de decisiones. Segn Andy Freire, sta caracterstica de Gabo se define como: Emancipacin Espiritualidad Determinacin Novicio Resultados

15.

Si decimos que Cardn pretende ser el lder nacional en produccin y ventas de indumentaria del pas, estamos frente a un enunciado de: El Desarrollo Personal El Propsito Los Valores La Visin

El Liderazgo

16.

Si decimos que Cardn se dedica a la comercializacin de vestimenta tradicional con altos estndares de calidad priorizando el cuidado del medio ambiente, podemos decir que estamos frente a una definicin de: Valores Ideal Propsito Objetivo Visin

17.

Est claro que dentro de Cardn se trabaja en equipo, con esto estamos en condiciones de afirmar que en Cardn se dan: Unidad, voluntariedad y desarrollo personal continuo Desarrollo personal, voluntad y persistencia Voluntariedad y desarrollo personal continuo Unidad, voluntariedad y capacitacin Unidad, voluntad y ganas

18.

Si decimos que la esposa de Gabo trabaja para la organizacin que su marido ha creado, estamos frente a un caso de intraemprendedor, por lo tanto podemos decir que es un: Individuo que detecta una ventaja competitiva en una organizacin. Individuo con visin empresarial que orienta su comportamiento al desarrollo y surgimiento del espritu emprendedor dentro de una organizacin creada por otros. Individuo con ganas de hacer cosas. Individuo que se involucra en diferentes proyectos. Individuo que detecta una oportunidad y crea una organizacin para encararla.

19.

Segn Freire, los elementos que tenemos las personas, y que tambin lo tiene desarrollado Gabo, que son inmodificables, se denominan: Talentos Conocimientos

Capacidades Hbitos Tcnicos Meta Habilidades

20.

La esposa de Gabo Nazar siempre est muy atenta a las nuevas tendencias para emprender, en los ltimos meses comenz a armar un emprendimiento vinculado a las tribus urbanas. Segn la clasificacin de emprendedores que hace Andy Freire, qu tipo de emprendedor sera ella?: Un gladiador Un caza olas Un novicio Un innovador Un luchador

1.

Cuando mencionamos las condiciones que deben darse para que exista un equipo de trabajo dentro de Cardn, hablamos del concepto de Unidad, y podemos afirmar que la mejor forma de lograrla es a travs de: Visin compartida Objetivos a corto plazo Tareas a mediano plazo Liderazgo Programa Rector

2.

En el caso planteado con anterioridad, se observa claramente que Gabo Nazar acta bajo la influencia de los Dones Humanos, como un signo distintivo de proactividad, pudiendo afirmarse que: El lenguaje no contribuye a conocer el tipo de emprendedor que es. El crculo de preocupacin empuja para agrandarse. La voluntad independiente es uno de ellos Los determinismos se encuentran presente en la situacin planteada. La respuesta al estmulo es inmediata.

3.

Gabo Nazar posee muchas cualidades, entre ellas el uso de su potencial creativo. Siempre recomienda

despegarse de sus productos y servicios: crear negocios. Ser innovadores en el diseo de negocios requiere capacidades que tienen que ver con: Saber explorar mercados y conocer la industria en la que competimos, entre otras Equivocarse Animarse Recuperar la capacidad de asombro Construir acontecimientos insignia

4.

El Don Humano que le brinda a Gabo Nazar la capacidad de crear algo para el futuro superando la realidad actual, y le permite plantear una misin, fijar metas, etc. se denomina: Autoconocimiento Motivacin Voluntad Independiente Conciencia Moral Imaginacin Creativa

5.

Si hablamos de Calidad, Calidez, Compromiso y Confianza, como parte de los pilares de Cardn, estamos haciendo referencia a que concepto?: El Propsito El Desarrollo Personal Los Valores La Visin El Liderazgo

6.

Si Gabo se definiera a s mismo como irresponsable, impulsivo e impaciente porque as lo educaron. A qu Determinismo hace referencia el ejemplo?: Familiar Educativo Psquico Gentico Ambiental

7.

Si Gabo fuera una persona reactiva centrara sus esfuerzos en el crculo de: Ser Preocupacin Temores Tener Influencia

8.

Gabo muestra siempre gran firmeza a la hora de tomar decisiones, se toma el tiempo que necesita, pero cuando resuelve algo, lo hace con seguridad. Podemos hablar aqu que Gabo posee cual de las siguientes caractersticas?: Resultados Espiritualidad Emancipacin Determinacin Novicio

9.

Una caracterstica distintiva de Gabo Nazar es que l se toma el tiempo necesario para analizar la situacin y cursos de accin, no se apresura en comenzar a actuar, analiza detalladamente factores positivos y negativos, pero una vez definido qu hacer, se muestra firme y seguro de su decisin. De los once elementos comunes a los emprendedores que expone Andy Freire, en este ejemplo Gabo pone de manifiesto la caracterstica de: Determinacin Espiritualidad Emancipacin Novicio Resultados

10.

Gabo se caracteriza desde nio por identificar oportunidades o necesidades insatisfechas en su sociedad y organizar grupos solidarios u organizaciones para satisfacer esas necesidades. Segn los conceptos desarrollados, Gabo es un: Creativo Lder Emprendedor

Dirigente Intraemprendedor

11.

Segn Andy Freire, Gabo es un emprendedor, porque es: Una persona que detecta una ventaja competitiva en una organizacin. Un individuo con ganas de hacer cosas. Un individuo que se pone en accin para ganar dinero. Una persona que detecta una oportunidad y crea una organizacin para encararla. Una persona que se involucra en diferentes proyectos.

12.

Juan es un empleado reconocido de Cardn, y dice que siempre en las reuniones utilizan la tcnica del brainstorming o torbellino de ideas para proponer nuevas alternativas. Segn Eduardo Kastika, qu tipo de ideas surgen de sta tcnica?: Creativas Tibias Fras Innovadoras Calientes

13.

Cuando mencionamos los elementos comunes a los emprendedores, y decimos que Gabo Nazar tiene actitud de aprendiz constante, que no se la cree, estamos haciendo referencia a cul de las siguientes Meta- Habilidades: Pasin. xitos compartidos. Novicio. Emancipacin Moderacin.

14.

Gabo no se imagina trabajando como empleado en una organizacin ya que le apasiona la libertad que le da el ser independiente en cuanto a horarios y toma de decisiones. Segn Andy Freire, sta caracterstica de Gabo se define como: Emancipacin

Espiritualidad Determinacin Novicio Resultados

15.

Si decimos que Cardn pretende ser el lder nacional en produccin y ventas de indumentaria del pas, estamos frente a un enunciado de: El Desarrollo Personal El Propsito Los Valores La Visin El Liderazgo

16.

Si decimos que Cardn se dedica a la comercializacin de vestimenta tradicional con altos estndares de calidad priorizando el cuidado del medio ambiente, podemos decir que estamos frente a una definicin de: Valores Ideal Propsito Objetivo Visin

17.

Est claro que dentro de Cardn se trabaja en equipo, con esto estamos en condiciones de afirmar que en Cardn se dan: Unidad, voluntariedad y desarrollo personal continuo Desarrollo personal, voluntad y persistencia Voluntariedad y desarrollo personal continuo Unidad, voluntariedad y capacitacin Unidad, voluntad y ganas

18.

Si decimos que la esposa de Gabo trabaja para la organizacin que su marido ha creado, estamos frente a un caso de intraemprendedor, por lo tanto podemos decir que es un:

Individuo que detecta una ventaja competitiva en una organizacin. Individuo con visin empresarial que orienta su comportamiento al desarrollo y surgimiento del espritu emprendedor dentro de una organizacin creada por otros. Individuo con ganas de hacer cosas. Individuo que se involucra en diferentes proyectos. Individuo que detecta una oportunidad y crea una organizacin para encararla.

19.

Segn Freire, los elementos que tenemos las personas, y que tambin lo tiene desarrollado Gabo, que son inmodificables, se denominan: Talentos Conocimientos Capacidades Hbitos Tcnicos Meta Habilidades

20.

La esposa de Gabo Nazar siempre est muy atenta a las nuevas tendencias para emprender, en los ltimos meses comenz a armar un emprendimiento vinculado a las tribus urbanas. Segn la clasificacin de emprendedores que hace Andy Freire, qu tipo de emprendedor sera ella?: Un gladiador Un caza olas Un novicio Un innovador Un luchador